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第4頁共4頁公司客?服部員?工個(gè)人?總結(jié)?___?_年時(shí)?間即將?過去,?在公司?領(lǐng)導(dǎo)、?同事們?的支持?和幫助?下,我?堅(jiān)持不?斷地學(xué)?習(xí)理論?知識(shí)、?總結(jié)工?作經(jīng)驗(yàn)?,加強(qiáng)?自身修?養(yǎng),努?力提高?綜合素?質(zhì),嚴(yán)?格遵守?各項(xiàng)規(guī)?章制度?,完成?了自己?崗位的?各項(xiàng)職?責(zé),現(xiàn)?將這一?年來的?工作總?結(jié)一?、工作?態(tài)度?我熱愛?自己的?本職工?作,能?夠正確?認(rèn)真的?對(duì)待每?一項(xiàng)工?作,工?作投入?,有較?高的敬?業(yè)精神?和高度?的主人?翁責(zé)任?感,遵?守勞動(dòng)?紀(jì)律,?有效利?用工作?時(shí)間,?保證工?作能按?時(shí)完成?。二?、業(yè)務(wù)?能力?多干多?學(xué):我?初來公?司工作?,這個(gè)?工作對(duì)?于我來?說是個(gè)?新的挑?戰(zhàn),但?為了盡?快上手?,我不?怕麻煩?,向領(lǐng)?導(dǎo)請(qǐng)教?、向同?事學(xué)習(xí)?、自己?摸索實(shí)?踐,在?很短的?時(shí)間內(nèi)?便熟悉?了所做?的工作?,明確?了工作?的程序?、方向?,提高?了工作?能力,?在具體?的工作?中形成?了一個(gè)?清晰的?工作思?路,能?夠順利?的開展?工作并?熟練圓?滿地完?成本職?工作。?經(jīng)常同?其他業(yè)?務(wù)員溝?通、交?流,分?析市場(chǎng)?情況、?存在問?題及應(yīng)?對(duì)方案?,以求?共同提?高。?三、為?了提高?我們的?服務(wù)水?平,我?個(gè)人認(rèn)?為更應(yīng)?該提供?人性化?服務(wù)。?預(yù)定?人員在?講話和?接電話?時(shí)應(yīng)客?氣、禮?貌、謙?虛、簡(jiǎn)?潔、利?索、大?方、善?解人意?、體貼?對(duì)方,?養(yǎng)成使?用“您?好”、?“請(qǐng)稍?后”、?“請(qǐng)放?心”、?“祝旅?途愉快?”等“?謙詞”?的習(xí)慣?,給人?親密無?間,春?風(fēng)拂面?之感。?每個(gè)電?話,每?個(gè)確認(rèn)?,每個(gè)?報(bào)價(jià),?每個(gè)說?明都要?充滿真?誠(chéng)和熱?情,以?體現(xiàn)我?們服務(wù)?的態(tài)度?,表達(dá)?我們的?信心,?顯示我?們的實(shí)?力?;?復(fù)郵件?、回傳?傳真,?字面要?干凈利?落、清?楚漂亮?,簡(jiǎn)明?扼要、?準(zhǔn)確鮮?明,規(guī)?范格式?。以贏?得對(duì)方?的好感?,以換?取對(duì)方?的信任?與合作?。我?們知道?,公司?的利益?高于一?切,增?強(qiáng)員工?的主人?翁責(zé)任?感,人?人為增?收節(jié)支?,開源?節(jié)流做?貢獻(xiàn)。?明白一?個(gè)簡(jiǎn)單?的道理?,公司?與員工?是同呼?吸共命?運(yùn)的,?公司的?發(fā)展離?不開大?家的支?持,大?家的利?益是通?過公司?的成長(zhǎng)?來體現(xiàn)?的。在?旅游旺?季,大?家的努?力也得?到了回?報(bào),也?堅(jiān)定了?我們更?加努力?工作,?取得更?好成績(jī)?的決心??;?顧這這?一年來?的工作?,我非?常圓滿?地完成?了本職?工作,?這是公?司的培?養(yǎng),領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?心、教?育,同?事的支?持與幫?助,包?容了我?的缺點(diǎn)?和錯(cuò)誤?,教會(huì)?了我做?人做事?,才有?了自己?的今天?。今后?,我將?倍加珍?惜,努?力學(xué)習(xí)?,勤奮?工作,?忠實(shí)履?行好老?老實(shí)實(shí)?做人,?實(shí)實(shí)在?在做事?的宗旨?,在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們給?予的舞?臺(tái)上,?為公司?的發(fā)展?盡一份?責(zé)任。?在以后?的工作?中,我?將更加?努力地?工作,?“百尺?竿頭更?進(jìn)一步?”。?公?司客服?部員工?個(gè)人總?結(jié)(二?)_?___?年時(shí)間?即將過?去,在?公司領(lǐng)?導(dǎo)、同?事們的?支持和?幫助下?,我堅(jiān)?持不斷?地學(xué)習(xí)?理論知?識(shí)、總?結(jié)工作?經(jīng)驗(yàn),?加強(qiáng)自?身修養(yǎng)?,努力?提高綜?合素質(zhì)?,嚴(yán)格?遵守各?項(xiàng)規(guī)章?制度,?完成了?自己崗?位的各?項(xiàng)職責(zé)?,現(xiàn)將?這一年?來的工?作總結(jié)?一、?工作態(tài)?度我?熱愛自?己的本?職工作?,能夠?正確認(rèn)?真的對(duì)?待每一?項(xiàng)工作?,工作?投入,?有較高?的敬業(yè)?精神和?高度的?主人翁?責(zé)任感?,遵守?勞動(dòng)紀(jì)?律,有?效利用?工作時(shí)?間,保?證工作?能按時(shí)?完成。?二、?業(yè)務(wù)能?力多?干多學(xué)?:我初?來公司?工作,?這個(gè)工?作對(duì)于?我來說?是個(gè)新?的挑戰(zhàn)?,但為?了盡快?上手,?我不怕?麻煩,?向領(lǐng)導(dǎo)?請(qǐng)教、?向同事?學(xué)習(xí)、?自己摸?索實(shí)踐?,在很?短的時(shí)?間內(nèi)便?熟悉了?所做的?工作,?明確了?工作的?程序、?方向,?提高了?工作能?力,在?具體的?工作中?形成了?一個(gè)清?晰的工?作思路?,能夠?順利的?開展工?作并熟?練圓滿?地完成?本職工?作。經(jīng)?常同其?他業(yè)務(wù)?員溝通?、交流?,分析?市場(chǎng)情?況、存?在問題?及應(yīng)對(duì)?方案,?以求共?同提高?。三?、為了?提高我?們的服?務(wù)水平?,我個(gè)?人認(rèn)為?更應(yīng)該?提供人?性化服?務(wù)。?預(yù)定人?員在講?話和接?電話時(shí)?應(yīng)客氣?、禮貌?、謙虛?、簡(jiǎn)潔?、利索?、大方?、善解?人意、?體貼對(duì)?方,養(yǎng)?成使用?“您好?”、“?請(qǐng)稍后?”、“?請(qǐng)放心?”、“?祝旅途?愉快”?等“謙?詞”的?習(xí)慣,?給人親?密無間?,春風(fēng)?拂面之?感。每?個(gè)電話?,每個(gè)?確認(rèn),?每個(gè)報(bào)?價(jià),每?個(gè)說明?都要充?滿真誠(chéng)?和熱情?,以體?現(xiàn)我們?服務(wù)的?態(tài)度,?表達(dá)我?們的信?心,顯?示我們?的實(shí)力??;貜?fù)?郵件、?回傳傳?真,字?面要干?凈利落?、清楚?漂亮,?簡(jiǎn)明扼?要、準(zhǔn)?確鮮明?,規(guī)范?格式。?以贏得?對(duì)方的?好感,?以換取?對(duì)方的?信任與?合作。?我們?知道,?公司的?利益高?于一切?,增強(qiáng)?員工的?主人翁?責(zé)任感?,人人?為增收?節(jié)支,?開源節(jié)?流做貢?獻(xiàn)。明?白一個(gè)?簡(jiǎn)單的?道理,?公司與?員工是?同呼吸?共命運(yùn)?的,公?司的發(fā)?展離不?開大家?的支持?,大家?的利益?是通過?公司的?成長(zhǎng)來?體現(xiàn)的?。在旅?游旺季?,大家?的努力?也得到?了回報(bào)?,也堅(jiān)?定了我?們更加?努力工?作,取?得更好?成績(jī)的?決心。?回顧?這這一?年來的?工作,?我非常?圓滿地?完成了?本職工?作,這?是公司?的培養(yǎng)?,領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心?、教育?,同事?的支持?與幫助?,包容?了我的?缺點(diǎn)和?錯(cuò)誤,?教會(huì)了?我做人?做事,?才有了?自己的?今天。?今后,?我將倍
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