銷售總經(jīng)理助理崗位職責(zé)1

第第頁(yè)銷售總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

銷售總經(jīng)理助理崗位職責(zé)1

崗位職責(zé)：

1、幫助經(jīng)理完成銷售目標(biāo)；建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源；

2、依據(jù)經(jīng)理的要求掌控的客戶信息，完成客戶的拜見及產(chǎn)品銷售；

3、進(jìn)行商務(wù)談判，完成出差任務(wù)，參加銷售合同詳細(xì)條款的`制定及合同簽訂。

4、總經(jīng)理與客戶的商務(wù)溝通，負(fù)責(zé)日常行程及業(yè)務(wù)行程的協(xié)調(diào)、安排，做好訪客接待工作；

5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)的支持；

6.總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

任職要求：

1、工作勤奮、踏實(shí)，能接受出差工作；

2、工作仔細(xì)細(xì)致，溝通技能強(qiáng)，并具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)技能和團(tuán)隊(duì)合作精神；

3、教育相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)從業(yè)經(jīng)受的人士；其他教育相關(guān)領(lǐng)域具有劇烈愛好及熱忱的人士亦可。

4、有商務(wù)談判、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售及面銷等銷售閱歷優(yōu)先錄用；

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1、負(fù)責(zé)幫助總經(jīng)理完成銷售、市場(chǎng)等工作，管理閱歷豐富，特別強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)技能;

2、熟識(shí)項(xiàng)目管理及大型電氣設(shè)備招投標(biāo)、集中收購(gòu)操作流程，能夠嫻熟處理銷售、市場(chǎng)相關(guān)各項(xiàng)問題，具備市場(chǎng)開拓和維護(hù)技能。

3、積極進(jìn)取，具有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理技能、良好的溝通技能;

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1、負(fù)責(zé)利用國(guó)內(nèi)B2B商城、展會(huì)、論壇、博客等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開發(fā)客戶;

2、負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)國(guó)內(nèi)免費(fèi)和付費(fèi)B2B商城、論壇、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布平臺(tái);

3、負(fù)責(zé)搜尋、統(tǒng)計(jì)、分析平臺(tái)客戶需求和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定產(chǎn)品推廣計(jì)劃;

4、負(fù)責(zé)客戶接待、詢盤報(bào)價(jià)、跟蹤維護(hù)、售后和檔案管理;

5、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，制定年度、月度工作計(jì)劃;

6、負(fù)責(zé)拓展產(chǎn)品應(yīng)用市場(chǎng);

7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)事務(wù);

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要求：

1、本科學(xué)歷，男女不限；

2、熟識(shí)銷售體系〔銷售管理制度體系、激勵(lì)體系、銷售培訓(xùn)和銷售人才培育體系〕；

3、優(yōu)秀的表達(dá)溝通、協(xié)調(diào)技能；

4、具有系統(tǒng)性思維和項(xiàng)目管理技能；

5、具有營(yíng)銷類培訓(xùn)閱歷；

6、有PCB行業(yè)銷售閱歷優(yōu)秀。

職責(zé)：

1、幫助營(yíng)銷總經(jīng)理完善銷售管理體系；包括銷售制度體系、銷售激勵(lì)體系建設(shè)、銷售人員績(jī)效考核提成等激勵(lì)機(jī)制、銷售人員培訓(xùn)體系、營(yíng)銷人才培育機(jī)制等；

2.幫助營(yíng)銷總經(jīng)理做好營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

3.幫助營(yíng)銷總經(jīng)理跟進(jìn)項(xiàng)目和工作計(jì)劃的落地；

4.能做一些銷售主題培訓(xùn)；

5.在營(yíng)銷總經(jīng)理，或者市場(chǎng)管理部、客服部、銷售培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人出差時(shí)做好代理人；

6.負(fù)責(zé)銷售信息管理系統(tǒng)管理，包括銷售報(bào)表管理，市場(chǎng)分析、營(yíng)銷信息管理等；

7.幫助營(yíng)銷總經(jīng)理做好其他工作跟進(jìn)。

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1。幫助銷售總經(jīng)理日常工作，對(duì)中心管理、銷售決策提供參謀看法；

2。幫助銷售總經(jīng)理督導(dǎo)銷售中心各部門的日常工作開展；

3。銷售中心組織架構(gòu)更新、人員聘請(qǐng)配置安排；

4。組織擬定、修改和優(yōu)化銷售中心各項(xiàng)管理制度流程；

5。銷售總經(jīng)理看法，負(fù)責(zé)召開中心各項(xiàng)年度、月度、周會(huì)議及專題專項(xiàng)會(huì)議；

6。中心業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)分析及月度報(bào)表的收集整理；

7。銷售中心項(xiàng)目性工作跟進(jìn)和協(xié)調(diào)；

8。參加銷售中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

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1?；卦L老客戶和失敗客戶，維護(hù)老客戶和找尋商機(jī)；

2。設(shè)計(jì)院和大系統(tǒng)商的前期收集開發(fā)工作；

3。幫助經(jīng)理前期工作，分層次的跟進(jìn)工作；

4。作為銷售儲(chǔ)干，技能和時(shí)機(jī)公司認(rèn)可，可提升為項(xiàng)目經(jīng)理，可分派到全國(guó)各地需要的地方工作。

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崗位職責(zé)：

1.制定個(gè)人銷售方案.計(jì)劃，嚴(yán)格根據(jù)公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

2.負(fù)責(zé)公司樓盤的推介，接待客戶促進(jìn)成交;

3.掌控客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對(duì)客戶的追蹤.聯(lián)系;

4.熱忱接待，細(xì)致講解，耐煩服務(wù)，為客戶提供滿足的服務(wù);

5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋，定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估，提交銷售總結(jié)報(bào)告;

6.幫助銷售主管處理一般日常事務(wù)。

任職資格

1、35歲以下，大專以上學(xué)歷;男女不限，身體健康，相貌端正;

2、要求具有營(yíng)銷管理工作閱歷1年以上;

3、人品良善，性格開朗、直