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文檔簡介

第個人離職證明簡單(110字)

工作是需要認真對待的,只有認真做好分內的職責,保持好的狀態(tài),工作才能夠做的更好。為您更新的這篇“《個人離職證明簡單(110字)》”希望能夠幫助到您。

個人離職證明簡單(篇一)

離職證明

xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務,由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

xxxx年xx月xx日

個人離職證明簡單篇二

離職證明

甲方:(單位名稱)

乙方:身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于202x年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成(一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

202x年07月31日

個人離職證明簡單篇三

xxx先生/女士/小姐:

自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于x個人xxx原因提出辭職,現已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經歷的`事情。正確的離職,會將你帶入職業(yè)成長的快車道,而錯誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車。

雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):乙方簽字:

xx年x月x日

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個人總結

個人下載(月度)

一個月時間就這樣很快的結束了,回顧自己這月以來的工作,可以說是有很多的地方值得去回憶。

作為一名行政助理,我要做的工作有很多,不過我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決,自己的工作能力也得到了很大的提高。

社會就是這樣,有很多鍛煉人的地方,我相信自己可以做好,不過這些都是需要自己一直不斷的努力下去,我相信自己會做好的。

在領導的關心支持和同事們的熱情幫助下,不斷加強自身建設,努力提高自身修養(yǎng),認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。

總結起來,主要有以下六個方面:

一、嚴以律己,樹立良好形象。

嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。

領導下達了指令,會想方設法去完成。

聽從領導、服從分配,對于領導和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。

經常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

二、加強學習,不斷提高業(yè)務素質。

虛心的向同事學習,經常利用網絡工具和同崗位的同事交流心得,逐步的完善自我。

在工作中,時時處處以領導和優(yōu)秀同事為榜樣,不會的就學,不懂的就問,取人之長,補己之短,始終保持了謙虛謹慎勤奮好學的積極態(tài)度,綜合能力顯著提高。

三、積極工作,完成各項任務。

九月份有個中秋節(jié),對于我們服務行業(yè)來講,凡是節(jié)假日對我們的營業(yè)都有極大的沖擊力。

所以在節(jié)日來臨之前,必須把各項工作的相關事宜一切準備妥當。

按照領導的安排,認真做好各類文件、通知、打印、校對以及傳達工作;全方位為領導搞好服務,常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。

同時,經常深入基層調查研究,了解員工思想動態(tài),為領導科學決策提供了可靠依據。

四、人事管理方面。

相對來講,我們人事工作還存在很大需要改善的地方。

這個月出現了一個嚴重的問題就是總公司已經下文要做好留人計劃方案這項工作,即與員工談話,可是還沒落實好,有些部門做了,可是也沒按要求做,由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視,員工思想我們都沒了解好,我們談何留人。

這幾個月基本上是新進與離職的人員不相上下,本月是離職人數大于新進。

從這里面可以看出做了解員工思想工作的重要性。

其中這工作沒完成有極大方面的原因是我沒做好督查工作,這是我工作失職的表現。

這件事體現了我的執(zhí)行力不夠強,在以后的工作中我要加強這方面的能力。

五、加強注重細節(jié)工作態(tài)度,加強語言功底,消除緊張心理。

文員工作,細心極其的關鍵。

比如下一份文,我也會琢磨,可是會因為緊張讓大腦產生短路,這種表現就像潘總說的一句話是缺乏運籌帷幄的處事能力,急了就亂了。

不過她說這種能力也與經驗有關,經歷多了,自然也會有所提高的。

六、個人方面的事情。

這個月我的激情感覺不是很高漲。

領導吩咐做的事情,也做了,和同事們相處感覺也挺好的,覺得跟他們比以前都更熟了。

可是我卻發(fā)現自己在待人接物方面沒有了剛開始的那種耐性,見面我也笑呵呵的,可是我自己覺得有點假了。

我找過原因,可能真的是因為從學校出來工作這個過渡期做得不夠好,產生了工作疲憊綜合癥。

我總有自己還是個孩子的感覺,有很多事情是關乎到人情世故的東西,我覺得處理這些事情很累,也不懂得怎么樣才能做好,真的很困惑,以致越來越沒激情。

工作中雖然取得了一定成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往地向領導們學習,發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,與時俱進,積極進取,力爭使自己的專業(yè)素質和業(yè)務水平在較短的時間內再上新臺階,以適應現代社會飛速發(fā)展的需要,從而更好地完成領導安排的各項工作任務。

下一步,重點搞好以下幾方面工作:

一、強化服務意識,增強責任感、壓力感,提高工作效率和服務質量。

二、抽出時間,深入調查研究,努力掌握第一手資料,為更好地為領導服務打下堅實基礎。

三、進一步加強業(yè)務學習。

堅持謙虛謹慎,不驕不躁的工作作風,發(fā)揚團結他人、謙虛學習的精神,虛心向領導學習,向辦公室同事學習,不斷提高自身素養(yǎng)。

在未來的時間里,我一定再接再勵,甘為人梯,做好后勤工作,讓領導和其它員工踏踏實實安安心心的奮斗在自己的崗位上。

現在我的工作對我來說,我自己感到還是十分的滿意的,所以我會繼續(xù)在我的工作上努力下去,我堅信自己可以做好。

當然很多的現實情況下,我有很多的事情要做。

不過忙碌的生活也是很正常的,我堅信在以后的道路上,我會走的更好!

個人總結下載(季度)

本人自八月實習工作以來,已滿一個季度。

在領導的正確領導和支持下,我積極深入班組學習。

導師細心熱情的給我指導,讓我從中學到了很多很多東西,在工作上更容易上手了。

下面,我將我這一季度的工作和收獲向領導匯報。

八月,我在躍進坑掘進工區(qū)實習,跟隨xxx師傅在1764中段學習掘進工藝。

打眼、爆破、通風、清棚、出渣、支護。

這些看似簡單的工藝,卻馬虎不得。

掘進工作面沿線必須有充足的照明,通風情況良好,隨時檢查工作面沿線的浮石,并認真清理干凈。

打眼前,要先處理迎頭殘、瞎炮,然后才能進行打眼。

打眼后進行裝藥,裝藥量依據炮孔深度進行衡量。

裝藥順序為掏槽眼、輔助眼、周邊眼,從上往下進行裝藥。

炮響后立即開啟風機,通風時間不能低于30分鐘,要將炮煙排除直到能滿足作業(yè)要求為止。

出渣前要認真清理工作面,恢復照明及設備設施,嚴禁在光線不明的條件下作業(yè)。

清棚后結合現場情況變化,確認處理方式,及時進行有效的支護和管理工作。

九月,我在躍進坑采掘工區(qū)實習,師傅是xx,在1832分段假底下采礦。

師傅很熱情地給我講解采場現場環(huán)境和采礦工藝,并時刻提醒我井下要注意安全。

井下采礦主要為采氧化礦和流化礦。

采礦工藝基本為鑿巖、爆破、通風、支護、出礦、充填。

鑿巖爆破通風與掘進工藝基本相似,支護在采場內一般情況下可分為錨桿支護、木支護、人工支柱。

出礦前要認真清理工作面,恢復照明及設備設施,嚴禁在光線不明的條件下作業(yè)。

出礦前用高壓水沖洗采場,排除采場內的有害氣體和粉塵,然后進行頂板清理工作,清理順序要由外向里進行,并要不定時的做好巡回檢查,然后依據現場情況對礦房采取有效的支護。

出礦時要有人員監(jiān)護。

出礦后要及時對空區(qū)進行充填。

對空區(qū)進行充填前,空區(qū)內不能殘有礦石和遺留有用材料。

空區(qū)清理完畢后,依據現場情況和技術要求造隔墻。

采用干式、混凝土交接充填時,隔墻采用地梁和金屬網建造,要求穩(wěn)固,密封性不做嚴格要求;采用膏體充填時,隔墻必須采用地梁、木板和混凝土進行澆筑,混凝土澆灌厚度要求在50公分以上,隔墻必須牢固且密封性好,避免膏體泄露。

十月,我到躍進坑技術組實習,師傅是xx。

在技術組的這段時間里,繼續(xù)下下井深入現場,我的能力有了很大提高,輔助師傅管理基建工程,完成了1764中段1#礦體電機車檢修硐室設計、躍進坑井下避災撤離線路圖等。

同時配合組室里的各項工作,繪制三心拱斷面圖,設計水溝蓋等。

同時積極跟隨師傅深入現場,掌握采場的變化,進一步加固了我的掘進、采礦工藝知識。

在實習的這一個季度里,作為一名團員,我積極參加團組織的各項義務勞動。

牛欄江畔清廢石,1261中段拉放電纜,山下除草,清廢渣垃圾等。

全面體驗生活,不僅充實了自己,歷練了不怕苦,不怕累的精神品質,也因為同事在一起多交流,加深了彼此間的感情。

icu個人工作總結600字

工作總結,以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言,工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究,并分析成績的不足,從而得出引以為戒的經驗??偨Y是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的,要以工作計劃為依據,訂計劃總是在總結經驗的基礎上進行的。其間有一條規(guī)律:計劃——實踐——總結——再計劃——再實踐——再總結。工作總結頻道為你整理了以下文章,供大家借鑒!

篇一

本次在icu培訓的急診專科學員共兩輪,學員11個,每批學員學習一個月,icu護士個人工作總結。學員都來自各家醫(yī)院的急診科或icu,他們有非常豐富的工作經驗。在護理部的領導和嚴格要求下,在護士長的大力支持以及icu每位老師的共同努力下,現總結

一、操作內容齊全

根據實習手冊的要求,本著培養(yǎng)??迫瞬诺淖谥?,我科安排了??撇僮骷寄?項(簡易呼吸器的使用以及呼吸機的使用及維護)作為操作示范內容,并對學員進行了嚴格的考試,率100%.對多功能心電監(jiān)護儀的使用、輸液泵微量泵的使用及維護、意識狀態(tài)的評估、股動靜脈及橈動脈的穿刺等操作也進行了正規(guī)的示范,每位學員都在工作中進行了實際的操作,大部分學員都能很好的掌握。

二、理論知識豐富

由于本科涉及的病種多,病情復雜,針對學員的實際情況,我們安排了血氣分析報告的閱讀、有創(chuàng)壓監(jiān)測的護理、人工氣道的護理等理論教學內容,通過小講座或床旁查房的形式教授給學員。通過這些形式的教學,使學員們對icu的??谱o理以及危重病人的病情觀察和護理有了感性和理性的認識,并引導她們如何將所學知識應用于臨床。

三、注重專業(yè)思想的強化

在教學中發(fā)現,部分學員對急危重癥護理工作熱情不高。歲末年初回顧icu病房起步的這一年當中,我在擔任icu護士長這一年期間,在院領導的關心下,在科主任和護理部主任的幫助和支持下,使icu的護理工作得以正常運行。這一年來,在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)x的思想指導下,順利完成了本職工作,現將一年來(版權歸好小編w)的工作做如下幾方面總結:

一、完善病房設施,加強病房管理

icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所,要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便,利于觀察和搶救,病房的搶救設施齊全,在原有icu病房的簡陋條件和設施下,在院領導的支持下,完善了各項設施和儀器,一年當中,增設了3臺呼吸機,6臺注射泵,2臺輸液泵,以及各種醫(yī)療用品,個人總結《icu護士個人工作總結》。并安裝了熱水器,室內開水供應設施,以及各種生活設施,以優(yōu)質的病房條件服務于患者,方便的工作條件利于醫(yī)護人員,使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于水平。完善的設施離不開有效的管理,這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度,貴重藥品管理制度,病房消毒措施。做到物品定點定位放置,固定了儀器管理人員,藥品管理人員和物資管理人員。一年來,有效的病房管理保證了icu的日常工作。

二、建立、健全、落實各項規(guī)章制度:

icu在本院屬新興的一門學科,收集全院各科室以及外院的危重病人,機構龐雜,醫(yī)療護理任務繁重,而我科的護理人員均年齡較輕,資歷淺,工作責任心不夠強,且icu護士人員流動較大,因此制訂一套嚴格周密,切實可行的制度常規(guī),以保證icu的護理工作正常運轉,本年度在原有202x年icu護理工作試行草案中,不斷完善和修改草案,增加了各項護理操作常規(guī),急救藥品毒麻藥品每日每班清點制,無菌物品管理制度,護士培訓計劃,消毒隔離制度等,制定的同時督促,檢查執(zhí)行情況,各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循,從而使icu秩序井然,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮。

三、提高護理人員業(yè)務素質,加強自身建設:

由于icu的工作性質及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此,護理人員的素質如何,將直接關系到icu的工作效率。這一年來,icu護士的培訓工作是我工作之重點,在icu護士的后續(xù)教育中,我采取了在職培訓,外出進修,自學與考核相結合等辦法,并結合醫(yī)療定期舉辦科內業(yè)務講座及參加護理查房,嚴格按照202x年icu護士培訓計劃>進行培訓并考核,202x年度先后輸送兩名護理人員到上海北京進修,全科護理人員均參加了護理專科或本科的在職教育,一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數護士成為icu熟練人才。

要做好icu護士姐妹的領頭雁,不加強自身學習是不行的,在繁忙的工作之余,我努力學習專業(yè)知識和熟練掌握操作技能,并在媒體和網絡上查閱icu相關資料,學習和探索,以提高自己的管理水平和業(yè)務水平,之外,本年度還參加了護理本科的在職教育,并取得良好成績。與此同時,協(xié)助院長順利完成了>這一課題,并通過了市科委鑒定,除此之外,還參與了我科>課題的研究。

202x年度我科收治病人×××余例,成功搶救了急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,心肺復蘇后,多發(fā)傷等危重癥患者,還配合心胸外科順利完成了多例心外手術后的監(jiān)護任務,取得了良好的社會效益和經濟效益,一年來的護理工作由于院領導和科主任的重視,支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質量,職業(yè)道德建設上取得一定成績,但也存在許多的缺點,有待進一步改善。

篇二

重癥醫(yī)學科202x年在院長及相關部門、科室的正確領導和大力支持幫助下,全面貫徹黨的十七大精神和“三個代表”重要思想,全面落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞以病人為中心,內強素質、外樹形象,力求突破,爭創(chuàng)一流,狠抓醫(yī)療服務質量,強化全方位管理,各項工作取得了顯著成績,現總結匯報如下:

一、強化科室管理模式,改善就醫(yī)環(huán)境,創(chuàng)優(yōu)質服務,推動科室質量管理又上新臺階

我科堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀,牢固樹立“以病人為中心”的服務理念和為人民服務的宗旨,狠抓醫(yī)療質量與安全醫(yī)療,不斷推動科室各項工作的發(fā)展。

1、改善就醫(yī)環(huán)境,提高硬件設施①硬件設施:新進呼吸機臺(共有有創(chuàng)呼吸機臺,無創(chuàng)呼吸機臺),微量泵臺(共臺)。②軟件上:全科現有醫(yī)務人員人,其中高級專業(yè)技術職稱4人,中級職稱2人,碩士研究生2人,護理低職高聘中級職稱3人。③管理出效益:今年收治住院病人各項醫(yī)療指標完成較為理想。全年病床使用率71%、出院病人平均住院日7天(同比多1天)、治愈好轉率為92.6%、入院三日確診率98.4%、入出院診斷符合率1

97.6%,搶救成功率87.9%;全年共收治患者名(同比去年多名,增加%);經濟收入萬元(同比去年多萬元,增加%),均完成或超過醫(yī)院下達的指標。

2.創(chuàng)建“優(yōu)質護理服務示范病房”初見成效

為深入貫徹落實醫(yī)療衛(wèi)生體制改革總體部署和202x年全國衛(wèi)生工作會議精神,認真實踐科學發(fā)展觀,轉變工作、醫(yī)療、服務作風,規(guī)范醫(yī)院管理、夯實基礎護理、提高專業(yè)技術水平,切實改善護理服務,提高護理質量,保障醫(yī)療安全,努力為人民群眾提供安全、優(yōu)質、滿意的護理服務。通過開展創(chuàng)建“優(yōu)質護理服務示范病房”活動以來,建立健全和完善了有關規(guī)章制度,明確了崗位職責;切實落實了基礎護理職責,改善了護理服務;同時,深化了“以病人為中心”的服務理念,豐富了工作內涵。在臨床護理工作中貫穿“以病人為中心”的服務理念,正確實施治療和護理措施,密切觀察患者病情變化,為患者提供基本生活護理服務,提供康復和健康指導,保障患者安全和護理工作質量。已逐步改變護理人員服務理念,讓廣大護理人員切實轉變“重專業(yè)、輕基礎、重技術、輕服務”觀念,夯實基礎護理,從根本上明確護士“生活照顧、健康促進、綜合協(xié)調、輔助治療”的職責,規(guī)范疾病護理常規(guī)和臨床護理服務,使護理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會。

3.強化科室管理,健全科室機制

建立健全了各項監(jiān)督管理機構,認真開展了各項工作的監(jiān)督、檢查、指導、評價、督促,努力使上級主管部門制定和部署的工作落實

到實處。緊緊圍繞“安全第一,預防為主”的方針開展醫(yī)療安全工作,完善各項規(guī)章制度,建立健全技術規(guī)范、操作規(guī)程、工作質量標準、管理方案、管理辦法,使醫(yī)療護理活動有章可依,有規(guī)可循,避免了醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。加強對急危重癥患者的管理,提高急危重癥患者搶救成功率。落實首診負責制,提高急診急救能力,做到專業(yè)設置、人員配備合理,搶救設備設施齊備、完好;醫(yī)務人員相對固定,值班醫(yī)師勝任搶救工作;會診迅速到位;急診科入院、轉科、手術“綠色通道”暢通。加強對重癥監(jiān)護病房(icu)的管理,人員、設備、設施配備與其功能、任務相適應,科學、合理、規(guī)范救治。

二.規(guī)范醫(yī)療質量管理,提高醫(yī)療技術水平

(一)不斷完善人力資源配備及硬件設施,加快重點??平ㄔO步伐

科室要發(fā)展,人才是關鍵,重視人才培養(yǎng),優(yōu)化護理隊伍,同時我科共派出一名醫(yī)師和兩名護士到北京重癥監(jiān)護病房進修,通過學習,提高了他們的醫(yī)療業(yè)務水平,同時使科室的業(yè)務水平明顯的上升,實現了科室的健康、快速、可持續(xù)發(fā)展。專業(yè)技術水平有所提高,高新技術不斷推出,專業(yè)特色逐漸凸顯,醫(yī)護質量不斷加強,醫(yī)患關系逐步改善。積極鼓勵科室人員撰寫論文,今年共在各級各類醫(yī)學雜志上發(fā)表論文篇。并申報國家重點???,進一步將加強科室管理力度,完善相關要求。

五、各科業(yè)務建設加強、業(yè)務量大幅攀升

加大了培訓學習力度。半年來累計開展學術講座次(北京醫(yī)院專家遠程培訓次、北京醫(yī)院專家講座次、本院培訓次),組織全院大會診次,為外院培訓醫(yī)師名。

2.強化規(guī)章制度的落實

(一)202x年我們認真執(zhí)行并完善本科室的相關制度及流程,科內每周一次定期召開會議,強調安全、質量,醫(yī)生、護士職責執(zhí)行情況,并進行安全、質量檢查,安全是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié),定期進行安全教育,做到制度化、經常化,定期對病歷進行檢查和評估,定期對安全隱患進行檢查和評估,并進行改進和實施。(三)認真學習崗位職責、核心制度,并嚴格按照職責、制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費、服務到人。嚴格執(zhí)行《抗菌藥物臨床應用指導原則》,開展抗菌藥物臨床應用和細菌耐藥監(jiān)測,提高抗菌藥物臨床合理應用水平

三、加強業(yè)務技術培訓,提高搶救能力

icu是診治和搶救病人的場所,所以,僅有良好的服務態(tài)度是遠遠不夠的,更重要的是要有熟練的搶救技術和應急能力。對重癥病人要迅速、準確作出診斷和處理,盡快減輕病人的痛苦,這就需要每個醫(yī)務人員認真鉆研業(yè)務,熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術。掌握重癥患者重要器官、系統(tǒng)功能監(jiān)測和支持的理論與技能,要對臟器功能

及生命的異常信息具有足夠的快速反應能力:休克、呼吸功能衰竭、心功能不全、嚴重心律失常、急性腎功能不全、中樞神經系統(tǒng)功能障礙、嚴重肝功能障礙、胃腸功能障礙與消化道大出血、急性凝血功能障礙、嚴重內分泌與代謝紊亂、水電解質與酸堿平衡紊亂、腸內與腸外營養(yǎng)支持、鎮(zhèn)靜與鎮(zhèn)痛、嚴重感染、多器官功能障礙綜合癥、免疫功能紊亂。要掌握復蘇和疾病危重程度的評估方法。具備獨立完成以下監(jiān)測與支持技術的能力:心肺復蘇術、顱內壓監(jiān)測技術、人工氣道建立與管理、機械通氣技術、深靜脈及動脈置管技術、血流動力學監(jiān)測技術、持續(xù)血液凈化、纖維支氣管鏡等技術。

對急、危、重、疑難病人充分發(fā)揮科主任及護士長的業(yè)務指導作用,親自參與管理,堅持三級醫(yī)師查房制度,對相關病例及時進行業(yè)務討論,這樣更助于提高全科醫(yī)護人員的急救水平。經過努力,我們急救水平明顯提高,使我們醫(yī)院的整體搶救危重病人的水平又上一臺階。

五、積極引進和運用新技術

我科積極開展了無創(chuàng)通氣治療急慢性呼衰;ards的機械通氣治療;呼吸機相關性肺炎的預防;急危重癥患者的搶救和延續(xù)性生命支持;發(fā)生多器官功能障礙患者的治療和器官功能支持;防治多臟器功能障礙綜合征;靜脈血栓和肺栓塞的診斷和治療;急性腎衰竭與血液凈化技術;重癥病人的腸內與腸外營養(yǎng)支持;重癥病人的出血與凝血障礙;重癥病人的鎮(zhèn)靜與鎮(zhèn)痛;重癥病人的評價和認識,總體上提高了醫(yī)療

技術水平,得到了相關科室醫(yī)護人員的好評,為醫(yī)院提高了搶救成功率,為科室的進一步發(fā)展奠定了堅實的基礎。

六、抓好醫(yī)德考評制度落實創(chuàng)新優(yōu)質服務新模式

全科人員在政治上認真學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為病員服務”的理念,加強醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標準規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評,全科人員能夠自覺遵守院內各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務工作的順利開展。倡導多科室的參與合作,采取協(xié)同攻關、優(yōu)勢互補,推動相關學科的發(fā)展。

四、精神文明建設和文化建設同步推進

我院在參加集體舞大賽中榮獲第名,充分展示了全院職工積極向上的精神風貌和良好的風姿。為了豐富全院職工的文化生活,“5.12”護士節(jié),舉行了趣味性、娛樂性體育活動。

一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項

臨時指令性工作任務??傊?,回顧一年來的工作,成績是主流,我們會繼續(xù)發(fā)揚好的做法,學習不足之處,我們有信心,我們做的會更好。

篇三

歲末年初回顧icu病房起步的這一年當中,我在擔任icu護士長這一年期間,在院領導的關心下,在科主任和護理部主任的幫助和支持下,使icu的護理工作得以正常運行。這一年來,在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)x的思想指導下,順利完成了本職工作,現將一年來的工作做如下幾方面總結:

一、完善病房設施,加強病房管理

icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所,要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便,利于觀察和搶救,病房的搶救設施齊全,在原有icu病房的簡陋條件和設施下,在院領導的支持下,完善了各項設施和儀器,一年當中,增設了3臺呼吸機,6臺注射泵,2臺輸液泵,以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器,室內開水供應設施,以及各種生活設施,以優(yōu)質的病房條件服務于患者,方便的工作條件利于醫(yī)護人員,資訊網使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于水平。完善的設施離不開有效的管理,這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度,貴重藥品管理制度,病房消毒措施。做到物品定點定位放置,固定了儀器管理人員,藥品管理人員和物資管理人員。一年來,有效的病房管理保證了icu的日常工作。

二、建立、健全、落實各項規(guī)章制度

icu在本院屬新興的一門學科,收集全院各科室以及外院的危重病人,機構龐雜,醫(yī)療護理任務繁重,而我科的護理人員均年齡較輕,資歷淺,工作責任心不夠強,且icu護士人員流動較大,因此制訂一套嚴格周密,切實可行的制度常規(guī),以保證icu的護理工作正常運轉,本年度在原有202x年icu護理工作試行草案中,不斷完善和修改草案,增加了各項護理操作常規(guī),急救藥品毒麻藥品每日每班清點制,無菌物品管理制度,護士培訓計劃,消毒隔離制度等,制定的同時督促,檢查執(zhí)行情況,各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循,從而使icu秩序井然,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮。

三、提高護理人員業(yè)務素質,加強自身建設

由于icu的工作性質及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此,護理人員的素質如何,將直接關系到icu的工作效率。這一年來,icu護士的培訓工作是我工作之重點,在icu護士的后續(xù)教育中,我采取了在職培訓,外出進修,自學與考核相結合等辦法,并結合醫(yī)療定期舉辦科內業(yè)務講座及參加護理查房,嚴格按照202x年icu護士培訓計劃>進行培訓并考核,202x年度先后輸送兩名護理人員到上海北京進修,全科護理人員均參加了護理??苹虮究频脑诼毥逃?,一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數護士成為icu熟練人才。

要做好icu護士姐妹的領頭雁,不加強自身學習是不行的,在繁忙的工作之余,我努力學習專業(yè)知識和熟練掌握操作技能,并在媒體和網絡上查閱icu相關資料,學習和探索,以提高自己的管理水平和業(yè)務水平,之外,本年度還參加了護理本科的在職教育,并取得良好成績。與此同時,協(xié)助院長順利完成了>這一課題,并通過了市科委鑒定,除此之外,還參與了我科>課題的研究。

202x年度我科收治病人余例,成功搶救了急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,心肺復蘇后,多發(fā)傷等危重癥患者,還配合心胸外科順利完成了多例心外手術后的監(jiān)護任務,取得了良好的社會效益和經濟效益,一年來的護理工作由于院領導和科主任的重視,支持和幫助,內強管理,資訊網外塑形象,在護理質量,職業(yè)道德建設上取得一定成績,但也存在許多的缺點,有待進一步改善。

行政秘書個人工作總結500字

編輯寄語為了啟迪大家,為您準備了關于工作總結的文章,歡迎大家參考查閱!!

今年以來,在辦公室的正確領導和同事們的協(xié)作、幫助下,通過自身努力,認真負責的完成了辦公室和領導安排的各種事項?,F將個人一年來學習、工作情況總結如下:

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