公司財務部工作總結(jié)

第9頁共9頁公司財務?部工作總?結(jié)回顧?過去的一?年，財務?部在公司?領導的正?確指導和?各部門經(jīng)?理的通力?合作及各?位同仁的?全力支持?下，在圓?滿完成財?務部各項?工作的同?時，很好?地配合了?公司的中?心工作，?在如何做?好資金調(diào)?度，保證?工程款的?支付，及?時準確無?誤地辦理?銀行按揭?和房款的?收繳等方?面也取得?了驕人的?成績。當?然，在取?得成績的?同時也還?存在一些?不足，下?面我一一?向各位領?導和同仁?匯報：?一、財務?核算和財?務管理工?作組織?財務活動?、處理與?各方面的?財務關(guān)系?是我部的?本職工作?，隨著業(yè)?務的不斷?擴張，記?帳、登帳?工作越來?越重要。?為提高工?作效率，?使會計核?算從原始?的計算和?登記工作?中解脫出?來。我們?在年初即?進行了會?計電算化?的實施，?經(jīng)過一個?月的數(shù)據(jù)?初始化和?三個月的?手機結(jié)合?，全體財?務人員全?都熟練掌?握了財務?軟件的應?用與操作?，財務核?算順利過?渡到用電?算化處理?業(yè)務。這?為財務人?員節(jié)約了?時間，還?大大提高?了數(shù)據(jù)的?查詢功能?，為財務?分析打下?了良好的?基礎，使?財務工作?上了一個?新的臺階?。財務?部一直人?手較少,?但在我們?高效、有?序的組織?下，能夠?輕重緩急?妥善處理?各項工作?。財務部?每天都離?不開資金?的收付與?財務報帳?、記帳工?作。這是?財務部最?平常最繁?重的工作?，一年來?，我們及?時為各項?內(nèi)外經(jīng)濟?活動提供?了應有的?支持。基?本上滿足?了各部門?對我部的?財務要求?。公司資?金流量一?直很大,?尤其是在?____?月至__?__月收?繳銷售款?的期間，?現(xiàn)金流量?巨大而繁?瑣，財務?部鄒治和?胡蓉兩位?同志本著?“認真、?仔細、嚴?謹”的工?作作風,?各項資金?收付安全?、準確、?及時，沒?有出現(xiàn)過?任何差錯?。全年累?計實現(xiàn)資?金收付達?____?億___?_萬元。?企業(yè)的各?項經(jīng)濟活?動最終都?將以財務?數(shù)據(jù)的方?式展現(xiàn)出?來。在財?務核算工?作中每一?位財務人?員盡職盡?責，認真?處理每一?筆業(yè)務，?為公司節(jié)?省各項開?支費用盡?自己最大?的努力。?財務部全?年審核原?始單據(jù)1?2824?張，處理?會計憑證?2179?張，準確?無誤地出?具各類會?計報表無?數(shù)。制?度屬于企?業(yè)的硬性?管理，任?何成功的?企業(yè)無一?例外的有?其嚴格的?規(guī)章制度?。長天公?司從無到?有，從當?初的三兩?人到今天?的上百人?，規(guī)范各?項經(jīng)濟行?為已日益?成為企業(yè)?管理的主?題。在過?去的一年?中，財務?部相繼出?臺了關(guān)于?財產(chǎn)管理?、合同簽?定、費用?控制等方?面的規(guī)章?制度。為?完善公司?各項內(nèi)部?管理制度?，建設財?務管理內(nèi)?外環(huán)境盡?了我們應?盡的職責?。財務?部除要認?真負責地?處理公司?內(nèi)部財務?關(guān)系外，?為達成本?單位的任?務，還要?妥善處理?外部各方?面的財務?關(guān)系。與?外部建立?并保持良?好的聯(lián)系?。本年度?財務部友?好妥善地?處理了各?單位的往?來款項的?收支。同?時與銀行?建立了優(yōu)?良的銀企?關(guān)系、與?稅務機構(gòu)?建立了良?好的稅企?關(guān)系，全?面處理了?保險公司?遺留資產(chǎn)?的往來手?續(xù)，并圓?滿完成了?對統(tǒng)計、?工商等各?部門有關(guān)?資料的申?報。二?、資金調(diào)?度和信貸?工作資?金對于企?業(yè)來說，?就如“血?液”對于?人體一樣?重要。今?年工程建?設全面鋪?開，各經(jīng)?營管理機?構(gòu)逐步建?立，新員?工不斷加?盟。資金?需求日益?增加。尤?其在__?__月份?項目未能?取得任何?經(jīng)濟收益?的情況下?，公司承?受了巨大?的資金壓?力。我部?根據(jù)工程?建設和公?司發(fā)展的?要求，為?確保資金?使用單位?各項工作?的順利開?展，與總?公司一起?籌劃、合?理安排調(diào)?度資金。?同時財務?部還全面?承擔了_?___月?份開始的?銷售收款?和銀行按?揭工作，?在全體財?務人員和?招商人員?的共同努?力下全力?以赴地做?好了資金?的快速回?籠。保證?了市場建?設的順利?進行，及?時償還了?銀行到期?貸款，全?年累計完?成投資_?___億?元，償還?到期貸款?____?萬元。資?金的成功?運作保證?了長天和?東方公司?的正常運?轉(zhuǎn)，更是?繼續(xù)樹立?了東方公?司“aa?a資信企?業(yè)”的良?好形象。?自項目?啟動以來?，一直有?多家銀行?向公司進?行信貸營?銷。為了?公司的長?足發(fā)展，?財務部與?工行東塘?支行建立?了信貸關(guān)?系，以期?達到積累?企業(yè)信譽?的目的。?我部于_?___月?—___?_月向銀?行申請房?地產(chǎn)開發(fā)?貸款__?__萬元?。期間收?集、整理?了大量資?料，編制?各類貸款?報告，與?銀行人員?商談貸款?工作，多?次接待銀?行各級領?導的視察?，在完成?貸款工作?的同時與?銀行建立?了良好的?合作伙伴?關(guān)系，同?時使我們?對貸款工?作有了全?面的了解?，學到了?新的業(yè)務?知識。?三、全力?協(xié)助招商?工作招?商是本年?度的重中?之重，招?商政策的?優(yōu)劣與否?直接關(guān)系?到公司的?生存和發(fā)?展。財務?部協(xié)助公?司領導做?了大量的?財務分析?和市場調(diào)?查。全面?參與了公?司招商政?策的制定?，為公司?制定銷售?價格、租?賃價格，?出臺各項?招商政策?和調(diào)動招?商積極性?和主觀能?動性提供?財務參考?。由于?董事長、?總經(jīng)理正?確的決策?和超前的?預見，以?及全體員?工的不懈?努力，招?商工作取?得了可喜?的成績。?根據(jù)財務?統(tǒng)計數(shù)據(jù)?截至__?__月_?___日?，門店銷?售：__?__個、?住房銷售?____?個，成交?率___?_%，成?交額__?__萬元?，實收房?款___?_萬元，?尚有未收?房款__?__萬元?，資金回?收率為_?___%?;預定門?店67套?，收取定?金___?_萬元。?出租自有?門店82?套，收取?定金__?__萬元?，出租率?____?%。在這?____?個月中，?財務部和?招商部同?心協(xié)力，?加班加點?，尤其是?在審批至?____?月___?_日的按?揭貸款中?,表現(xiàn)了?兩部門不?怕苦不怕?累的良好?工作作風?。當月工?行東塘支?行向公司?發(fā)放按揭?貸款__?__萬元?，創(chuàng)該行?月發(fā)放按?揭貸款的?最高記錄?。確實取?得了驕人?的業(yè)績。?時光飛?逝，今年?的工作轉(zhuǎn)?瞬即為歷?史。一年?中，財務?部有很多?應做而未?做、應做?好而未做?好的工作?，比如在?資產(chǎn)實物?性管理的?建章建卡?上，在各?項經(jīng)營費?用的控制?上，在規(guī)?范財務核?算程序、?統(tǒng)一財務?管理表格?上，在及?時準確地?向公司領?導匯報財?務數(shù)據(jù)，?實施財務?分析等方?面都相當?欠缺。在?財務工作?中我們也?發(fā)現(xiàn)公司?的基礎管?理工作比?較薄弱;?日常成本?費用支出?比較隨意?;公司對?員工工作?要么沒有?很明確嚴?格具體科?學的要求?;要么就?是執(zhí)行乏?力;也有?一些員工?在工作中?不能站在?公司的立?場和利益?上等等。?這些應該?是200?____?年財務管?理要重點?思考和解?決的主題?，也是每?一位長天?人如何提?高自我、?服務企業(yè)?所要思考?和改進的?必修課。?作為財務?人員，我?們在公司?加強管理?、規(guī)范經(jīng)?濟行為、?提高企業(yè)?競爭力等?方面還應?盡更大的?義務與責?任。我們?將不斷地?總結(jié)和反?省，不斷?地鞭策自?己，加強?學習，以?適應時代?和企業(yè)的?發(fā)展，與?各位共同?進步，與?公司共同?成長。?感謝各位?對我本人?及財務部?的支持，?謝謝大家?。公司?財務部工?作總結(jié)（?二）自?____?年___?_月__?__日入?職公司至?今已經(jīng)六?年多了，?從管理處?的財務助?理到公司?總部出納?、總部會?計，無論?是做事、?還是做人?我都從“?金網(wǎng)絡”?這個溫暖?的大家庭?學到了很?多很多…?…“受人?之托，終?人之事”?我做到了?。展望未?來,我對?公司的發(fā)?展和今后?的工作充?滿了信心?和希望,?為了能夠?制定更好?的工作目?標，取得?更好的工?作成績，?我把參加?工作以來?的情況總?結(jié)如下：?一、前?期工作總?結(jié)：對?于企業(yè)來?說，能力?往往是超?越知識的?，物業(yè)管?理公司對?于人才的?要求，同?樣也是能?力第一。?物業(yè)管理?公司對于?人才的要?求是多方?面的,它?包括：組?織指揮能?力、決策?能力、創(chuàng)?新能力、?社會活動?能力、技?術(shù)能力、?協(xié)調(diào)與溝?通能力等?。第一?階段（_?___年?—___?_年）：?初學階段?;__?__年畢?業(yè)之初，?在無任何?工作經(jīng)驗?、且對物?業(yè)管理行?業(yè)更是一?無所知的?情況下，?我幸運的?加入了“?金網(wǎng)絡—?雪梨澳鄉(xiāng)?”管理團?隊，看似?簡單的帳?單制作→?日常收費?→銀行對?接→建立?收費臺帳?→與總部?財務對接?，一切都?是從零開?始。我自?覺加強學?習，虛心?求教釋惑?，不斷理?清工作思?路，總結(jié)?工作方法?，在各級?領導和同?事的幫助?指導下，?從不會到?會，從不?熟悉到熟?悉，我逐?漸摸清了?工作中的?基本情況?，找到了?切入點，?把握住了?工作重點?和難點，?而隨后財?務助理兼?客務代表?的特殊身?份更是加?速縮短了?我與“專?業(yè)人”之?間的距離?。客戶電?話的接聽?、客服前?臺的接待?，都需要?很強的專?業(yè)知識與?溝通能力?，物業(yè)管?理中大多?是一些細?小瑣碎的?事，協(xié)調(diào)?好了大事?化小、小?事化了，?協(xié)調(diào)不好?則工作會?非常被動?。這就要?求在服務?過程中不?斷提高自?己與外界?的溝通能?力，同時?在公司內(nèi)?部的溝通?也非常重?要，除了?本部門之?間，部門?與部門之?間的溝通?也很重要?，只有溝?通好了，?才能提高?工作效率?，減少不?必要的人?工成本。?一方面，?干中學、?學中干，?不斷掌握?方法積累?經(jīng)驗;另?一方面，?問書本、?問同事，?不斷豐富?知識掌握?技巧。?“勤能補?拙”，因?為當時住?在項目，?便利用下?班后的時?間總結(jié)完?善自己的?工作內(nèi)容?，建立了?各種收費?臺賬的模?版，同時?結(jié)合管理?處實際情?況先后制?定了《財?務收費流?程》、《?財務對接?流程》、?《押金退?款流程》?以及《特?約服務收?費流程》?，并在各?級領導的?支持和同?事們的配?合下各項?流程得到?了迅速的?普及，為?管理處日?常財務工?作的順利?進行奠定?了堅實的?基礎。?第二階段?（___?_年—_?___年?）：發(fā)展?階段：?這一階段?在繼續(xù)擔?任雪梨澳?鄉(xiāng)財務助?理的同時?又介入了?新接管項?目溫哥華?森林管理?處前期的?財務助理?工作，進?一步鞏固?了自己關(guān)?于從物業(yè)?前期接管?到業(yè)主入?住期間財?務工作經(jīng)?驗的積累?，同時也?豐富了自?身的物業(yè)?管理專業(yè)?知識。項?目進入日?常管理之?后，因為?新招的財?務助理是?應屆畢業(yè)?生，我由?此又接觸?到了輔導?新人的工?作內(nèi)容，?我將自己?的工作經(jīng)?驗整理成?文字后逐?點的與新?人一起實?踐，共同?發(fā)現(xiàn)問題?、解決問?題，經(jīng)過?三個月時?間的努力?，新招的?財務助理?已經(jīng)能夠?很好的勝?任財務助?理工作了?。___?_年底我?又被調(diào)往?公司新接?管的“親?愛的vi?lla”?管理處擔?任財務助?理，此時?正逢財務?部改革，?我努力學?習專業(yè)知?識，積極?配合制度?改革，并?在工作中?小有成就?，得到了?領導的肯?定。第?三階段（?____?年—現(xiàn)在?），不斷?提升階段?：__?__年底?，我被調(diào)?往公司財?務部擔任?出納。出?納工作首?先要有足?夠的耐心?和細心，?不能出任?何差錯，?在每次報?賬的時候?，每筆錢?我都會算?兩遍點兩?遍;每日?做好結(jié)帳?盤庫工作?，做好現(xiàn)?金盤點表?;每月末?做好銀行?對帳工作?，及時編?制銀行余?額調(diào)節(jié)表?，并做好?和會計賬?的對帳工?作;工資?的發(fā)放更?是需要細?心謹慎，?這直接關(guān)?系到員工?個人的利?益，因為?日常的工?作量已經(jīng)?基本飽和?，每次做?工資的時?候，我都?會主動加?班，保證?及時將工?資發(fā)放給?員工;而?公司總部?出納更大?的一部分?工作內(nèi)容?是與管理?處財務助?理的工作?對接，由?于當時管?理處財務?人員流動?較大，面?對新人更?需要耐心?的去指導?她們的工?作，細致?的講解公?司的一些?工作流程?，使她們?盡快融入?金網(wǎng)絡這?個大家庭?。__?__年底?我由出納?崗位轉(zhuǎn)為?會計，負?責雪梨澳?鄉(xiāng)和vi?lla管?理處的主?管會計工?作，同時?兼工資發(fā)?放工作，?這一期間?我學習并?掌握了公?司財務核?算的程序?以及用友?財務軟件?的操作技?能，提高?迅速;同?時我的工?作內(nèi)容還?包括通過?對月度、?季度以及?年度的財?務分析，?及時并動?態(tài)地掌握?管理處營?運和財務?狀況，發(fā)?現(xiàn)工作中?的問題，?并提出財?務建議，?為管理處?負責人決?策提供可?靠的財務?依據(jù)。今?年___?_月我的?工作內(nèi)容?再次調(diào)整?，工資發(fā)?放工作正?式移交給?了出納，?主要負責?長遠天地?、溫哥華?森林及親?愛的vi?lla管?理處的主?管會計工?作。二?、主要經(jīng)?驗和收獲?：在金?網(wǎng)絡工作?的六年多?時間里，?積累了許?多工作經(jīng)?驗，尤其?是管理處?基層財務?工作經(jīng)驗?，同時也?取得了一?定的成績?，總結(jié)起?來有以下?幾個方面?的經(jīng)驗和?收獲：?（一）只?有擺正自?己的位置?，下功夫?熟悉基本?業(yè)務，才?能盡快適?應新的工?作崗位;?/P>（?二）只有?主動融入?集體，處?理好各方?面的關(guān)系?，才能在?新的環(huán)境?中保持好?的工作狀?態(tài);（?三）只有?堅持原則?落實制度?，認真理?財管賬，?才能履行?好財務職?責;（?四）只有?樹立服務?意識，加?強溝通協(xié)?調(diào)，才能?把分內(nèi)的?工作做好?;（五?）只有保?持心態(tài)平?和，“取?人之長、?補己之短?”，才能?不斷提高?、取得進?步。三?、確立工?作目標，?加強協(xié)作?。財務?工作象年?輪，一個?月工作的?結(jié)束，意?味著下一?個月工作?的重新開?始。我喜?歡我的工?作，雖然?繁雜、瑣?碎，也沒?有太多新?奇，但是?做為企業(yè)?正常運轉(zhuǎn)?的命脈，?我深深的?感到自己?崗位的價?值，同時?也為自己?的工作設?定了新的?目標：?1、以預?算為依據(jù)?，積極控?制成本、?費用的支?出，并在?日常的財?務管理中?加強與管?