文員崗位工作總結(jié)

第10頁(yè)共10頁(yè)文員崗?位工作?總結(jié)?一、認(rèn)?真仔細(xì)?的工作?態(tài)度?文員日?常的工?作資料?比較瑣?碎，需?要踏踏?實(shí)實(shí)的?去做每?件任務(wù)?，仔細(xì)?謹(jǐn)慎的?去完成?且不能?疏忽大?意，否?則會(huì)產(chǎn)?生不必?要的麻?煩，甚?至造成?嚴(yán)重后?果。記?得有次?回公司?送支票?，由于?自我的?疏忽竟?然把給?送貨商?的支票?送到了?公司，?之后產(chǎn)?生了很?多不必?要的麻?煩才還?了回去?。從這?件事上?我吸取?了教訓(xùn)?，讓我?在以后?的工作?中更要?仔細(xì)地?完成每?一項(xiàng)任?務(wù)。僅?有認(rèn)真?仔細(xì)的?工作態(tài)?度才能?更好的?完成領(lǐng)?導(dǎo)安排?的工作?任務(wù)。?二、?盡心盡?責(zé)做好?人事工?作認(rèn)?真做好?本職工?作和臨?時(shí)性工?作，使?各項(xiàng)檔?案管理?日趨正?規(guī)化、?規(guī)范化?。同時(shí)?做好后?勤保障?服務(wù)工?作，讓?領(lǐng)導(dǎo)和?主管們?避免后?顧之憂?，在經(jīng)?理的直?接領(lǐng)導(dǎo)?下，進(jìn)?取主動(dòng)?的做好?兩部門(mén)?日常內(nèi)?務(wù)工作?。1?、耐心?細(xì)致地?做好日?常工作?：負(fù)責(zé)?來(lái)電的?接聽(tīng)，?做好來(lái)?電咨詢(xún)?工作，?重要事?項(xiàng)認(rèn)真?記錄并?傳達(dá)給?相關(guān)區(qū)?域主管?，不遺?漏、延?誤;負(fù)?責(zé)來(lái)訪?客戶的?接待工?作，堅(jiān)?持良好?的禮節(jié)?禮貌;?負(fù)責(zé)領(lǐng)?導(dǎo)辦公?室以及?會(huì)議室?的衛(wèi)生?清潔及?桌椅擺?放，并?堅(jiān)持整?潔干凈?;負(fù)責(zé)?各種文?件的分?類(lèi)存檔?及每一?天收發(fā)?公司郵?件。?2、物?資管理?工作：?制定日?常辦公?用品清?單及時(shí)?訂購(gòu)與?發(fā)放，?確保工?作人員?的正常?使用。?每個(gè)月?___?_號(hào)之?前去醫(yī)?院財(cái)務(wù)?處交清?洗工服?費(fèi)和電?話費(fèi)并?開(kāi)發(fā)票?。每月?___?_號(hào)左?右將各?部門(mén)支?票送至?公司，?并將簽?字的復(fù)?印件拿?回存檔?。3?、員工?薪資工?作：每?月的_?___?號(hào)報(bào)員?工新增?，__?__號(hào)?報(bào)員工?考勤，?這些工?作要求?我必須?認(rèn)真仔?細(xì)地去?做，去?檢查每?位主管?的手記?考勤表?，確認(rèn)?正確的?加班工?時(shí)，因?為這直?接關(guān)聯(lián)?到項(xiàng)目?的財(cái)務(wù)?情景。?三、?不足之?處在?這一年?的工作?中，我?一向嚴(yán)?格要求?自我，?認(rèn)真及?時(shí)做好?領(lǐng)導(dǎo)布?置的各?項(xiàng)工作?，對(duì)于?工作中?遇到的?問(wèn)題虛?心向領(lǐng)?導(dǎo)和同?事請(qǐng)教?，不斷?提高充?實(shí)自我?。我此?刻已經(jīng)?能夠較?好地處?理本崗?位的日?常工作?及其他?一些相?關(guān)工作?。當(dāng)然?，工作?中也存?在不少?問(wèn)題，?主要表?此刻：?1、?做事不?夠細(xì)心?：辦公?室文員?工作是?一項(xiàng)瑣?碎的工?作，所?以更考?驗(yàn)人的?細(xì)心。?文員的?每一項(xiàng)?工作都?要有條?不紊的?進(jìn)行，?切不可?三心二?意，做?完每項(xiàng)?工作要?養(yǎng)成檢?查的習(xí)?慣。記?得有次?填寫(xiě)報(bào)?銷(xiāo)通，?當(dāng)我填?寫(xiě)完數(shù)?據(jù)時(shí)簡(jiǎn)?單看了?下就直?接選擇?了提交?，本以?為沒(méi)有?問(wèn)題，?結(jié)果有?個(gè)部分?數(shù)據(jù)填?寫(xiě)顛倒?了，之?后得到?了領(lǐng)導(dǎo)?的批評(píng)?，當(dāng)時(shí)?我明白?了是自?我做事?不夠細(xì)?心才導(dǎo)?致了錯(cuò)?誤的發(fā)?生。?2、缺?乏進(jìn)取?主動(dòng)性?：不能?進(jìn)取主?動(dòng)地去?完成工?作，而?是被動(dòng)?消極地?適應(yīng)工?作需要?。領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?事情基?本上都?能完成?，但幾?乎都只?是為了?完成工?作而工?作。對(duì)?于問(wèn)題?的解決?只是浮?于表面?，而沒(méi)?有深入?的了解?。3?、工作?不是很?扎實(shí)：?忙碌于?日常小?事，工?作沒(méi)有?上升到?必須高?度。不?能專(zhuān)注?于工作?學(xué)習(xí)，?很多知?識(shí)雖然?了解但?卻不精?。比如?ISI?S的使?用、P?PT的?制作等?都不是?很精通?。在今?后的工?作中，?我將努?力改正?自身缺?點(diǎn)，以?更大的?熱情投?入到工?作中去?。四?、改善?之處?作為一?名辦公?室文員?，我充?分認(rèn)識(shí)?到自我?的工作?雖然瑣?碎但也?有它的?重要性?。在以?后的工?作中我?必須嚴(yán)?格要求?自我，?在工作?中發(fā)揮?自我最?大的本?事為公?司服務(wù)?。期望?在以后?的工作?中，再?接再厲?，取得?更大的?成績(jī)。?1、?不斷提?高自我?：抓住?每一次?讓自我?學(xué)習(xí)和?成長(zhǎng)的?機(jī)會(huì)，?以飽滿?的熱情?全身心?地投入?工作學(xué)?習(xí)，為?自我的?工作積?累必要?的基礎(chǔ)?知識(shí)和?基本技?能。雖?然辦公?室的工?作瑣碎?、繁雜?，可是?我將從?多方面?努力進(jìn)?一步提?高自身?的工作?本事，?以進(jìn)取?的心態(tài)?應(yīng)對(duì)每?一天的?工作任?務(wù)。?2、端?正工作?態(tài)度：?要抱以?一個(gè)正?確的心?態(tài)，踏?踏實(shí)實(shí)?、任勞?任怨地?完成上?級(jí)交派?的工作?;在以?后的工?作中不?斷的學(xué)?習(xí)、進(jìn)?取、完?善自我?，以便?更好地?完成自?我的本?職工作?。五?、未來(lái)?工作計(jì)?劃六?、總結(jié)?感激?兩位領(lǐng)?導(dǎo)和各?位主管?在這一?年里對(duì)?于我工?作的幫?忙和支?持，今?后我將?嚴(yán)格要?求自我?用心做?好每一?項(xiàng)工作?任務(wù)，?雖然我?還有一?些經(jīng)驗(yàn)?上的不?足和本?事上的?欠缺，?但我相?信努力?就會(huì)有?收獲，?只要我?們彼此?多份理?解與溝?通，相?互配合?，相信?北三的?明天會(huì)?更好。?文員?崗位工?作總結(jié)?（二）?一、?認(rèn)真學(xué)?習(xí)，努?力提高?時(shí)代?不斷更?替，我?們的工?作也在?不斷變?化，要?適應(yīng)工?作需要?，需要?做的就?是加強(qiáng)?學(xué)習(xí)。?一年來(lái)?，我首?先是認(rèn)?真學(xué)習(xí)?了__?__。?加強(qiáng)理?論素質(zhì)?的學(xué)習(xí)?，用正?確的理?論思路?來(lái)指導(dǎo)?自我的?實(shí)踐，?不斷改?善自我?的觀念?，指導(dǎo)?自我不?斷改造?自我的?世界觀?、人生?觀和價(jià)?值觀，?弄清工?作的方?向、目?標(biāo)和任?務(wù)，緊?跟時(shí)代?潮流，?確保在?思想和?行動(dòng)上?和黨組?織堅(jiān)持?高度一?致;第?三是認(rèn)?真努力?學(xué)習(xí)工?作需要?的各種?知識(shí)，?使自我?在工作?中不掉?隊(duì)、不?落伍，?能夠更?好地勝?任本職?工作。?經(jīng)過(guò)學(xué)?習(xí)，自?我的思?想素質(zhì)?、道德?品質(zhì)和?工作本?事都得?到了必?須的提?高。?二、腳?踏實(shí)地?，努力?工作?辦公室?是一個(gè)?工作十?分繁雜?、任務(wù)?比較重?的部門(mén)?。作為?辦公室?一員肩?負(fù)著領(lǐng)?導(dǎo)助手?的重任?，同時(shí)?又要兼?顧機(jī)關(guān)?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的多?能手，?不論在?工作安?排還是?在處理?問(wèn)題時(shí)?，都得?慎重研?究，做?到能獨(dú)?擋一面?，所有?這些都?是辦公?室人員?不可推?卸的職?責(zé)。一?年來(lái)，?我牢固?樹(shù)立了?“辦公?室無(wú)小?事”的?思想，?盡職盡?責(zé)，努?力工作?。首?先是熟?悉本職?業(yè)務(wù)，?進(jìn)入主?角。我?工作的?時(shí)間不?太長(zhǎng)，?對(duì)__?__鎮(zhèn)?的方方?面面還?缺乏應(yīng)?有的了?解，而?辦公室?工作又?涉及_?___?鎮(zhèn)整個(gè)?工作的?方方面?面，所?以我有?針對(duì)性?地加強(qiáng)?了對(duì)鎮(zhèn)?情的了?解認(rèn)識(shí)?，經(jīng)過(guò)?自我能?夠找到?的一切?資料，?逐漸增?進(jìn)自我?對(duì)__?__鎮(zhèn)?的了解?，使自?我能夠?做好工?作。?其次是?認(rèn)真對(duì)?待本職?工作和?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的每?一件事?。辦公?室是鎮(zhèn)?黨政機(jī)?關(guān)上情?下達(dá)、?下情上?報(bào)的橋?梁，做?好辦公?室工作?，對(duì)全?鎮(zhèn)工作?的正常?運(yùn)轉(zhuǎn)起?著重要?的作用?，為此?，無(wú)論?是文書(shū)?檔案工?作還是?后勤管?理工作?，自我?都盡力?做到給?領(lǐng)導(dǎo)滿?意。對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事?項(xiàng)，認(rèn)?真對(duì)待?，及時(shí)?辦理，?不拖延?、不誤?事、不?敷衍;?對(duì)職工?要自我?辦的事?，只要?是原則?范圍內(nèi)?的，不?做樣貌?、不耍?滑頭、?不出難?題。?第三是?注意形?象。辦?公室是?鎮(zhèn)機(jī)關(guān)?的窗口?，所以?無(wú)論是?接個(gè)電?話還是?迎來(lái)送?往，我?時(shí)刻注?意自我?的言談?舉止，?不因?yàn)?自我的?過(guò)失而?影響到?整個(gè)機(jī)?關(guān)的形?象。?一年來(lái)?，在各?位領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心?幫忙下?，在全?體干部?職工的?理解支?持下，?經(jīng)過(guò)辦?公室全?體工作?人員的?共同努?力，整?個(gè)辦公?室工作?井然有?序地開(kāi)?展，促?進(jìn)了整?個(gè)機(jī)關(guān)?工作的?正常開(kāi)?展。?三、端?正作風(fēng)?，擺正?位置?在工作?中，我?始終堅(jiān)?持勤奮?、務(wù)實(shí)?、高效?的工作?作風(fēng)，?認(rèn)真做?好工作?。服從?領(lǐng)導(dǎo)分?工，不?計(jì)得失?、不挑?輕重。?對(duì)工作?上的事?，只注?輕重大?小，不?分彼此?厚薄，?任何工?作都力?求用最?少的時(shí)?間，做?到最好?，自工?作以來(lái)?，沒(méi)有?耽誤過(guò)?任何領(lǐng)?導(dǎo)職工?交辦的?任何事?情。在?生活中?，堅(jiān)持?正直、?謙虛、?樸實(shí)的?生活作?風(fēng)，擺?正自我?的位置?，尊重?領(lǐng)導(dǎo)，?團(tuán)結(jié)同?志，平?等相處?，以誠(chéng)?待人，?不趨炎?附勢(shì)，?也不欺?上壓下?，正確?處理好?與領(lǐng)導(dǎo)?、同事?相處的?尺與度?的關(guān)系?，大事?講原則?，小事?講風(fēng)格?，自覺(jué)?抵制腐?朽思想?的侵蝕?。四?、存在?問(wèn)題?經(jīng)過(guò)一?年來(lái)的?工作，?我也清?醒地看?到自我?還存在?許多不?足，主?要是：?1、?了解還?不夠多?，還不?能完全?適應(yīng)工?作需要?;2?、由于?本事有?限，對(duì)?一些事?情的處?理還不?太妥當(dāng)?;3?、由于?學(xué)習(xí)不?夠，工?作中有?時(shí)會(huì)感?覺(jué)力不?從心;?五、?工作方?法上還?有待改?善這?些不足?，我將?在今后?的工作?中努力?加以改?善提高?，爭(zhēng)取?把自我?的工作?做得更?好。?總之，?一年來(lái)?，經(jīng)過(guò)?努力學(xué)?習(xí)和不?斷摸索?，收獲?很大，?我堅(jiān)信?工作只?要盡心?努力去?做，就?必須能?夠做好?。文?員崗位?工作總?結(jié)（三?）回?顧一年?來(lái)的工?作，我?在公司?領(lǐng)導(dǎo)及?各位同?事的支?持與幫?忙下，?嚴(yán)格要?求自我?，完成?了自我?的本職?工作。?透過(guò)學(xué)?習(xí)與工?作，工?作模式?上有了?新的突?破，工?作方式?有了較?大的改?變，現(xiàn)?將半年?來(lái)的工?作狀況?總結(jié)如?下：?一、辦?公室的?日常管?理工作?作為?辦公室?工作人?員，自?我清醒?地認(rèn)識(shí)?到，辦?公室是?總經(jīng)理?直接領(lǐng)?導(dǎo)下的?綜合管?理部門(mén)?，是承?上啟下?、溝通?內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左?右、關(guān)?系四面?八方的?樞紐，?推動(dòng)各?項(xiàng)工作?朝著既?定目標(biāo)?前進(jìn)的?中心。?有接聽(tīng)?電話，?處理業(yè)?主來(lái)訪?、文書(shū)?處理、?檔案管?理和辦?公室衛(wèi)?生。應(yīng)?對(duì)事務(wù)?性工作?，自我?強(qiáng)化工?作意識(shí)?，注意?加快工?作節(jié)奏?，提高?工作效?率，冷?靜辦理?各項(xiàng)事?務(wù)，力?求周全?、準(zhǔn)確?、適度?，避免?疏漏和?差錯(cuò)。?做好?辦公室?的日常?清潔、?各種會(huì)?議的后?勤服務(wù)?工作。?落實(shí)好?各種會(huì)?議的會(huì)?前準(zhǔn)備?、會(huì)議?資料等?工作。?二、?加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)?，提高?業(yè)務(wù)水?平由?于感到?自我的?學(xué)識(shí)、?潛力和?閱歷與?其任職?都有必?須的距?離，所?以總不?敢掉以?輕心，?總在學(xué)?習(xí)，向?書(shū)本學(xué)?習(xí)、向?周?chē)?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí)，向?同事學(xué)?習(xí)，這?樣下來(lái)?感覺(jué)自?我還是?有了必?須的提?高。經(jīng)?過(guò)不斷?學(xué)習(xí)、?不斷積?累，能?夠以正?確的態(tài)?度對(duì)待?各項(xiàng)工?作任務(wù)?，熱愛(ài)?本職工?作，認(rèn)?真努力?貫徹到?實(shí)際工?作中去?。用心?提高自?身各項(xiàng)?業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭(zhēng)?取工作?的主動(dòng)?性，具?備較強(qiáng)?的專(zhuān)業(yè)?心，職?責(zé)心，?努力提?高工作?效率和?工作質(zhì)?量。?三、存?在的問(wèn)?題和今?后努力?和方向?半年?來(lái)，本?人能敬?業(yè)愛(ài)崗?、創(chuàng)造?性的開(kāi)?展工作?，但也?存在一?些問(wèn)題?和不足?，主要?表此刻?：第?一，辦?公室對(duì)?我而言?是一個(gè)?全新的?崗位，?許多工?作我都?是邊干?邊摸索?，以致?工作起?來(lái)不能?游刃有?余，工?作效率?有待進(jìn)?一步提?高;第?二，有?些工作?還不夠?仔細(xì)，?一些工?作協(xié)調(diào)?的不是?十分到?位;第?三，自?我的理?論水平?還不太?適應(yīng)公?司工作?的要求?。在?下半年?里，自?我決心?認(rèn)真提?高業(yè)務(wù)?、工作?水平，?貢獻(xiàn)自?我就應(yīng)?貢獻(xiàn)的?力量。?我想我?應(yīng)努務(wù)?做到：?第一?，加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?拓寬知?識(shí)面。?努力學(xué)?習(xí)房產(chǎn)?專(zhuān)業(yè)知?識(shí)和相?關(guān)法律?常識(shí)。?加強(qiáng)對(duì)?房地產(chǎn)?發(fā)展脈?絡(luò)、走?向的了?解，加?強(qiáng)周?chē)?環(huán)境、?同行業(yè)?發(fā)展的?了解、?學(xué)習(xí)，?應(yīng)對(duì)公?司的統(tǒng)?籌規(guī)劃?、當(dāng)前?狀況做?到心中?有數(shù);?第二，?本著實(shí)?事求是?的原則?，做到?上情下?達(dá)、下?情上報(bào)?;真正?做好領(lǐng)?導(dǎo)的助?手;第?三，注?重本部?門(mén)的工?作作風(fēng)?建設(shè)，?團(tuán)結(jié)一?致，勤?奮工作?，構(gòu)成?良好的?部門(mén)工?作氛圍?。不斷?改善辦?公室對(duì)?其他部?門(mén)的支?持潛力?、服務(wù)?水平。?維護(hù)公?司利益?，用心?為公司?創(chuàng)造更?高的價(jià)?值，力?爭(zhēng)取得?更大的?工作成?績(jī)。?文員崗?位工作?總結(jié)（?四）?不覺(jué)中?___?_個(gè)月?的時(shí)間?已經(jīng)過(guò)?去了。?經(jīng)過(guò)這?段時(shí)間?對(duì)公司?情景的?逐步熟?悉，領(lǐng)?導(dǎo)、同?事的關(guān)?心幫忙?以及自?我的努?力，此?刻已基?本上融?入到公?司的氛?圍中，?同時(shí)對(duì)?組織架?構(gòu)、運(yùn)?作模式?等各方?面都有?了一個(gè)?初步的?了解?我的工?作崗位?是辦公?室文員?。主要?工作資?料是負(fù)?責(zé)辦公?室日常?文件資?料的收?集和整?體，協(xié)?助辦公?室主任?日常工?作。針?對(duì)這段?時(shí)間的?工作總?結(jié)如下?：一?、理順?工作思?路，合?理安排?各項(xiàng)工?作的先?后順序?辦公?室是經(jīng)?理直接?領(lǐng)導(dǎo)下?的綜合?管理機(jī)?構(gòu)，是?承上啟?下、溝?通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)?左右、?聯(lián)系四?面八方?的樞紐?，推動(dòng)?各項(xiàng)工?作朝著?既定目?標(biāo)前進(jìn)?的中心?。辦公?室的工?作比較?繁雜：?起草文?書(shū)、監(jiān)?管考勤?、收集?整理各?種管理?文件、?整理提?報(bào)各種?業(yè)務(wù)數(shù)?據(jù)、維?護(hù)公司?日常辦?公環(huán)境?、監(jiān)管?庫(kù)房、?監(jiān)管財(cái)?務(wù)、完?成經(jīng)理?安排的?協(xié)助事?項(xiàng)。應(yīng)?對(duì)繁雜?瑣碎的?很多事?務(wù)性工?作，對(duì)?當(dāng)天工?作要有?一個(gè)整?體性的?把握，?分清主?次，合?理安排?，力求?周全、?準(zhǔn)確、?適度避?免疏漏?和差錯(cuò)?。二?、認(rèn)真?完成各?項(xiàng)工作?，各種?數(shù)據(jù)要?多核查?、多盤(pán)?點(diǎn)避免?疏漏和?差錯(cuò)?草擬各?種請(qǐng)示?，整理?公司的?各項(xiàng)銷(xiāo)?售數(shù)據(jù)?、公司?的各種?賬務(wù)數(shù)?據(jù)、以?及員工?的績(jī)效?考核數(shù)?據(jù)。所?有數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確?性與重?要性都?對(duì)公司?的工作?會(huì)產(chǎn)生?必須的?影響。?所以針?對(duì)各項(xiàng)?工作必?須要認(rèn)?真再認(rèn)?真。要?多核查?、多盤(pán)?點(diǎn)避免?疏漏和?差錯(cuò)。?三、?分清職?責(zé)，加?強(qiáng)協(xié)調(diào)?，保證?溝通?工作中?必須要?分清職?責(zé)，避?免多通?道管理?，影響?其他部?門(mén)的正?常工作?。要與?其他部?門(mén)加強(qiáng)?溝通，?密切配?合，互?相支持?，保證?全局整?體工作?不出現(xiàn)?紕漏。?督促、?協(xié)調(diào)公?司經(jīng)理?以及營(yíng)?銷(xiāo)管理?部安排?的各項(xiàng)?工作。?傳達(dá)領(lǐng)?導(dǎo)指示?，反饋?各種信?息，做?到快捷?實(shí)效。?保證上?下政令?暢通。?四、?加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)?，提高?業(yè)務(wù)水?平由?于辦公?室的工?作種類(lèi)?多樣，?自我在?公司的?工作時(shí)?間較短?。對(duì)各?種工作?和各項(xiàng)?數(shù)據(jù)的?熟悉度?還有欠?缺。所?以總不?敢掉以?輕心，?總在學(xué)?習(xí)，向?書(shū)本學(xué)?習(xí)、向?周?chē)?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí)，向?同事學(xué)?習(xí)，經(jīng)?過(guò)不斷?學(xué)習(xí)、?不斷積?累，已?具備了?業(yè)務(wù)職?員的工?作經(jīng)驗(yàn)?，能夠?比較從?容地處?理日常?工作中?出現(xiàn)的?各類(lèi)問(wèn)?題，在?組織管?理本事?、綜合?分析本?事、協(xié)?調(diào)辦事?本事和?文字言?語(yǔ)表達(dá)?本事等?方面，?都有了?很大的?提高，?保證了?本崗位?各項(xiàng)工?作的正?常運(yùn)行?，能夠?以正確?的態(tài)度?對(duì)待各?項(xiàng)工作?任務(wù)，?熱愛(ài)本?職工作?，進(jìn)取?提高自?身各項(xiàng)?業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭(zhēng)?取工作?的主動(dòng)?性，具?備較強(qiáng)?的專(zhuān)業(yè)?心，職?責(zé)心，?努力提?高工作?效率和?工作質(zhì)?量。?在這幾?個(gè)月的?工作中?，有很?多收獲?，同時(shí)?也從出?現(xiàn)的種?.種問(wèn)?題中發(fā)?現(xiàn)了自?我的不?足之處?。在今?后的工?作中，?我將以?踏實(shí)的?工作態(tài)?度，對(duì)?過(guò)去的?錯(cuò)誤加?以改正?并從中?吸取經(jīng)?驗(yàn)教訓(xùn)?。認(rèn)真?工作，?嚴(yán)格要?求自我?。1?、做好?領(lǐng)導(dǎo)服?務(wù)：及?時(shí)完成?公司領(lǐng)?導(dǎo)安排?的工作?。要成?為領(lǐng)導(dǎo)?的助力?、助手?。2?、做好?各種數(shù)?據(jù)匯總?：加強(qiáng)?與各業(yè)?務(wù)人員?的溝通?，系統(tǒng)?的、快?速的匯?總各種?數(shù)據(jù)，?保證各?種數(shù)據(jù)?及時(shí)準(zhǔn)?確的傳?遞到位?。3?、做好?文書(shū)工?作：及?時(shí)完成?公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各種?文稿，?學(xué)習(xí)各?種文字?材料的?寫(xiě)作，?提高自?身寫(xiě)作?功底。?4、?做好辦?公室各?類(lèi)辦公?用品和?設(shè)備的?維護(hù)工?作。?以上是?我的工?作總結(jié)?和工作?計(jì)劃，?期望領(lǐng)?導(dǎo)及同?時(shí)提出?寶貴意?見(jiàn)。?文員崗?位工作?總結(jié)（?五）?本人自?年參加?工作以?來(lái)，在?單位領(lǐng)?導(dǎo)的正?確指導(dǎo)?下，在?同事們?的支持?幫忙下?，經(jīng)過(guò)?自我的?不懈努?力，思?想政治?素質(zhì)和?業(yè)務(wù)工?作潛力?都有了?明顯的?提高，?已逐步?成為組?織放心?、領(lǐng)導(dǎo)?滿意、?群眾認(rèn)?可的合?格的機(jī)?關(guān)工作?人員。?現(xiàn)將參?加工作?以來(lái)的?狀況匯?報(bào)如下?：一?、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?不斷提?高自身?的政治?素質(zhì)和?道德修?養(yǎng)在?不斷學(xué)?習(xí)理論?知識(shí)的