程序員年終工作總結(jié)(合集15篇)

第頁(yè)共頁(yè)程序員年終工作總結(jié)(合集15篇)程序員年終工作總結(jié)(合集15篇)程序員年終工作總結(jié)1我于xxxx年xx月xxxx日成為本公司技術(shù)部的一名程序員，三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的關(guān)心、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有時(shí)機(jī)成為影響力在線的一員而驚喜萬(wàn)分。這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和指導(dǎo)下，我通過(guò)不懈努力，各方面均獲得一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào)：一、通過(guò)理論學(xué)習(xí)和日常工作積累經(jīng)歷我的各方面有了很大的進(jìn)步。剛到公司不久，我便開(kāi)場(chǎng)負(fù)責(zé)###方面的網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和廣告平臺(tái)開(kāi)發(fā)和維護(hù)，剛開(kāi)場(chǎng)的時(shí)候?qū)ξ襾?lái)說(shuō)確實(shí)壓力很大，因?yàn)楦鞣矫娑歼€不熟悉，而且與之前的公司相比，節(jié)奏也有點(diǎn)快，不過(guò)我漸漸的習(xí)慣了環(huán)境，和同事相處的比擬融洽，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也比擬關(guān)心，在公司里工作就像是在一個(gè)幸福的大家庭里一樣，我很快喜歡上了這里。我到公司不久，有個(gè)工程是xxxxxx____，做這個(gè)工程的時(shí)候我遇到了幾個(gè)問(wèn)題，我在以前公司做的時(shí)候沒(méi)有在這么短的時(shí)候完成一個(gè)工程的，在效率上進(jìn)步了我的才能。做這個(gè)工程的時(shí)候我也遇到了許多以前沒(méi)有遇到過(guò)的問(wèn)題，我請(qǐng)教同事和朋友，還有借助網(wǎng)絡(luò)一一解決了難題。之后，我將B2B廣告招商平臺(tái)進(jìn)展了改版，開(kāi)發(fā)了xxxxxx智能建站廣告平臺(tái)以及以后網(wǎng)站的維護(hù)工作。接下來(lái)，我又做了一個(gè)比擬棘手的工程——xxxxxx____系統(tǒng)。為什么說(shuō)棘手呢，因?yàn)槲乙郧皼](méi)有做過(guò)這方面的工程，而且我問(wèn)遍了所有認(rèn)識(shí)的朋友，搜遍了網(wǎng)絡(luò)也沒(méi)有找到如何解決的方法，之后我翻書(shū)籍，接著搜索網(wǎng)絡(luò)。功夫不負(fù)有心人，終于我找到一個(gè)聊天室的小例子，但是功能差的太遠(yuǎn)，于是我把這個(gè)例如一點(diǎn)點(diǎn)的研究，從一點(diǎn)也不懂到后來(lái)漸漸看懂，從對(duì)###技術(shù)一無(wú)所知到根本純熟運(yùn)用。接下來(lái)我就開(kāi)場(chǎng)自己開(kāi)發(fā)，到最后終于把它開(kāi)發(fā)了出來(lái)，雖然不是很完美，功能不是很強(qiáng)大，但是它是我辛苦的勞動(dòng)結(jié)晶，我相信以后會(huì)把它開(kāi)發(fā)的更強(qiáng)大，更完美。二、明確崗位職能，認(rèn)識(shí)個(gè)人技術(shù)才能缺乏。經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的工作，雖然完成了一些工程的開(kāi)發(fā)，我的技能也進(jìn)步了很多，但是感覺(jué)我的技術(shù)還有待進(jìn)步，所以我會(huì)在以后的工作中更加努力，努力進(jìn)步自己的技術(shù)和各種缺乏，努力使自己成為一名稱職的職員。三、提出自己努力方案1、學(xué)無(wú)止鏡，時(shí)代的開(kāi)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識(shí)，并用于指導(dǎo)理論。2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識(shí)，通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的進(jìn)步自己的各項(xiàng)技能。3、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力，進(jìn)步自己解決實(shí)際問(wèn)題的才能，并在工作過(guò)程中漸漸抑制急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。4、努力進(jìn)步自己的日常交際才能。光陰流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個(gè)多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給予我表達(dá)自我、進(jìn)步自我的時(shí)機(jī)。這三個(gè)多月的試用期工作經(jīng)歷，使我的工作才能得到了由校園步入社會(huì)后幅度的進(jìn)步。我會(huì)以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當(dāng)中，以自己踏實(shí)努力的工作，報(bào)公司知遇之恩!程序員年終工作總結(jié)220xx年即將過(guò)去，新的一年即將降臨。為了在新的一年里不斷的進(jìn)步自己的工作效率，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：一、思想方面嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)來(lái)約束自己，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任崗和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，聽(tīng)從公司的安排，積極配合客戶完善數(shù)字化校園系統(tǒng)。二、工作方面熱愛(ài)自己的本職工作，可以正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家效勞，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作的要按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作可以按時(shí)完成。在這一年多的時(shí)間里面，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目的，主動(dòng)理解公司的開(kāi)發(fā)工程流程，請(qǐng)教他們開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。三、工作心得1、在這一年多的時(shí)間里面，我參與的都是團(tuán)隊(duì)合作的工程，無(wú)論是自己還是同事，我們都將就團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和別人的根底上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克戰(zhàn)無(wú)不勝。我們的很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大進(jìn)步了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)，有效和明晰。2、每一個(gè)工程在開(kāi)場(chǎng)著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通去除，只要理解工程的需求，才有可能真正做好一個(gè)工程。我們需要向客戶提出，要求客戶提供所有涉及該工程的資料，每次與客戶見(jiàn)面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的程序員隨時(shí)記錄需求。3、工作中，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到每個(gè)頁(yè)面，甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做好到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有方案有方向的定下來(lái)，做事很有效率。4、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有方案的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。5、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫助，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫助，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的。四、工作教訓(xùn)在公司工作的期間，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有很多差距，主要表達(dá)在工作技能與工作經(jīng)歷的不夠，也是我以后要在工作中不斷磨練和進(jìn)步自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在工作中主要有以下方面做的不夠好：1、工作的條理性不夠明晰，要分清主次和輕重緩急。在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳細(xì)而主次清楚的方案，哪需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉。在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是工程很好完成的前提。3、缺乏工作經(jīng)歷。4、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛。一個(gè)工程中，涉及的技術(shù)往往有很多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈敏變通，以后我也會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。五、工作方案要進(jìn)步工作主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目的完成。要進(jìn)步大局觀，是否能讓其別人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。把握一切時(shí)機(jī)進(jìn)步專業(yè)才能，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。精細(xì)化工作方式的考慮和理論。虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)歷。其實(shí)作為一名員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不管在什么環(huán)境下，我都相信付出總會(huì)有回報(bào)的。程序員年終工作總結(jié)3先自我簡(jiǎn)介一下，本人從事開(kāi)發(fā)進(jìn)一年，09屆畢業(yè)生，08年11月開(kāi)場(chǎng)上班，之前做asp，09年2月后開(kāi)場(chǎng)做，由于公司轉(zhuǎn)型，如今帶十幾個(gè)人在一起搞開(kāi)發(fā)，主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫(xiě)了，但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及20xx年工作方案，自我總結(jié)較少，因此今天專門(mén)做下自我的年度總結(jié)，主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲，前輩路過(guò)歡送多多指正。技術(shù)我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化，程序根底僅限于c根底課程的一些知識(shí)，后來(lái)由vb、轉(zhuǎn)向asp，在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間，對(duì)asp比擬熟悉，后來(lái)由于公司業(yè)務(wù)需要，將開(kāi)發(fā)平臺(tái)轉(zhuǎn)向，開(kāi)場(chǎng)對(duì)不是很感冒，以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu)，數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問(wèn)全在頁(yè)面里——!)，后來(lái)招來(lái)幾個(gè)北大青鳥(niǎo)的過(guò)來(lái)終于意識(shí)到的強(qiáng)大之處，經(jīng)過(guò)個(gè)人的努力已經(jīng)逐步掌握了，如今層次上只能講個(gè)人覺(jué)得是入門(mén)而已，原因是多方面的，待會(huì)兒會(huì)講到。相信從面向過(guò)程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺(jué)：面向?qū)ο箝_(kāi)場(chǎng)真的有點(diǎn)別扭，涉及到屬性，尤其是類之間的各種關(guān)系，那時(shí)老想用面向過(guò)程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西，從概念中跳中來(lái)，以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來(lái)，分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問(wèn)、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了，尤其是對(duì)象之間的關(guān)系，如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系，有些需要完全公開(kāi)，有些需要隱藏，有些需要通過(guò)第三方傳遞，有些需要給自己的下級(jí)可見(jiàn)，有些需要讓下級(jí)去完成詳細(xì)操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解，面向?qū)ο髞?lái)于現(xiàn)實(shí)，它不是一種憑空空想出來(lái)的理論，這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其復(fù)原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。相比之下，頁(yè)面過(guò)程往往像是一股腦全部推給用戶使用，其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問(wèn)方法層次不明晰，在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T(mén)理解，本質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)形式，在之前的面向過(guò)程中對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)形式并沒(méi)有明晰地提出來(lái)，面向過(guò)程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合，從個(gè)人的理解上，這僅是對(duì)軟件開(kāi)發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)形式是到達(dá)了“道”的層次，因?yàn)樗鼜母蟮姆较?、更抽象的層次?lái)去表述詳細(xì)的代碼模塊之間的關(guān)系，可以認(rèn)為設(shè)計(jì)形式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來(lái)不斷總結(jié)得來(lái)的經(jīng)歷，之間并沒(méi)有這種術(shù)語(yǔ)，但相信前人肯定也使用到這種思想，它從實(shí)際應(yīng)用于來(lái)，當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中，認(rèn)真考慮不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)形式”，可以借鑒前人的思想來(lái)去提升自己，不可去為“設(shè)計(jì)形式”而設(shè)計(jì)形式。詳細(xì)到的實(shí)現(xiàn)模型中，真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解，記住b/s中離不開(kāi)post或get，所有的autopostback、selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值，加上runat=server的效勞器控件翻開(kāi)它生成的文件也是普通的標(biāo)簽，微軟的讓軟件開(kāi)發(fā)更容易的思路是很好的，時(shí)代在前進(jìn)，很多年前你使用c寫(xiě)出mis證明你很牛，很多年之后你不在使用c去寫(xiě)“學(xué)生管理系統(tǒng)”、“圖書(shū)館管理系統(tǒng)”那只能說(shuō)明你的腦子少一根筋，開(kāi)發(fā)語(yǔ)言都有長(zhǎng)處與缺乏的地方，因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同，類似不能拿匕首去跟炮彈比，也不能拿c與php比，程序員都有一種偏執(zhí)的心理，但一點(diǎn)要記住，你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán)，程序能不能滿足需要，易用性、穩(wěn)定性、本錢(qián)才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來(lái)去談的。管理最開(kāi)場(chǎng)擔(dān)任管理一職時(shí)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人，那時(shí)只是抱著承受挑戰(zhàn)的心理去做管理，加上我本人比擬重感情，團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò)，但嚴(yán)重的問(wèn)題逐漸顯露出來(lái)：工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干，印象深化的是有幾個(gè)開(kāi)場(chǎng)承諾工程不能完工，于是最后天天加班，一直做到早上6點(diǎn)，睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班，幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子，干勁十足。后來(lái)隨著時(shí)間的推進(jìn)，問(wèn)題越來(lái)越擺在眼前：工程遲遲不能完工，又由于公司待遇方面讓新員工感覺(jué)不值得，于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況，我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”，這期間是我們部門(mén)相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺(jué)最充實(shí)的時(shí)候，后來(lái)，之前的員工跟我說(shuō)“再也找不到那種感覺(jué)了”，這是我能想像的。這期間主要是老總對(duì)我非常信任，工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來(lái)我逐步體會(huì)到，管理應(yīng)該是“大家定規(guī)那么去遵守”，而不應(yīng)該是“人管人”。人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū)：領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工，這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事，管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降，管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張，另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然消耗大量的精力在日常的監(jiān)視中而不能投入到全程序員年終工作總結(jié)4先自我簡(jiǎn)介一下，本人從事asp。開(kāi)發(fā)進(jìn)一年，09屆畢業(yè)生，xx年11月開(kāi)場(chǎng)上班，之前做asp，xx年2月后開(kāi)場(chǎng)做asp。，由于公司轉(zhuǎn)型，如今帶十幾個(gè)人在一起搞asp。開(kāi)發(fā)，主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫(xiě)了，但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及xx年工作方案，自我總結(jié)較少，因此今天專門(mén)做下自我的年度總結(jié)，主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲，前輩路過(guò)歡送多多指正。技術(shù)我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化，程序根底僅限于c根底課程的一些知識(shí)，后來(lái)由vb、轉(zhuǎn)向asp，在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間，對(duì)asp比擬熟悉，后來(lái)由于公司業(yè)務(wù)需要，將開(kāi)發(fā)平臺(tái)轉(zhuǎn)向asp。，開(kāi)場(chǎng)對(duì)asp。不是很感冒，以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展〔那時(shí)還不知道三層架構(gòu)，數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問(wèn)全在頁(yè)面里——！〕，后來(lái)招來(lái)幾個(gè)北大青鳥(niǎo)的過(guò)來(lái)終于意識(shí)到asp。的強(qiáng)大之處，經(jīng)過(guò)個(gè)人的努力已經(jīng)逐步掌握了asp。，如今層次上只能講個(gè)人覺(jué)得是入門(mén)而已，原因是多方面的，待會(huì)兒會(huì)講到。相信從面向過(guò)程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺(jué)：面向?qū)ο箝_(kāi)場(chǎng)真的有點(diǎn)別扭，涉及到屬性，尤其是類之間的各種關(guān)系，那時(shí)老想用面向過(guò)程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西，從概念中跳中來(lái)，以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來(lái)，分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問(wèn)、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了，尤其是對(duì)象之間的關(guān)系，如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系，有些需要完全公開(kāi)，有些需要隱藏，有些需要通過(guò)第三方傳遞，有些需要給自己的下級(jí)可見(jiàn)，有些需要讓下級(jí)去完成詳細(xì)操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎？應(yīng)該這么理解，面向?qū)ο髞?lái)于現(xiàn)實(shí)，它不是一種憑空空想出來(lái)的理論，這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其復(fù)原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。相比之下，頁(yè)面過(guò)程往往像是一股腦全部推給用戶使用，其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問(wèn)方法層次不明晰，在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T(mén)理解，本質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)形式，在之前的面向過(guò)程中對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)形式并沒(méi)有明晰地提出來(lái)，面向過(guò)程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合，從個(gè)人的理解上，這僅是對(duì)軟件開(kāi)發(fā)方法“技”上理論總結(jié)；設(shè)計(jì)形式是到達(dá)了“道”的層次，因?yàn)樗鼜母蟮姆较?、更抽象的層次?lái)去表述詳細(xì)的代碼模塊之間的關(guān)系，可以認(rèn)為設(shè)計(jì)形式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來(lái)不斷總結(jié)得來(lái)的經(jīng)歷，之間并沒(méi)有這種術(shù)語(yǔ)，但相信前人肯定也使用到這種思想，它從實(shí)際應(yīng)用于來(lái)，當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中，認(rèn)真考慮不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)形式”，可以借鑒前人的思想來(lái)去提升自己，不可去為“設(shè)計(jì)形式”而設(shè)計(jì)形式。詳細(xì)到asp。的實(shí)現(xiàn)模型中，真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解，記住b/s中離不開(kāi)post或get，所有的autopostback、selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值，加上runat=server的效勞器控件翻開(kāi)它生成的文件也是普通的標(biāo)簽，微軟的讓軟件開(kāi)發(fā)更容易的思路是很好的，時(shí)代在前進(jìn)，很多年前你使用c寫(xiě)出mis證明你很牛，很多年之后你不在使用c去寫(xiě)“學(xué)生管理系統(tǒng)”、“圖書(shū)館管理系統(tǒng)”那只能說(shuō)明你的腦子少一根筋，開(kāi)發(fā)語(yǔ)言都有長(zhǎng)處與缺乏的地方，因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同，類似不能拿匕首去跟炮彈比，也不能拿c與php比，程序員都有一種偏執(zhí)的心理，但一點(diǎn)要記住，你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán)，程序能不能滿足需要，易用性、穩(wěn)定性、本錢(qián)才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來(lái)去談的。管理最開(kāi)場(chǎng)擔(dān)任管理一職時(shí)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人，那時(shí)只是抱著承受挑戰(zhàn)的心理去做管理，加上我本人比擬重感情，團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò)，但嚴(yán)重的問(wèn)題逐漸顯露出來(lái)：工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干，印象深化的是有幾個(gè)開(kāi)場(chǎng)承諾工程不能完工，于是最后天天加班，一直做到早上6點(diǎn)，睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班，幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子，干勁十足。后來(lái)隨著時(shí)間的推進(jìn)，問(wèn)題越來(lái)越擺在眼前：工程遲遲不能完工，又由于公司待遇方面讓新員工感覺(jué)不值得，于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況，我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”，這期間是我們部門(mén)相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺(jué)最充實(shí)的時(shí)候，后來(lái)，之前的員工跟我說(shuō)“再也找不到那種感覺(jué)了”，這是我能想像的。這期間主要是老總對(duì)我非常信任，工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來(lái)我逐步體會(huì)到，管理應(yīng)該是“大家定規(guī)那么去遵守”，而不應(yīng)該是“人管人”。人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū)：領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工，這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事，管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降，管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張，另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然消耗大量的精力在日常的監(jiān)視中而不能投入到全局的管理中。于是“定制度—定分工—定進(jìn)度”，明確日常所有的規(guī)章制度，這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂，然后征求大家意見(jiàn)最后去貫徹執(zhí)行。中間也遇到了不少問(wèn)題，比方開(kāi)場(chǎng)我們內(nèi)部是允許使用qq的，后來(lái)員工用qq閑聊的時(shí)間增多，大大影響了工作效率，最后決心制止，開(kāi)場(chǎng)阻力較大〔貌似程序員都喜歡掛上幾個(gè)qq去到群里搞個(gè)群主，雖然群里大多都是菜鳥(niǎo)〕，最后屢次開(kāi)會(huì)，逐個(gè)談話，說(shuō)明道理，形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。工程分工上針對(duì)技術(shù)程度明確分工，制訂工程開(kāi)發(fā)方案，由于開(kāi)場(chǎng)技術(shù)都不是很成熟，不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求，使用野蠻方法，完不成加班——我陪著加班，這段時(shí)間能感覺(jué)到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的。這期間公司新招人員，人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性，這期間版本控制、編碼標(biāo)準(zhǔn)、文檔管理、bug管理等諸多問(wèn)題都得到一一解決，技術(shù)程度上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電，然后展開(kāi)各種培訓(xùn)，主要是photoshop、css、js、sql等方面，培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)程度，一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過(guò)程中得到的最多，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去考慮的會(huì)，加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比擬深沉，所以后期工作漸漸踏入良性循環(huán)。待遇低、條件艱辛、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題，這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想，造成技術(shù)人員對(duì)公司抱怨增多，在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去撫慰身邊的兄弟，因?yàn)槲颐靼兹缃窆镜膯?wèn)題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣，盲目追求利益最大化，不求質(zhì)量，但求速度，整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊開(kāi)展，整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù)，整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知，瘋狂加班、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)本錢(qián)大、穩(wěn)定性差、用戶體驗(yàn)差……。當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀，對(duì)于個(gè)人來(lái)講任何假大空的口號(hào)都是沒(méi)有意義的，程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài)，以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題抱怨是解決不了問(wèn)題的〔“it民工”是我個(gè)人認(rèn)為it人最沒(méi)有正確的自我定位的一個(gè)稱謂，試想一個(gè)人連自己都看不起自己的職業(yè)，他能做好自己的工作嗎？〕，最主要是解決問(wèn)題。我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是；工作態(tài)度、開(kāi)展?jié)摿?、工作才能，由前向后排序，心態(tài)最重要，大公司大家都想削尖腦袋往里擠，但名額有限，所以廣闊的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司，這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位。以我個(gè)人的經(jīng)歷，新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟開(kāi)展?jié)摿?，程序員是一種不可以混日子的職業(yè)，工作才能很重要，但不是最主要的，工作態(tài)度是最重要的，工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān)，我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過(guò)于情緒化，情緒化無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的開(kāi)展都是不利的，就是說(shuō)哪怕是明天你要辭職，你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好。對(duì)于工作責(zé)任心不夠的員工是尤其值得關(guān)注的，他們往往自我意識(shí)過(guò)于強(qiáng)烈，追求以自我為中心，很多時(shí)候伴隨著工作得不到認(rèn)可、工作感覺(jué)不充實(shí)不開(kāi)心，我會(huì)主動(dòng)找他談話，我認(rèn)識(shí)：你管理的是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的人，他不是一臺(tái)任你擺布的機(jī)器，人會(huì)有情緒往往是有心結(jié)，找到原因，多加開(kāi)導(dǎo)，用心去關(guān)心每個(gè)成員。對(duì)于實(shí)在不合適在本團(tuán)隊(duì)開(kāi)展的員工要做好最壞打算。程序員這個(gè)職業(yè)與如今的大學(xué)生具有一致的特征，一個(gè)是從天之驕子淪為多余人，一個(gè)是從高智商人士成為今天中國(guó)通行的”it民工“。另一方面是程序員往往年齡集中在20—25之間的男性中，情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問(wèn)題都會(huì)出現(xiàn)。但這個(gè)階段的人往往也最易溝通，可塑性也較強(qiáng)，適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)、合理的方式會(huì)比野蠻的管理效果強(qiáng)上百倍。程序員年終工作總結(jié)5這一年來(lái)的工作已經(jīng)完畢了，我知道這對(duì)我而言是有很大的進(jìn)步，作為一名程序員我堅(jiān)決的認(rèn)為自己是可以做的更好，在將來(lái)的學(xué)習(xí)當(dāng)中我還是深有體會(huì)的，以后在學(xué)習(xí)當(dāng)中，在這一點(diǎn)上面我希望自己可以做的更加的到位，作為一名技術(shù)人員，我還是做的非常不錯(cuò)的，希望自己在這一年來(lái)的工作當(dāng)中我可以繼續(xù)維持好的狀態(tài)。這一年來(lái)的工作當(dāng)中，我如今還是希望可以做的更好，公司對(duì)我的培養(yǎng)還是比擬多的，在這方面我是堅(jiān)決的體會(huì)到了這一點(diǎn)，在將來(lái)的工作當(dāng)中，我是堅(jiān)持的做好了很多的事情的，年終之際我回憶起來(lái)確實(shí)是獲得了很多，我也希望自己在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中，我深化的意識(shí)到了這一點(diǎn)，過(guò)去一年來(lái)我也是獨(dú)完成了很多的工作，也和公司的同事一起合作了一些工程，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，我也確實(shí)是深化的意識(shí)到了這一點(diǎn)，我知道在這方面我是維持了一個(gè)好的狀態(tài)，如今回憶起來(lái)我清楚的意識(shí)到了這一點(diǎn)，通過(guò)這次的工程我還是深有體會(huì)。我絕得工作才能是需要不斷的去落實(shí)，對(duì)于這一點(diǎn)我是感覺(jué)非常有意義的，年終之際，在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，我清楚的意識(shí)到了這些細(xì)節(jié)是可以做的更加到位，我覺(jué)得以后還會(huì)有更多的事情可以做好，這一年來(lái)的工作完畢了我也是希望自己可以把工作做的更好，想要把工作做的更好，我還是深有體會(huì)，在一些事情上面，我確實(shí)感覺(jué)很有意義，在工作當(dāng)中我進(jìn)一步的調(diào)整好了自己各個(gè)方面的職責(zé)，公司對(duì)我個(gè)人才能還是做出了很多的判斷，我相信在這一點(diǎn)上面我知道自己各個(gè)方面是非常有意義的，在公司做好自己分內(nèi)的職責(zé)，當(dāng)然我也是意識(shí)到了自身的努力還是值得的，我也想要為公司爭(zhēng)取更多的價(jià)值。我也是清楚的意識(shí)到了自己的缺乏，雖然每天的工作很充實(shí)，但是在一些工程上面，還是做的不夠好，出現(xiàn)了一些細(xì)節(jié)的問(wèn)題，這也確實(shí)是我應(yīng)該要去調(diào)整好的，我會(huì)改正自己的缺乏之處，在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中，我會(huì)繼續(xù)做好自己分內(nèi)的職責(zé)，在程序工作方面應(yīng)該要更加的細(xì)心，我會(huì)讓自己做的更好的，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的照顧，以后我也一定會(huì)讓自己做出更好努力，努力進(jìn)步自己的工作才能，做技術(shù)工作讓我感覺(jué)很有意義，新的一年我一定會(huì)認(rèn)真做好工作。程序員年終工作總結(jié)6當(dāng)工作進(jìn)展到一定階段或告一段落時(shí)，需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析^p研究一下，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題，歸納出經(jīng)歷教訓(xùn)，進(jìn)步認(rèn)識(shí)，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作，并把這些用文字表述出來(lái)，就叫做工作總結(jié)?？偨Y(jié)的寫(xiě)作過(guò)程，既是對(duì)自身社會(huì)理論活動(dòng)的回憶過(guò)程，又是人們思想認(rèn)識(shí)進(jìn)步的過(guò)程。通過(guò)總結(jié)，人們可以把零散的、淺薄的感性認(rèn)識(shí)上升為系統(tǒng)、深化的理性認(rèn)識(shí)，從而得出科學(xué)的結(jié)論，以便改正缺點(diǎn)，汲取經(jīng)歷教訓(xùn)，使今后的工作少走彎路，多出成果。它還可以作為先進(jìn)經(jīng)歷而被上級(jí)推廣，為其他單位所汲取、借鑒，從而推動(dòng)實(shí)際工作的順利開(kāi)展。書(shū)寫(xiě)工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本單位、本部門(mén)的角度來(lái)撰寫(xiě)。表達(dá)方式以表達(dá)、議論為主，說(shuō)明為輔，可以?shī)A敘夾議說(shuō)?？偨Y(jié)要寫(xiě)得有理論價(jià)值。一方面，要抓主要矛盾，無(wú)論談成績(jī)或是談存在問(wèn)題，都不需要面面俱到。另一方面，對(duì)主要矛盾進(jìn)展深化細(xì)致的分析^p，如談成績(jī)要寫(xiě)清怎么做的，為什么這樣做，效果如何，經(jīng)歷是什么；談存在問(wèn)題，要寫(xiě)清是什么問(wèn)題，為什么會(huì)出現(xiàn)這種問(wèn)題，其性質(zhì)是什么，教訓(xùn)是什么。這樣的總結(jié)，才能對(duì)前一段的工作有所反思，并由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。程序員年程序員年度工作總結(jié)度工作總結(jié)1000字【導(dǎo)語(yǔ)】當(dāng)工作進(jìn)展到一定階段或告一段落時(shí)，需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析^p研究一下，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題，歸納出經(jīng)歷教訓(xùn)，進(jìn)步認(rèn)識(shí)，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作，并把這些用文字表述出來(lái)，就叫做工作總結(jié)。準(zhǔn)備了以下內(nèi)容，!時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)半年多了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時(shí)間里各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在對(duì)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肅然起敬的同時(shí)，也為我有時(shí)機(jī)成為公司的一份子而自豪。在這半年多的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的努力，各方面均獲得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。一、通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)XXXX公司有了一定的新的認(rèn)識(shí)。在5月中旬我來(lái)到了XXXX公司信息科技參加招聘，經(jīng)過(guò)幾輪面試和筆試，終于可以有幸參加了XXXX公司這個(gè)大家庭，在我進(jìn)入公司時(shí)我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說(shuō)明，當(dāng)時(shí)只是覺(jué)得公司很正規(guī)，很強(qiáng)大。在和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)以及工程經(jīng)理交流后，感覺(jué)公司很親切，很溫馨。對(duì)其它方面就不太知道了，特別是對(duì)視頻監(jiān)控幾乎一無(wú)所知。通過(guò)三個(gè)月的親身體會(huì)，對(duì)智能交通和公司有了一定理解。公司的理念在平時(shí)的工作以及工程開(kāi)發(fā)時(shí)表達(dá)的淋漓盡致，本人對(duì)公司的理念非常認(rèn)同。公司開(kāi)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉，令人敬仰。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹，這是XXXX公司能開(kāi)展壯大的重要原因。在十年左右的時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨越開(kāi)展確實(shí)很不容易，在智能交通行業(yè)深化開(kāi)展是XXXX公司的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動(dòng)力。如今公司在視頻監(jiān)控以及安防行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到進(jìn)步。愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并最終獲得成功的保障。在這半年多的時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，半年來(lái)從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈，一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份方案并按時(shí)完成竟是如此重要，并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，渴望有所打破的我，將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能，工作才能得到了一定的進(jìn)步。根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是(1)參與公司軟件工程的開(kāi)發(fā)與測(cè)試;(2)負(fù)責(zé)安徽省路警結(jié)合指揮中心軟件系統(tǒng)的維護(hù)工作。通過(guò)完成上述工作，使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱職的開(kāi)發(fā)人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語(yǔ)言表達(dá)才能、扎實(shí)的技術(shù)才能、較強(qiáng)的邏輯處理才能、靈敏的應(yīng)變問(wèn)題才能、有效的對(duì)外聯(lián)絡(luò)才能。在參與工程開(kāi)發(fā)的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)很多看似簡(jiǎn)單的工作，其實(shí)里面還有很多技巧。四、缺乏和需改良方面。雖然參加公司這個(gè)大家庭已經(jīng)半年有余，對(duì)開(kāi)發(fā)技術(shù)掌握的還不是很深，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理還不是很全面，對(duì)分工的工作還沒(méi)有形成系統(tǒng)的方案。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉，我也希望可以在今后的工作中更加迅速的提升自己的業(yè)務(wù)才能以及技術(shù)才能，我覺(jué)得多做一些工作更能表達(dá)自己的人生價(jià)值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的進(jìn)步自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境，時(shí)代的開(kāi)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí)，并用于指導(dǎo)理論。在今后工作中，要努力做好開(kāi)發(fā)人員的本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí)，為工程的開(kāi)發(fā)以及公司的開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的力量。程序員年終工作總結(jié)7程序員：舉世至主，萬(wàn)元之，眾物所幕，神祗皆掌，歲能長(zhǎng)立，箜有己出。弈中悲苦，是自了得！幸事禍?zhǔn)嘛h忽于其思想，曉如今，心思想，新紀(jì)元，心結(jié)緣，把話晾。世間萬(wàn)物，出于思想，毀亦思想。而思想的頭正是程序員。程序員在被選擇作為程序員之前，只是一個(gè)程序，程序當(dāng)然就是指程序員的衍生物，程序員就是本單位思想的創(chuàng)造者，他創(chuàng)造著每一個(gè)程序，而程序也有其思想，這思想當(dāng)然是程序員寫(xiě)進(jìn)去的，程序員就這樣靠著周而復(fù)始的寫(xiě)程序來(lái)獲得自己的永生，這或許也是一種，他要一直寫(xiě)下這程序來(lái)完成前任程序員給予的使命，當(dāng)然每個(gè)程序員都有著崇高的使命感，不然他們是做不了程序員的。寫(xiě)程序固然是一種快樂(lè)，他可以隨著自己的思想創(chuàng)造出一切自己所思自己所想的東西出來(lái)，任由思想在空寂游蕩而有其始終。雖然這是一項(xiàng)每天創(chuàng)造新穎的活，然程序員終有其果。于是，新紀(jì)元再次到來(lái)，當(dāng)程序員寫(xiě)下足夠的程序后，他有了新的選擇，那就是退出自己的思想，把任務(wù)交給下一代的程序員來(lái)完成。在這之前，當(dāng)然有件最主要的事需要做，那就是創(chuàng)造出一個(gè)新的程序員。如此，程序員將會(huì)將自己寫(xiě)進(jìn)程序，為達(dá)此目的，他將用盡索想提早寫(xiě)好自己成為程序后的萬(wàn)物程序，保證新老程序員的順利交接程序員經(jīng)過(guò)一直以來(lái)的堅(jiān)苦努力，終于熬到了紀(jì)元期。憶當(dāng)初，自己被選擇做了這舉世至主，縱是萬(wàn)元之，然其中悲苦，是自了得！我們都是別人寫(xiě)下的程序，然誰(shuí)有能理解程序員之痛，程序員有著眾物所幕的歲能長(zhǎng)立，然生生死死，亦不曾快活。程序員年終工作總結(jié)8光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的過(guò)去，滿懷熱情的迎來(lái)即將到來(lái)的新的一年。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司一年的時(shí)間里所作的工作總結(jié)如下：一、x工程的編碼工作從理解x工程的背景、及方案安排，熟悉x公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到熟悉新能開(kāi)發(fā)形式，之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告，從根本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)立，到編碼，完成了銷(xiāo)售部、消費(fèi)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的根本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了x工程的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些缺乏之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。二、erp工程的施行工作從x月初開(kāi)場(chǎng)進(jìn)展x工程的施行，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)展erp的施行。施行期間主要是軟件的安裝施行及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)展軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。通過(guò)這項(xiàng)工作，使我本來(lái)欠缺的業(yè)務(wù)才能得到了很大的進(jìn)步，并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí)，更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多注意，加以改善。三、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫(xiě)幫助的編寫(xiě)使我熟悉了x的使用，為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定一定的根底，使用說(shuō)明的編寫(xiě)，使我更加加深了工程開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和施行中碰到的問(wèn)題，并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)展了測(cè)試，對(duì)暴露出的小bug進(jìn)展了最后的修改。四、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)平時(shí)注意搜集有關(guān)x方面的資料文件，進(jìn)步自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的才能，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)，為后期的工作打好根底。展望臨近的新一年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。程序員年終工作總結(jié)9去年差不多這個(gè)時(shí)候，我還是一名學(xué)生，看著同學(xué)們相繼找到工作，外表不急，心里對(duì)工作多多少少都有點(diǎn)急迫和盼望。投簡(jiǎn)歷面試的過(guò)程非常折磨人，完全是自我打磨的階段。沒(méi)想到，沒(méi)過(guò)多久，我就找到了。不得不說(shuō)這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程去做，客觀得對(duì)自己進(jìn)展了定位，而且非常重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓我每一天的8小時(shí)可以享受工作的快樂(lè)。今年x月14號(hào)，是我入職的時(shí)間，也是我從學(xué)生到職場(chǎng)菜鳥(niǎo)的過(guò)渡點(diǎn)，且不想我何時(shí)能成為職場(chǎng)老鳥(niǎo)，那一刻真的是沖動(dòng)，興奮——五點(diǎn)多就起床，反復(fù)確認(rèn)公交是否正確，提早半個(gè)小時(shí)到達(dá)公司門(mén)口……剛開(kāi)場(chǎng)是一個(gè)月的車(chē)間實(shí)習(xí)，老實(shí)說(shuō)，很不習(xí)慣，只是看看書(shū)，看看車(chē)間人員的調(diào)試組裝，偶然也幫著做些瑣碎的小事(畢竟在校園只是網(wǎng)上查查資料，坐著寫(xiě)寫(xiě)普遍的程序)。然后便是考驗(yàn)我專業(yè)的自我學(xué)習(xí)了，學(xué)習(xí)想象中不是很簡(jiǎn)單的C++編程。那里不得不說(shuō)一句，我們的研究所，一個(gè)溫馨和諧且富有戰(zhàn)斗力的群眾，而且還不乏八卦調(diào)節(jié)生活。每個(gè)人都個(gè)性，合作也會(huì)有摩擦，但是整體運(yùn)作非常協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)速度和效率還是很高的，根本能按照周方案進(jìn)展。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度，生活態(tài)度。這些對(duì)我的職業(yè)規(guī)劃都有著潛移默化的影響。此刻我只是一個(gè)初出茅廬的菜鳥(niǎo)，需要的是一個(gè)有時(shí)間和肯耐心帶我的領(lǐng)導(dǎo)，我很幸運(yùn)，雖然領(lǐng)導(dǎo)很忙，但他還是能忙里找時(shí)間對(duì)我進(jìn)展耐心指導(dǎo)。在這一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多東西。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長(zhǎng)，在不斷的審視中完善自己。在這一年里自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：一、思想方面：嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的職責(zé)感和事業(yè)心，用心主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，聽(tīng)從公司的安排，用心主動(dòng)地參與開(kāi)發(fā)工作，任勞任怨。二、工作方面：熱愛(ài)自己的本職工作，可以正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家效勞，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，保證工作能根本按時(shí)完成。在這一年里，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目的，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，用心圓滿的完成了以下本職工作：完成基于的用C#語(yǔ)言開(kāi)發(fā)的元器件消費(fèi)清單軟件;初步完成訂貨軟件的一個(gè)版本，此刻仍在進(jìn)展另一版本的訂貨軟件編程，已經(jīng)完成新版本的框架搭建，根本實(shí)現(xiàn)XXXX的`訂貨功能;對(duì)XXXX上位機(jī)軟件進(jìn)展改善，添加了中英文切換功能，并在界面設(shè)計(jì)上有所改進(jìn)，此刻仍在根據(jù)品管部的測(cè)試進(jìn)展改善中。這一年下來(lái)，我在技術(shù)上，主要是C++編程上，可以說(shuō)是從無(wú)到有，且能利用有限的資完成我的工作任務(wù)，也深化了我對(duì)面向?qū)ο蟮睦斫?。三、存在缺乏：公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教，使我的工作有了很大進(jìn)步，當(dāng)然我還存在著很多缺乏之處，處理問(wèn)題思路簡(jiǎn)單，不夠成熟，工作中容易產(chǎn)生急躁情緒，需要更深化學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，進(jìn)步自己的工作程度。展望臨近的20xx年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。方案如下：可以較好地完成領(lǐng)導(dǎo)所交代的任務(wù);加強(qiáng)自身的專業(yè)學(xué)習(xí)潛力，將C++等專業(yè)技術(shù)能深化地消化，能更好地使用面向?qū)ο笠约霸O(shè)計(jì)形式;同時(shí)還有進(jìn)步工作潛力，能在有限的時(shí)間內(nèi)，將工作保質(zhì)保量的完成;在人際方面仍然要加強(qiáng)學(xué)習(xí)與理論，在和諧氣氛中求得自身開(kāi)展。程序員年終工作總結(jié)10來(lái)公司擔(dān)負(fù)法度模范員一職已一年多光陰，在這20xx年的光陰里，我學(xué)到了許多器械。每個(gè)人都是在總結(jié)中開(kāi)展，在審視中完善本身。在這半年里本身也是在總結(jié)、審視中踏踏實(shí)實(shí)地完成好本職工作，現(xiàn)將這半年的如下：一、思想方面：嚴(yán)格按照一個(gè)法度模范員應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度正直，認(rèn)真負(fù)責(zé)，聽(tīng)從公司的支配，積極共同全友家私完善ERP系統(tǒng)，任勞任怨。二、工作方面：熱愛(ài)本身的本職工作，可以或許正確認(rèn)真的觀待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為人人辦事，認(rèn)真遵守勞動(dòng)規(guī)律，按時(shí)上放工，有效應(yīng)用工作光陰，死守崗位，必要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，包督工作能按時(shí)完成。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目的，開(kāi)發(fā)立異意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：1、共同全友家私開(kāi)拓并完善SRM系統(tǒng)；2、單獨(dú)開(kāi)拓全友家私SAP日志維護(hù)系統(tǒng)。三、存在不夠：一公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同事的贊助和指教，使我的工作有了很大進(jìn)步，當(dāng)然我還存在著許多不夠之處，處置懲罰問(wèn)題思路簡(jiǎn)單，不敷成熟，工作中容易產(chǎn)生暴躁情緒，必要更深化學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，進(jìn)步本身的工作程度。程序員年終工作總結(jié)11從我11月份離校來(lái)到溪谷晨歌網(wǎng)絡(luò)公司已將近一個(gè)半月了，從一個(gè)學(xué)生變成了一個(gè)員工，角色變了，職責(zé)也就變了。雖然工作上的很多困難都是在自己的意料之內(nèi)，可是很多事情都不像在學(xué)校里那么簡(jiǎn)單、單純。在工程開(kāi)發(fā)的工作中，難題一個(gè)接一個(gè)的出現(xiàn)，自信心不止一次的受到過(guò)打擊，雖然自己早就知道，要做到符合公司的要求，做一名合格的程序員，在學(xué)校學(xué)的知識(shí)，根本就不夠，而且很不夠。每天醒來(lái)我都不斷勉勵(lì)自己，好好學(xué)，以后會(huì)好的。在此同時(shí)，公司也給了我很多學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)，這使我對(duì)以后的編程之路又有了些許信心。一、工作總結(jié)11月下旬與12上旬的幾天，我的主要任務(wù)是將公司的靜態(tài)網(wǎng)站與數(shù)據(jù)庫(kù)連接做成動(dòng)態(tài)的。由于功能比擬簡(jiǎn)單，做起來(lái)沒(méi)有遇到什么困難?？墒侵蟮摹澳暇┦写u瓦粘土信息管理”工程，里面涉及到的一個(gè)地圖功能的實(shí)現(xiàn)，讓我不知所措，不知道怎么實(shí)現(xiàn)。由于自己沒(méi)有才能完成工程，工程就交給了其他公司，之后的工作都是在合作公司南京寧派網(wǎng)絡(luò)科技里學(xué)習(xí)、工作的，理解他們公司的開(kāi)發(fā)工程流程，學(xué)習(xí)他們的開(kāi)發(fā)技術(shù)，請(qǐng)教他們開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。二、在工作中主要存在的問(wèn)題有：1、由于開(kāi)場(chǎng)對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以在寫(xiě)需求分析^p與理解所要開(kāi)發(fā)的過(guò)程中屢次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?，而不斷修改、返工的情況。2、在開(kāi)發(fā)中，用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的技術(shù)，有時(shí)甚至?xí)霈F(xiàn)這種情況，合作公司的技術(shù)人員，講個(gè)名詞，我都要百度一下詳細(xì)什么意思，涉及什么技術(shù)。3、在工作階段，有時(shí)比擬偏向自己的工作方便，忽略了其他同事的工作上的量與難易。有的功能自己怎么方便怎么寫(xiě)，有點(diǎn)難為其他同事，大家都要互相配合。三、工作心得1、在這將近一個(gè)半月的工作理論中，我參與的都是團(tuán)隊(duì)合作的工程，無(wú)論是在自己公司，還是在合作公司，我們都講究團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和別人的根底上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝。我們的很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大進(jìn)步了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)、有效和明晰。2、每一個(gè)工程在開(kāi)場(chǎng)著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通清楚，只有理解了工程的需求，才有可能真正做好一個(gè)工程。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該工程的資料，每次與客戶見(jiàn)面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩個(gè)程序員隨時(shí)記錄需求。3、工作中，有一個(gè)無(wú)論是技術(shù)，還是經(jīng)歷都比擬讓人肯定的前輩帶著，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到，每個(gè)頁(yè)面、甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有方案有方向的贊定下來(lái)，做事很有效率。4、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有方案的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。5、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫助，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫助，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的，我在寧派公司，深有感觸，除編程之外，切圖、界面設(shè)計(jì)等工作都干過(guò)。四、工作教訓(xùn)經(jīng)過(guò)一個(gè)半月的工作學(xué)習(xí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有很多差距，主要表達(dá)在工作技能與工作經(jīng)歷的不夠，也是我以后要在工作中不斷磨練和進(jìn)步自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在一個(gè)半月工作中主要有以下方面做得不夠好：1、工作的條理性不夠明晰，要分清主次和輕重緩急；在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次清楚的方案，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉；在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠。平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是工程很好完成的前提3、缺乏工作經(jīng)歷；4、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛；一個(gè)工程中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈敏變通，以后我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。五、工作方案暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規(guī)劃：1、要進(jìn)步工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目的的完成；3、要進(jìn)步大局觀，是否能讓其別人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺；4、把握一切時(shí)機(jī)進(jìn)步專業(yè)才能，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作；5、精細(xì)化工作方式的考慮和理論。6、虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)歷。其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不管在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤。在參加工作的這短短的一個(gè)半月中，我深化的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，工程多而人手少，但多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠(chéng)信待人。程序員年終工作總結(jié)12先自我簡(jiǎn)介一下，本人從事asp、開(kāi)發(fā)進(jìn)一年，09屆畢業(yè)生，XX年11月開(kāi)場(chǎng)上班，之前做asp，XX年2月后開(kāi)場(chǎng)做asp。，由于公司轉(zhuǎn)型，如今帶十幾個(gè)人在一起搞asp。開(kāi)發(fā)，主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫(xiě)了，但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及XX年工作方案，自我總結(jié)較少，因此今天專門(mén)做下自我的年度總結(jié)，主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲，前輩路過(guò)歡送多多指正。我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化，程序根底僅限于c根底課程的一些知識(shí)，后來(lái)由vb、轉(zhuǎn)向asp，在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間，對(duì)asp比擬熟悉，后來(lái)由于公司業(yè)務(wù)需要，將開(kāi)發(fā)平臺(tái)轉(zhuǎn)向asp。，開(kāi)場(chǎng)對(duì)asp。不是很感冒，以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展，后來(lái)招來(lái)幾個(gè)北大青鳥(niǎo)的過(guò)來(lái)終于意識(shí)到asp。的強(qiáng)大之處，經(jīng)過(guò)個(gè)人的努力已經(jīng)逐步掌握了asp。，如今層次上只能講個(gè)人覺(jué)得是入門(mén)而已，原因是多方面的'，待會(huì)兒會(huì)講到。相信從面向過(guò)程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺(jué)：面向?qū)ο箝_(kāi)場(chǎng)真的有點(diǎn)別扭，涉及到屬性，尤其是類之間的各種關(guān)系，那時(shí)老想用面向過(guò)程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西，從概念中跳中來(lái)，以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來(lái)，分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問(wèn)、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了，尤其是對(duì)象之間的關(guān)系，如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系，有些需要完全公開(kāi)，有些需要隱藏，有些需要通過(guò)第三方傳遞，有些需要給自己的下級(jí)可見(jiàn)，有些需要讓下級(jí)去完成詳細(xì)操作――這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎？應(yīng)該這么理解，面向?qū)ο髞?lái)于現(xiàn)實(shí)，它不是一種憑空空想出來(lái)的理論，這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其復(fù)原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。〔規(guī)章制度，這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂，然后征求大家意見(jiàn)最后去貫徹執(zhí)行。中間也遇到了不少問(wèn)題，比方開(kāi)場(chǎng)我們內(nèi)部是允許使用qq的，后來(lái)員工用qq閑聊的時(shí)間增多，大大影響了工作效率，最后決心制止，開(kāi)場(chǎng)阻力較大，最后屢次開(kāi)會(huì)，逐個(gè)談話，說(shuō)明道理，形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。工程分工上針對(duì)技術(shù)程度明確分工，制訂工程開(kāi)發(fā)方案，由于開(kāi)場(chǎng)技術(shù)都不是很成熟，不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求，使用野蠻方法，完不成加班――我陪著加班，這段時(shí)間能感覺(jué)到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的。這期間公司新招人員，人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性，這期間版本控制、編碼標(biāo)準(zhǔn)、文檔管理、bug管理等諸多問(wèn)題都得到一一解決，技術(shù)程度上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電，然后展開(kāi)各種培訓(xùn)，主要是photoshop、css、js、sql等方面，培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)程度，一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過(guò)程中得到的最多，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去考慮的會(huì)更多，加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比擬深沉，所以后期工作漸漸踏入良性循環(huán)。待遇低、條件艱辛、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題，這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想，造成技術(shù)人員對(duì)公司抱怨增多，在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去撫慰身邊的兄弟，因?yàn)槲颐靼兹缃窆镜膯?wèn)題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣，盲目追求利益最大化，不求質(zhì)量，但求速度，整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊開(kāi)展，整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù)，整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知，瘋狂加班、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)本錢(qián)大、穩(wěn)定性差、用戶體驗(yàn)差……當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀，對(duì)于個(gè)人來(lái)講任何假大空的口號(hào)都是沒(méi)有意義的，程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài)，以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題抱怨是解決不了問(wèn)題的，最主要是解決問(wèn)題。我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是：工作態(tài)度、開(kāi)展?jié)摿?、工作才能，由前向后排序，心態(tài)最重要，大公司大家都想削尖腦袋往里擠，但名額有限，所以廣闊的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司，這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位。以我個(gè)人的經(jīng)歷，新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟開(kāi)展?jié)摿?，程序員是一種不可以混日子的職業(yè)，工作才能很重要，但不是最主要的，工作態(tài)度是最重要的，工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān)，我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過(guò)于情緒化，情緒化無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的開(kāi)展都是不利的，就是說(shuō)哪怕是明天你要辭職，你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好。對(duì)于工作責(zé)任心不夠的員工是尤其值得關(guān)注的，他們往往自我意識(shí)過(guò)于強(qiáng)烈，追求以自我為中心，很多時(shí)候伴隨著工作得不到認(rèn)可、工作感覺(jué)不充實(shí)不開(kāi)心，我會(huì)主動(dòng)找他談話，我認(rèn)識(shí)：你管理的是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的人，他不是一臺(tái)任你擺布的機(jī)器，人會(huì)有情緒往往是有心結(jié)，找到原因，多加開(kāi)導(dǎo)，用心去關(guān)心每個(gè)成員。對(duì)于實(shí)在不合適在本團(tuán)隊(duì)開(kāi)展的員工要做好最壞打算。程序員這個(gè)職業(yè)與如今的大學(xué)生具有一致的特征，一個(gè)是從天之驕子淪為多余人，一個(gè)是從高智商人士成為今天中國(guó)通行的“it民工”。另一方面是程序員往往年齡集中在20—25之間的男性中，情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問(wèn)題都會(huì)出現(xiàn)。但這個(gè)階段的人往往也最易溝通，可塑性也較強(qiáng)，適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)、合理的方式會(huì)比野蠻的管理效果強(qiáng)上百倍。程序員年終工作總結(jié)13過(guò)去的一年，軟件研發(fā)部團(tuán)結(jié)協(xié)作，以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下，我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神，努力的完成了公司的各項(xiàng)工作，在軟件研發(fā)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人成長(zhǎng)上也獲得了一定的成績(jī)。在公司一年的工作已經(jīng)完畢，特向公司總結(jié)匯報(bào)如下：一、軟件研發(fā)根據(jù)公司的安排，工程的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組，團(tuán)隊(duì)的合作下，抑制重重技術(shù)困難，增長(zhǎng)了工作經(jīng)歷，收獲豐盈：1、xx開(kāi)發(fā)。以前我在其他公司也做過(guò)一些開(kāi)發(fā)，但是底層和架構(gòu)與頁(yè)面款式我都是沒(méi)有涉及到的。通過(guò)這一年在本公司的的這些工程程序中的鍛煉，我成長(zhǎng)了，我學(xué)會(huì)了很多很多。首先，面向?qū)ο笳Z(yǔ)言的收獲。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象，任何事物都可以用對(duì)象來(lái)表示。以前理解這些話很費(fèi)解都是從外表上理解，沒(méi)有從深化的體會(huì)，通過(guò)這次xx工程的深化，不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象，都可以用對(duì)象來(lái)表示，詳細(xì)可以用語(yǔ)言中的類方等。xx如此，xx如此，xx也同樣如此。其次，具備獨(dú)立完成xx知識(shí)方面的才能。以前沒(méi)有做過(guò)xx的東西，加上這次深化的做，這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣，常用的重要的都有涉及，并且還補(bǔ)充xx實(shí)際操作中空白的局部。通過(guò)這一年的開(kāi)發(fā)，在xx方面我能勝任這方面的工作，能獨(dú)立完成這方面的工作。再次，xx方面存在一些缺乏。xx通過(guò)xx這次軟件的開(kāi)發(fā)，也發(fā)現(xiàn)自己的缺乏，如根底知識(shí)掌握不牢，缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改良的。2、數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)。數(shù)據(jù)庫(kù)是伴隨著工程以來(lái)用的最多最平凡的技術(shù)。以前對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)只是會(huì)一些簡(jiǎn)單常用的操作，經(jīng)過(guò)這一年工程的實(shí)戰(zhàn)，對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的操作增加了一些豐富的經(jīng)歷。為以后的工作和經(jīng)歷的積累都奠定了堅(jiān)實(shí)的根底。同時(shí)在工程中還用到了xx與xx數(shù)據(jù)庫(kù)，這是我的收獲。優(yōu)點(diǎn)：能純熟的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)進(jìn)展開(kāi)發(fā)。特別是對(duì)xx數(shù)據(jù)庫(kù)的操作，經(jīng)過(guò)這么長(zhǎng)時(shí)間的積累，根本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫(kù)，同時(shí)在數(shù)據(jù)構(gòu)造上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解。通過(guò)工程的理論如今能純熟使用和編寫(xiě)多種xx語(yǔ)句。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化xx語(yǔ)句優(yōu)化的方法，能進(jìn)展一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。缺點(diǎn)：數(shù)據(jù)是一門(mén)比擬先進(jìn)的技術(shù)，并不是你會(huì)寫(xiě)一些xx語(yǔ)句，能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)你就是數(shù)據(jù)庫(kù)工程師。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫(kù)管理員是要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的工作積累。針對(duì)自己的缺乏，在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸，多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)歷和知識(shí)儲(chǔ)藏。二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作上面的成功與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員，使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體，這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲。務(wù)實(shí)：公司下發(fā)的任務(wù)，下發(fā)的工作，件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒(méi)有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情，都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情。相信在伍經(jīng)理的帶著下如今是這樣，以后同樣也是這樣。拼搏：公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難，假如工作沒(méi)有完成我們會(huì)晚上加班，也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。假如工作實(shí)在忙，為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使工程提早。創(chuàng)新：如今我們開(kāi)場(chǎng)工程的時(shí)候都會(huì)進(jìn)展研討，一般都會(huì)進(jìn)展一個(gè)效率和邏輯的分析^p與討論，保證程序正確的前提盡可能的進(jìn)步程序的效率?；ブ何覀冃〗M內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問(wèn)題，我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去幫助他。不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)工程滯后。交流：我們?cè)诠こ讨袝?huì)及時(shí)溝通自己的收獲，特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問(wèn)題。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間，這是一筆很可觀的時(shí)間。在交流中只要我會(huì)的，我懂的，我不會(huì)去吝嗇。我會(huì)積極的去與你交流，我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)那么強(qiáng)，人弱團(tuán)那么削”。三、個(gè)人成長(zhǎng)通過(guò)公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多，不管從技術(shù)上還是做事上，都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng)。以前在校很少自己做程序，對(duì)軟件工程更是一無(wú)所知。來(lái)到公司，開(kāi)場(chǎng)接觸"大規(guī)模"〔其實(shí)如今看來(lái)實(shí)習(xí)的工程其實(shí)還是很小的〕軟件開(kāi)發(fā)，一時(shí)真的有些迷茫。比起VSS，MVC，QA，CMMI，我對(duì)JAVA，JSP，xML的一竅不通根本不值一提。大家都不想輸在"起點(diǎn)"，所以都默契地在加班，這樣一直持續(xù)了實(shí)習(xí)的兩個(gè)月。剛來(lái)的時(shí)候"始業(yè)教育"顯得慢吞吞，我們還經(jīng)常盤(pán)算去哪哪玩之類的。我和xx〔20個(gè)新生里一個(gè)南區(qū)的兄弟，軟件學(xué)院的〕還經(jīng)常出去吃各種小吃，每到一處都嘗嘗本地的風(fēng)味，這是他的習(xí)慣。之后開(kāi)場(chǎng)的培訓(xùn)還不是很難過(guò)，JAVA，C++，ORACLE，教師們講的很"好"，可以說(shuō)是非常好，好得我們沒(méi)有幾個(gè)人能聽(tīng)懂。大家開(kāi)場(chǎng)發(fā)愁，我也是每天晚上都根本看書(shū)到10點(diǎn)。"我心說(shuō)得虧哥們我還練過(guò)"，來(lái)之前的2月份我就自己買(mǎi)了一本THINKINGINJAVA，看懂看不懂怎么說(shuō)也算是準(zhǔn)備了一下JAVA。C++雖說(shuō)沒(méi)去上過(guò)課，但憑我的直覺(jué)我就一下看中這東西很有用，自己也看過(guò)一陣。至于ORACLE，雖然不理解，但畢竟因?yàn)榕宸?云飛揚(yáng)"的性格和敬業(yè)精神，咱SQL選修也不是白混的。專業(yè)倒還有點(diǎn)"根底"，再加上咱這自學(xué)才能也不是吹的，根本維持。可等到后來(lái)的日語(yǔ)課就全迷糊了：本就沒(méi)有語(yǔ)言天賦，再加上記憶嚴(yán)重欠缺，總是特別害怕去上日語(yǔ)課。不過(guò)特別喜歡那個(gè)教師說(shuō)話的感覺(jué)，加上她一直對(duì)我都很好，所以還是很用心的學(xué)著。隨著培訓(xùn)的收尾，我們開(kāi)場(chǎng)正式進(jìn)入工程。從需求分析^p，概要設(shè)計(jì)到詳細(xì)設(shè)計(jì)，我們一步一步的開(kāi)場(chǎng)接觸軟件開(kāi)發(fā)的每個(gè)細(xì)節(jié)。不了的就是每天都要記"周報(bào)"，填寫(xiě)自己的勞動(dòng)成果。因?yàn)檫@個(gè)我還被QA通報(bào)了好幾次呢，真的很郁悶。其實(shí)如今我很感謝這種制度化的東西，某些情況下好習(xí)慣的養(yǎng)成是要靠強(qiáng)迫來(lái)確保的。詳細(xì)設(shè)計(jì)之后就是企盼已久的編碼，我心想終于可以做點(diǎn)"正事"了。如今回頭一看才知道，其實(shí)編碼只占軟件開(kāi)發(fā)的整個(gè)過(guò)程勞動(dòng)量的1/4左右，而且其他的環(huán)節(jié)也不是想象中的那么無(wú)足輕重。編碼我其實(shí)做的很不好，主要是因?yàn)樾枨蠓治鯺p階段就沒(méi)有認(rèn)真仔細(xì)的理解需求和規(guī)格說(shuō)明，加上編碼時(shí)一個(gè)關(guān)鍵時(shí)段我回校和老同學(xué)敘舊。那陣工程經(jīng)理〔PM〕就經(jīng)常和我們說(shuō)，"有問(wèn)題自己想方法，不要經(jīng)常問(wèn)我"。PM其實(shí)是在叫我們自己醞釀，遇到難題只有"憋"一"憋"才能有真的收獲。而我不在的那三天正好是大家技術(shù)/思路上的一個(gè)"躍遷"，很多難題的解決方法都根本成熟，大家的編碼也接近50%了，所以回來(lái)時(shí)我感覺(jué)已經(jīng)落伍很多。再一個(gè)就是編碼中期時(shí)機(jī)器出問(wèn)題，環(huán)境搭不上了，這使我更加緊張