客運駕駛員管理辦法

客運駕駛員治理方法為了加強公司客運駕駛員隊伍治理,標準駕駛員駕駛行為，保障客運從業(yè)人員和人民群眾生命、財產(chǎn)安全，提高公司客運效勞水平，依據(jù)國家交通運輸部、公安部、安全生產(chǎn)監(jiān)視治理總局［2023］33號文件和公司有關(guān)規(guī)定,制定本方法。第一章駕駛員選拔聘用第一條 本章節(jié)適用于公司全部客車駕駛員的選拔、考核、聘用治理。其次條 聘駕駛員須進展面試，審核安全行車經(jīng)受和從業(yè)資格條件，進展駕駛適宜性測試.第三條 公司全部駕駛員必需通過職業(yè)適應(yīng)性選擇：125～45160cm以上，生理條件和安康狀況勝任駕駛工作；2、文化選擇。職業(yè)高中以上文化水平;3、職業(yè)道德選擇.精神面貌、社會公德、職業(yè)責任良好；4、心理素養(yǎng)選擇。感知特性、反響特性、共性特征適宜駕駛工作。5、駕駛技能選擇.駕駛技能好，安全閱歷足.第四條 公司全部駕駛員必需符合相應(yīng)從業(yè)資質(zhì)條件：1、駕駛員必需經(jīng)交通警察部門審核合格并持有相應(yīng)的A1、A2大客車駕駛證件；2、駕駛員必需經(jīng)道路交通主管部門審核合格，并持有大客從業(yè)資格證件;3、駕駛“隴運快客”標識客運車輛必需持有公司或子公104、駕駛員必需具有5年以上大客車安全駕駛經(jīng)受，安全行駛20萬公里以上,且近3年內(nèi)駕駛車輛無發(fā)生致人員傷亡2050％或12紀錄等。第五條聘符合條件的駕駛員依據(jù)個人填寫報名表、面〔簽訂安全行車責任書、交納安全保證金、試用期實習；正式錄用、簽訂勞動合同等程序聘用。第六條聘駕駛員必需進展崗前培訓。公營車聘駕駛員由安全質(zhì)量部會同相關(guān)部門組織培訓考核。培訓內(nèi)容分兩局部進展。1、理論科目：職業(yè)道德、道路運輸法規(guī)、車輛修理及技術(shù)治理學問、道路運輸業(yè)務(wù)學問等.2檢查等.考核合格后，發(fā)放內(nèi)部準駕證,進入試用期實習。第七條錄用駕駛員，須在進入試用期實習前交納安全保證金〔10000經(jīng)3個月試用合格前方可正式聘用。公營車錄用駕駛員試用期享受試用期工資待遇，簽訂公司員工聘用勞動合同后，享受正式員工待遇。第八條聘用駕駛員必需簽訂勞動用工合同.公營車駕駛員聘用勞動合同每年簽訂1次，合同期滿，一方提出解約，7第九條駕駛員因年齡、身體或其它緣由，失去職業(yè)資格的，自然解聘。第十條加盟車主聘用駕駛員，須通過公司崗前培訓考核，或通過公司駕駛員資格、駕駛技能審查合格，與加盟車主簽訂勞動用工協(xié)議〔雇傭合同〕后，辦理相關(guān)登記手續(xù)、簽訂安全行車責任書，取得公司準駕證方可駕駛公司車輛.其次章駕駛員崗位治理第十一條 本章節(jié)適用公司全部客車駕駛員。第十二條 公司全部駕駛員必需持證上崗。第十三條 駕駛員必需履行以下崗位職責：1、嚴格遵守交通規(guī)章、操作規(guī)程及客運治理有關(guān)規(guī)定，按時參與安全學習，〔出車前,行駛中，收車后〕和例保制度，確保行車安全和車輛技術(shù)狀況良好，不開帶“病”車和超員車。2正點運行，按時完成各項運輸任務(wù)。3、疼惜車輛、車上各項設(shè)施齊備，確保有效使用，覺察故障應(yīng)準時排解或報修。45、保持車容干凈，運行中幫助乘務(wù)員維護乘車秩序，特別狀況車上未安排乘務(wù)員時，要做好行包的裝卸和保管工作。6、聽從站內(nèi)指揮和治理,保證正點發(fā)車。第十四條駕駛員必需遵守以下上崗規(guī)定:1、按要求著裝和佩戴證章；2、攜帶駕駛證、車輛行駛證、從業(yè)資格證和公司內(nèi)部準駕證及相關(guān)有效證件，按規(guī)定進展車輛安檢和報班,在規(guī)定時間將車輛開到站臺。缺少證件或證件未按規(guī)定審驗或?qū)忩灢缓细裾撸粶蜀{駛車輛。妥當保管公司內(nèi)部準駕證，不得轉(zhuǎn)借、涂改或偽造。3、有以下狀況之一的，不得報班和駕駛車輛：⑴飲酒、服用了國家管制的精神藥品或者麻醉藥品的；⑵患有阻礙安全駕駛疾病的；⑶未合理安排休息時間，過渡疲乏影響安全駕駛的；⑷思想心情受到影響的.公司〔子公司〕應(yīng)當建立駕駛員安全告誡制度，出車前，安全治理人員應(yīng)當對駕駛員進展問詢、告知,催促駕駛員做好車輛維護和檢查，防止駕駛員酒后、帶病或帶不良心情上崗.4、出車前，必需認真檢查車輛各系統(tǒng)、部件是否良好有效，特別是制動、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)和發(fā)動機技術(shù)狀況是否良好，輪胎是否符合正常運行條件，如覺察有特別或異響現(xiàn)象〔包括輪胎漏氣或慢散氣或充氣缺乏〕等現(xiàn)象,應(yīng)馬上報告有關(guān)部門是否充分,嚴禁車輛帶“病”行駛。5、車輛上站后，應(yīng)幫助乘務(wù)員組織旅客上車，維護乘車秩序、檢查行包裝放；途中應(yīng)幫助乘務(wù)員裝卸行包.6、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程駕駛車輛。集中精力，慎重駕打移動、超速、疲乏駕駛等.7、幫助乘務(wù)員做好安全宣傳工作，發(fā)車前、行駛中催促乘客系好安全帶。8、途經(jīng)收費站、檢查點應(yīng)主動停車,辦理過境手續(xù)。9、途中停、歇后，應(yīng)幫助乘務(wù)員核實人數(shù)。10、遇有車輛發(fā)生氣械故障、路堵或其它格外狀況，應(yīng)幫助乘務(wù)員向旅客做好急躁細致的解釋工作，必要時準時疏散旅客,并在最快的時間內(nèi)處理故障。如無法連續(xù)運行時,準時向公司領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室報告，做好救濟、轉(zhuǎn)運和接收工作。11、途中遇稽查人員檢查時要主動停車承受檢查。12、嚴格執(zhí)行凌晨2時——5時落地休息制度和400公里以上強制輪番休息制度。13、按規(guī)定線路營運，按規(guī)定站點進站停靠,不越站、不甩客、不超員,不停車辦私事、不載無票乘客和行包.接近車站時要減速行駛、平穩(wěn)停靠，利用停留時間抓緊檢查車輛，覺察故障馬上排解，不帶“病“運行。14、未經(jīng)批準制止搭乘無票人員和行李貨物，嚴禁在運行途中上下旅客和行包〔格外狀況除外。15、收車后對車輛進展回站衛(wèi)生清潔和例檢工作，加足16、下班前，應(yīng)準時交回行車路單，加油油票〔當班駕駛員必需在其上簽字確認)等單據(jù),不準錯交或遺失。第三章駕駛員安全治理第十五條為加強駕駛員遵章守紀、安全行車、文明駕駛，依據(jù)中華人民共和國公安部和甘肅省公安交通治理機關(guān)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實際狀況制訂本規(guī)定。駛技術(shù)，把握安全行車常識，遵守交通規(guī)章，安全駕駛。落實“84220”制度：客運駕駛?cè)?4小時內(nèi)累計駕駛時8〔2364220單程運行里程超過400公里〔高速大路直達客運 6002駛員落地休息,停車換人，接駁運輸。第十七條公司對公營、加盟營運車輛及駕駛員實行統(tǒng)一安全治理。但凡駕駛公司營運車輛的駕駛員,必需辦理內(nèi)部準駕證，并交納安全風險抵押金〔加盟車由車主自行確定金額，收取治理)，簽訂安全行車責任書?！沧庸緫?yīng)按規(guī)定建立駕駛員信息檔案，收集駕駛員根本信息、體檢信息、安全駕駛信息、誠信考核信息等.安全駕駛信息包括行車安全和行車事故，重大事故應(yīng)建立特地案卷，以利查閱。第十九條加盟經(jīng)營者不準私自聘請不符合公司安全治理規(guī)定的人員駕駛公司營運車輛。私聘的駕駛員未持有《準駕證》而駕駛公司車輛發(fā)生事故的，其事故責任由肇事者負責,造成的損失一律由加盟經(jīng)營者擔當。其次十條公司各級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)治理人員,按職責對駕駛公司車輛人員進展治理和檢查.其次十一條駕駛員必需認真遵守以下規(guī)定。1、不準超速行駛，嚴禁將車交給沒有駕駛資格的人或不符合跟車實習的人以及外單位人員駕駛。2安全設(shè)備不符合規(guī)定或機件失靈的車輛；不準人貨混裝。3、車未停穩(wěn)不準開門下客;車門未關(guān)好不準行車。4、學習或跟車實習駕駛員，不準單獨駕車。5駕駛車輛時必需嚴格遵紀守法做到各行其道,適速行駛，禮貌行車。出車做好五把握:把握車輛安全技術(shù)狀況，把握道路及乘載狀況,把握氣候及地區(qū)變化,把握各種車輛動態(tài)，把握行人、兒童及牲畜活動特點等。轉(zhuǎn)彎做好四件事:減速、鳴號、靠右行和隨時預(yù)備停車。起步做“三看“一看車輛四周上下有無障礙，二看儀表是否正常,三看有無車輛超車。會車做到先讓、先慢和先停。超車做到“二不” ：不強行超車，不搞讓道不讓速。行車做到“四慢”，即狀況不明慢，視線不良慢，起步、會車、停車慢，通過穿插路口、狹路、橋梁、彎道、險坡、繁華路段慢。6、行駛途中遇危橋、險路、道路塌方或過漫水路橋時，必需探明狀況，在確保安全狀況下，慎重駕駛通過，必要時下客前方能通過，不準冒險通過危急路段。雨雪天、霧天及超車時嚴格按有關(guān)行車規(guī)定慎重駕駛，嚴防各類意外事故發(fā)生。7、車輛加油〔汽〕時必需熄火，不準載客加油(汽〕.8、駕駛員在行車過程中必需做好開車前、行駛中、收車后的安全例保工作，對所駕車輛應(yīng)妥當保管和使用,常常保持車容干凈，嚴格依據(jù)車輛保養(yǎng)打算,按期進展車輛各級保養(yǎng)作業(yè),使車輛保持良好的技術(shù)狀況.9檢查，嚴格遵守交通法規(guī)及企業(yè)的安全治理規(guī)定，自覺參與單位組織的安全學習。10、公司每月組織2次安全學習。加盟車駕駛員安全學習,原則上由蘭州分公司統(tǒng)一組織，有條件的加盟車主可申請自行組織，但分公司須派治理人員參與。11、駕駛員應(yīng)嚴格遵守運行紀律，聽從調(diào)度和站務(wù)治理，不準私自開班。12、擔負出車任務(wù)的駕駛員要養(yǎng)成良好的生活習慣。自覺安排好休息時間，要保證足夠的休息,以旺盛精力投入駕駛工作.其次十二條 公司(子公司〕定期對駕駛員違法駕駛、交通事故、效勞質(zhì)量、安全運營、安全操作、教育培訓及心理生理狀況等從業(yè)行為進展考核〔周期不大于3個月，考核果與企業(yè)安全生產(chǎn)獎懲掛鉤。每月查詢一次駕駛員的違法和事故信息，準時進展針對性的教育和處理。第四章駕駛員交通事故報告與現(xiàn)場處理其次十三條 為正確準時處理交通事故,制定本章節(jié)。其次十四條 公司駕駛員必需遵守本方法。其次十五條 發(fā)生行車事故時,駕駛員必需馬上停車搶救傷者，保護好現(xiàn)場并準時向交警部門、公司〔子公司、加盟車主和車輛投保的保險公司報告，協(xié)作公安交通部門、保險公司調(diào)查取證，聽候處理。其次十六條 交通事故現(xiàn)場處理分狀況進展。1白灰、粉筆、砂石、材干、樹枝或草繩等將圈定現(xiàn)場,不準車輛和行人進入。2、遇下雨、下雪、刮風等自然現(xiàn)象，對現(xiàn)場可能造成破壞時，可用席子，塑料布等將現(xiàn)場尸體、血痕、制動印痕和其他散落物遮蓋。3志，以證明現(xiàn)場的變動狀況。其次十七條駕駛員因違章造成事故使人受傷，當事人盡可能使受傷者得到準時搶救、治療，以免傷情惡化,甚至造成死亡。其次十八條發(fā)生交通事故后,駕駛員應(yīng)依據(jù)事故類型盡法定義務(wù),不得有有意轉(zhuǎn)變現(xiàn)場的行為或駕車逃逸的違法犯罪行為。第五章駕駛員違章違規(guī)處理其次十九條凡發(fā)生責任事故、違犯公司各項規(guī)章制度、造成有損企業(yè)信譽和利益的行為，公司將按相關(guān)規(guī)定賜予行政懲罰。第三十條行政懲罰堅持從嚴治理、治病救人、教育為本的原則,依據(jù)違紀事實、造成的后果和損失程度,分批判教育、警告通報、檢查反省、經(jīng)濟懲罰、學習培訓、待崗辭退等，對企業(yè)財產(chǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營造成損失的,按規(guī)定賠償。第三十一條 本規(guī)定沒有詳盡的，均按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十二條有以下違紀或失職行為的，按公司專項治理規(guī)定進展處理：1、發(fā)生責任交通事故,堅持“四不放過”的原則，進展安全生產(chǎn)事故責任倒查，按《公司機動車交通事故處理方法》〔[2023］282、因駕駛員違規(guī)操作或疏忽，未準時覺察并報告車輛明顯故障特別，致使車輛帶病運行損壞違修的，依據(jù)公司《資50％。53、拒不嚴格執(zhí)行凌晨2時—-5時落地休息制度的，除停班、培訓、學習外，每次按公司《凌晨2時—5時落地休息治理方法》對相關(guān)責任人進展懲罰.4、私帶無票人員乘車〔包括本人親友罰條例》執(zhí)行。5、因人為因素使GPS監(jiān)控終端設(shè)備不能正常工作的，關(guān)責任.第三十三條因車輛違法違規(guī)，被公安交通部門抄告的，追究相關(guān)人員責任，必要時進展停班整頓。屬駕駛員責任的,200第三十四條以下行為造成的損失和產(chǎn)生的費用,由責任人擔當1駛員擔當。2由責任人擔當。3、在站外或運行途中無特別緣由下客，造成線路牌、營運證被沒收或扣罰的，補辦牌證費用由當事駕駛員擔當。4、駕駛員因工作疏忽緣由造成乘客漏乘、錯乘〔包括中途休息后漏乘、錯乘)的,除向乘客當面賠禮賠禮、擔當乘客全100第三十五條 不聽從治理人員正值治理、調(diào)度或違反規(guī)定不聽從治理人員批判教育的駕駛員，累計3次安排下崗學200第三十六條凡與乘客發(fā)生爭吵，或駕乘人員在工作期200元經(jīng)濟懲罰，情節(jié)嚴峻、影響惡劣的予以辭退。第三十七條駕駛員無故不按時參與安全學習和公司組織的各項活動，處以200元的經(jīng)濟懲罰〔特別狀況必需提前請假)，必要時停班學習補課。第三十八條駕駛員(或直接治理者〕有以下違章違規(guī),負直接責任的，除批判教育外，視狀況賜予經(jīng)濟懲罰.〔50050001、客車載運危急品的。2、實習駕駛員單獨駕車的。3、使用失效駕駛證或行駛證的。4、私自帶徒開車的。5、發(fā)生重大交通事故苗頭的.6、不按車輛保養(yǎng)打算進展車輛保養(yǎng)作業(yè)的〔所造成的機械故障損失由個人擔當。7、發(fā)生客運糾紛，有意堵車,造成車輛不能進出站口的。8、酒后駕車。〔二)有以下行為之一者，停班學習1周，并處500元以下罰款,造成事故者，責任自負.1〔〕的人駕駛.2、駕駛與準駕車型不符合的車輛。3、人工直流供油。4、偷開他人機動車輛?！踩?00元至5001、擅自轉(zhuǎn)變營運線路。2、指使強迫駕駛員違反《道條》和本方法駕車.3、嚴峻超速行駛。4、駕駛員開車時不帶駕駛證、行駛證、準駕證。5導(dǎo)致?lián)鷳n全駕駛被旅客投訴的.〔100元罰款。1、駕駛轉(zhuǎn)向、制動機件不符合安全要求車輛的。2、穿拖鞋開車的。3、不按規(guī)定著裝和佩戴公司證章的。4