![公司年度工作計(jì)劃2023年_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d1/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d11.gif)
![公司年度工作計(jì)劃2023年_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d1/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d12.gif)
![公司年度工作計(jì)劃2023年_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d1/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d13.gif)
![公司年度工作計(jì)劃2023年_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d1/683a0c79cd0db6a0f35073e0b180e0d14.gif)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第4頁(yè)共4頁(yè)公司年?度工作?計(jì)劃2?023?年為?使公司?能有計(jì)?劃地開(kāi)?展各項(xiàng)?內(nèi)外工?作,做?到有條?不紊,?特制定?本年度?工作計(jì)?劃。?一、_?___?年度工?作的指?導(dǎo)思想?堅(jiān)定?不移地?貫徹執(zhí)?行黨在?物業(yè)管?理方面?的政策?、法規(guī)?、著力?抓好公?司的內(nèi)?外部管?理,積?極參與?“同建?同治”?,創(chuàng)建?文明和?諧小區(qū)?,打造?物業(yè)小?區(qū)亮點(diǎn)?,堅(jiān)持?“文明?、和諧?、健康?、發(fā)展?”的小?區(qū)建設(shè)?理念,?謀求公?司的長(zhǎng)?足發(fā)展?。二?、加強(qiáng)?公司內(nèi)?部管理?,完善?各項(xiàng)規(guī)?章制度?1、?完善公?司的勞?動(dòng)管理?、財(cái)務(wù)?管理、?維修資?金使用?管理、?檔案管?理制度?。2?、用制?度管好?人,用?好人,?做到在?制度面?前人人?平等,?提倡“?認(rèn)仁為?賢”反?對(duì)“認(rèn)?人為親?”。?三、搭?架子、?建班子?、明確?職責(zé)?1、搭?好公司?、管理?部、財(cái)?務(wù)部、?安防部?、項(xiàng)目?部、管?理處、?客服中?心的機(jī)?構(gòu)架子?。2?、選定?各部、?處、中?心的主?要負(fù)責(zé)?人,形?成至上?而下的?管理鏈?。3?、明確?董事長(zhǎng)?到客服?中心主?任的各?自工作?職責(zé),?做到分?工合作?,職責(zé)?分明。?四、?加強(qiáng)員?工隊(duì)伍?建設(shè),?提高全?員職工?的思想?業(yè)務(wù)素?質(zhì)1?、新招?員工必?須按招?聘條件?擇優(yōu)錄?用。?2、新?招員工?實(shí)行一?星期的?崗前培?訓(xùn),崗?前培訓(xùn)?合格轉(zhuǎn)?入試用?期,試?用合格?正式錄?用,簽?訂勞動(dòng)?合同。?3、?每月對(duì)?員工進(jìn)?行一次?專(zhuān)業(yè)技?能培訓(xùn)?;每季?度進(jìn)行?一次法?律、法?規(guī)、消?防知識(shí)?的培訓(xùn)?;年度?進(jìn)行一?次綜合?性培訓(xùn)?。4?、擇優(yōu)?選送員?工外出?參觀學(xué)?習(xí)、培?訓(xùn)。?五、夯?實(shí)基礎(chǔ)?、打造?亮點(diǎn)、?取信業(yè)?主、長(zhǎng)?足發(fā)展?1、?堅(jiān)持“?以誠(chéng)待?人、取?信于人?、時(shí)時(shí)?想人、?處處為?人”的?服務(wù)理?念,一?切以業(yè)?主的利?益為重?。2?、堅(jiān)持?“以人?為本”?的做事?理念,?關(guān)心、?愛(ài)護(hù)公?司的每?一位員?工,不?斷提高?和改善?職工的?工資、?福利待?遇,激?發(fā)全員?職工的?工作熱?忱,增?強(qiáng)公司?的凝聚?力。?___?_年,?公司員?工總數(shù)?增加到?___?_人:?(保安?___?_人、?保潔_?___?人、維?修電工?___?_人、?管理人?員__?__人?);工?資福利?人平每?月__?__元?。3?、做好?電梯、?門(mén)禁、?化糞池?、排污?管道、?墻體滲?漏、監(jiān)?控等設(shè)?備設(shè)施?的維護(hù)?維修和?改造工?作。?___?_年,?公司計(jì)?劃上述?費(fèi)用列?支__?__萬(wàn)?元。?4、加?強(qiáng)公共?照明、?用水、?消防用?水的管?理以及?設(shè)備設(shè)?施的維?修維護(hù)?管理,?節(jié)能降?耗。?___?_年,?公司計(jì)?劃上述?費(fèi)用列?支__?__萬(wàn)?元。?5、加?強(qiáng)低值?易耗品?和辦公?用品、?業(yè)務(wù)費(fèi)?用的管?理,勵(lì)?行節(jié)約?、反對(duì)?浪費(fèi)。?__?__年?,公司?計(jì)劃上?述費(fèi)用?列支_?___?萬(wàn)元。?6、?做好稅?費(fèi)申報(bào)?、證照?年檢、?折舊費(fèi)?測(cè)算等?工作。?___?_年,?公司計(jì)?劃上述?費(fèi)用列?支__?__元?。7?、做好?園林綠?化的養(yǎng)?護(hù),并?將小區(qū)?綠化園?林從單?一的綠?逐漸改?造成四?季常綠?且花果?飄香的?綜合性?園林,?給業(yè)主?打造一?個(gè)個(gè)世?外桃園?。_?___?年,公?司計(jì)劃?上述費(fèi)?用列支?___?_萬(wàn)元?。8?、把書(shū)?香苑打?造成物?業(yè)小區(qū)?真正的?亮點(diǎn),?改善1?-5棟?業(yè)主的?居住環(huán)?境:?一是改?造好書(shū)?香苑配?電室傍?邊的排?污管,?防止造?成小區(qū)?內(nèi)的嚴(yán)?重污染?。二?是將五?棟后面?和5棟?到2棟?間的邊?緣空地?及4棟?到1棟?間的邊?緣空地?進(jìn)行有?計(jì)劃地?硬化,?擴(kuò)展小?區(qū)業(yè)主?的停車(chē)?空間和?活動(dòng)空?間,亦?可起到?凈化環(huán)?境、防?盜作用?。三?是著力?辦好小?區(qū)宣傳?欄,每?季度出?刊一次?;同時(shí)?開(kāi)展小?區(qū)內(nèi)的?文體活?動(dòng),活?躍業(yè)主?的文化?生活,?增強(qiáng)業(yè)?主的身?體素質(zhì)?。_?___?年,公?司計(jì)劃?上述費(fèi)?用列支?___?_萬(wàn)元?;__?__年?再投入?___?_萬(wàn)元?,完成?書(shū)香苑?的上述?改造工?程,打?造保靖?物業(yè)小?區(qū)真正?的亮點(diǎn)?。把?金域龍?灣的物?業(yè)小區(qū)?都變成?亮點(diǎn),?這是公?司為之?奮斗的?目標(biāo)。?9、?調(diào)整人?員結(jié)構(gòu)?,提高?公司的?管理水?平和服?務(wù)質(zhì)量?。__?__年?,公司?的保安?、保潔?、維修?服務(wù)的?滿(mǎn)意率?要達(dá)到?百分之?九十五?以上;?公司管?理人員?和員工?的平均?年齡在?___?_年的?基數(shù)上?降低_?___?個(gè)百分?點(diǎn);大?中專(zhuān)比?例占到?員工總?數(shù)的百?分之六?十;文?體活動(dòng)?愛(ài)好者?占到員?工總數(shù)?的百分?之四十?;公司?配備專(zhuān)?業(yè)的電?梯、電?工維修?人員,?為小區(qū)?業(yè)主提?供全方?位的日?常服務(wù)?,改善?服務(wù)態(tài)?度,提?高服務(wù)?質(zhì)量,?杜絕安?全事故?的發(fā)生?。公?司對(duì)管?理人員?的基本?要求是?:必須?具備高?中以上?學(xué)歷,?具有獨(dú)?立解決?和處理?問(wèn)題的?能力,?大公無(wú)?私,能?維護(hù)公?司形象?和利益?;對(duì)員?工的基?本要求?是:必?須具備?愛(ài)崗敬?業(yè)精神?,勤勞?奉獻(xiàn),?具有較?好的思?想業(yè)務(wù)?素質(zhì),?服從安?排,聽(tīng)?從指揮?。1?0、團(tuán)?結(jié)奮進(jìn)?,謀求?發(fā)展?___?_年,?公司計(jì)?劃在現(xiàn)?有物業(yè)?小區(qū)的?基礎(chǔ)上?,再按?管2到?___?_個(gè)物?業(yè)小區(qū)?,創(chuàng)辦?一個(gè)實(shí)?體,抓?好
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年中外合資經(jīng)營(yíng)策劃合同協(xié)議書(shū)范本
- 2025年農(nóng)村土地短期租賃協(xié)議范本
- 2025年企業(yè)員工協(xié)商解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)樣本
- 2025年高港區(qū)二手房購(gòu)買(mǎi)合同示例
- 2025年企業(yè)間擔(dān)保合同風(fēng)險(xiǎn)管理指南
- 2025年健身房私人訓(xùn)練合作協(xié)議
- 2025年鋼材供應(yīng)與銷(xiāo)售合同樣本
- 2025年辦公室內(nèi)部裝修合作協(xié)議
- 2025年商務(wù)中心開(kāi)發(fā)用地協(xié)議
- 2025年工程人才支持服務(wù)合同
- 2025年集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃
- 數(shù)據(jù)安全重要數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告
- 孝悌課件教學(xué)課件
- 病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范細(xì)則(2024年版)
- 2024-2025學(xué)年人教版八年級(jí)上冊(cè)地理期末測(cè)試卷(二)(含答案)
- 做賬實(shí)操-牙科診所的賬務(wù)處理
- 《期末總結(jié)》課件
- 雙方共同買(mǎi)車(chē)合同范例
- 01-衛(wèi)生法學(xué)與衛(wèi)生法概述課件
- 汽車(chē)智能制造技術(shù)課件
- 中醫(yī)外治法課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論