物業(yè)管理說明及物業(yè)管理服務(wù)要求_第1頁
物業(yè)管理說明及物業(yè)管理服務(wù)要求_第2頁
物業(yè)管理說明及物業(yè)管理服務(wù)要求_第3頁
物業(yè)管理說明及物業(yè)管理服務(wù)要求_第4頁
物業(yè)管理說明及物業(yè)管理服務(wù)要求_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

物業(yè)管理說明及物業(yè)管理服務(wù)要求( 一)、招標(biāo)項(xiàng)目范圍縣*局智能化**中心位于經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)**大道北側(cè),**東側(cè),辦公區(qū)13530.5平方米,地下室6355.8平方米,有智能化**中心、***服務(wù)中心、**中心、***中心、**中心、**區(qū)、“**之家”,另有場內(nèi)道路及小型廣場,**中心分南北兩個(gè)區(qū)域,分別設(shè)置進(jìn)出大門,并有電梯4部,食堂就餐人數(shù)約120人,第二年及第三年院內(nèi)所有綠化保養(yǎng)等內(nèi)容,招標(biāo)人不組織現(xiàn)場勘踏,潛在投標(biāo)人自行前往勘踏。( 二)、招標(biāo)管理內(nèi)容場區(qū)日常安全管理(含門衛(wèi)),公共區(qū)的衛(wèi)生保潔(樓道、走道、會(huì)議室、衛(wèi)生間、洗浴間、辦案區(qū)、“**之家”、地下室、院內(nèi)道路及廣場等,個(gè)人辦公室除外),“**之家”需配廚師及相應(yīng)工作人員,較為穩(wěn)定的就餐情況為,中午約120人(節(jié)假日,雙休日據(jù)情確定),晚上約10人(特殊情況另定),早上約10人(值班人員)根據(jù)需求由中標(biāo)人與業(yè)主商定。場區(qū)內(nèi)水電維護(hù)、維修(損壞部件需更換的報(bào)業(yè)主審定另作結(jié)算),地源熱泵冷暖系統(tǒng)管理與維護(hù)。( 三)、物業(yè)管理人員及服務(wù)要求、項(xiàng)目人員關(guān)于人員配置是招標(biāo)人向中標(biāo)人提出的基本配置要求,中標(biāo)人可根據(jù)需要自行安排,但不得低于招標(biāo)人配置要求。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1人;“**之家”配廚師1名,切配員1名,工作人員4名;辦公區(qū)保潔員8名,水電工1名,地源熱泵冷暖系統(tǒng)管理員 1名,保安員10名,第二年及第三年配備 1名綠化養(yǎng)護(hù)管理人員。、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要求:政治合格,品德良好,工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄;負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目運(yùn)營,對(duì)具體工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并能與業(yè)主單位積極溝通配合;負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全檢查及預(yù)防突發(fā)性事件處理,對(duì)各項(xiàng)安全事故要有預(yù)見性,避免各類事故發(fā)生;對(duì)突發(fā)事件,能合理安排,調(diào)動(dòng)人員安排,能保證各項(xiàng)管理服務(wù)工作穩(wěn)定無誤;負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)規(guī)章制度并報(bào)業(yè)主單位審核;負(fù)責(zé)第二年及第三年的電梯維保、運(yùn)行(投標(biāo)報(bào)價(jià)中自行考慮,共4臺(tái)電梯);3、保安管理服務(wù)人員素質(zhì)要求:政治合格,品德良好,工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄;接受過專業(yè)訓(xùn)練,業(yè)務(wù)熟練,機(jī)智勇敢;精力充沛、身體健康,形體符合工作要求。男性,50周歲以下。工作崗位職責(zé):負(fù)責(zé)樓內(nèi)外公共部位秩序維護(hù);負(fù)責(zé)消防、監(jiān)控、安全等相關(guān)各項(xiàng)工作;負(fù)責(zé)整個(gè)區(qū)域內(nèi)車輛秩序的管理,指揮各類車輛有序停放進(jìn)出;負(fù)責(zé)出門大件物品、進(jìn)門不明物品的查驗(yàn);管轄區(qū)域內(nèi)的24小時(shí)巡邏;預(yù)防火災(zāi)、偷盜等事件發(fā)生,如出現(xiàn)因安保人員玩忽職守,導(dǎo)致發(fā)生安全事故,中標(biāo)人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;完成招標(biāo)人交辦的其他工作(如搬運(yùn)零星物品等)服務(wù)要求:(1) 按規(guī)定統(tǒng)一著裝,舉止文明,符合禮節(jié) ;語言禮貌,態(tài)度熱情;保證正常的辦公秩序井然有序,不受任何干擾和影響,無吸煙、大聲喧嘩、推銷、叫賣、攜帶寵物等現(xiàn)象;確保整個(gè)區(qū)域內(nèi)無火災(zāi)、無治安事件、無安全隱患;指揮各種車輛慢速行駛,按照劃定區(qū)域停放,無亂停亂放現(xiàn)象;設(shè)施設(shè)備的巡視,應(yīng)留有巡視記錄并歸檔。、保潔服務(wù)人員素質(zhì)要求:(1) 品德良好,工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄 ;接受過專業(yè)訓(xùn)練,業(yè)務(wù)熟練;五官端正,儀表大方;精力充沛、身體健康,形體符合工作要求。男性,50周歲以下;女性,50周歲以下;辦公室外的會(huì)議室、等候區(qū)、閱覽室、接待室、電梯、樓梯間、走道、停車場等公共場所的日常衛(wèi)生保潔、垃圾收集和清運(yùn),保持整潔干凈,確保隨時(shí)使用;辦公大樓周邊道路的日常衛(wèi)生保潔、垃圾收集;會(huì)議室等窗簾的定期清洗更換,會(huì)議室座椅套需定期清洗;每年清洗一次窗戶玻璃;負(fù)責(zé)衛(wèi)生間的清潔用品(如洗手液、衛(wèi)生球等)的更換;制定辦公區(qū)公共部位消殺制度,定期滅除害蟲;完成招標(biāo)人交辦的其他工作;服務(wù)要求:配有相關(guān)保潔設(shè)備,保潔用具、消毒水、除臭劑等物品均由中標(biāo)人自行承擔(dān)(報(bào)價(jià)自行考慮);服務(wù)大廳、走道燈公共區(qū)域每天上班前打掃,并在正常工作時(shí)間內(nèi)不間斷保潔;保持墻面、天花板、門窗、踢腳線等部位的清潔,每天開窗通風(fēng),保持空氣清新,搞好環(huán)境衛(wèi)生;要保持衛(wèi)生間衛(wèi)生潔具、墻面、地面、玻璃上的清潔、無異味、地面無積水;各個(gè)服務(wù)大廳、衛(wèi)生間、樓道、走廊燈公共部位需制定保潔巡視制度,垃圾桶需清倒2次/日,保持無雜物、無污痕、無塵掛;(5) 周邊道路每天清掃,保持道路干凈整潔,無垃圾、無雜物 ;建筑物的入口門廳、服務(wù)大廳、樓道等公共部位及物業(yè)區(qū)域內(nèi)道路整潔,無堆放雜物的現(xiàn)象;(7)(3米以上為高位):大理石、花崗石材質(zhì)部分(含墻、柱、地面)清洗打蠟2次/年;不銹鋼材質(zhì)部位(含樓道扶手、電梯門等)日常保潔,另視污染程度使用護(hù)理劑;場區(qū)內(nèi)垃圾外運(yùn)由中標(biāo)人負(fù)責(zé);完成招標(biāo)人交辦的其他工作;5、水電服務(wù):保證場區(qū)水電運(yùn)行正常,發(fā)生故障及時(shí)維修,不得出現(xiàn)長時(shí)間影響辦公現(xiàn)象(小故障須在一小時(shí)內(nèi)解決)。、地源熱泵冷暖系統(tǒng)服務(wù):(1) 地源熱泵冷暖系統(tǒng)運(yùn)行期間派專人進(jìn)行管理和維護(hù) ;、“**之家”食堂服務(wù)要求;人員要求:(1) 品德良好,工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄 ;接受過專業(yè)訓(xùn)練,業(yè)務(wù)熟練;五官端正,儀表大方;精力充沛、身體健康,形體符合工作要求。男性,50周歲以下;女性,50周歲以下;工作崗位職責(zé):負(fù)責(zé)食堂按時(shí)按量可以就餐;嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》,并把相應(yīng)責(zé)任落實(shí)到人,確保食堂衛(wèi)生及飲食安全,杜絕食物中毒事件發(fā)生,否則后果由中標(biāo)人承擔(dān);負(fù)責(zé)廚房內(nèi)物品、餐具以及各種設(shè)備的保管養(yǎng)護(hù)及使用工作如水、電、氣、切配菜、灶具使用等工作,確保不得發(fā)生安全事故;并組織好開餐及收尾等相應(yīng)工作,維持就餐秩序等工作;做好廚房內(nèi)部及餐廳相關(guān)衛(wèi)生工作,須及時(shí)清理鍋、灶、臺(tái)、桌面、臺(tái)凳、餐具、地面、墻面、冰箱(柜)等相應(yīng)工作并按照要求做好消毒、殺菌等相應(yīng)工作,每周定時(shí)清潔門窗、風(fēng)扇、燈管及下水系統(tǒng);服務(wù)要求:相關(guān)服務(wù)人員須做好個(gè)人衛(wèi)生及統(tǒng)一著裝,不得出現(xiàn)隨地吐痰、不按規(guī)定著帽(頭發(fā)須放進(jìn)帽子里)、嚴(yán)禁吸煙等相關(guān)衛(wèi)生工作;不得浪費(fèi)水、電、氣、食材等,須嚴(yán)格管理,不得出現(xiàn)隨意浪費(fèi)等現(xiàn)象,業(yè)主隨機(jī)抽查,如發(fā)現(xiàn),將予以處罰。每日前一天聯(lián)系業(yè)主確定就餐人數(shù)及就餐狀況,并制定就餐計(jì)劃報(bào)業(yè)主審核,保證菜肴品種及數(shù)量且保證水平及質(zhì)量;生、熟食品加工及盛放,必須做到分開,熟食必須用專用器具盛放;食品清理時(shí)必須做到把腐爛部分去除清理干凈,但不得鋪張浪費(fèi),須確保食品安全,大米淘洗須剔除砂粒清理干凈等,變質(zhì)食材不得加工,并向業(yè)主匯報(bào);做好調(diào)料輔材及肉食、蔬菜等保管工作,并愛護(hù)公共財(cái)物,做好用具、工具等保管工作;日常使用用具、設(shè)備及就餐人員使用餐具等必須做好清理消毒工作;8、第二年及第三年的綠化養(yǎng)護(hù)要求:要熟悉園區(qū)綠化布局和責(zé)任區(qū)域的職責(zé)范圍,以及花草樹木的品種和數(shù)量,掌握花草樹木的生長習(xí)性及養(yǎng)護(hù)管理以便采取相應(yīng)栽培管理方法;按規(guī)定要求,對(duì)植物進(jìn)行整形修剪,調(diào)節(jié)和控制植物生長,開花和結(jié)果;根據(jù)植物的特性、氣候和土壤水分的變化規(guī)律來決定澆水量和次數(shù);根據(jù)植物種類、生長階段、土壤狀況進(jìn)行針對(duì)地施肥,并對(duì)不同植物采取不同的施用方法;每月對(duì)園區(qū)植物進(jìn)行一次病蟲害防治,提高社區(qū)環(huán)境質(zhì)量;根據(jù)植物生長狀況和要求進(jìn)行不定期修剪,保證綠化的整齊美觀;正確并熟練使用園林機(jī)械,并做好園林機(jī)械的保養(yǎng)工作確保不得發(fā)生安全事故;(四)、投標(biāo)報(bào)價(jià)說明及相關(guān)要求、報(bào)價(jià)說明萬元最高限價(jià)為三年物業(yè)管理費(fèi)用,物業(yè)管理費(fèi)由**縣公安局交通管理大隊(duì)統(tǒng)一管理,本項(xiàng)目合同一年一簽,實(shí)行物業(yè)費(fèi)按月考核后支付,稅費(fèi)由乙方自理,乙方提供正式發(fā)票。、報(bào)價(jià)內(nèi)應(yīng)含有項(xiàng):物業(yè)日常運(yùn)作費(fèi)用,環(huán)境保潔材料及損耗費(fèi);秩序維護(hù)工作中物品折舊費(fèi);維修人員工具折舊費(fèi)用;人員工資成本費(fèi)用;(投標(biāo)人報(bào)價(jià)中,人員工資不得低于**縣職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)并按規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn), **縣人社局對(duì)**縣人員最低工資及五險(xiǎn)進(jìn)行調(diào)整時(shí), 人員工資和社保按標(biāo)準(zhǔn)作相應(yīng)調(diào)整,未能按以上要求編制投標(biāo)文件和報(bào)價(jià)的將作為無效投標(biāo)處理。 )公司管理費(fèi)和稅金;本項(xiàng)目履約保證金為中標(biāo)價(jià)的10%,(如果招標(biāo)人對(duì)日常物業(yè)管理有不滿意和提出意見的地方,每次1000元罰款,直接從履約保證金中扣除。如果三年內(nèi)物業(yè)管理工作完成較好,招標(biāo)人評(píng)價(jià)滿意,無重大問題和意見,履約保證金將按規(guī)定退還給物業(yè)公司。)3、相關(guān)要求服務(wù)期3年,合同一年一簽,合同期內(nèi)如遇社保等政策性原因,費(fèi)用不予調(diào)整;各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容需分項(xiàng)報(bào)價(jià),評(píng)標(biāo)時(shí)以總價(jià)計(jì)算;中標(biāo)方需按投標(biāo)文件人員配備上崗,如不能按照投標(biāo)文件所配置人員上崗,招標(biāo)人將終止合同;(五)、物業(yè)人員配備六、投標(biāo)人中標(biāo)后應(yīng)遵守以下條款1 、在管理期間,創(chuàng)新工作方法,提高物業(yè)管理水平 ;、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論