隋唐時期的管理思想_第1頁
隋唐時期的管理思想_第2頁
隋唐時期的管理思想_第3頁
隋唐時期的管理思想_第4頁
隋唐時期的管理思想_第5頁
已閱讀5頁,還剩43頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2.4隋唐時期的管理思想主要內(nèi)容2.4.1隋文帝的管理思想2.4.2唐太宗的管理思想2.4.3武則天的管理思想2.4.4佛家思想的深入影響歷史背景1.隋朝:隋文帝楊堅建立隋朝,重建國家管理體制,將三公九卿制改為三省六部制,地方體制將州郡縣三級管理體制簡化為州縣二級管理體制;繼承南北朝的均田制,建立了“兵農(nóng)合一”的府兵制與租調(diào)制度,統(tǒng)一貨幣,采用五銖錢;開科舉之先河;促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;出現(xiàn)“開皇之治”。隋煬帝驕奢淫逸,大興土木,致使天下大亂,農(nóng)民起義。

2.唐朝:李淵父子異軍突起,公元628年統(tǒng)一全國,建立唐朝。經(jīng)過唐太宗(貞觀之治)、唐高宗以及武則天的努力,獲得巨大發(fā)展。唐玄宗時期政治腐化、貪污橫向,爆發(fā)“安史之亂”,由盛轉(zhuǎn)衰;后期宦官專權(quán)、朋黨執(zhí)政、藩鎮(zhèn)割據(jù),社會危機(jī),公元907年被朱溫所滅,陷入了五代十國的亂局。

首先,隋唐時期在管理學(xué)意義上的主要貢獻(xiàn)是制度建設(shè)方面的完善與創(chuàng)新,例如三省六部制,唐太宗的“監(jiān)察六事”,武則天的《臣軌》。其次,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展達(dá)到封建時代的頂峰,文化思想領(lǐng)域也空前繁榮,在世界上都屬真正的最強(qiáng)盛時期。2.4.1隋文帝的管理思想

隋文帝(公元541-604年)結(jié)束了自西晉末年到隋統(tǒng)一前近300年的分裂割據(jù)狀態(tài),實現(xiàn)了自秦漢以來中國又一次統(tǒng)一,開創(chuàng)“開皇之治”。其貢獻(xiàn)有:(1)改革和完善了中央集權(quán)的政治體制;(2)開科舉考試,開歷史之先河;(3)均田制等恢復(fù)發(fā)展經(jīng)濟(jì);(4)北方民族大融合;(5)推崇節(jié)儉;(6)大興佛教,隋唐佛教之盛史稱黃金時代。一、推行三省六部制

為解決皇權(quán)與相權(quán)的矛盾,廢除北周六官制(天、地、春、秋、冬、夏),不再設(shè)置丞相、相國一職。設(shè)置三省六部:二、改革地方機(jī)構(gòu),實行州縣二級制

【弊政】地方貴族勢力不斷膨脹,濫設(shè)州郡,地方機(jī)構(gòu)設(shè)置混亂,甚至出現(xiàn)了“百室之邑,便立州名;三戶之民,空張郡目?!彼逦牡垡?guī)制地方行政組織設(shè)置權(quán),規(guī)定:九品以上官員都由中央任免,州縣官員三年一換,不得重任,不得用本地人,“大小之官,悉由吏部?!比?、改革用人制度,創(chuàng)立科舉制

魏晉以來實行九品中正制,按照出身門第選擇官員,造成“上品無寒門,下品無士族”,門閥士族控制了仕途。開皇七年(587年)隋文帝設(shè)“志行修道”(有德)、“清平干濟(jì)”(有才)二科,以公開考試方式選拔官吏。

607年,隋煬帝在此基礎(chǔ)上開設(shè)進(jìn)士科,科舉制便正式確立下來。科舉對寒士的意義

開皇年間,寒士杜正玄本應(yīng)錄為秀才,權(quán)臣楊素故意刁難,親自用偏題難題來復(fù)試他,意在使其落榜??荚嚪秶ㄋ抉R相如的《上林賦》、王褒bao的《圣人得賢臣頌》、班固的《燕然山銘》、張載的《劍閣銘》及《白鸚鵡賦》,并限其當(dāng)天的未時(每日13時至15時)以前交卷。不料杜正玄揮筆一觸而就,使得楊素不得不嘆服,授予其相應(yīng)的職位。四、經(jīng)濟(jì)管理1.均田制中國北魏至唐中葉的一種土地制度。作為中國封建政府的重要土地制度之一的均田制,該制度對農(nóng)民實行計口授田,對皇室、貴族、勛臣和官吏按等級分配土地和奴婢。【官】開皇二年(582年)規(guī)定,官人永業(yè)田與其品級相適應(yīng),自諸王以下至都督,多至100頃,少至40畝。同時,內(nèi)外官按其品級高低授給職分田(職田),多至5頃,少至一頃。內(nèi)外官署還授給公廨xie田,以供公用。【民】隋制18歲為“丁”,21歲為“成丁”。成丁便可授田并課役,60歲則還田,狹鄉(xiāng)每丁20畝,老幼所得依次減少。隋煬帝大業(yè)元年(605年),免除婦人和奴婢、部曲的租調(diào),也取消了他們的授田?!白灾T王以下,至于都督,皆給永業(yè)田,各有差。多者至一百頃,少者至四十頃。其丁男、中男永業(yè)露田,皆遵后齊之制。并課樹以桑榆及棗。其園宅,率三口給一畝,奴婢則五口給一畝,京官又給職分田,一品者給田五頃,每品以五十畝為差,至九品為一頃。外官亦各有職分田。又給公癬田,以供公用。”歲役減為20日,裁減了服役年限,由北周規(guī)定的18-59歲改為21-50歲,并且縮短了每年的役期。此外,隋文帝還注重興修農(nóng)田水利,促進(jìn)了農(nóng)業(yè)發(fā)展。2.興建“大興城”開荒二年,隋文帝在長安城東南龍首山創(chuàng)建了一座新都城。即大興城。使其成為當(dāng)時最大的商業(yè)都市。鑄造標(biāo)準(zhǔn)的五銖錢,禁用古錢和雜錢,統(tǒng)一了貨幣。此外,還統(tǒng)一了度量衡,規(guī)定以古尺一尺二寸為一尺,以古斗三升為一升,以秤三斤為一斤,采冀州刺史趙哭所定的“銅斗鐵尺”。五、推崇節(jié)儉

隋文帝生活簡樸,穿舊衣,坐修補(bǔ)過的舊轎子,一頓飯只吃一個肉菜?;屎蠊陋毷弦彩止?jié)儉,有人勸她買下價值八百萬的一筐明珠,她卻說:不是我需要的,不如拿去獎勵有功的將士。2.4.2唐太宗的管理思想

唐太宗李世民(公元599-649),祖籍隴西成紀(jì)(今甘肅天水)。少年從軍,李世民官居尚書令、右武候大將軍,受封為秦國公,后晉封為秦王,先后率部平定了薛仁杲gao、劉武周、竇建德、王世充等軍閥,在唐朝的建立與統(tǒng)一過程中立下赫赫戰(zhàn)功。武德九年(公元626年),李世民發(fā)動玄武門之變,殺死自己的兄長太子李建成、四弟齊王李元吉及二人諸子,被立為太子。唐高祖李淵不久被迫退位,李世民即位,年號貞觀。

李世民為帝之后,積極聽取群臣的意見,以文治天下,并開疆拓土,虛心納諫,在國內(nèi)厲行節(jié)約,并使百姓能夠休養(yǎng)生息,終于使得社會出現(xiàn)了國泰民安的局面,開創(chuàng)了中國歷史上著名的貞觀之治,為后來唐朝一百多年的盛世奠定重要基礎(chǔ)。一、治國理政思想(一)裁減機(jī)構(gòu)及人員唐初全國有三百幾十個州,中央政府難以管理。唐太宗把全國劃分為十道:關(guān)內(nèi)道、河南道、河?xùn)|道、河北道、山南道、隴右道、淮南道、江南道、劍南道、嶺南道。廢郡為州,每個道分管10-40各州,屬于監(jiān)察區(qū),有點類似漢武帝設(shè)置的十三州刺史制度,不是正式的行政機(jī)構(gòu)。最后余下279個州。大力裁減官員,最后僅余中央官員643人。令人驚奇的是,643人卻把國家治理的井井有條,這不能不說是顯耀的政績。啟示:裁減官員后的唐朝何以能治理天下呢?(二)完善地方監(jiān)察制度歷朝歷代都有監(jiān)察制度,例如秦代的御史大夫、漢武帝時期的刺史監(jiān)察。隋唐一直以御史臺為最高監(jiān)察機(jī)構(gòu)。唐太宗頒布“監(jiān)察六事”作為監(jiān)察部門的主要職責(zé)。(1)察官人善惡;(2)察戶口流散,籍賬隱沒,賦役不均;(3)察農(nóng)桑不勤,倉庫減耗;(4)察妖滑盜賊,不事生業(yè),為似蠹害;(5)察德行孝悌,茂才異常,藏器晦跡,應(yīng)時用者;(6)察黠xia吏豪宗兼并縱暴,貧弱冤苦不能自申者。也就是說,監(jiān)察的范圍擴(kuò)大到吏治、戶籍、役賦、儲備、獄訟、生產(chǎn)、治安等方面。二、馭人用才之術(shù)(一)政治之術(shù),在于得賢“為政之要,惟在得人,用非其人,必難致禮。”唐太宗與魏徵的故事尤其是體現(xiàn)了其虛懷若谷、重視人才的卓越領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。故事1玄武門之變后,有人向秦王李世民告發(fā)魏征曾經(jīng)勸說建成殺害秦王。秦王聽了,立刻派人把魏征找來。魏征見了秦王,秦王板起臉問他說:“你為什么在我們兄弟中挑撥離間?”左右的大臣聽秦王這樣發(fā)問,以為是要算魏征的老賬,都替魏征捏了一把汗。但是魏征卻神態(tài)自若,不慌不忙地回答說:“可惜那時候太子沒聽我的話。要不然,也不會發(fā)生這樣的事了。”秦王聽了,覺得魏征說話直爽,很有膽識,不但沒責(zé)怪魏征,反而和顏悅色地說:“這已經(jīng)是過去的事,就不用再提了?!惫适?

一天,唐太宗得到一只雄健俊逸的鷂子,他讓鷂子在自己的手臂上跳來跳去,賞玩得高興時,魏征進(jìn)來了。太宗怕魏征提意見,回避不及,趕緊把鷂子藏到懷里。這一切早被魏征看到,他稟報公事時故意喋喋不休,拖延時間。太宗不敢拿出鷂子,結(jié)果鷂子被憋死在懷里。故事3

有一次,魏征在上朝時與唐太宗爭得面紅耳赤。唐太宗實在聽不下去,想要發(fā)作,又怕在大臣面前丟了自己接受意見的好名聲,只好勉強(qiáng)忍住。退朝以后,他憋了一肚子氣回到內(nèi)宮,見了長孫皇后,氣沖沖地說:“總有一天,我要殺死這個鄉(xiāng)巴佬!”長孫皇后問:“不知道陛下想殺哪一個?”唐太宗說:“還不是魏征!他總是當(dāng)著大家的面侮辱我,叫我實在忍受不了!”長孫皇后聽后,換了一套朝見的禮服,向太宗下拜。唐太宗驚奇地問道:“你這是干什么?”長孫皇后說:“我聽說英明的天子才有正直的大臣,現(xiàn)在魏征這樣正直,正說明陛下的英明,我怎么能不向陛下祝賀呢!”這一番話就像一盆清涼的水,把太宗滿腔怒火澆熄了。

公元643年,直言敢諫的魏征病死了。唐太宗很難過,他流著眼淚說:“夫以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以知得失。朕常保此三鏡,以防己過。今魏征殂cu逝,遂亡一鏡矣。”

——這堪稱對魏征人生價值的最佳注釋。

唐太宗從參與父親李淵起事奪天下,到玄武門之變,再到治理國家,身邊聚集了大量人才,例如:長孫無忌、李孝恭、杜如晦、房玄齡、魏征、尉遲敬德、高士廉、李靖、蕭瑀、段志玄、程知節(jié)、侯君集、秦瓊、蘇定方、柴紹、羅士信、史萬寶、劉弘基等、薛仁貴等等。(二)設(shè)官分職,惟才是與“擇善任能,救民之要數(shù);推賢進(jìn)士,奉上之良規(guī)。自古哲王,弘風(fēng)闡化,設(shè)官分職,惟才是與。”【故事4】唐太宗令封德彝舉賢,可是一直沒下文。唐太宗詢問他,對曰:“非不盡心,但于今未有奇才耳。”唐太宗批評說:“君子用人如器,各取所長,古之致治者豈借才于異代哉!正患己不能知,安可誣一世之人?!薄纠?】房謀杜斷的故事

——“君子用人如器,取其所長?!碧铺谟袃蓚€得力的宰相:“尚書左仆射púyè”房玄齡、“尚書右仆射”杜如晦。唐朝開國的許多規(guī)章典法都是兩人商量制訂的,并稱“房、杜”?!胺恐\杜斷”:房玄齡總是能夠提出精辟的意見和具體的辦法,但是往往不能作決定;而杜如晦將問題略加分析,就立刻肯定了房玄齡的意見和辦法。房善于出計謀,杜善作決斷,各具專長而又互補(bǔ)。人贊:“笙sheng磬qing同音,惟房與杜”。故事5貞觀四年(630年),唐太宗下詔發(fā)兵修洛陽宮乾陽殿,以備巡奉。張玄素聞訊上書諫奏,認(rèn)為當(dāng)時“承百王之末,屈凋弊之余,必欲節(jié)之以禮制,陛下宜以身為先?!狈駝t“阿房成,秦人散;章華就,楚眾離;及乾陽畢功,隋人解體?!碧铺谫|(zhì)問:“卿謂我不煬帝,何如桀、紂?”張玄素答:“若此殿卒興,所謂同歸于亂?!庇终f:“今若遵舊制,即是隋役復(fù)興,五六年間,趨舍頓異,何以昭示子孫,光敷四海?!碧铺诼牶蠓浅Y潎@,特賞賜他彩帛200匹?!敦懹^政要》記載唐太宗容顏威武,當(dāng)他得知臣僚畏懼他過于嚴(yán)肅時,就每當(dāng)有人奏報時,就刻意的和顏悅色,表現(xiàn)出柔和平易的樣子。這種放低姿態(tài)的做法體現(xiàn)了唐太宗精細(xì)的領(lǐng)導(dǎo)才能。三、經(jīng)濟(jì)管理

唐太宗十分重視你也,認(rèn)為“民以食為天”,實施均田制和租庸調(diào)制。(一)均田制

唐朝授田,丁男(16~20歲)及18歲以上的中男每丁永業(yè)田20畝,口分田80畝;年老及殘廢者口分田減半;寡妻妾口分田30畝,作戶主的增加20畝。憎尼道士也授田,男30畝,女20畝。狹鄉(xiāng)授田減寬鄉(xiāng)之半。

隋唐兩代都按官爵授給王公貴族、各級官吏以永業(yè)田和職分田,數(shù)額多少不等。唐已明確規(guī)定,婦女一般情況下不授田,奴婢及丁牛不再受田。因授田面積不足,在需要依耕的狹鄉(xiāng)地區(qū)也不再加倍授田。唐代還規(guī)定,凡遷徒及貧無以葬者得出賣永業(yè)田,狹鄉(xiāng)遷到寬鄉(xiāng)者得賣口分田(即北魏的露田),這就擴(kuò)大了土地買賣的范圍。

口分田在農(nóng)民死后要歸還國家,由國家另行分配;永業(yè)田則永遠(yuǎn)歸農(nóng)民所有,可以傳給子孫,也可以自由買賣。均田制將授田的權(quán)力集中到中央,有力地牽制了地方勢力,同時給予人民以相對合理的田地,利于農(nóng)業(yè)的發(fā)展。(二)租庸調(diào)制

唐朝的租庸調(diào)制內(nèi)容是:丁男每年向國家交納粟二石,稱作租;交納絹二丈、綿三兩或布二丈五尺,麻三斤,稱作調(diào)。每丁每年服徭役二十天,如不服役,每天輸絹三尺或布三尺七寸五分,稱作庸,也叫“輸庸代役”。官僚貴族享有蠲juan免租庸調(diào)的特權(quán)。

租庸調(diào)剝削是以均田制的推行為前提的,均田制規(guī)定每個成丁的農(nóng)民都受田一百畝,因此國家征收租庸調(diào)就只問丁身,不問財產(chǎn)。與隋朝的對應(yīng)制度相比,唐代的授田對象中增加了雜戶、官戶、工商業(yè)者和僧道。因為自南北朝后期,雜戶、官戶以及工商業(yè)者的身份都在逐漸上升,唐代統(tǒng)治者不得不多少改變過去對他們的歧視政策。南北朝以后,寺觀經(jīng)濟(jì)獲得了很大發(fā)展,唐政府對僧道進(jìn)行授田,是為了肯定寺觀對土地的所有權(quán)。唐代取消對婦女的授田,反映了婦女地位的進(jìn)一步低落,也說明那時大量土地日益集中于各類地主手中。國家掌握的均田土地越來越少,因而取消了對婦女的授田,至于取消對奴婢、部曲的授田,這是與他們的大量解放以及士族地主的沒落相適應(yīng)的。(三)增值人口,發(fā)展生產(chǎn)

貞觀初年,戶數(shù)不到300萬(人口在800-1200萬之間),只有隋文帝大業(yè)二年戶數(shù)的三分之一。收撫流動人口;收降少數(shù)民族人口;獎勵婚配唐太宗統(tǒng)治23年里,全國戶口增加近一百萬戶。鼎盛時期是唐玄宗執(zhí)政期間,達(dá)到5200多萬人四、“愛之如一”、“綏之以德”的民族思想

“防邊必先武威”先后擊敗突厥、吐古津、龜茲、離昌、吐蕃、南詔等其他各族的侵?jǐn)_,使得“四夷威服”;同時,實施“愛之如一”、“綏之以德”,和諧共存的開明民族政策;李世民對各個民族表達(dá)了“愛之如一”的理念,一方面是各族對太宗表示了忠心和向往,民族關(guān)系為歷史上最和睦,最美滿的時期之一。

唐朝盛世,各族歸服?!敦懹^政要》載李世民自謂其功業(yè)曰:“弱水流沙,并通輶you軒之使;披發(fā)左衽ren,皆為衣冠之域。正朔所班,無遠(yuǎn)不屆?!陛抷ou軒:古代一種輕車左衽:衣襟向左掩。披頭散發(fā),衣襟左開,借指異族入侵為主,現(xiàn)多指落后不文明的狀態(tài)。(一)平等待之愛之

淡化種族差異,對于加強(qiáng)各族對中央的向心力,作用尤大。從“子育萬民”、“華夷無隔”的觀念出發(fā),李世民合乎邏輯地推導(dǎo)出對各民族應(yīng)“愛之如一”的結(jié)論。李世民認(rèn)為,歷史上的帝王的思路不對,即“貴中華,賤戎狄”。趙克堯、許道勛在其所著《唐太宗傳》中,將他的“愛之如一”的具體表現(xiàn)總結(jié)為以下幾點(1)對漢、夷被俘勞動人民同樣予以贖取、給糧;(2)對漢、夷將領(lǐng)同樣秉公賞罰,不存私心,視為一體;(3)對漢、夷將領(lǐng)同樣任人唯賢;(4)對漢、夷傷病大獎同樣體恤。(二)各適其性

帝王的統(tǒng)治,應(yīng)仁德慈厚,“愛育群生”,使其治下的蒼生能“各適其性”。所謂“育物者,所貴于從宜。養(yǎng)人者,必資于遂性”。也唯有如此,才能得到百姓的擁護(hù),使國祚zuo長久。所謂“遂性”,對中原來說,就是輕賦省刑,使百姓安居樂業(yè),而對于少數(shù)民族而言,則是尊重其舊有的習(xí)性,不強(qiáng)令其變俗,使達(dá)安撫愛育之目的。與前代多視夷狄為異類,罡其人面獸心,兇狡愚頑,反復(fù)無常不同,李世民不將各族視為異類,他認(rèn)為:“仁孝之性,豈隔華夷?”貞觀四年,唐平定東突厥,在如何處置突厥降眾的問題上,群臣意見不一,紛紜不休。中書令溫顏博上奏:“請準(zhǔn)漢武時,置降匈奴于五原塞下,全齊部落,得為捍蔽,又不離其俗。因而撫之,一則實空虛之地,二則示無猜忌之心。若遣向江南,則乖物性,顧非含育之道也?!钡赫鲄s不同意認(rèn)為那樣做無異于養(yǎng)虎為患。最后太宗采納了溫顏博的建議:設(shè)立羈ji縻mi府州,封其首領(lǐng)為王,使其部落于河南朔方地,入居長安者近萬家。這一舉動,表明太宗在思想上對溫顏博的認(rèn)同,對突厥部眾的“因俗而治”,是“各適其性”思想的一次成功實踐。

李世民和其后繼者不斷在邊境地區(qū)設(shè)置羈縻府州,數(shù)目近千。這些羈縻府州,均以內(nèi)附少數(shù)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論