法務(wù)專員工作崗位職責(zé)3篇

1/1法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)3篇法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)出具客戶、銀行的簽約資料。

2、負(fù)責(zé)保函格式審查及項目法律文件的合法性、完備性審核。

3、工程擔(dān)保相關(guān)資料的前期審核及OA系統(tǒng)的審批。

4、負(fù)責(zé)協(xié)助風(fēng)控總監(jiān)起草、修訂、審核公司各類法律文書及文件，規(guī)范各類合同文本。

5、合同的擬定與審核，檢查監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題。

6、負(fù)責(zé)公司與合作銀行、各分公司（分部）協(xié)議的歸集和保管。

7、保函運營部報送銀行資料的出具；

8、對公司存在的法律風(fēng)險提出預(yù)警，梳理公司內(nèi)控流程，提出相關(guān)改進建議；

9、負(fù)責(zé)為公司各部門員工提供法律事務(wù)咨詢，負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議與文件的歸集和保管；

10、配合其他部門及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)2職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)相關(guān)協(xié)議、合同及其他法律文書的起草、審核，出具法律意見，增設(shè)合同模板；規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)；

2、協(xié)助擬定公司各類規(guī)章制度等規(guī)范性文件并提供合法性審查；

3、負(fù)責(zé)公司訴訟案件的跟進，負(fù)責(zé)與外聘律師事務(wù)所和案件承辦律師的溝通聯(lián)絡(luò)；

4、開展公司內(nèi)部法律培訓(xùn)；負(fù)責(zé)提供日常法律咨詢、新法解讀、相關(guān)法律研究，協(xié)助其他部門處理涉法事務(wù)；

5、為公司的各項經(jīng)營活動，提供法律支持，包括法律建議和法律風(fēng)險提示；完成上級交辦的其他任務(wù)。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)；

2、23年企業(yè)法務(wù)和訴訟實務(wù)工作經(jīng)驗，能獨立處理法律咨詢、合同撰寫和審核工作等；

3、熟練使用自動化辦公軟件，具備較強的法律檢索能力和邏輯分析能力；

4、具有良好的語言表達和溝通能力，具備較強的團隊合作精神、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變力和抗壓力。

法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)31、本科學(xué)歷已上，法律相關(guān)專業(yè)；

2、參與公司經(jīng)營決策，為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營決策的'安全性和合法性；

3、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本；

4、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利***化。必要時可采取措施進行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避；

5、建立客戶資信等級評估系統(tǒng)，進行客戶調(diào)研和資信評估，實施等級分類，建立客戶管理欄案，保障交易安全；

6、建立健全公司知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘烹保護體系。從公司研發(fā)、銷售、客服、經(jīng)銷商包括客戶等環(huán)節(jié)進行規(guī)范保護；

7、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。

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法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)3篇（擴展1）

——法務(wù)專員崗位職責(zé)5篇

法務(wù)專員崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)制定并審核公司的法律文件，包括各類合同、協(xié)議，參與合同相關(guān)的談判；

2、參與重大項目的審核討論，保證項目的合法性；

3、法律事務(wù)管理的完善，日常法律工作的落實，對公司的管理制度提供法律建議；

4、公司員工的法律培訓(xùn)和法律教育；

5、配合處理客戶投訴、訴訟、仲裁等法律事件

6、知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)管理；

7、公司其他與法律有關(guān)的日常事務(wù)；

法務(wù)專員崗位職責(zé)21、參與公司經(jīng)營決策，為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營決策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。

3、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利最大化。必要時可采取措施進行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避。

6、開展法律培訓(xùn)，針對管理、研發(fā)、銷售等不同人群進行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn)，增強大家的法律意識，豐富相關(guān)法律知識和實踐技巧。

7、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。

8、協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。

法務(wù)專員崗位職責(zé)31、協(xié)助企業(yè)法律顧問起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度。

2、參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動的準(zhǔn)備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù)。

3、協(xié)助企業(yè)法律顧問審核企業(yè)的合同并對其進行歸檔管理。

4、辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專用章等相關(guān)法律事務(wù)。

5、負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作。

6、開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的.法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

7、完成上級交代的其他事務(wù)。

法務(wù)專員崗位職責(zé)41、熱愛體育運動，關(guān)注國內(nèi)外重要的體育賽事、商業(yè)活動；

2、了解行業(yè)法律、法規(guī)規(guī)章，跟蹤國家相關(guān)立法動態(tài)；

3、負(fù)責(zé)草擬、制定、審查修改合同、章程等法律文書；

4、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理，提供法律支持、咨詢；

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與司法、執(zhí)法部門的關(guān)系，負(fù)責(zé)和公司法律顧問的對接聯(lián)系；

6、參與法律有關(guān)的磋商、談判、進行法律分析論證；

7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職資格：

1、法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷（熟悉合同法、公司法、知識產(chǎn)權(quán)法）；

2、中、英文表達、溝通能力突出；

3、具備較強的邏輯思維、分析判斷、協(xié)調(diào)溝通、學(xué)習(xí)適應(yīng)能力；

4、為人正直，具有良好的職業(yè)道德，踏實的工作作風(fēng)；

5、服務(wù)意識強，工作積極主動，責(zé)任心強，能承受較強的工作壓力；

6、能夠適應(yīng)不定期國內(nèi)外出差。

法務(wù)專員崗位職責(zé)51、負(fù)責(zé)為公司的經(jīng)營管理決策提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險預(yù)測；

2、為公司重大經(jīng)濟合同提供法律專業(yè)服務(wù)，必要時參與商務(wù)談判；

3、依照制度規(guī)定參與重大經(jīng)濟合同的起草，負(fù)責(zé)對外簽訂各類合同的法律審核；

4、參與制定公司規(guī)章制度，負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部法律咨詢；

5、負(fù)責(zé)各類訴訟及事務(wù)處理；

6、負(fù)責(zé)公司的普法宣傳和法律知識培訓(xùn)；

7、負(fù)責(zé)與外部法律機構(gòu)的合作事項；

8、負(fù)責(zé)與司法機關(guān)及*有關(guān)部門保持溝通；

9、完成上級交代的其他事務(wù)；

10、協(xié)助進行項目盡職調(diào)查。

法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)3篇（擴展2）

——法務(wù)專員的崗位職責(zé)5篇

法務(wù)專員的崗位職責(zé)11、協(xié)助法務(wù)人員或總經(jīng)辦人員起草法律文書、審核相關(guān)合同;

2、處理總經(jīng)辦日常文職工作、及合同、資料文件的歸檔、整理等相關(guān)事宜;

3、提供相關(guān)的法律咨詢，協(xié)調(diào)解決日常工作中出現(xiàn)的法律問題;

4、代理公司各類法律事務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理法律糾紛，維護公司權(quán)益;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

法務(wù)專員的崗位職責(zé)21、負(fù)責(zé)為公司的經(jīng)營管理決策提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險預(yù)測；

2、為公司重大經(jīng)濟合同提供法律專業(yè)服務(wù)，必要時參與商務(wù)談判；

3、依照制度規(guī)定參與重大經(jīng)濟合同的起草，負(fù)責(zé)對外簽訂各類合同的法律審核；

4、參與制定公司規(guī)章制度，負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部法律咨詢；

5、負(fù)責(zé)各類訴訟及事務(wù)處理；

6、負(fù)責(zé)公司的普法宣傳和法律知識培訓(xùn)；

7、負(fù)責(zé)與外部法律機構(gòu)的合作事項；

8、負(fù)責(zé)與司法機關(guān)及*有關(guān)部門保持溝通；

9、完成上級交代的其他事務(wù)。

法務(wù)專員的崗位職責(zé)31、負(fù)責(zé)起草、審核、規(guī)范各類合同文本；

2、負(fù)責(zé)對公司合同及其他法律文本的合規(guī)審查；

3、監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中的法律問題；

4、協(xié)助處理公司的各種法律糾紛，為訴訟和仲裁等案件提供法律支持與保障；

5、協(xié)助為公司的風(fēng)險控制提供合理建議和處理方案；

6、配合法務(wù)經(jīng)理，協(xié)助參與公司項目有關(guān)工作，負(fù)責(zé)盡職調(diào)查、法律分析、編制報告、對外談判等工作；

7、完成部門及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。

法務(wù)專員的崗位職責(zé)41、解答經(jīng)營管理中的法律咨詢；

2、編寫、研究、宣傳新的法律、法規(guī)；

3、集團各子公司因經(jīng)營所需涉及的各類企業(yè)項目新設(shè)、變更及注銷等流程事務(wù)的辦理，負(fù)責(zé)相關(guān)申請文件的草擬；

4、參與起草公司有關(guān)規(guī)章制度，關(guān)注法律風(fēng)險的把控，并監(jiān)督制度的執(zhí)行；

5、負(fù)責(zé)企業(yè)的業(yè)務(wù)合同的起草和審核。

6、協(xié)助法律顧問處理企業(yè)相關(guān)的法律事宜，例如仲裁、訴訟等，維護企業(yè)利益；

7、參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動的準(zhǔn)備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù)。

法務(wù)專員的崗位職責(zé)51.協(xié)助企業(yè)法律顧問起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度。

2.參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動的準(zhǔn)備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù)。

3.協(xié)助企業(yè)法律顧問審核企業(yè)的合同并對其進行歸檔管理。

4.辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專用章等相關(guān)法律事務(wù)。

5.負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作。

6.開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

7.完成上級交代的其他事務(wù)。

法務(wù)專員工作的崗位職責(zé)3篇（擴展3）

——法務(wù)專員崗位的工作職責(zé)5篇

法務(wù)專員崗位的工作職責(zé)11、參與公司經(jīng)營決策，為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營決策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。

3、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利最大化。必要時可采取措施進行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避。

4、建立客戶資信等級評估系統(tǒng)，進行客戶調(diào)研和資信評估，實施等級分類，建立客戶管理檔案，保障交易安全。

5、建立健全公司知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護體系。從公司研發(fā)、銷售、客服、經(jīng)銷商包括客戶等環(huán)節(jié)進行規(guī)范保護。

6、開展法律培訓(xùn)，針對管理、研發(fā)、銷售等不同人群進行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn)，增強大家的法律意識，豐富相關(guān)法律知識和實踐技巧。

7、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。

8、協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的'勞務(wù)糾紛。

法務(wù)專員崗位的工作職責(zé)21、負(fù)責(zé)法律訴訟文本的起草、遞交和司法程序準(zhǔn)備；

2、負(fù)責(zé)公司法律案件的出庭、跟進和協(xié)助執(zhí)行；

3、負(fù)責(zé)法律訴訟相關(guān)資料的準(zhǔn)備、登記、歸檔；

4、負(fù)責(zé)抵債物品的移交手續(xù)辦理，并協(xié)助相關(guān)人員處理抵債物品；

5、負(fù)責(zé)公司合同的起草和修訂及客戶資料入檔前的審核；

6、負(fù)責(zé)執(zhí)行車輛的登記、回贖談判及歸檔；

7、負(fù)責(zé)適時對公司員工進行法制宣傳及法律咨詢工作；

8、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項。

法務(wù)專員崗位的工作職責(zé)31、草擬、審核、修訂、管理各類合同及法律文書；

2、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，盡量避免合同糾紛產(chǎn)生；

3、協(xié)助處理公司勞動爭議以及辦理工商手續(xù)（股東變更、章程備案等）；

4、參與建設(shè)公司法律制度，檢查公司的運作流程，規(guī)避法律風(fēng)險；

5、商務(wù)談判中有關(guān)法律風(fēng)險防范；

6、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理，提供法律支持、咨詢；

7、處理公司的法律糾紛、訴訟和其它外部法律事務(wù)協(xié)調(diào)。

法務(wù)專員崗位的工作職責(zé)41、審核項目合作合同及公司各部門涉及的合同；

2、對公司運營中的各種潛在法律風(fēng)險進行梳理、識別，并提出規(guī)避、化解方案建立健全內(nèi)部法律事務(wù)處理流程、手續(xù)和檔案管理工作；

3、為公司發(fā)生的民事、經(jīng)濟糾紛提供法律咨詢，代表公司處理訴訟、仲裁等法律事務(wù)；

4、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)部門的法律風(fēng)險防控，挖掘風(fēng)險點，形成法律風(fēng)險分析報告；

5、配合公司的業(yè)務(wù)開展，審核公司內(nèi)部的規(guī)章制度等法律文件；

6、處理工商事宜，負(fù)責(zé)法務(wù)部檔案梳理及檔案保管；

7、配合項目申報、知識產(chǎn)權(quán)申報；

法務(wù)專員崗位的工作職責(zé)51、負(fù)責(zé)合同的審核（包括證照審核、信譽審核、授權(quán)資料審核、合同條款審核等），及審核進度跟蹤及反饋。

2、歸納總結(jié)合同中所展現(xiàn)的商業(yè)模式，并分析長期商業(yè)模式制定格式合同文本。

3、檢查合同文本的簽署，并對簽署合同進行編號、歸檔及入庫。

4、參與公司重大合同和風(fēng)險程度較高的項目開展資質(zhì)、業(yè)務(wù)評審工作及其談判工作。

5、監(jiān)督和協(xié)調(diào)各部門