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文檔簡介
安全人機工程學第三章第1頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四安全人機工程學第三章人的生理和心理特性第2頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四顏色的心理作用顏色有3種特性:明度、色調、飽和度第3頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四顏色對人心理的影響冷暖感興奮和抑制前進和后退輕重感輕松和壓抑感軟硬感膨脹色與收縮色第4頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四色彩調節(jié)在作業(yè)場所中的作用作業(yè)題第5頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四第三節(jié):人體生物力學特性一、人體各部分的操縱力二、人體運動速度與準確度自學三、影響人體作用力的因素體重、體位、個體因素第6頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四第三節(jié)疲勞一、疲勞與事故疲勞會使作業(yè)者操作者勞動者產生一系列精神癥狀、身體癥狀和意識癥狀,勢必會影響作業(yè)人員的作業(yè)行為,發(fā)生事故。睡眠休息不足、困倦引起的事故反應和動作遲鈍引起的事故重體力勞動的省能心理引發(fā)事故第7頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四二、疲勞的定義疲勞問題的研究由早期的以物質代謝為重點的生理學疲勞發(fā)展到生理的綜合作用并考慮人的心理特性,逐漸擴展。第8頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四疲勞的特點疲勞引起全身癥狀,表現出大腦疲勞有限制身體過度勞動,具有防護身體安全的作用。疲勞與作業(yè)內容與環(huán)境有關,當作業(yè)內容和環(huán)境改變,疲勞可以減弱和消失。感覺和疲勞有時不一定同步發(fā)生。(過勞死)第9頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四疲憊的中國,每年60萬人“過勞死”在6月20日的《韓國經濟》中有一則消息名為《疲憊的中國,加班現象蔓延,每年60萬過勞死》!文中說,中國已成為全球工作時間最長的國家之一,人均勞動時間已超過日本和韓國。隨著加班的“普及”,年輕人死在辦公室的例子屢見不鮮。這樣一則消息,這樣一個數據,被我們的鄰邦“憂心忡忡”的刊登在了他們的報紙上,而碰巧看到了這個消息的國人們,恐怕連憂心忡忡的時間都沒有,也許只會無可奈何的搖搖頭嘆口氣,為自己和自己的親人朋友祈禱不會被累死!第10頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四◆用生命加班,華為員工胡新宇過度勞累病逝
5月晚,年僅25歲的深圳華為公司員工胡新宇因工作任務緊迫持續(xù)加班近1個月,導致過度勞累,全身多個器官衰竭,離開人世。◆一位員工說:“床墊文化”是華為精神的象征一位不愿透露姓名的華為員工說,從進入公司第一天起,每個人就必須努力把自己的智力和體力發(fā)揮到最大值?!艉掠睢斑^勞死”追蹤:胡新宇每天工作到凌晨3點,睡在實驗室的床墊上,早上9點又開始工作?!钡?1頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四六招讓“過勞死”遠離你
“過勞死”的前五位直接死因是:冠心病、主動脈瘤、心瓣膜病、心肌病和腦出血。“過勞死”與一般猝死幾乎沒什么不同,但其特點是隱蔽性較強,先兆不明顯。那么,該如何遠離過勞死呢?
1.堅持體育鍛煉;
2.保持心情舒暢;3.合理調整飲食;4.適度休息;5.定期體檢;6.積極治療原發(fā)病。第12頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四美國有線電視新聞網(CNN)發(fā)布了一份各國“帶薪假期”時間長短的排行榜。巴西和立陶宛以41天位居榜首,中國以21天排名最后一位。不少國內上班族看后表示,別說21天,連這一半的帶薪假期都沒有。呵呵!已經是最低了,還是假的第13頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四疲勞的分類按疲勞的來源:生理性疲勞和心理性疲勞按疲勞引發(fā)的部位:精神疲勞、肌肉疲勞、神經疲勞按疲勞的程度:一般疲勞、過度疲勞、重度疲勞(人受損傷的程度)典型的幾種疲勞個別器官疲勞(局部疲勞感—局部血流阻斷機理)
全身性疲勞(全身性疲勞—力源耗竭機理)
智力疲勞(中樞變化機理)
技術性疲勞(中樞變化機理)
心理性疲勞(中樞變化機理)
第14頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四疲勞產生機理-四種機理共同作用的結果疲勞物質累積機理-肌肉或血液中有些物質,如乳酸、丙酮酸、白細胞介素-6等物質,隨疲勞程度的加深而增加。力源耗竭機理-肌肉活動到疲勞時,能源物質如糖元、三磷酸腺苷、磷酸肌酸等的含量下降。中樞變化機理與生化變化機理-強烈或單調的勞動刺激引起的大腦皮層細胞貯存的能源迅速消耗引發(fā)保護性抑止,以避免神經細胞的進一步損耗并進行恢復。局部血流阻斷機理-肌肉收縮,肌肉變得僵硬,內壓增大,引起局部或全部血流阻斷,產生局部疲勞感。第15頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四案例:南非開普敦大學的保拉·羅布森-安斯麗教授和她的同事最新的研究發(fā)現,一種叫白細胞介素-6(IL-6)的人體信號分子在提醒大腦何時降低運動速度方面起著關鍵作用。長時間運動后血液中IL-6含量要比正常時高60至100倍,即使給健康人注射IL-6,他們也會產生疲勞感。為驗證IL-6是否影響運動員的表現,羅布森·安斯麗對7名高水平的賽跑運動員進行了實驗,分別給他們注射了IL-6和安慰劑,然后記錄他們跑10公里后所用的時間。一周后,實驗內容翻轉過來。研究小組發(fā)現,注射安慰劑的幾名運動員平均比平??炝私?分鐘,而原來他們跑完10公里的時間大約是41分鐘,盡管只有1分鐘的差距,但對運動員來說非常重要。羅布森·安斯麗教授的這項研究發(fā)表在加拿大《應用生理學雜志》上。羅布森·安斯麗對這項研究尤其感興趣,因為她自己的運動生涯便部分由于患了一種被稱為“表現低下綜合癥”的疾病而不得不提前結束。羅布森·安斯麗回憶說:“忽然間感到跑5公里的路程,第二天就感覺自己跑了一個馬拉松一樣?!彼M约旱难芯繉ρ芯柯云诎Y有幫助。---------源自互聯網第16頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四三、影響疲勞的因素生理疲勞:勞動方式、速度、強度、持續(xù)時間、身心活動因素,照明、溫度、濕度工作環(huán)境心理疲勞:受環(huán)境影響較大(比賽勝負雙方)、勞動內容單調、性格差異、智商水平第17頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四四、疲勞的測量方法疲勞自覺癥狀調查疲勞度自測(生活用)測試方法:如果你有下列癥狀就選上,沒有就不選。然后點擊查看,看你的疲勞度!
早晨不能按時醒來,醒后懶得起床。
走路抬不起腿。
不想參加社交活動,尤其不愿見陌生人。
懶得講話,說話聲音細而短,自覺有氣無力。
坐下后不愿起來,時常托腮呆想發(fā)楞。
說話、寫文章不時出錯。
記憶力下降,想不起朋友的叮囑或者忘掉幾小時前的事情。
提不起精神來,過分地想用茶或者咖啡提神。
口苦、無味,食欲差,飯菜沒有滋味,厭油膩,總想在飯菜中加些刺激性調料。
吸煙、飲酒的嗜好有增無減。
耳嗚、頭昏、目眩、眼前冒金星、煩躁、易怒。
眼睛疲勞,呵欠不斷。
下肢沉重,休息時總想把腳架在桌上。
入睡困難,想這想那,易醒多夢。
打盹不止,四肢像抽筋一般。結論:1-3項輕微疲勞,應該注意休息。3項以上重度疲勞,或潛伏有疾病,建議去醫(yī)院檢查。第18頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四疲勞自覺癥狀調查表(生產用)日本產業(yè)衛(wèi)生學會疲勞研究會提供的疲勞自覺癥狀調查表,認為疲勞是由精神因子,身體因子和感覺因子構成的,在這三個因子中,每個列出10項調查內容,后進行分析,借以評價作業(yè)內容、作業(yè)條件對員工的影響。表2疲勞自覺癥狀調查表
注:上述多數疲勞自覺癥狀都是在較為繁重勞動中才會出現的。第19頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四觸覺兩點閾值測定當皮膚表面上的兩個點同時受到刺激時,如果兩點間距離在50mm以上,任何人都能清楚地感受到兩點的刺激。但是,當兩點距離縮短到一定值以后(正常情況下小臂約為20mm),只感覺是一個刺激點,其值稱為兩點閾值。作業(yè)疲勞越甚,感覺越遲鈍,此值上升越多。兩點閾測量器(或兩點閾量規(guī))(two-pointaesthesiometer)是測定人體各部位兩點閾值的儀器,是為皮膚覺特別是觸覺感受而設計制作的,其構造包括一個游標卡尺和A、B兩個刺激點,量腳之間的距離可以調節(jié),并在刻度上讀出來。使用兩點閾測量器必須垂直降落,讓兩個尖點重力均勻地接觸皮膚,接觸時間不能超過2秒種。
兩點閾是觸覺定位的一種測量方式。人體各部位的觸覺定位準確性和各部位的觸覺感受性的大小是一致的,也就是說,兩點閾值高,說明這部位觸覺感受性低。因此,通過皮膚兩點閾的測定,能從一個側面反映出觸覺的感覺能力。一般來說,手指和面部的兩點閾最小,肩部和大腿,小腿部位的兩點閾最大。
第20頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四膝腱反射閾的測定膝腱反射:坐位,兩小腿自然懸垂或足著地;或仰臥,膝稍屈,以手托腘窩,叩擊髕骨下緣股四頭肌肌腱,引起小腿伸直。腱反射的活躍程度以“+”號表示,正常為(++),減低為(+),消失為(0),活躍為(+++),亢進或出現陣攣為(++++)。小知識:何謂神經系統(tǒng)檢查(反射)
反射是對感覺刺激的不隨意運動反應,通過神經反射弧完成。反射由感受器、傳入神經(感覺神經).反射中樞(腦和脊髓).傳出神經(運動神經)和效應器(肌肉,腺體等)組成,并受大腦皮質的易化和抑制性控制,使反射活動維持一定的速度、強度(幅度)和持續(xù)時間。臨床常用的是簡單的肌肉收縮反射。
反射檢查比較客觀,但仍須病人合作,肢體放松,保持對稱和適當位置。叩診錘叩擊力量要均勻適當。檢查時可用與患者談話或囑患者閱讀,咳嗽或兩手勾住用力牽拉等方法,使其精神放松,以利反射的引出。
腱反射:是刺激肌腱、骨膜引起的肌肉收縮反應,因反射弧通過深感覺感受器,又稱深反射或本體反射。第21頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四頻閃融合閾值在工程心理學中,常用閃光融合閾限值表示大腦意識水平,來說明人體的機能狀況。頻閃融合閾限值越高,大腦意識水平也越高;相反,精神疲勞或困倦時,頻閃融合閾限值變低。受試者觀看一個頻率可調的閃爍光源,記錄工作前、后受試者可分辨出閃爍的頻率數。具體做法是先從低頻閃爍做起,這時視覺可見儀器內光點不斷閃光。當增大頻率,視覺剛剛出現閃光消失時的頻率值叫閃光融合閾;光點從融合閾值以上降低閃光頻率,當視覺剛剛開始感到光點閃爍的頻率值叫閃光閾。它和融合閾的平均值叫臨界閃光融合值。人體疲勞后閃光融合值降低,說明視覺神經出現鈍化。這一方法對在視覺顯示終端(VDT)前面的工作人員的疲勞測定最為適用。第22頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四色名獨唱時間法通過檢查作業(yè)者識別各種顏色的準確性和速度來判斷其疲勞強度。四種圖形+四種顏色共16個,每次取出不同顏色,不同形狀的四個,令受試者讀取,后繼續(xù)做相似的變換,借以測定疲勞程度。用紙片或木塊做成三角形、圓形、方形和六角形4種圖形各4個。每種圖形涂成4種顏色(紅、藍、黃、黑),在這16個圖形中,每次取出不同顏色、不同形狀的4個圖形排成一列,令受試者按順序口述圖形形狀和顏色,如藍三角、紅方、黃圓、黑六角。下次再做相似的變換,令受試者敘述。重復多次后,疲勞的人將出現誤述。疲勞越甚,誤述出現早、越多。此法可以較好地測定精神上的疲勞。
第23頁,共27頁,2023年,2月20日,星期四其他測定心率、呼吸分析法、反應時間測定法、
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