安全生產(chǎn)的重要性

安全生產(chǎn)的重要性第1頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四安全生產(chǎn)的認(rèn)識；安全生產(chǎn)：是指企事業(yè)單位在勞動生產(chǎn)過程中的人身安全、設(shè)備和產(chǎn)品安全，以及交通運輸安全等。也就是說，為了使勞動過程在符合安全要求的物質(zhì)條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設(shè)備事故及各種災(zāi)害的發(fā)生，保障勞動者的安全健康和生產(chǎn)、勞動過程的正常進行而采取的各種措施和從事的一切活動。它既包括對勞動者的保護，也包括對生產(chǎn)、財物、環(huán)境的保護，使生產(chǎn)活動正常進行。

安全生產(chǎn)是安全與生產(chǎn)的統(tǒng)一，其宗旨是安全促進生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全。搞好安全工作，改善勞動條件，可以調(diào)動職工的生產(chǎn)積極性；減少職工傷亡，可以減少勞動力的損失；減少財產(chǎn)損失，可以增加企業(yè)效益，無疑會促進生產(chǎn)的發(fā)展；而生產(chǎn)必須安全，則是因為安全是生產(chǎn)的前提條件，沒有安全就無法生產(chǎn)。第2頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四

安全生產(chǎn)的基本原則一個方針：安全第一、預(yù)防為主二條守則：崗位職責(zé)，操作規(guī)程三不傷害：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害四不放過：事故原因未查清楚不放過、事故責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任未追究不放過、廣大職工未得到教育不放過、防范措施未落實不放過五個須知：知道本單位安全重點部位、知道本單位安全責(zé)任體系和管理網(wǎng)絡(luò)、知道本單位安全操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)、知道本單位存在的事故隱患和防范措施、知道并掌握事故搶險預(yù)案

。第3頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四六個不變：堅持“安全第一”的思想不變；企業(yè)法人代表作為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任不變；行之有效的安全規(guī)章制度不變；從嚴(yán)強化安全生產(chǎn)力度不變；安全生產(chǎn)的一票否決的原則比變；充分依靠工的安全生產(chǎn)管理辦法不變。七個檢查：查認(rèn)識，查機構(gòu)，查制度，查臺帳，查設(shè)備，查隱患。八個結(jié)合：

建立約束機制與激勵機制相結(jié)合；突出重點與兼顧；職能部門管理與齊抓共管相結(jié)合；第4頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四

弘揚安全文化與常抓不懈相結(jié)合；安全檢查與隱患整改相結(jié)合；落實責(zé)任制度與完善責(zé)任追究制度相結(jié)合；強化安全管理與推行安全生產(chǎn)確認(rèn)制度相結(jié)合九個到位：領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位，教育培訓(xùn)到位，安管人員到位，規(guī)章執(zhí)行到位，技術(shù)技能到位，防范措施到位，檢查力度到位，整改處罰到位，全員意識到位十大不安全心理因素：僥幸，麻痹，偷懶，逞能，莽撞，心急，煩躁，賭氣，自滿，好強

第5頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四安全生產(chǎn)12項治本之策（一）制定安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃，建立和完善安全生產(chǎn)指標(biāo)及控制體系；（二）加強行業(yè)管理，修訂行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程；（三）增加安全投入，扶持重點煤礦治理瓦斯等重大隱患；（四）推動安全科技進步，落實項目、資金；（五）研究出臺經(jīng)濟政策，建立、完善經(jīng)濟調(diào)控手段；（六）加強教育培訓(xùn)，規(guī)范煤礦招工和勞動管理；（七）加快立法工作；（八）建立安全生產(chǎn)激勵約束機制；

第6頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四（九）強化企業(yè)主體責(zé)任，嚴(yán)格企業(yè)安全生產(chǎn)業(yè)績考核；（十）嚴(yán)肅查處責(zé)任事故，防范懲治失職瀆職、官商勾結(jié)等腐敗現(xiàn)象；（十一）倡導(dǎo)安全文化，加強社會監(jiān)督；（十二）完善監(jiān)管體制，加快應(yīng)急救援體系建設(shè)。安全生產(chǎn)方針第7頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四安全生產(chǎn)方針：

安全生產(chǎn)方針的含義：安全第一：是要十分重視安全生產(chǎn)，采取一切可能的措施保障員工的安全，努力防止事故的發(fā)生。當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，應(yīng)先解決安全問題，使生產(chǎn)在確保安全的前提下順利進行。預(yù)防為主是指在實現(xiàn)“安全第一”的許許多多的工作中，做好預(yù)防工作是最主要的。如何落實安全生產(chǎn)方針：1、堅持以大為本的思想，人的生命是最寶貴的，因此要保證員工的生命安全和健康放在各項工作的首要位置，安全生產(chǎn)關(guān)系到員工生命安全“安全第一”的方針就要求各級人民政府。第8頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四

企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員，都必須堅持“以人為本”的思想，把安全生產(chǎn)作為經(jīng)濟工作和經(jīng)營管理工作中的首要任務(wù)來抓同樣員工也應(yīng)該樹立“以人為本”的思想，時刻把保護自己和他人的生命安全和健康作為大事，時刻繃緊安全這根弦，當(dāng)遇到安全與生產(chǎn)之間發(fā)生矛盾時，能夠正確處理，確保安全。2、把預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生放在安全生產(chǎn)工作的首位。從生產(chǎn)事故發(fā)生的原因來看：是對安全生產(chǎn)和防范事故工作重視不夠，不是有法不依、有章不循、執(zhí)法不重視不夠，必要的安全投入不夠，甚至對已經(jīng)出現(xiàn)的重大隱患沒有及時采取預(yù)防措施，致使事故發(fā)生。第9頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四對于員工來說，做好預(yù)防工作意義更大，員工生產(chǎn)在一線，直接從事生產(chǎn)作業(yè)，遇到危害的可能性更大必須牢固樹立“預(yù)防為主”的意識，在生產(chǎn)作業(yè)前，把可能遇到的危險，防護措施，應(yīng)急措施落實到位，以防止事故的發(fā)生。

員工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)：保障員工再生產(chǎn)過程中的生命安全與身體健康，是安全工作的首要目的；員工的行為安全與規(guī)范操作又是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基本要素。員工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利：依法享有獲得安全技能和安全保障的權(quán)利；享有工傷保險和傷亡求償?shù)臋?quán)利；危險因素和應(yīng)急措施的知情權(quán);安全管理的批評檢控權(quán)；拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)權(quán)；緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)。

第10頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四員工在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)：遵章守規(guī)，服從管理的義務(wù)；佩帶和使用勞動防護用品的義務(wù)；接受培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù)；發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告的義務(wù)。

安全色、安全線和安全標(biāo)志：安全色：包括四種顏色即紅色、黃色、藍色、綠色紅色表示禁止、停止的意思。禁止、停止和有危險的器件設(shè)備或環(huán)境涂以紅色的標(biāo)記。如禁止標(biāo)志等黃色表示注意、警告的意思。徐警告人們注意的器件、設(shè)備或環(huán)境涂以黃色標(biāo)記。如警告標(biāo)志等。

第11頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四藍色表示指令、必須遵守的意思。如指令必須佩戴個人防護用品。綠色表示通行、安全和提供信息的意思?？梢酝ㄐ谢虬踩闆r涂以綠色標(biāo)記。如表示通行、機器啟動按鈕等安全線：用于劃分安全區(qū)域與危險區(qū)域的分界線，廠房內(nèi)安全通道的標(biāo)示線。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，安全線用白色，寬度不小于60MM。再生產(chǎn)過程中，有了安全線的標(biāo)示，們就能區(qū)分安全區(qū)域和危險區(qū)域，有利于們對危險區(qū)域的認(rèn)識和判斷。

安全標(biāo)志：是由安全色、幾何圖形和圖形符號構(gòu)成，用以表達特定的安全信息。第12頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四

使用安全標(biāo)志的目的：提醒人們注意不安全的因素，防止事故的發(fā)生，起到保障安全的作用。當(dāng)然，安全標(biāo)志本身不能消除任何危險，也不能取代預(yù)防事故的相應(yīng)設(shè)施安全生產(chǎn)五要素：安全文化——

企業(yè)安全文化建設(shè)，要緊緊圍繞“一個中心”（突出“以人為本”這個中心）“兩個基本點”（安全理念滲透和安全行為養(yǎng)成），內(nèi)化思想，外化行為，不斷提高廣大員工的安全意識和安全責(zé)任，把安全第一變?yōu)槊總€員工的自覺行為。由于安全理念決定安全意識，安全意識決定安全行為。

第13頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四安全法制——要建立企業(yè)安全生產(chǎn)長效機制，必須堅持“以法治安”，用法律法規(guī)來規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的安全行為，必須“立法”、“懂法”、“守法”、“執(zhí)法”。“立法”，一方面要組織員工學(xué)習(xí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、條例；另一方面，要建立、修訂、完善企業(yè)安全管理相關(guān)的規(guī)定、辦法、細(xì)則等，為強化安全管理提供法律依據(jù)?！岸ā?，要實現(xiàn)安全生產(chǎn)法制化，“立法”是前提，“懂法”是基礎(chǔ)。只有使全體干部、員工學(xué)法、懂法、知法，才能為“以法治安”打好基礎(chǔ)。守法”，要把以法治安落實到安全管理全過程，必須把各項安全規(guī)章制度落實到生產(chǎn)管理全過程。

第14頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四

安全責(zé)任——必須層級落實安全責(zé)任。企業(yè)應(yīng)逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書。責(zé)任書要有具體的責(zé)任、措施、獎罰辦法。對完成責(zé)任書各項考核指標(biāo)、考核內(nèi)容的單位和個人應(yīng)給予精神獎勵和物質(zhì)獎勵；對沒有完成考核指標(biāo)或考核內(nèi)容的單位和個人給予處罰；對于安全工作做得好的單位，應(yīng)對該單位領(lǐng)導(dǎo)和安全工作人員給予一定的獎勵。安全投入——安全投入是安全生產(chǎn)的基本保障。它包括兩個方面：一是人才投入，二是資金投入。同時，企業(yè)應(yīng)創(chuàng)造機會讓安全工作人員參加專業(yè)培訓(xùn)，組織安全工作人員到安全工作搞得好的單位參觀、學(xué)習(xí)、取經(jīng)；另一方面，可以通過招聘安全管理專業(yè)人才，提高公司安全管理隊伍的素質(zhì)，為實現(xiàn)公司安全和諧發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。第15頁，共18頁，2023年，2月20日，星期四安全科技——要提高安全管理水平，必須加大安全科技投入，運用先進的科技手段來監(jiān)控安全生產(chǎn)全過程。如安裝閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)、消防噴淋系統(tǒng)、x射線安全檢查機、衛(wèi)星定位儀（GPS）、行車記錄儀等，把現(xiàn)代化、自動化、信息化全部應(yīng)用到安全生產(chǎn)管理中。安全生產(chǎn)是安全與生產(chǎn)的統(tǒng)一，其