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第2頁共2頁人事工作優(yōu)秀總結(jié)模板一、工作方向____年度物業(yè)組的工作重心以全力為公司提供良好的辦公環(huán)境和強有力的后勤保障為工作目標。貫徹落實公司的各項規(guī)章制度和條例。認真組織開展對員工的思想教育和業(yè)務技能的培訓,增強員工工作的積極性及綜合素質(zhì)的提升,確保辦公樓的管理秩序正常。二、工作目標圍繞物業(yè)管理這中心工作,層層抓落實,爭取實現(xiàn)和完成以下工作目標:1、做好辦公樓的設備、設施的維護和保養(yǎng)工作,切實保證設備、設施的正常運轉(zhuǎn);2、規(guī)范管理公司公共財產(chǎn),認真抓好采購工作,為公司提供有力的后勤保障;3、加強食堂秩序管理,優(yōu)化食堂的用餐環(huán)境和改善伙食標準;4、做好衛(wèi)生保潔和園林綠化的管理工作,為公司提供一個整潔、優(yōu)美、舒適的辦公環(huán)境;1、加強水電、燃氣及設備設施管理水電工堅持經(jīng)常性檢查水電線路,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,確保水電線路暢通,確保辦公樓工作及生活的需要。每月認真核對水電、燃氣表度數(shù)據(jù)上報財務部門。對辦公樓的設備設施要做到多巡視、勤檢查,定期采取維護和保養(yǎng)措施并認真記錄,保證設備、設施隨時保持良好的狀態(tài);2、食堂管理辦法,嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法。對每天購入的食品廚房工作人員必須嚴格把好衛(wèi)生和質(zhì)量關,杜絕食品安全事故的發(fā)生。食堂工作人員嚴格按要求持證上崗并應定期作身體檢查。為規(guī)范食堂管理,提高飯菜的質(zhì)量。物業(yè)組將有計劃性的組織食堂工作人員進行相關的業(yè)務技能培訓;3、切實加強辦公樓衛(wèi)生保潔管理和環(huán)境建設,對衛(wèi)生保潔人員要做到分工明確。在植物綠化的養(yǎng)護工作中做到科學管理,確?;ú荨淠镜恼:土己?,4、做好后勤物資采購工作,保證正常的物資需要。采購工作堅持價廉物美,安全衛(wèi)生的原則。嚴格遵照公司采購操作流程實施,按時保質(zhì)保量采購各種物質(zhì);5、宿舍管理公司員工集體宿舍采取專人負責制,物業(yè)組將定期對宿舍內(nèi)務和衛(wèi)生進行檢查和評比,全體物業(yè)組工作人員要牢記職責,樹立服務觀念,立足于公司發(fā)展,服務于辦公大樓的辦公需要,努力做好本年度的后勤服務工作!人事工作優(yōu)秀總結(jié)模板(二)一、認真細致,規(guī)范嚴謹,扎實做好人事基礎工作一是認真做好工資改革和調(diào)整審核。能嚴格按照上級文件精神和政策原則,細心做好機關工作人員津補貼規(guī)范工作;并對照機關事業(yè)工作人員工齡、學歷、職稱、職務的變動,嚴謹細致地做好調(diào)資工作,做到不錯、不漏、及時。二是認真做好公務員核對登記和干部培訓。今年____月,根據(jù)市委組織部、人事局的統(tǒng)一部署,開展了公務員核對登記工作。由于我區(qū)的情況比較特殊,本人能在充分細致的調(diào)研下做好上報工作。____月,組織了全區(qū)公務員參加了公共管理核心內(nèi)容的網(wǎng)上培訓和考試,培訓、考試及格率均達100%。三是認真做好人事關系的接轉(zhuǎn)和檔案查補。平時,對本區(qū)人員的調(diào)進、調(diào)出、提拔及新錄用人員,能及時辦理相關手續(xù)。此外,能及時將機關人員的學歷變更、職務工資變動、職稱變動等重要資料放入本人檔案中,確保了我區(qū)所有干部檔案材料的完整。四是認真做好各項年報和年度考核。每年底,各項年報工作多而復雜,本人能本著負責的態(tài)度,做好黨員、編制、干部、工資各項年報,做到準確、不誤。同時,做好年底機關事業(yè)單位人員的考核工作,并及時歸檔。二、轉(zhuǎn)變作風,加強服務,切實做好各項人才工作一是加強企業(yè)人才的服務。首先是做好企業(yè)引才引智。今年,本人能主動了解企業(yè)人才隊伍的數(shù)量和需求狀況,組織金葦、億能、飛利達等20家企業(yè)參加我市舉辦的春夏季人才交流大會,累計接待登記應聘人員80余人,達成錄用意向50余人。在____月份組織1家企業(yè)到南京高校參加了現(xiàn)場招聘。其次是認真組織區(qū)內(nèi)企業(yè)家參加市人才中心舉辦的系列專家培訓和講座。并能利用人事人才服務月等契機,多次主動走訪骨干企業(yè),了解在人才方面的需求和需要服務解決的問題。并開展了校企與項目對接調(diào)查和人力資源配置情況調(diào)查。再次是組織區(qū)“321培養(yǎng)工程”二期專業(yè)技術(shù)帶頭人進行健康體檢,推薦優(yōu)秀科技人才1人赴日本參觀考察。二是加強農(nóng)村實用人才的服務。根據(jù)《揚中市農(nóng)村實用人才技術(shù)職稱評價實施意見》精神,為肯定農(nóng)村實用人才的業(yè)績,我辦主動上門進行政策的宣傳,推薦申報了各類專業(yè)技術(shù)職稱57人,最終評定高級職稱6人、中級職稱21人、初級職稱17人,從而肯定了農(nóng)村實用人才的業(yè)績。三是加強機關事業(yè)單位人才服務。為機關事業(yè)單位的相關人員做好招聘干部續(xù)聘、事業(yè)人員聘用合同的簽訂等工作,并積極主動為區(qū)內(nèi)各類人才辦理人事代理,以解決他們的后顧之憂。三、積極主動,當好助手,做好各項配合性工作一是配合做好黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正和考察。本人能協(xié)助辦好入黨積極分子培訓班,在發(fā)展轉(zhuǎn)正黨員過程中,能切實擔負起考察責任,及時下發(fā)、回收入黨及轉(zhuǎn)正材料。二是配合做好黨建臺帳的整理完善。本人能把臺帳的完善做在平時,同時做好基層黨建臺帳的檢查與指導。三是配合做好干部的考察及基礎性工作。
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