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20152015年醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作計劃今年繼續(xù)教育工作以樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,強(qiáng)化繼續(xù)教育創(chuàng)新意識為主導(dǎo),充分利用縣、市繼教資源,落實好專業(yè)技術(shù)、職業(yè)道德和重點傳染病的培訓(xùn)。注重教育的質(zhì)量和實效,堅持普及與提高相結(jié)合原則,追求高水平,堅持實事求是、質(zhì)量第一的原則。以實現(xiàn)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作制度化、管理規(guī)范化、手段現(xiàn)代化要求,推動我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作的持續(xù)、健康、深入地開展,很大程度上適應(yīng)了衛(wèi)生改革發(fā)展和醫(yī)務(wù)人員自身學(xué)習(xí)提高的需要。為更好地做好2015年繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作,做如下初步安排。一、加強(qiáng)對2015年新進(jìn)人員和專業(yè)衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)。落實好專業(yè)技術(shù)、職業(yè)道德和重點傳染病的培訓(xùn)。我們要廣泛聽取醫(yī)務(wù)人員的建議,根據(jù)我單位的需要,開展實用性強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)不少于10次,;在職業(yè)道德培訓(xùn)方面,要按照縣衛(wèi)生局糾風(fēng)工作安排意見的要求執(zhí)行,每人不少于24學(xué)時,培訓(xùn)內(nèi)容以《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范手冊》《公民道德建設(shè)實施綱要》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》、臨床專業(yè)理論和技能、病歷書寫與規(guī)范等為重點.開展重點傳染病培訓(xùn)每人不少于30學(xué)時,培訓(xùn)內(nèi)容以衛(wèi)生部組織編寫的培訓(xùn)教材和光盤、華醫(yī)網(wǎng)為主。二、強(qiáng)化專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)我院院情,選派醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院學(xué)習(xí),吸收先進(jìn)經(jīng)驗,提高技術(shù)水平.中級職稱專業(yè)技術(shù)人員要緊密結(jié)合自己專業(yè),鼓勵通過自學(xué)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)自覺嚴(yán)格補(bǔ)充,增長本專業(yè)技術(shù)的新理論、新技術(shù)、新方法,掌握交叉學(xué)科和相關(guān)學(xué)科的知識。初級職稱的專業(yè)技術(shù)人員要結(jié)合本職崗位,進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識和技能的職務(wù)培養(yǎng),熟練掌握專業(yè)技術(shù),。參與科研、能解決較復(fù)雜的疑難病癥,爭取以請進(jìn)來、派出去、自己學(xué)的原則想方設(shè)法提高專業(yè)隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。邀請上級醫(yī)院專家對我院進(jìn)行專業(yè)技術(shù)指導(dǎo),以查房、手術(shù)、講課等形式不斷提高我院業(yè)務(wù)水平,并支持各科邀請專家指導(dǎo)開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。三、繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)管理。每月20日集體組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,并安排專門針對年輕醫(yī)師的專業(yè)講座。四、外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。將采取短、中、長期相結(jié)合的方式,對年青醫(yī)護(hù)人員及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行相專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí),以增強(qiáng)我院??脐犖榻ㄔO(shè)及整體技術(shù)實力。年內(nèi)計劃選派1人次到縣級以上醫(yī)院進(jìn)行進(jìn)修學(xué)習(xí).五、積極組織“三基三嚴(yán)”理論考核。每年組織一次“三基三嚴(yán)”理論考核,對“三基三嚴(yán)"的培訓(xùn)工作進(jìn)行每季度一次,每年進(jìn)行一次理論考核和實踐技能的考核??己私Y(jié)果列入績效考核。六、做好繼教檔案的歸檔工作。按照上級要求,完整地保存,系統(tǒng)地整理、規(guī)范地管理相關(guān)檔案,真正為繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育事業(yè)發(fā)展提供有力的依據(jù),為我院的發(fā)展和人才的培養(yǎng)服務(wù).七、鼓勵并支持醫(yī)務(wù)人員進(jìn)
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