匯潤(rùn)勞動(dòng)紀(jì)律管理制度隨堂測(cè)試附有答案

匯潤(rùn)勞動(dòng)紀(jì)律管理制度隨堂測(cè)試[復(fù)制]您的姓名：[填空題]*_________________________________您的部門(mén)：[填空題]*_________________________________一、單選題1.下列哪一種行為屬于一般違紀(jì)行為?（）[單選題]*A.上班遲到或早退的(正確答案)B.累計(jì)警告處分3次或嚴(yán)重警告2次的C.違反公司報(bào)銷(xiāo)流程與相關(guān)規(guī)定，弄虛作假的D.連續(xù)曠工三天以上或累計(jì)曠工五天的2.下列哪一種行為屬于嚴(yán)重違紀(jì)行為?（）[單選題]*A.公司已通知，但工作時(shí)間未按照公司要求著裝或未佩戴廠牌的B.下班后或使用完會(huì)議室后未關(guān)閉電燈、電腦和空調(diào)的C.玩忽職守，因沒(méi)有履行工作職責(zé)，給公司造成重大損失的(正確答案)D.未穿勞保鞋或者鞋套進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的3.如果員工對(duì)處分結(jié)果不接受，在收到書(shū)面通知的個(gè)工作日內(nèi)向人力資源部或工會(huì)提出申訴，不按時(shí)申訴的，人力資源部將公布處罰決定。（）[單選題]*A.1(正確答案)B.3C.7D.304.員工出現(xiàn)以下哪種行為，經(jīng)查證屬實(shí)，給予降級(jí)或撤銷(xiāo)職務(wù)。（）[單選題]*A.浪費(fèi)公物或公物私用B.酒后上崗不聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)和同事勸阻的C.未經(jīng)允許擅自帶非本公司員工出入公司的D.違反公司技術(shù)和安全操作流程，造成事故，使公司有形或無(wú)形資產(chǎn)遭受損失，情節(jié)較重者(正確答案)5.員工出現(xiàn)下列哪種情況，經(jīng)查證屬實(shí)，給予警告。（）[單選題]*A.為方便，員工可以在公司內(nèi)洗車(chē)(正確答案)B.因有事連續(xù)請(qǐng)假三天以上，提前與領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)好假并C6上申請(qǐng)假條C.穿勞保鞋或者鞋套進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域D.工作期間按公司規(guī)定佩戴廠牌二、多選題1.一般違紀(jì)行為指員工違反的行為。（）*A.公司規(guī)章制度(正確答案)B.勞動(dòng)紀(jì)律(正確答案)C.性質(zhì)和情節(jié)嚴(yán)重D.給公司造成經(jīng)濟(jì)損失低于2000元(正確答案)2.嚴(yán)重違紀(jì)行為指員工違反包括但不僅限于貪污腐敗的行為。（）*A.國(guó)家法律法規(guī)(正確答案)B.給公司造成重大損失的(正確答案)C.性質(zhì)和情節(jié)嚴(yán)重(正確答案)D.其他公司規(guī)章制度3.公司對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為實(shí)行相應(yīng)的負(fù)激勵(lì)。以下不屬于負(fù)激勵(lì)的是。（）*A.警告(正確答案)B.嚴(yán)重警告(正確答案)C.減發(fā)獎(jiǎng)金(正確答案)D.降級(jí)或撤銷(xiāo)職務(wù)(正確答案)E.開(kāi)除（無(wú)條件解除勞動(dòng)關(guān)系）(正確答案)4.以下哪些行為屬于違紀(jì)行為?（）*A.經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)允許，可以帶非本公司人員出入公司B.拒絕公司有關(guān)人員正常檢查，經(jīng)勸阻仍拒絕檢查的(正確答案)C.上班期間，未經(jīng)上級(jí)同意，擅自離崗D.考勤弄虛作假，經(jīng)查證屬實(shí)的，包括但不限于代替別人打卡、本人實(shí)際沒(méi)有上班卻進(jìn)行打卡、虛構(gòu)加班等行為(正確答案)5.下列哪些行為是可行的?（）*A.工作時(shí)間按照公司要求著裝或佩戴廠牌(正確答案)B.個(gè)人工作場(chǎng)所達(dá)到現(xiàn)場(chǎng)5S標(biāo)準(zhǔn)(正確答案)C.工作期間，從事與工作無(wú)關(guān)的事情包括但不限于玩游戲、看視頻、瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)D.使用公司手機(jī)辦公的員工，在手機(jī)出現(xiàn)故障，聯(lián)系不上的情況下，不需提前報(bào)備人力資源部三、判斷題1.為了補(bǔ)貼家用，員工可以同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)(正確答案)2.下班后或使用完會(huì)議室后忘記關(guān)閉電燈、電腦和空調(diào)的行為不會(huì)給予警告，也不會(huì)減發(fā)獎(jiǎng)金10元。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)(正確答案)3.下班時(shí)間是可以在宿舍內(nèi)吸煙。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)(正確答案)4.連續(xù)曠工三天以上或累計(jì)曠工五天屬于一般違紀(jì)行為，不能解除勞動(dòng)合同。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)(正確答案)5.涉嫌違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》或《中華人民共和國(guó)刑法》違法犯罪行為的員工，包括盜竊、敲詐、威脅、賭博、聚眾鬧事、打架斗毆、傳銷(xiāo)、詐騙等行為，公司可以無(wú)條件與其解除勞動(dòng)合同。[判斷題]*對(duì)(正確答案)錯(cuò)6.違反公司財(cái)務(wù)管理制度，但未造成損失，給予警告并一次性減發(fā)獎(jiǎng)金50元。[判斷題]*對(duì)(正確答案)錯(cuò)7.任何人都可以擅自帶非本公司員工出入公司。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)(正確答案)8.為方便，可以在廠區(qū)內(nèi)拉電線。[判斷題]*對(duì)錯(cuò)(正確答案)9.可以通