空乘模擬面試實(shí)訓(xùn)

空乘面試時(shí)的注意事項(xiàng)tips一般不應(yīng)由親友陪同面試，避免給人留下不成熟的印象。

不要緊張，保持自信和自然的笑容，一方面可以幫助你放松心情，令面試的氣氛變得更融洽愉快；另一方面，可令考官認(rèn)為你充滿自信，能面對(duì)壓力。

第一頁(yè)，共61頁(yè)。面試前beforeinterview應(yīng)對(duì)所有職員保持禮貌，要知道，他們可能成為你的同事。

進(jìn)門(mén)前先敲門(mén)，和主考人禮貌地打招呼。

第二頁(yè)，共61頁(yè)。面試時(shí)duringinterview談話時(shí)要與考官有恰當(dāng)?shù)难凵窠佑|，給主考官誠(chéng)懇、認(rèn)真的印象。

點(diǎn)頭不可太急，否則會(huì)給人留下不耐煩及想插嘴的印象。

談話時(shí)切忌東張西望，此舉有欠缺誠(chéng)意之嫌。

第三頁(yè)，共61頁(yè)。身體語(yǔ)言待主考人邀請(qǐng)時(shí)才禮貌地坐下，坐的時(shí)候要保持筆直.留意自己的身體語(yǔ)言，要大方得體。蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜。切忌一些缺乏自信的小動(dòng)作：

男士應(yīng)避免把弄衣衫、領(lǐng)帶及將手插進(jìn)褲袋內(nèi)；

女士不宜經(jīng)常撥弄頭發(fā)，過(guò)分造作。

避免把弄手指或原子筆、眼鏡及說(shuō)話時(shí)用手掩嘴。

面試完結(jié)離去時(shí)，向主考人道謝及說(shuō)“再見(jiàn)”。第四頁(yè)，共61頁(yè)?；卮饐?wèn)題的態(tài)度attitude態(tài)度誠(chéng)懇，不宜過(guò)分客套和謙卑。

不太明白主考人的問(wèn)題時(shí)，應(yīng)禮貌地請(qǐng)他重復(fù)。陳述自己的長(zhǎng)處時(shí)，要誠(chéng)實(shí)而不夸張，要視空乘職位的要求，充分表現(xiàn)自己有關(guān)的能力和才干。

不懂得回答的問(wèn)題，不妨坦白承認(rèn)，給主考人揭穿反而會(huì)弄巧成拙。第五頁(yè)，共61頁(yè)。語(yǔ)調(diào)intonation語(yǔ)調(diào)要肯定、正面，表現(xiàn)信心。

盡量避免中、英文夾雜。

盡量少用語(yǔ)氣助詞，避免給主考人一種用語(yǔ)不清、冗長(zhǎng)、不認(rèn)真及缺乏自信的感覺(jué)。

講錯(cuò)話要補(bǔ)救

在講錯(cuò)話之后，你亦不要放棄，必須重新振作，繼續(xù)回答其它問(wèn)題。

第六頁(yè)，共61頁(yè)。其他other不要打斷主考人的話，因?yàn)檫@是非常無(wú)禮的行為。

主考人可能會(huì)問(wèn)你一些與職位完全無(wú)關(guān)的問(wèn)題，目的在于進(jìn)一步了解你的思考能力及見(jiàn)識(shí)，不要表現(xiàn)出不耐煩或驚訝，以免給用人單位留下一個(gè)太計(jì)較的印象。

切忌因主考人不贊同你的意見(jiàn)而驚惶失措。部分主考人會(huì)故意反對(duì)應(yīng)聘者的意見(jiàn)，以觀察他們的反應(yīng)。

第七頁(yè)，共61頁(yè)。消除緊張情緒的策略

strategiestoreleaseintension不管面試者心情處于怎樣的狀態(tài)，一旦考官叫到你進(jìn)去面試，緊張的情緒就會(huì)情不自禁地產(chǎn)生，心就好像一下子提到嗓子眼上，這時(shí)就需要有意識(shí)地進(jìn)行自我放松。面試者面對(duì)面試的場(chǎng)面往往都有緊張的情緒，這在所難免，但如果過(guò)分緊張就會(huì)影響到面試的效果，那么，如何才能消除緊張呢?第八頁(yè)，共61頁(yè)。消除緊張情緒的策略

strategiestoreleaseintension第一，禮貌的話大聲地說(shuō)。一般情況是，當(dāng)人在緊張時(shí)大聲說(shuō)上幾句話，會(huì)緩解一下緊張情緒。當(dāng)面試者走進(jìn)考試室，一進(jìn)門(mén)，就強(qiáng)迫自己向在座的考官響亮地打聲招呼：“你們好，我是××”。這就是一石雙鳥(niǎo)，既表示了你的禮貌，又可穩(wěn)定自己的情緒，這樣心情會(huì)輕松很多。第九頁(yè)，共61頁(yè)。消除緊張情緒的策略

strategiestoreleaseintension第二，放慢講話速度。不管是誰(shuí)，一旦緊張起來(lái)，說(shuō)話就會(huì)像打機(jī)關(guān)槍一樣，速度極快，而且，說(shuō)得越快，就越緊張，造成惡性循環(huán)，這是要控制自己說(shuō)話的速度，讓字一個(gè)一個(gè)地從口中吐出來(lái)，速度放慢了，心情也就沒(méi)有那么緊張了。第十頁(yè)，共61頁(yè)。消除緊張情緒的策略

strategiestoreleaseintension第三，每句話說(shuō)得清楚明白。緊張時(shí)，容易使語(yǔ)尾含糊，給人一種有氣無(wú)力的感覺(jué)，如果你反其道而行之，加重語(yǔ)尾發(fā)音，說(shuō)得緩慢響亮，有助于消除緊張。第十一頁(yè)，共61頁(yè)。消除緊張情緒的策略

strategiestoreleaseintension第四，如實(shí)說(shuō)出自己心情緊張，不妨直接對(duì)考官說(shuō)：“對(duì)不起，我有點(diǎn)緊張。”考官會(huì)給你鼓勵(lì)，你的緊張情緒也會(huì)逐漸消失。考官不會(huì)因此而扣你的分，可能會(huì)認(rèn)為你有幽默感而給你加分。第十二頁(yè)，共61頁(yè)。消除緊張情緒的策略

strategiestoreleaseintension第五，面試時(shí)目光的位置要放到好的地方，眼睛對(duì)著對(duì)方額頭有利于消除緊張，兩眼盯著考官的雙眼，自然感到緊張，低著頭或東張西望，又給人一種不沉著的感覺(jué)，最好的辦法是：面對(duì)考官坐下后，臉對(duì)著考官的眼睛，但目光卻落在考官的額頭上，這樣既可以給主持人一種專心聽(tīng)講的良好印象，又會(huì)使自己的緊張情緒得以緩解和消除。第十三頁(yè)，共61頁(yè)。空乘常見(jiàn)面試問(wèn)題

50hotinterviewquestions1.請(qǐng)做一下自我介紹

2.你為什么想當(dāng)一名乘務(wù)員？

3.你父母對(duì)你當(dāng)乘務(wù)員怎么看？

4.你從何時(shí)起想成為一名空中乘務(wù)員的？

5.你想拿多少月薪？

6.如果你被錄用，你會(huì)與我們共事多久？

7.如果乘客提議結(jié)伴旅行，你會(huì)怎么做？

8.請(qǐng)你說(shuō)一說(shuō)學(xué)分達(dá)到平均分以上的原因？

9.你以前做過(guò)兼職嗎？

10.你在學(xué)校生活期間的特殊活動(dòng)是什么？

第十四頁(yè)，共61頁(yè)?？粘顺Ｒ?jiàn)面試問(wèn)題

50hotinterviewquestions11.學(xué)校生活給你印像最深的是什么？

12.在上大學(xué)前你做什么？

13.你打算在此工作多久？

14.你對(duì)工作時(shí)間以外的超時(shí)工作怎么看？

15.請(qǐng)說(shuō)一說(shuō)本人的職業(yè)觀？

16.你決意離職的動(dòng)機(jī)是什么？

17.你向其它公司申請(qǐng)了嗎？

18.你認(rèn)為自己的英語(yǔ)實(shí)力如何？

19.你有資格證和特殊技能嗎？

20.你認(rèn)為自己的性格如何？

第十五頁(yè)，共61頁(yè)?？粘顺Ｒ?jiàn)面試問(wèn)題

50hotinterviewquestions21你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么？

22.學(xué)生時(shí)代印象最深的是什么事？

23.你喜歡什么俱樂(lè)部活動(dòng)？

24.你有學(xué)位嗎？

25.你的大學(xué)成績(jī)?nèi)绾危?/p>

26.你最喜歡哪一課？

27.你在大學(xué)的專業(yè)是什么？

28.你畢業(yè)于哪一所高中（大學(xué)）？

29.你理想中的女性形象應(yīng)該如何？

30.你認(rèn)為自己的能力中具有競(jìng)爭(zhēng)力的是什么？第十六頁(yè)，共61頁(yè)?？粘顺Ｒ?jiàn)面試問(wèn)題

50hotinterviewquestions31.你最近關(guān)心什么？

32.大學(xué)時(shí)做過(guò)什么活動(dòng)？

33.請(qǐng)說(shuō)一說(shuō)你所知道的雞尾酒的種類

34.你的英語(yǔ)水平如何？

35.你在休息日做什么？

36.做為社會(huì)的一員，你的夢(mèng)想是什么？

37.你的興趣是什么？

38.今天心情如何？

39.如果乘客暈機(jī)你該如何處理？

40.請(qǐng)談一談你對(duì)戀愛(ài)結(jié)婚和通過(guò)媒人介紹結(jié)婚的看法第十七頁(yè)，共61頁(yè)?？粘顺Ｒ?jiàn)面試問(wèn)題

49hotinterviewquestions41.你如何保持健康？

42.放棄別的航空公司而要和我們一起工作的理由是什么？

43.你是屬于保守型的，還是屬于自由奔放型的？

44.迄今為止，什么事情給你留下了最深刻的印象？

45.你做過(guò)兼職嗎？

46.如果孩子打擾乘客，你該如何去做？

47.你對(duì)女性吸煙問(wèn)題如何看？

48.你有座右銘嗎？

49.你擅長(zhǎng)社交嗎？第十八頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Whatdoyouthinkwillbethebiggestchallengeofbeingaflightattendant?作為一個(gè)乘務(wù)員最大的挑戰(zhàn)是能否真正擁有愿意為人服務(wù)，愿意奉獻(xiàn)的精神。作為一個(gè)乘務(wù)員就要為乘客提供最上乘的服務(wù)，搞好公司形象，為公司帶來(lái)更多的利益。Thebiggestchallengeforbeingaflightattendantisthattheyneedtobewillingtoserveforothersandliketodevote.Aflightattendantmustprovidethebestserviceforthepassengersandimprovetheimageofhisorhercompany.Soheorshecanbringmorebenefitstotheenterprise.第十九頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Howimportantisappearance?相貌對(duì)一個(gè)女生來(lái)講是重要的，但是與相貌相比內(nèi)在美就顯得更重要，因?yàn)槿绻f(shuō)相貌是推薦信的話，那么內(nèi)在美就是信用卡。Theappearanceisimportantforagirl.Butcomparedwiththeappearance,theinnerbeautyismoreimportant.Justasweknow,iftheappearanceisaletterofrecommendation,theinnerbeautyisacreditcard.第二十頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Whatdoyouliketodoinyoursparetime?即使是在業(yè)余時(shí)間，我也沒(méi)有停止學(xué)習(xí)，因?yàn)槲业膶I(yè)是人力資源管理，所以我喜歡看一些管理類的書(shū)籍，我喜歡研究公司是怎樣運(yùn)行的，如何能讓公司更強(qiáng)大。Eveninhissparetime,Ididnotstoplearning,becausemymajorishumanresourcemanagement,soIliketoreadsomebooksaboutmanagement,Iliketostudyhowthecompanyruns,andhowtomakethecompanymorepowerful.第二十一頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Haveyoueverlied?我的確撒謊過(guò)，但是我覺(jué)得那是善意的謊言，目的是為了不讓對(duì)方太傷心，而說(shuō)的一些安慰對(duì)方的話，但絕對(duì)出自善意。至于其他的事情我則認(rèn)為沒(méi)有撒謊的必要，因?yàn)槟愕闹e言必須要用第二個(gè)謊言來(lái)圓！Ididliebefore.Butthelieiswell-intentioned.Mypurposeforlieistostopmyfriends’sadness.Andastootherthings,Idonotthinkitisnecessarytolie,oryouhavetolieasecondtimeforthefirstlie.第二十二頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Whyshouldwehireyou?就我目前的能力和我愿意為人服務(wù)的心態(tài)，我可以做一個(gè)優(yōu)秀的服務(wù)人員在組織中發(fā)揮最大的潛力，給組織帶來(lái)更高效和更多的收益。Iwillbringpotentialbenefitforthecompanybecauseofmycurrentabilityandgoodattitudetoservice.IbelieveIcanbringalottothecompany.第二十三頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Whatpersonalcharacteristicbestdescribesyou.責(zé)任心十足，只要是上級(jí)交代的事和答應(yīng)朋友的事一定做到，并且盡力做到最好。Ihavesenseofresponsibility.Onlyifleadersgivetasktome,Iwillcompleteitintime.AndifIpromisetomyfriends,Iwillneverbreakmypromise.第二十四頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Describeyourpersonality?我有著積極的人生觀，生性善良，喜歡照顧身邊的人，朋友需要幫助，只要我能做到都會(huì)不計(jì)得失的去伸出援手。而且我責(zé)任心強(qiáng)，做事有始有終，不會(huì)輕易放棄，再加上喜歡挑戰(zhàn)難度，所以我覺(jué)得我是個(gè)不斷要求進(jìn)步的人。Iamactiveandnaturallykind-hearted.Iliketotakecareofthepeoplearoundme.Whenmyfriendsneedhelp,Iwilldomybesttohelpthemwithoutconsideringgainsandlosses.AndIhavestrongsenseofresponsibilitywithoutgivingupeasily.Ialsoliketochallengeconsistentlytomakefurtherprogress第二十五頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Doyouconsideryourselfateamplayer?是的，我是個(gè)具有團(tuán)隊(duì)精神的人，正所謂眾人拾柴火焰高，我相信集體的力量要比每個(gè)人單獨(dú)的力量加起來(lái)還要大，因?yàn)閳F(tuán)結(jié)在某種程度上能激勵(lì)人們更努力的工作，卻讓人不覺(jué)得乏味，這就是人與人之間為什么要合作的原因。Yes,Ihavespiritofteamplayer.Ibelievecollectivestrengthwillbestrongerthanpersonalstrength.Tosomeextent,unitycaninspirepeopletomakemoreeffortsinworkwithoutboring.Thisiswhyweshouldco-operatewiththepeoplearoundme.第二十六頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Areyouwillingtobebasedwhereverthecompanysendsyou?是的，我會(huì)聽(tīng)從組織上的任何安排，我相信組織上都會(huì)安排對(duì)企業(yè)有利的事情，所以我會(huì)絕對(duì)服從。Yes,Iwillobeycompany’sarrangement.Ibelievetheorganizationwilldothebestarrangeforthewholeenterprise.SoIwillabsolutelyaccept.第二十七頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Whydoyouwanttoworkforourairline?第二十八頁(yè)，共61頁(yè)。中英問(wèn)題對(duì)照Doyouhaveanyquestions?第二十九頁(yè)，共61頁(yè)?；卮鹈嬖噯?wèn)的技巧tips每一家航空公司在雇傭空服員是都有他們自己的標(biāo)準(zhǔn)，可是大致上都是大同小異，如果你能在面試前做好準(zhǔn)備，那么在面試時(shí)，就不會(huì)因?yàn)榫o張過(guò)度而表現(xiàn)失常。

一般航空公司所需要空服員的特質(zhì)有下列幾點(diǎn)：

值得信賴及誠(chéng)實(shí)

熱忱及信心

姿態(tài)及自信

聆聽(tīng)與溝通

自動(dòng)自發(fā)及活力第三十頁(yè)，共61頁(yè)。回答面試問(wèn)的技巧tips在面試時(shí)，有時(shí)主考官有會(huì)出一些問(wèn)題，并要求你做一個(gè)完整故事性回答。在家里準(zhǔn)備時(shí)，首先可以擬定幾個(gè)問(wèn)題，寫(xiě)下可能的回答，并有條理的從過(guò)去闡述到現(xiàn)在。答案的內(nèi)容要包括：

開(kāi)頭-要明確說(shuō)出時(shí)間、地點(diǎn)等。

中間–開(kāi)始敘述整個(gè)故事，但注意要保持簡(jiǎn)短，并與主題有關(guān)不要離題。

結(jié)束–告訴他們你從過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)中學(xué)到什么？以及一些你個(gè)人的感想。第三十一頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹SELFINTRODUCTION第三十二頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹

SELFINTRODUCTION90%以上的用人單位都會(huì)問(wèn)。主要測(cè)試應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯能力以及誠(chéng)信度。自我介紹的內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷一致。用樂(lè)群性愛(ài)好點(diǎn)綴形象。口語(yǔ)化，內(nèi)容簡(jiǎn)潔，切中要害，條理清晰，層次分明，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。第三十三頁(yè)，共61頁(yè)。如何進(jìn)行自我介紹？

Howtointroduceyourself自我介紹是在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向面試官簡(jiǎn)短地詮釋自己各方面能力及與職位的適合程度的一個(gè)過(guò)程，需要面試者在此過(guò)程中高度概括，并且用自信語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)。雖然有臨場(chǎng)發(fā)揮的元素存在，但卻是面試中唯一一個(gè)可以預(yù)先準(zhǔn)備的問(wèn)題。第三十四頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹應(yīng)該側(cè)重于：

Keypoints自身與工作相關(guān)的技能和教育水平表露你對(duì)生活的側(cè)重點(diǎn)使雇主洞察到你的價(jià)值讓雇主了解你的成就使雇主明白你是否有能力，是否有自覺(jué)能動(dòng)性，能否很投入地工作須有助于雇主判斷你在多大程度上能融入公司的文化第三十五頁(yè)，共61頁(yè)。告訴大家，你的個(gè)人介紹里都包含哪些內(nèi)容？第三十六頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹的內(nèi)容包括：

Contentsofselfintroduction你所申請(qǐng)的職稱或職位你的學(xué)歷曾經(jīng)單位過(guò)的職務(wù)（大學(xué)時(shí)做過(guò)班干部或?qū)W生會(huì)，兼職工作等等）適用于該工作的具體技能相關(guān)的職業(yè)培訓(xùn)或?qū)嵺`曾獲得的榮譽(yù)或成就你的目標(biāo)你的人生理念第三十七頁(yè)，共61頁(yè)。一分鐘自我介紹

Oneminuteselfintroduction目的：

通過(guò)短短的一分鐘來(lái)介紹自己，其實(shí)是為了解開(kāi)更深入的面談而設(shè)定的。一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短的60秒內(nèi)，針對(duì)“客戶”的需要，將自己最美好的一面，毫無(wú)保留地展示出來(lái)，不但要令對(duì)方留下深刻印象，還要即時(shí)引發(fā)起“購(gòu)買(mǎi)欲”第三十八頁(yè)，共61頁(yè)。Howto？面帶溫和友善的微笑，雙眼熱情地直視對(duì)方。介紹自己的概況：

姓名、所學(xué)專業(yè)然后要將自己求職的愿望、打算以及自己所具備的條件向招聘者做闡述，著重談自己的優(yōu)勢(shì)和專長(zhǎng)。第三十九頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹五步法開(kāi)場(chǎng)白（opening）個(gè)人基本資料（basicinformation）教育背景（educationalbackground）工作或其他經(jīng)歷（workorotherexperience）結(jié)束語(yǔ)（ending）第四十頁(yè)，共61頁(yè)。五步法之開(kāi)場(chǎng)——10%開(kāi)場(chǎng)白主要是說(shuō)一些客套話?？此茻o(wú)關(guān)緊要，但卻是自我介紹的一個(gè)重要組成部分。它一方面顯得自己比較有修養(yǎng)，有禮貌。同時(shí)也是給一個(gè)機(jī)會(huì)讓自己放松，也能初步展示自己的英語(yǔ)水平。所以，開(kāi)場(chǎng)白要顯得自信，并且發(fā)音要正確，清晰。第四十一頁(yè)，共61頁(yè)。補(bǔ)充：?jiǎn)柡蛘Z(yǔ)大全第四十二頁(yè)，共61頁(yè)。第四十三頁(yè)，共61頁(yè)。五步法之個(gè)人基本資料——10%第四十四頁(yè)，共61頁(yè)。補(bǔ)充：個(gè)人基本資料-模板第四十五頁(yè)，共61頁(yè)。五步法之個(gè)人教育背景——30%第四十六頁(yè)，共61頁(yè)。補(bǔ)充：個(gè)人教育背景模板1.學(xué)校：

Iwasgraduatedfrom…in…

2.專業(yè)：

Mymajorwas…,whichwas…

3.獲獎(jiǎng)情況：

Iama/an…person.SoIspentmostofmytimeonstudysothatIhavegotmanycertificatesandawards,like…4.總結(jié)：

Technically,IbelievethatIamtherightpersonforthisposition.第四十七頁(yè)，共61頁(yè)。五步法之工作或其他經(jīng)歷——40%學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷可以說(shuō)是考官最看重的內(nèi)容之一，以往的經(jīng)歷可以幫助考官全方位的了解應(yīng)聘者。同時(shí)，應(yīng)聘者也可以通過(guò)對(duì)過(guò)往經(jīng)歷的描述，展示自己的能力，從而說(shuō)服考官。第四十八頁(yè)，共61頁(yè)。五步法之結(jié)束——10%結(jié)束語(yǔ)意義并不大，但是它的確也是自我介紹中，不可缺失的一個(gè)部分。目的主要是讓自我介紹的結(jié)構(gòu)顯得更加完整。以下是一些比較經(jīng)典的自我介紹結(jié)束語(yǔ)。第四十九頁(yè)，共61頁(yè)。補(bǔ)充：常用結(jié)束語(yǔ)1.Thankyouforyouropportunity.2.Iappreciatetheopportunitytoletmeattendthisinterview.Thankyouforyourtimeandconsideration.

3.Thanksforyourconsideration.Ilookforwardtogettingthischance.第五十頁(yè)，共61頁(yè)。一分鐘！HellomynameisXXX.IamXXyearsold.IgraduatedfromXXX.IhaveadreamsinceIwasachild.IdreamthatonedayIcanflyintheblueskylikethebird.NowIhavethechancetomakeitcometrue.IfIcantakethisjob.I’lltrymybesttodoeverythingwell.BecauseIlovethisjob.第五十一頁(yè)，共61頁(yè)。一分鐘自我介紹要點(diǎn)（一）首先禮貌地做一個(gè)極簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白，向所有的面試官示意，面試官注意別的東西，可稍等一下，等面試官注意力集中在你這個(gè)“焦點(diǎn)”的時(shí)候再開(kāi)始。

把握好時(shí)間，如果規(guī)定了自我介紹時(shí)間，注意把握好時(shí)間的長(zhǎng)短，不要太長(zhǎng)，更不要過(guò)于簡(jiǎn)短，所以一般在家可以先準(zhǔn)備好兩分自我介紹，可以準(zhǔn)備個(gè)1分鐘自我介紹，3分鐘自我介紹。第五十二頁(yè)，共61頁(yè)。一分鐘自我介紹要點(diǎn)（二）自我介紹的內(nèi)容：如姓名、工作經(jīng)歷、時(shí)間等履歷應(yīng)該一下帶過(guò)，因?yàn)槟愕暮?jiǎn)歷上已經(jīng)有了足夠多的介紹，這個(gè)時(shí)候你就把時(shí)間重點(diǎn)放在簡(jiǎn)歷上所沒(méi)有的東西，即你對(duì)這個(gè)職位的優(yōu)勢(shì)，工作經(jīng)驗(yàn)和工作所取得的成績(jī)，用以證明你能夠很好的任職這個(gè)職位。第五十三頁(yè)，共61頁(yè)。一分鐘自我介紹要點(diǎn)（三）作自我簡(jiǎn)介過(guò)程中，注意力一定要集中，這也是最起碼的禮貌，如果你四處張望，漫不經(jīng)心，如果你是面試官，你會(huì)要這樣的人嘛？姿勢(shì)可以保持一個(gè)姿勢(shì)，畢竟很短暫的時(shí)間。自我介紹結(jié)束后：結(jié)束后一定要謝謝面試官，耐心的聽(tīng)你的介紹，一段短短的自我介紹，就是為了下次更深入的了解而做的準(zhǔn)備而已。第五十四頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹中可借鑒的表達(dá)方式Mature，dynamicandhonest．

思想成熟、精明能干、為人誠(chéng)實(shí)。Excellentabilityofsystematicalmanagement．有極強(qiáng)的系統(tǒng)管理能力。Abilitytoworkindependently，matureandresourceful．能夠獨(dú)立工作、思想成熟、應(yīng)變能力強(qiáng)。Apersonwithabilityplusflexibilityshouldapply.需要有能力及適應(yīng)力強(qiáng)的人。第五十五頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹中可借鑒的表達(dá)方式Astablepersonalityandhighsenseofresponsibilityaredesirable.個(gè)性穩(wěn)重、具高度責(zé)任感。Workwellwithamulti-culturalanddiverseworkforce.能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。Bright，aggressiveapplicants.反應(yīng)快、有進(jìn)取心的應(yīng)聘者。Ambitiousattitudeessential．有雄心壯志。第五十六頁(yè)，共61頁(yè)。自我介紹中可借鑒的表達(dá)方式Initiative，independentandgoodcommunicationskill．積極主動(dòng)、獨(dú)立工作能力強(qiáng)，并有良好的交際技能。Willingtoworkunderpressurewithleadershipquality．愿意在壓力下工作，并具領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。Willingtoassumeresponsibilities.應(yīng)聘者須勇于挑重?fù)?dān)。Mature，self-motivate