文員2022年終工作總結(jié)優(yōu)秀范文大全

文員2022年終工作總結(jié)優(yōu)秀范文大全時間溜得真快，彈指一揮間，20xx年就過去了，身為一名文員，在經(jīng)驗了一年的工作后，都收獲了什么呢?趕快來寫寫自己的年終總結(jié)吧。下面是我為大家?guī)淼挠嘘P(guān)文員20xx年終工作總結(jié)優(yōu)秀【5篇】，盼望大家喜愛。

文員年終工作總結(jié)【篇一】

不知不覺中一年的時間已悄然飛逝。自__年_月進入公司以來，我學(xué)到了許多，也收獲了很多。剛參加公司時，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐性指導(dǎo)和協(xié)助，讓我在較短的時間內(nèi)熟識了工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步，受益匪淺。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)驗了一段時期的考驗和磨礪。現(xiàn)就進入公司以來的工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡要匯報：

一、前臺日常工作

主要包括：

1.負責(zé)前臺效勞熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電詢問工作，重要事項謹慎記錄并傳達給相關(guān)人員，不遺漏、延誤;

2.負責(zé)來訪客戶的接待、根本詢問和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待效勞標(biāo)準(zhǔn)，保持良好的禮節(jié)禮貌;

3.負責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持干凈干凈;

4.早上給同事開門。保障員工飲水的剛好供給;報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放。

二、行政工作方面

行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列須要選購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、辦公設(shè)施環(huán)境維護協(xié)調(diào)、幫助銷售部進展投標(biāo)文件的打印、整理及標(biāo)書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀(jì)要的記錄和整理，大到費用結(jié)算、訂房、訂機票，每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作實力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的本錢換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。

三、人事管理方面

1.落實相關(guān)人事管理制度。初到公司，由我負責(zé)公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應(yīng)公司的政策支配，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計表，并剛好交由財務(wù)制作工資表。

2.人事相關(guān)資料。為了便利開展人事工作，標(biāo)準(zhǔn)管理人員狀況，部門依據(jù)工作須要，在上級的指導(dǎo)下，建立了相關(guān)人事表格并和__方面統(tǒng)一了格式，包括《應(yīng)聘登記表》、《入職員工簡歷表》、《車輛審批單》、《請假申請表》、《未打卡狀況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。

3.歸檔人事檔案。剛好更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)效率的提高是很重要的，因此須要剛好更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查運用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖栏駥彶槿w員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并剛好將最新的信息更新。

員工檔案是隨時駕馭員工根本資料狀況的資源庫，也是建立員工人才儲藏的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應(yīng)聘人員檔案存檔三局部，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時駕馭在職人員以及人員流淌狀況，并建立公司的人才儲藏庫。

4.制作員工生日統(tǒng)計表并剛好提示領(lǐng)導(dǎo)給大家打算生日禮物，為大家締造一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化根底建立的一局部。

5.組織每個月的團隊活動。先后組織到__聚餐，到__及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的溝通，活潑了公司氣氛。

6.幫助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。

新的一年對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)，我也會接著努力，將工作做得更好。

文員年終工作總結(jié)【篇二】

辦公室文員工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也非常珍惜，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。此時此刻就20xx年的工作狀況總結(jié)如下：

一、以踏實的工作看法，適應(yīng)辦公室工作特點

辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門。對企業(yè)內(nèi)外的很多工作進展協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達。這就確定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外還經(jīng)常有打算之外的事情須要臨時處理，并且一般比擬緊急。不得不放下手頭的工作先去解決。所以，這些臨時性的事務(wù)占用了比擬多工作時間，經(jīng)常是忙勞碌碌的一天下來，原本打算要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽擱，今日欠了帳，明天還會有其他工作要去處理。

辦公室人手少，工作量大。特殊是企業(yè)會務(wù)工作較多，這就須要部門員工團結(jié)協(xié)作。遇到各類活動與會議，本人都踴躍協(xié)作做好會務(wù)工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多、干得少，只期望把活動圓滿完成。

辦公室就是個效勞性質(zhì)的部門，本人謹慎做好各項效勞工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，本人都會剛好辦妥。下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來詢問或者要求協(xié)助，本人都會第一時間解答與解決，以一顆真誠的心去為大家效勞。

二、盡心盡責(zé)，做好本職工作

本人主要完成了以下工作：

1.公文傳閱歸檔剛好，文件的流轉(zhuǎn)，閱辦嚴格遵照企業(yè)規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求。保證各類文件擬辦，傳閱的時效性，并剛好將上級文件精神傳達至各基層機構(gòu)，確保政令暢通，待文件閱辦完畢后，負責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。

2.下發(fā)公文無過失。做好分企業(yè)的發(fā)文工作，負責(zé)文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送、電子郵件的發(fā)送，另外幫助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，本人都是細致去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量。

3.編寫辦公會議材料，整理睬議記錄。每個月末對各部門月度打算的執(zhí)行狀況進展核對，催收各部門月度小結(jié)、打算，并擬寫當(dāng)月工作回憶，整理辦公會議材料匯編成冊，供領(lǐng)導(dǎo)室參考。辦公會議完畢后，剛好整理睬議記錄，待領(lǐng)導(dǎo)修改后，送至各部門傳閱。

4.傳播工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段與窗口。在內(nèi)部傳播方面，本人主要是擬寫企業(yè)簡報，做好辦公室報的組稿工作，以及幫助板報的編發(fā)，外部傳播方面，完成了分企業(yè)更名廣告、司慶慶賀廣告、元旦賀新年廣告的登載，另外每月根本做到了有信息登報。

5.完成辦公室文員職責(zé)工作。辦公室文員工作是一個講責(zé)任心的工作，各個部門的比擬多請示，工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的，并且有些還須要保密，這就須要本人在工作中細致、耐性。

6.企業(yè)文化活動踴躍參加。我踴躍參加了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會、全省運動會、中秋爬山活動、比學(xué)習(xí)競賽活動等多項活動的籌劃與組織工作。為企業(yè)企業(yè)文化建立、凝合力工程，出了一份力。無論在思想、相識上，還是工作實力上都有了較大的進步。

三、差距與缺乏還是存在的

例如：工作總體思路不清楚，還處于事情來一樁處理一樁的簡潔應(yīng)付完成狀態(tài)，對自我的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前、做在先，工作熱忱與主動性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后，沒有踴躍主動地去投入太多的精力辦，造成了工作上的被動。

但面對這些缺乏與困難，面對新的任務(wù)新的壓力，本人會以更加踴躍主動的看法去迎接，在工作上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步。

文員年終工作總結(jié)【篇三】

時間飛逝，轉(zhuǎn)瞬間20_年就快過去了，在工作這一年中，感受頗多，收獲頗多。從幾乎沒有工作經(jīng)歷的新手，到此時此刻根本能獨立地完成一項工作。在此，首先特殊感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們賜予我的大力支持、關(guān)懷和協(xié)助，使我能夠很快地適應(yīng)了公司的管理與運作程序，努力做好本職工作。回憶一年，現(xiàn)將個人的工作總結(jié)如下：

一、在工作紀(jì)律方面，遵守公司規(guī)定，遵照公司制度做好自己的工作職責(zé)。

二、在思想方面，堅持一切從我做起，實事求是努力謹慎，以工作力求細致為原那么，踴躍主動做好本職工作。

三、在自身方面，我謹慎積累工作經(jīng)歷，注意專業(yè)理論學(xué)問的完善，堅持著自己在人力資源方面本科學(xué)歷的學(xué)習(xí)，以期能使自己的工作實力不斷提高。更好的勝任自己的工作，為公司的開展添磚加瓦。在工作方面，我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己，一切以工作為重，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，聽從公司的支配，做好個人工作的職責(zé)，謹慎完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí)，注意與同事們的團結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽;工作謹慎主動，按時按質(zhì)完本錢職工作任務(wù)。在工作中取得了必須成果，但也存在缺乏，回憶過去才能展望將來：

我的工作可以分為兩局部介紹，一局部是我剛進公司至七月底在人事部做人事文員的工作，另一局部是我在七月底至目前在綜合辦做行政文員的工作。

(一)人事文員的工作

1、公司社保賬號的建立。剛進公司的我適逢公司為員工建立社保賬號，作為一個一心想做人事工作的我，這是我學(xué)習(xí)的很好時機，在工作過程中我學(xué)會了公司建立社保賬號的流程，須要打算什么材料以及如何辦理，在怎樣的時間段去辦理。

2、公司員工勞動合同的簽訂及到勞動局去建立備案。通過給員工簽訂勞動合同，讓我學(xué)會了給員工簽訂勞動合同不僅須要公司這邊蓋上公章和法人的印鑒章，另外最重要的是要到勞動局進展勞動合同備案，勞動合同和勞動合同備案表上蓋上勞動局備案章這一步是很重要的，它干脆會影響到員工社保的辦理。

3、社保的辦理及社保費用的申報。每月給須要辦理社保的員工，辦理社保增加。給已經(jīng)辦理過社保的員工進展社保的正常申報。

4、月度考評工作。每月上旬組織領(lǐng)導(dǎo)和員工通過員工自評、互評及領(lǐng)導(dǎo)考評進展每月的月度考評，并對考評結(jié)果進展核算，考評數(shù)據(jù)進展存檔與管理。

5、組織人員的聘請、面試和復(fù)試。依據(jù)公司的開展須要，在工作期間，組織過幾次行政文員和出納的聘請工作，通過網(wǎng)絡(luò)聘請和實地聘請現(xiàn)場進展聘請，聯(lián)系應(yīng)聘人員過來面試及復(fù)試工作。

6、網(wǎng)絡(luò)聘請信息的不斷刷新。

7、人員的入職登記。新入職員工畢業(yè)證書、技能證書及入職登記表的填寫及存檔。

8、考勤管理。負責(zé)對請假數(shù)據(jù)的備份與存檔以及對加班數(shù)據(jù)的管理，次月初進展考勤統(tǒng)計和加班統(tǒng)計。

9、員工工作牌的制作與發(fā)放。

(二)行政文員的工作。

1、綜合辦文件的管理。綜合辦文件按文件內(nèi)容，進展分類存放，另外部門這邊接收文件上報文件制定出了一個文件臺賬，對文件進展編號管理，在保存的文件盒里放置一個文件書目便利文件的查找，另外存?zhèn)€電子檔的文件臺賬登記表，萬一以后喪失可以找到。

2、公司相關(guān)費用的報銷及繳納。公司每月花卉租賃費用的報銷，每月3號后公司固定電話費用的繳納、20號之前公司電費的繳納及月底前水費的繳納和每天堅持關(guān)注公司主要領(lǐng)導(dǎo)人話費信息，保持公司主要領(lǐng)導(dǎo)的手機時刻暢通。

文員年終工作總結(jié)【篇四】

彈指一揮間一年過去了，參照德能勤績四項標(biāo)準(zhǔn)，在__的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在辦公室班子成員和其他同志的關(guān)心和支持下，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順當(dāng)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，為做好辦公室各項工作打下了良好的根底。此時此刻，我對一年來的工作進展一下總結(jié)與歸納。

一、謹慎學(xué)習(xí)，努力提高

一年來，努力提高自己的理論，用正確的理論來指導(dǎo)自己的工作實踐，指導(dǎo)自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀;弄清工作的方向、目標(biāo)和任務(wù)，緊跟時代潮流，努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種學(xué)問，使自己在工作中不落伍、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。自己的思想素養(yǎng)、道德品質(zhì)和工作實力都得到了明顯的進步。

二、腳踏實地，努力工作

辦公室是一個工作特別繁雜、任務(wù)比擬重的部門。作為辦公室一員肩負著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，同時又要兼顧__正常運轉(zhuǎn)的多能手，不管在工作支配還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，全部這些都是辦公室人員不行推卸的職責(zé)。一年來，幫助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項制度，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項管理日趨正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報刊訂閱等大量的日常事務(wù)，各類事項支配合理有序，為辦公室工作的正常開展供應(yīng)了有效保證。我堅固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責(zé)，努力工作。首先是熟識本職業(yè)務(wù)，勝任工作。

三、端正作風(fēng)，擺正位置

在工作中，我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，謹慎做好工作。聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的，自工作以來，沒有耽擱過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中，堅持正直、虛心、樸實的生活作風(fēng)，擺正自己的位置，敬重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，同等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不欺上壓下，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系，大事講原那么，小事講風(fēng)格，自覺抵抗腐朽思想的侵蝕。

四、存在問題

通過一年來的工作，我也醒悟地看到自己還存在很多缺乏，學(xué)習(xí)駕馭新政策、新規(guī)定還不夠，政治理論學(xué)習(xí)雖有必須的進步，但還沒有深度和廣度，對新形勢下的工作需求還有差距;調(diào)研工作不夠深透，工作方法上還有待改良。工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中變更工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。這些缺乏，我將在今后的工作中努力加以改良提高，爭取把自己的工作做得更好。總之，一年來，通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就必須能夠做好。

文員年終工作總結(jié)【篇五】

辦公室處于承上啟下的地位，是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁，協(xié)調(diào)各有關(guān)部門關(guān)系的紐帶，保持公司內(nèi)部工作正常運轉(zhuǎn)的中樞，在日常工作中具有非常重要作用。以下是我今年的工作總結(jié)。

一、參謀職能

參謀職能：辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進展的。在決策形成過程中，在協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層狀況、確定工作方向和重點、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用。在決策實施過程中，在協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)剛好了解工作進展?fàn)顩r、審時度勢