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教學(xué)常規(guī)管理制度參考范文1第一章總則第一條為加強(qiáng)教學(xué)管理,保證教育教學(xué)質(zhì)量的提高和保持、提高和鞏固全校師生的工作積極性,制定本常規(guī)管理制度。第二條本常規(guī)管理制度適用于全體師生。第三條教育教學(xué)管理應(yīng)遵循“課堂為核心、學(xué)生為本”的原則,注重提高教育教學(xué)質(zhì)量,樹(shù)立良好師德師風(fēng),加強(qiáng)師生協(xié)作,深化教育教學(xué)改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。第四條教育教學(xué)管理必須堅(jiān)持正確的價(jià)值觀,使學(xué)生在思想道德、知識(shí)、文化、技能、身體等方面全面發(fā)展,對(duì)國(guó)家和民族充滿熱愛(ài)和責(zé)任感,具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和實(shí)踐能力。第二章教學(xué)計(jì)劃管理第五條教學(xué)計(jì)劃是全校授課的基礎(chǔ)。各學(xué)院應(yīng)當(dāng)合理編制教學(xué)計(jì)劃,按照學(xué)科發(fā)展規(guī)律,適當(dāng)調(diào)整課程設(shè)置,合理推進(jìn)課程改革,保證形成科學(xué)、完整、連貫的各級(jí)課程體系。第六條教學(xué)計(jì)劃的編制,應(yīng)當(dāng)充分考慮學(xué)生的專業(yè)方向和人才需求,注重開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)和創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)。各學(xué)院應(yīng)當(dāng)建立預(yù)警機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決可能影響教學(xué)進(jìn)度和質(zhì)量的問(wèn)題。對(duì)于必修課程,每學(xué)期至少上課17周,總學(xué)時(shí)不得少于指定學(xué)時(shí)。第七條教學(xué)計(jì)劃應(yīng)當(dāng)充分考慮各類學(xué)生的需求和差異性,通過(guò)差異化教學(xué)和個(gè)性化培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。同時(shí),教學(xué)計(jì)劃還應(yīng)當(dāng)充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的多樣化、靈活化和個(gè)性化。第八條教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施應(yīng)當(dāng)重視各級(jí)課程之間的銜接和學(xué)科間的交叉,注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力。第九條教學(xué)計(jì)劃應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)整,并及時(shí)公示。調(diào)整教學(xué)計(jì)劃時(shí),應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取相關(guān)師生意見(jiàn)和反饋,保證科學(xué)、合理和公正性。第十條教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照課程表的要求、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)質(zhì)量,負(fù)責(zé)人要及時(shí)做好教育教學(xué)反饋和預(yù)警,如出現(xiàn)任何教學(xué)重大問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告,并準(zhǔn)確反映實(shí)際情況,盡快制定相關(guān)措施解決。第三章教學(xué)目標(biāo)管理第十一條教學(xué)目標(biāo)是教育教學(xué)管理的重要內(nèi)容。第十二條教師應(yīng)當(dāng)按照教育教學(xué)的規(guī)律,根據(jù)學(xué)生的需要和實(shí)際情況,明確教學(xué)目標(biāo)。教育教學(xué)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有科學(xué)和實(shí)踐的特點(diǎn)。第十三條教育教學(xué)目標(biāo)的明確應(yīng)當(dāng)同時(shí)充分考慮學(xué)科和人文素質(zhì)教育的統(tǒng)一,注重學(xué)科和人文素質(zhì)的有機(jī)結(jié)合。教育教學(xué)目標(biāo)的確立和實(shí)施,應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家教育法律法規(guī)和教育政策的要求。第十四條教育教學(xué)目標(biāo)的實(shí)施要求教師注重思想道德和價(jià)值觀的引導(dǎo),加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和校外實(shí)踐活動(dòng)的銜接,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。第四章教學(xué)方法管理第十五條教學(xué)方法是教師在教學(xué)過(guò)程中采用的主要手段,是實(shí)施教育教學(xué)目標(biāo)的重要手段。第十六條教學(xué)方法要以學(xué)生為中心,體現(xiàn)創(chuàng)新和思維培養(yǎng),注重實(shí)踐和實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié),鼓勵(lì)學(xué)生積極參與討論和互動(dòng),提高教育教學(xué)的效果。第十七條教學(xué)方法的選擇要適應(yīng)不同學(xué)生群體的需求和自身的特點(diǎn),及時(shí)調(diào)整,并在教學(xué)實(shí)踐中進(jìn)行反思,不斷改進(jìn)和創(chuàng)新。第十八條教學(xué)方法的選擇要考慮課程特點(diǎn)和學(xué)科發(fā)展的趨勢(shì),充分利用先進(jìn)教育技術(shù)手段,促進(jìn)教育教學(xué)的多樣化和個(gè)性化。第十九條教學(xué)方法的實(shí)施要求教師注重態(tài)度、用語(yǔ)和文化背景的適應(yīng),注重學(xué)科內(nèi)部和跨學(xué)科的交叉,充分發(fā)揮學(xué)生自主學(xué)習(xí)的積極性。第五章教學(xué)過(guò)程管理第二十條教學(xué)過(guò)程管理是教育教學(xué)管理的重要內(nèi)容。第二十一條教師在教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真制定教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)方案,嚴(yán)格按照教學(xué)進(jìn)度和質(zhì)量要求授課,保證教育教學(xué)質(zhì)量。第二十二條教師要注重全面發(fā)展學(xué)生,注重生動(dòng)形象和實(shí)踐導(dǎo)向,注重現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用,注重課堂內(nèi)外環(huán)節(jié)的聯(lián)系,注重學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和探究。第二十三條教師在教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮學(xué)生主體作用,鼓勵(lì)學(xué)生提問(wèn)和思考,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。第二十四條教師要重視教育教學(xué)反饋和評(píng)價(jià),及時(shí)總結(jié)和反思教學(xué)效果,教育教學(xué)問(wèn)題和不足,及時(shí)改進(jìn)和創(chuàng)新教育教學(xué)管理工作。第六章評(píng)價(jià)與考核管理第二十五條教育教學(xué)評(píng)價(jià)和考核是教育教學(xué)管理的重要內(nèi)容。第二十六條教育教學(xué)評(píng)價(jià)要深入實(shí)際,重視量的和質(zhì)的結(jié)合,充分發(fā)揮科學(xué)評(píng)價(jià)的作用,全面反映教育教學(xué)的效果和水平。第二十七條教育教學(xué)考核要注重公正和客觀,注重結(jié)果和過(guò)程的統(tǒng)一,注重激勵(lì)和引導(dǎo)的結(jié)合,充分發(fā)揮教育教學(xué)考核的作用。第二十八條教育教學(xué)評(píng)價(jià)和考核的結(jié)果要及時(shí)反饋和公示,促進(jìn)教育教
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