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文檔簡(jiǎn)介

第第頁生育津貼申報(bào)材料總結(jié)_生育津貼申報(bào)材料關(guān)于生育津貼申報(bào)事項(xiàng)相關(guān),想告訴大家的是,雖然大同小異,但是不同地方的生育津貼申報(bào)材料都是不一樣的,我整理了幾個(gè)典型地方關(guān)于生育津貼申報(bào)的材料匯總。

范例1

申領(lǐng)生育津貼材料如下:

(1)嬰兒出生醫(yī)學(xué)證明原件及復(fù)印件2份;

(2)醫(yī)院診斷證明書原件及復(fù)印件2份;

(3)北京市戶口提供《北京市生育登記服務(wù)單》原件及復(fù)印件1份(三胎以上提供《北京市再生育確認(rèn)服務(wù)單》原件及復(fù)印件1份);

(4)外地戶口則需提供《北京市流動(dòng)人口生育登記服務(wù)單》原件及復(fù)印件1份,(三胎以上提供《北京市流動(dòng)人口再生育確認(rèn)服務(wù)單》原件及復(fù)印件1份)。

范例2

參保職工符合申領(lǐng)生育津貼條件的,醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在生育費(fèi)用結(jié)算的次月將相應(yīng)的生育津貼匯至單位對(duì)公賬戶。

參保單位如需變更對(duì)公賬戶,可直接到政務(wù)中心三樓14號(hào)窗口領(lǐng)取生育津貼匯款信息確認(rèn)表,也可在"南通市醫(yī)療保障局'網(wǎng)站下載,填好并蓋好單位公章后,再將確認(rèn)表交至經(jīng)辦窗口;

一次性營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助于生育費(fèi)用結(jié)算的次月同生育津貼一起匯至單位對(duì)公賬戶,其中失業(yè)女職工的一次性營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助于生育費(fèi)用結(jié)算的次月匯至參保人員社會(huì)保障卡銀行賬戶。

范例3

1、生育保險(xiǎn)用人單位生育津貼墊付憑證是需要提供會(huì)計(jì)憑證或銀行轉(zhuǎn)賬憑證或工資條?

答:用單位申請(qǐng)生育津貼時(shí)提供的津貼墊付憑證為該員工休產(chǎn)假及計(jì)生手術(shù)假期間用人單位給其支付工資的會(huì)計(jì)憑證。

2、員工離職時(shí)未繳滿12個(gè)月,但單位已發(fā)生產(chǎn)假工資,是否還能領(lǐng)取生育津貼?

答:根據(jù)《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》,累計(jì)參加生育保險(xiǎn)未滿1年的職工生育或者施行計(jì)劃生育手術(shù)的,用人單位可在為職工累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)滿12個(gè)月并向職工墊付生育津貼1年內(nèi),向社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)撥付生育津貼。

所以該用人單位若為生育的員工繳費(fèi)未滿12個(gè)月,不滿足申請(qǐng)生育津貼的條件。

3、職工懷孕期間先后在ab單位,繳滿12個(gè)月,生育津貼中的用人單位月平均工資以哪個(gè)單位的情況來核算?若若產(chǎn)生的生育費(fèi)用都在異地,是否要分兩個(gè)單位來申請(qǐng)?(因其中需要用人單位證明)

答:生育津貼以其生育休產(chǎn)假前的所在用人單位的發(fā)放的工資為基數(shù)計(jì)算。生育的醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷以其分娩時(shí)所在的單位開具證明。

4、生育津貼先由企業(yè)墊付,再由企業(yè)向社保局申請(qǐng)報(bào)銷,報(bào)銷的金額若高于企業(yè)支付給員工的,則由企業(yè)發(fā)至員工,若公司支付工資高于社保局報(bào)銷的生育津貼費(fèi),則高于部分如何處理?

答:根據(jù)《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》,生育津貼低于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由用人單位補(bǔ)足。

5、生育津貼申請(qǐng)有無期限規(guī)定?

答:職工累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿1年并且用人單位已向其墊付生育津貼的,用人單位可在職工生育或者施行計(jì)劃生育手術(shù)的次月起1年內(nèi)申請(qǐng)撥付生育津貼。

累計(jì)參加生育保險(xiǎn)未滿1年的職工生育或者施行計(jì)劃生育手術(shù)的,用人單位可在為職工累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月并向職工墊付生育津貼后1年內(nèi)申請(qǐng)撥付生育津貼。

6、員工在企業(yè)未交滿12個(gè)月的生育險(xiǎn)(或社保)是否可以申請(qǐng)生育津貼?

答:按《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》,未交滿12個(gè)月生育保險(xiǎn)的員工,需由用人單位為其繳納生育保險(xiǎn)滿12個(gè)月并向職工墊付生育津貼1年內(nèi),向社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)撥付生育津貼。

7、生育津貼計(jì)算公式中假期天數(shù),是否指實(shí)際休假天數(shù)?

答:生育津貼計(jì)算公式中假期天數(shù),是按國家《女職工保護(hù)法》里規(guī)定的假期天數(shù)確定。但各城市根據(jù)情況在此基礎(chǔ)上又增加了不同的產(chǎn)假天數(shù),所以職工依照計(jì)劃生育法律、法規(guī)規(guī)定享受獎(jiǎng)勵(lì)增加的產(chǎn)假或者看護(hù)假期間,由用人單位按照規(guī)定發(fā)放工資,職工不享受生育津貼。

8、職工工資高于生育津貼的,用人單位是否按生育津貼支付?

答:按《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》的規(guī)定,職工已享受生育津貼的,視同用人單位已經(jīng)支付相應(yīng)數(shù)額的工資。生育津貼低于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由用人單位補(bǔ)足。所以職工工資高于生育津貼的,用人單位需按工資標(biāo)準(zhǔn)來支付。

9、我司有一未婚先孕員工,現(xiàn)已懷孕5個(gè)月,若單位想領(lǐng)取企業(yè)津貼,請(qǐng)問需要該員工提供哪些證件?

答:未婚先孕的生育不符合國家計(jì)劃生育政策的生育,所以不能享受生育保險(xiǎn)的所有待遇,包括生育醫(yī)療費(fèi)用待遇及生育津貼。

10、在員工休產(chǎn)假期間,由企業(yè)先發(fā)給員工工資,那么工資標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的,是員工平均工資還是年度深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)?

答:職工按照規(guī)定享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)休假期間,其生育津貼由用人單位按照職工原工資標(biāo)準(zhǔn)逐月墊付指;職工原工資標(biāo)準(zhǔn)指職工依法享受產(chǎn)假或者計(jì)劃生育手術(shù)休假前12個(gè)月的月平均工資;職工依法享受假期前參加工作未滿12個(gè)月的,按其實(shí)際參加工作的月份數(shù)計(jì)算。

11、深戶和非深戶享受的生育保險(xiǎn)待遇是否相同?

答:生育保險(xiǎn)待遇只和是否為參保人有關(guān),與參保人是否為深戶沒有有關(guān)系。深戶、非深戶享受的生育保險(xiǎn)待遇完全相同。

12、生育津貼只有女職工申領(lǐng)嗎?男職工可申領(lǐng)嗎?男的申請(qǐng)陪產(chǎn)假可以申請(qǐng)生育津貼嗎?

答:男職工在做相關(guān)計(jì)劃生育手術(shù)休假時(shí)也可以享受相應(yīng)的生育津貼。

男職工申請(qǐng)陪產(chǎn)假期間沒有生育津貼(深圳)。

13、離職后還能在公司申請(qǐng)生育津貼嗎?

答:凡不在公司正常參保的狀態(tài)下,公司都無法申請(qǐng)生育津貼,如有離職員工符合領(lǐng)取生育津貼的,請(qǐng)?zhí)崆耙粋€(gè)月提交材料。

14、申請(qǐng)生育津貼后(未到賬)會(huì)影響保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到異地嗎?

答:生育津貼申領(lǐng)沒有成功到賬的情況下,不能進(jìn)行社保轉(zhuǎn)移,否則會(huì)影響生育津貼的領(lǐng)取。

15、生育二胎的能申請(qǐng)生育津貼嗎?

答:符合政策內(nèi)的一胎和二胎均能申請(qǐng)生育津貼。

16、現(xiàn)在申請(qǐng)生育津貼什么時(shí)候可以到賬?

答:根據(jù)社保局具體的審核時(shí)間,社保局審核完畢我們會(huì)通知到員工。

17、深圳生育津貼的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是什么?

答:?jiǎn)T工可領(lǐng)取的生育津貼額度為:?jiǎn)T工生育或者施行計(jì)劃生育手術(shù)時(shí)公司上年度職工月平均工資除以30再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計(jì)發(fā)。

18、生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)條件?

答:(1)累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿1年的職工生育的,在其分娩后1年內(nèi)/計(jì)劃生育手術(shù)后1年內(nèi)提交申請(qǐng)材料辦理生育醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷手續(xù);

(2)累計(jì)參加生育保險(xiǎn)未滿1年的職工生育的,待其累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿12個(gè)月后的1年內(nèi)提交申請(qǐng)材料辦理生育醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷手續(xù);

(3)累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿1年的職工,其未就業(yè)配偶生育的,職工在其未就業(yè)配偶分娩后1年內(nèi)/計(jì)劃生育手術(shù)后1年內(nèi)提交申請(qǐng)材料辦理其未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷手續(xù);

(4)累計(jì)參加生育保險(xiǎn)未滿1年的職工,其未就業(yè)配偶生育的,待該職工累計(jì)參加生育保險(xiǎn)滿12個(gè)月后的1年內(nèi)提交申請(qǐng)材料辦理其未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷手續(xù);

申請(qǐng)報(bào)銷的生育醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)為參保人正常參保期間所發(fā)生的費(fèi)用。

19、如果我在異地生產(chǎn)和在深圳生產(chǎn)享受的生育津貼是否有區(qū)別?

答:沒有。

范例4

一、女職工完成生產(chǎn)后,由單位申報(bào)生育津貼(網(wǎng)上申報(bào)方式)。

女職工于2023年7月1日后,在天津完成生產(chǎn)的,單位次月即可通過網(wǎng)上申報(bào)的方式進(jìn)行申報(bào),申報(bào)成功后,無需再提供任何紙介材料。

二、女職工休完產(chǎn)假后,由單位申報(bào)生育津貼(柜臺(tái)申報(bào)方式)。

【所需材料】

《診斷證明書》(加蓋生育保險(xiǎn)章和診斷證明專用章);

《醫(yī)學(xué)出生證明》原件及復(fù)印件;

出院記錄,剖宮產(chǎn)還需提供手術(shù)記錄復(fù)印件(加蓋病案室專用章);

晚育、獨(dú)生者需提供《獨(dú)生子女父母光榮證》原件及復(fù)印件(2023年1月1日前出生);

身份證或社會(huì)保障卡復(fù)印件;

代辦人身份證或社會(huì)保障卡復(fù)印件。

【注意事項(xiàng)】

1.柜臺(tái)申報(bào)無需填寫任何表格;

2.柜臺(tái)申報(bào)所需復(fù)印件統(tǒng)一使用a4紙;

3.生育津貼計(jì)算方法:生育當(dāng)月單位職工人均繳費(fèi)基數(shù)30.4應(yīng)休產(chǎn)假天數(shù);

4.2023年7月1日前,生育津貼發(fā)放至參保單位;2023年7月1日后,企業(yè)參保的生育津貼發(fā)放至個(gè)人社??ǎ瑱C(jī)關(guān)事業(yè)單位參保的生育津貼仍發(fā)放至參保單位;

5.網(wǎng)上申報(bào)不成功的,可通過柜臺(tái)申報(bào)的方式進(jìn)行申報(bào)。

范例5

生育津貼領(lǐng)取條件

1、至分娩前或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)前連續(xù)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月的(即含生育月之前或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)當(dāng)月之前的連續(xù)十二個(gè)月均需參保繳費(fèi));

2、符合國家、省、市計(jì)劃生育政策;

除了符合"申領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇'辦理?xiàng)l件之外,還必須符合下面情形:

1、分娩項(xiàng)目

①按規(guī)定已辦理一、二孩生育登記服務(wù);

②在廈門定點(diǎn)醫(yī)院分娩,并刷社保卡結(jié)算。

2、計(jì)劃生育項(xiàng)目

①懷孕不足4個(gè)月流產(chǎn)和實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)的;

②在廈門定點(diǎn)醫(yī)院手術(shù),并刷社??ńY(jié)算。

部分符合以上條件,但電子信息缺失人員仍需備齊材料前臺(tái)辦理;

3、有本人廈門的有銀聯(lián)標(biāo)識(shí)的銀行卡,暫不支持平安、民生、華夏、浦發(fā)、中信銀行的銀行卡(作為領(lǐng)取生育保險(xiǎn)待遇的賬戶);

4、社會(huì)保障卡已設(shè)置交易密碼并綁定手機(jī)號(hào)碼。

如果符合生育津貼申領(lǐng)條件的孕媽媽手機(jī)操作無法成功申領(lǐng),別著急,您

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