勞務(wù)合同書寫范本勞務(wù)合同簽訂范本(九篇)

勞務(wù)合同書寫范本勞務(wù)合同簽訂范本(九篇)關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本一

乙方：_______________

經(jīng)雙方協(xié)議，現(xiàn)甲方工程中的相關(guān)工程交由乙方負責(zé)施工，詳細執(zhí)行如下：

______________________________

______________________________

自____年__月__日至____年__月__日。

每個工程甲方每月5號按乙方工程進度支付，支付金額為已完成并通過驗收合格工程量的50%，客戶交完結(jié)算款后或客戶整體驗收合格后一個月內(nèi)，甲方付清工程款95%給乙方，5%一年質(zhì)保期滿后付清給乙方。

1、甲方以包工形式雇用乙方進展室內(nèi)裝飾工程的生產(chǎn)施工，并由乙方組織治理有關(guān)生產(chǎn)人員，生產(chǎn)工具由乙方自理，詳細的施工內(nèi)容及單價見《班組人工報價表》、甲方協(xié)作供應(yīng)好施工場地面給乙方。

2、乙方在生產(chǎn)過程中必需遵守甲方公司的各項生產(chǎn)施工規(guī)章制度及施工工種標準、驗收標準，并承受甲方人員治理。

3、乙方在施工生產(chǎn)過程中，必需嚴格根據(jù)安全生產(chǎn)的操作規(guī)程施工，做好防火安全工作，施工現(xiàn)場嚴禁吸煙。如因違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程而造成的工傷或其他安全事故，由乙方全部負責(zé)。

4、乙方在施工的過程中制止與客戶發(fā)生爭吵，做到文明施工，禮貌待客，如因故與客戶發(fā)生沖突，甲方有權(quán)更換施工班組，所完工局部到達合格的，其工程總價按70%計算，如發(fā)生較大爭吵造成甲方經(jīng)濟損失，乙方必需對此擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟責(zé)任。

5、乙方及乙方雇用人員在甲方公司施工期間，人身及社會保險均自行購置，甲方概不負責(zé)。

6、乙方班組施工時，應(yīng)對自己及其他班組的產(chǎn)品及材料做好愛護措施，如已完成產(chǎn)品、半成品或材料因沒有實行愛護措施而造成污染或損失的，由乙方負責(zé)賠償。

7、乙方必需遵守甲方定出的各項《工程質(zhì)量驗收標準和工藝要求》以及《工程治理措施》進展施工，如達不到質(zhì)量驗收要求或違反工程治理措施的應(yīng)無條件返工，并擔(dān)當(dāng)其施工緣由或違反工程治理措施造成的損失。

8。乙方必需遵守甲方定出的各項《現(xiàn)場施工安全及文明施工治理細則》，并組織工人仔細學(xué)習(xí)，如有違反相應(yīng)治理條例的，依據(jù)雙方簽訂的《班組安全施工責(zé)任書》擔(dān)當(dāng)其責(zé)任；如因乙方因不遵守《現(xiàn)場施工安全及文明施工治理細則》而造成相應(yīng)安全事故由乙方自行負責(zé)。

9、乙方施工的工程必需通過甲方的內(nèi)部驗收，不合格者必需返工直至符合要求、并理應(yīng)賠償甲方材料費。

10、乙方須對其班組的施工進度負責(zé)，如因乙方緣由造成工期延誤，由乙方擔(dān)當(dāng)損失，每天罰款壹仟元。

11、乙方擔(dān)當(dāng)?shù)氖┕?nèi)容，在甲方規(guī)定的保修期內(nèi)發(fā)生的質(zhì)量問題，屬于施工工藝方面的，乙方應(yīng)無條件返工。

12、雙方每天召開碰頭會議，對各部位研討改良及施工面場地協(xié)作工作。

13、未盡事宜雙方協(xié)商解決。

附：《現(xiàn)場施工安全及文明施工治理細則》

《班組施工標準》

《工程質(zhì)量驗收標準和工藝要求》

《班組人工價格表》

另附：勞務(wù)分包班組工長身份證復(fù)印件及暫住證復(fù)印件

甲方：_______________乙方：_______________

身份證號碼：_______________身份證號碼：_______________

電話：_______________電話：_______________

____年__月__日____年__月__日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本二

甲方：____________

注冊地址：____________

辦公地址：____________

法人代表：____________

乙方：____________

性別：____________

居民身份證號碼：____________

誕生日期：____________

家庭住址：____________

在甲方工作起始時間：____________

甲乙雙方依據(jù)國家和廣州市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，根據(jù)自愿、公平、協(xié)商全都的原則，簽訂本合同。

鑒于甲方業(yè)務(wù)進展的需要，雇傭乙方為xx有限公司供應(yīng)勞務(wù)效勞，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一、合同期限

第一條合同有效期：自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止（，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

其次條聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

第三條本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月以任何方式通知對方。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第四條乙方同意依據(jù)甲方工作需要，擔(dān)當(dāng)崗位工作。

第五條乙方工作應(yīng)到達甲方規(guī)定該崗位職責(zé)。

第六條乙方每周工作時間為6天，每天工作9小時。乙方應(yīng)根據(jù)工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第七條乙方承受甲方的績效考核。

第八條甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)乙方所擔(dān)當(dāng)工作中必需的工作條件。

三、勞務(wù)酬勞

第九條甲方每月月底前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)酬勞，標準為2500元/月+工程提成（由乙方設(shè)計的工程工程合同及相關(guān)備忘文件的合計總金額3%），提成在簽訂工程合同的當(dāng)天起，計入應(yīng)發(fā)工資。例如：這個月商定發(fā)工資的時間發(fā)上個月工資（含上個月提成）。

第十條乙方在試用期內(nèi)設(shè)計的工程工程中只需有一個工程工程，能達成合作意向并促使工程合同的簽訂，即可轉(zhuǎn)正，簽訂工資與提成按合同中商定發(fā)放。

第十二條甲方在以下狀況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)比例的勞務(wù)酬勞：

1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的。

2、乙方違反公司治理制度的。

3、在試用期間被證明不符合錄用條件的（15天內(nèi)包括15天甲方終止合同的勞務(wù)酬勞為轉(zhuǎn)正后的80%、15—30內(nèi)包括30天甲方終止合同的勞務(wù)酬勞為轉(zhuǎn)正后的90%）。

四、合同的終止與解除

第十三條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止，雙方應(yīng)準時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。第十五條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的。

（二）嚴峻違反甲方有關(guān)規(guī)定及根據(jù)本合同商定可以解除勞務(wù)合同的。

（三）嚴峻失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

（四）被依法追究刑事責(zé)任的。

（五）雙方商定的其他內(nèi)容

第十六條甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（一）在試用期內(nèi)的。

（二）甲方未根據(jù)聘用合同商定支付工作酬勞或者供應(yīng)工作條件的。

第十七條乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

第十八條甲乙雙方商定本合同增加以下內(nèi)容：

（一）乙方有義務(wù)向甲方供應(yīng)真實的個人信息與相關(guān)證明，并照實填寫《信息登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同。

（二）甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進展修改、完善。修改后的內(nèi)容經(jīng)乙方同意后，對本合同具有同等效力。

（三）甲方可以在合同有效期內(nèi)，依據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)酬勞等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方情愿聽從甲方的安排。

（四）乙方在合同期內(nèi)擔(dān)當(dāng)根據(jù)與甲方的工作商定工程工程中的工作及責(zé)任。

（五）甲方將定期對乙方進展工作績效考核，考核消失連續(xù)3個月均為不合格的狀況，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

（六）本合同到終止日期時，乙方應(yīng)根據(jù)甲方規(guī)定中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)酬勞。

（七）甲方可依據(jù)工作需要組織乙方參與必要的帶薪業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)。

五、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

第十九條經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商全都，由甲方解除聘用合同的（不包括在見習(xí)期），甲方應(yīng)賜予乙方在雇傭關(guān)系期內(nèi)應(yīng)發(fā)工資外，還應(yīng)賜予相當(dāng)于半個月根本工資的經(jīng)濟補償，未滿6個月不予以補償。

其次十條乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)賜予乙方雇傭關(guān)系期內(nèi)應(yīng)發(fā)工資，還應(yīng)賜予相當(dāng)于半個月根本工資的經(jīng)濟補償，未滿6個月不予以補償。

其次十一條乙方因甲方未根據(jù)聘用合同的商定支付工作酬勞而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同商定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作酬勞。

其次十二條聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當(dāng)月根本工資作為違約金給甲方，但工程提成應(yīng)按正常商定工資日前，賜予乙方。

其次十三條甲方可依據(jù)工作需要組織乙方參與必要的業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)，合同生效期內(nèi)乙方單方面終止合同需擔(dān)當(dāng)全部培訓(xùn)產(chǎn)生的費用。

其次十四條本合同的經(jīng)雙方認同后簽字確認，即日生效。

其次十五條甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。

其次十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均蓋有騎縫章。

甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本三

甲方：

代表人：

地址：

電話：

乙方：

代表人：

地址：

電話：

鑒于甲方工作需要，聘請乙方從事園林綠化勞務(wù)工作，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都，自愿簽訂本勞務(wù)合同，以資共同遵守。

一、用工工程

甲方將______小區(qū)園林綠化相關(guān)工作承包給乙方，由乙方組織人員進展園林綠化工作。

二、工期

______年______月______日至______年______月______日止。

三、勞務(wù)費用

1、男工：_______元/天，女工：_______元/天，工長：_______元/天，_____：_______元/天。

2、農(nóng)忙或用工緊急時期勞務(wù)費比照市場價格支付工資，之后恢復(fù)原先價格。

3、勞務(wù)費按月結(jié)算。勞務(wù)費中含各種_____費用。

四、施工作業(yè)標準

乙方必需根據(jù)甲方圖紙規(guī)劃要求進展園林綠化施工作業(yè)，符合安全標準和美觀要求。

五、甲方責(zé)任

1、甲方派出人員指導(dǎo)相關(guān)工作如何施工，供應(yīng)必要的專業(yè)工具。

2、按時支付勞務(wù)費及稅款（勞務(wù)費用總額______%），。

六、乙方責(zé)任

1、臨時工必需符合國家規(guī)定的勞動年齡，即年滿18周歲，且身體安康，能勝任所從事的工作。若不能勝任工作，甲方負責(zé)人員有權(quán)辭退。

2、乙方必需對勞務(wù)人員進展安全教育，并為勞務(wù)人員繳納工傷_____及意外損害險，工作中發(fā)生人員傷亡事故，甲方不擔(dān)當(dāng)如何責(zé)任。上下班途中消失任何交通安全事故乙方擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

3、嚴格遵守勞動時間，不遲到、不早退，有事需向甲方負責(zé)人員請假，聽從甲方負責(zé)人員領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，工作盡職盡責(zé)，自覺承受業(yè)務(wù)，安全生產(chǎn)培訓(xùn)，把握工作要領(lǐng)，不違章作業(yè)，工作中主要安全，由于違章作業(yè)造成身體損害責(zé)任自負。

5、若有借用甲方的工具等，要妥當(dāng)保管、使用。如有損害照價賠償。

6、乙方必需保證甲方對用工人員數(shù)量的要求。

7、乙方必需在規(guī)定的時間內(nèi)完成甲方指定的任務(wù)。

七、違約責(zé)任

1、甲方按合同要求準時撥付勞務(wù)費，延期給付的按規(guī)定支付乙方利息。

2、乙方不能按合同規(guī)定的要求組織人員施工，不能準時完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)追究責(zé)任，減付勞務(wù)費用。乙方不履行合同時，甲方有權(quán)解除合同，由此造成的損失由乙方擔(dān)當(dāng)。

八、爭議解決

合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)本著公正、合理的原則準時協(xié)商處理，協(xié)商不成的，由_____________機構(gòu)裁定或通過訴訟解決。

九、合同生效與終止

本合同自甲乙雙方簽章之日起生效，工期完畢后自動失效。

十、其他

1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進展協(xié)商補充解決。

2、本合同一式_____份，自雙方簽字日起生效，雙方各執(zhí)_____份，均具同等法律效力。

甲方（蓋章）：

代表（簽字）：

_____年_____月_____日

乙方（蓋章）：

代表（簽字）：

_____年_____月_____日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本四

合同編號：

甲方：

社會統(tǒng)一信用代碼：

法定代表人：

住宅地：

乙方：

身份證號碼：

住宅地：

聯(lián)系電話：

鑒于：

乙方為已達法定退休年齡的人員，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。乙方在簽訂本合同前已經(jīng)進展了全面的體檢，對自身身體安康狀況有清晰的熟悉。且乙方承諾自己的身體安康狀況完全可以勝任目甲方安排的工作。

現(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都，自愿簽訂本勞務(wù)合同。

第一條勞務(wù)期限自年月日至年月日終止。

其次條乙方供應(yīng)勞務(wù)的內(nèi)容為：。

第三條乙方愿以甲方正式員工的標準供應(yīng)勞務(wù)，遵守甲方各項規(guī)章制度、操作規(guī)程;完成甲方安排的勞務(wù)任務(wù)等。

第四條乙方情愿承受甲方的考核或考評，以及對考核或考評結(jié)果的處理。

第五條乙方的勞務(wù)酬勞為元/月;支付方式為現(xiàn)金(或銀行轉(zhuǎn)賬);支付時間為每月第個工作日。停產(chǎn)、停工期間甲方不向乙方支付勞務(wù)費。

第六條本合同期屆滿的即自行終止。甲乙雙方都同意續(xù)簽的雙方可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。

第七條符合以下狀況之一的，甲方可以提出馬上解除本合同：

1、乙方不能勝任用人單位所安排的工作的;

2、乙方向甲方隱瞞身體安康狀況，或因疾病等緣由無法供應(yīng)勞務(wù)的;

3、乙方違反規(guī)章制度給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方除可解除本合同外還可要求乙方賠償損失;

4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

第八條甲乙雙方若單方面解除本合同，需提前一月通知對方。如不履行提前一個月通知的義務(wù)，則需向?qū)Ψ劫r償一個月勞務(wù)費作為違約金。

第九條依據(jù)本合同第六條、第七條、第八條商定正常終止或解除本合同的，雙方互不支付違約金及任何補償金。

第十條甲方不為乙方繳納社保，乙方同意在工作中如消失由于乙方身體緣由導(dǎo)致的不利后果，相關(guān)責(zé)任、費用等全部由乙方自行擔(dān)當(dāng)，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。

第十一條乙方同意除因甲方存在過錯外，乙方在工作中患病人身、財產(chǎn)損害的，由乙方自行處理，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。

第十二條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十三條本合同首部甲、乙雙方的住宅地及聯(lián)系方式為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址、方式。若其中一方地址、聯(lián)系方式發(fā)生變化的，應(yīng)馬上書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責(zé)。

第十四條本合同一式兩份，每份具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十五條本合同自簽字、蓋章之日起生效。

(以下無正文，僅供簽署)

甲方(蓋章)：

年月日

乙方(簽字、捺印)：

年月日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本五

甲方：

乙方：

應(yīng)乙方生產(chǎn)(施工)工程的需要，甲乙雙方就派遣勞務(wù)人員一事，經(jīng)友好協(xié)商達成全都意見，茲簽訂本合同。

第一章總則

第一條乙方因在國公司(廠)生產(chǎn)(興辦)

產(chǎn)品(業(yè)務(wù))的需要，托付甲方在中國境內(nèi)聘請名勞務(wù)人員，由甲方進展培訓(xùn)并將勞務(wù)人員派給乙方工作。勞務(wù)人員工作期限為__年，到期如需要續(xù)期，雙方必需辦理續(xù)簽合約手續(xù)。

其次章勞務(wù)人員的工資待遇

其次條勞務(wù)人員的工資由乙方支付。工資實行底薪制，每人每月底薪為__元，詳細為__元，詳細工資標準按

第三條勞務(wù)人員每周工作__天，每天工作___小時，超時工作按

第四條勞務(wù)人員工資的支付從勞務(wù)人員抵達工作地起算，直至合同完畢之日止。

第五條勞務(wù)人員節(jié)假日待遇為__，探親假為__，探親假來回旅費由乙方負責(zé)。

第六條勞務(wù)人員在合同期內(nèi)享有人身勞動保險保障。

第三章雙方的責(zé)任和權(quán)益

第七條甲方責(zé)任和權(quán)益

1、根據(jù)乙方的需要與要求聘請選擇勞務(wù)人員，幫助乙方對勞務(wù)人員進展考核與培訓(xùn);

2、負責(zé)辦理勞務(wù)人員出國(境)所需的文件、護照及有關(guān)手續(xù);教育勞務(wù)人員遵守當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)、廠紀廠規(guī)及《勞務(wù)人員手則》的規(guī)定，信守合同，勤奮工作。

3、幫助顧主在對勞務(wù)人員進展治理過程中，協(xié)同乙處理有關(guān)糾紛。

4、根據(jù)中國政府有關(guān)部門的規(guī)定收取勞務(wù)費。

5、甲方、乙方和勞務(wù)人員三方需簽訂《外派勞務(wù)協(xié)議書》，確定三方的詳細職責(zé)。

第八條乙方的責(zé)任和權(quán)益

1、負責(zé)辦理勞務(wù)人員在勞務(wù)所在地的入境、居留、工作許可等手續(xù);為勞務(wù)人員辦理人身勞務(wù)保險，并擔(dān)當(dāng)所需費用(保險單副本于勞務(wù)人員抵達工作地7天內(nèi)傳真給甲方備案);出國前為勞務(wù)人員在中國境內(nèi)輸人身以外保險;

2、為勞務(wù)人員供應(yīng)相宜的食、宿生活條件和工作條件，按期發(fā)放勞務(wù)人員工資;

3、對勞務(wù)人員的工作生活等進展治理過程中，對不守紀律勞務(wù)人員進展批判教育或提出處理意見，協(xié)同處理所消失的糾紛。第四章對勞務(wù)人員的治理

第九條在合同期內(nèi)乙方負責(zé)對勞務(wù)人員的治理，甲方幫助乙方進展治理。

第十條凡涉及勞務(wù)人員的利益，人員病、傷亡及有關(guān)人事處理事宜，乙方在提出處理意見時，須即時通知甲方，在取得甲方同意后，方可實行。

第十一條勞務(wù)人員經(jīng)醫(yī)院醫(yī)生確診證明其因病因傷不能勝任工作被解聘時，乙方應(yīng)結(jié)清勞務(wù)人員的工資和有關(guān)費用，回程費用由乙負擔(dān);勞務(wù)人員因嚴峻違反合同條款或嚴峻違犯規(guī)章被辭退者，其回程旅費由被辭退人員處理。

第十二條對勤奮工作、表現(xiàn)突出的勞務(wù)人員，要賜予相應(yīng)嘉獎。

第五章違約責(zé)任

第十三條若因乙方或乙方所在地政治、社會緣由致使合同不能執(zhí)行構(gòu)成違約，乙方須補償甲方為履行本合同所付出的勞務(wù)人員體檢、培訓(xùn)、辦理出國手續(xù)的各項費用開支;違約造成勞務(wù)人員提前返國者，乙方需按三方另簽《外派勞務(wù)協(xié)議書》規(guī)定，賠償勞務(wù)人員的損失。

第十四條各方如未履行本合同的責(zé)任條款(第七、八條)構(gòu)成違約，違約方須擔(dān)當(dāng)該違約所發(fā)生的費用和責(zé)任。

第六章不行抗力

第十五條合同期內(nèi)假如遇不行抗力的災(zāi)難(如天災(zāi)、戰(zhàn)斗)或因政局變動轉(zhuǎn)變新法例，致使合約不能如期執(zhí)行時，乙方須愛護丙方安全，必要時幫助丙方回國并支付回程旅費。

第七章爭議的解決

第十六條本合同在執(zhí)行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能達成和解，可提交中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會，按中國法律進展裁決，雙方必需聽從該仲裁裁決的最終裁決。仲裁費由敗訴方擔(dān)當(dāng)。

第八章附則

第十七條為保證本合同的有效實施，甲、乙兩方和受派遣的勞務(wù)人員(第三方)另外簽訂《外派勞務(wù)協(xié)議書》，該協(xié)議書與本合同書具有同等法律效力。

第十八條本合同如有不完善之處，由甲、乙雙方商定補充，補充合同與本合同具有同等法律效力。第九章合同的實施

第十九條本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份。

其次十條本合同雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本六

簡介:

___________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

___________________(以下簡稱乙方)

依照國家有關(guān)法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為_____職位，工種為，乙方應(yīng)經(jīng)過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權(quán)終止合同，但必需提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書

___________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

___________________(以下簡稱乙方)

依照國家有關(guān)法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為_____職位，工種為，乙方應(yīng)經(jīng)過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權(quán)終止合同，但必需提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書面方式賜予確認。

(三)乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應(yīng)計算在合同有效期內(nèi)。

其次條工資及其它補助獎金

(一)甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營狀況實行本企業(yè)的等級工資制度，并依據(jù)乙方所擔(dān)負的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標準，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付，按月發(fā)放。

(二)甲方依據(jù)盈利狀況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資，假如乙方?jīng)]到達甲方規(guī)定的要求指標，乙方的工資將得不到提升。

(三)甲方(公司主管人員)會同人事部門，在如下狀況，甲方將給乙方榮譽或物質(zhì)嘉獎，如榜樣地遵守公司的規(guī)章制度，生產(chǎn)和工作中的突出奉獻或物質(zhì)嘉獎，技術(shù)革新、經(jīng)營治理改善，乙方也可由于有突出奉獻得到工資和職務(wù)級別的提升。

(四)甲方依據(jù)本企業(yè)利潤狀況設(shè)立年終獎金，可依據(jù)員工勞動表現(xiàn)及在單位效勞年限發(fā)放獎金。

(五)甲方依據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況，向乙方供應(yīng)津貼和補助金。

(六)除了法律、法規(guī)、規(guī)章明確提出的要求補助外，甲方將不再有義務(wù)向乙方供應(yīng)其它補助津貼。

第三條工作時間及公假

(一)乙方的工作時間每天為8小時(不含吃飯時間)，每星期工作五天半或每周工作時間不超過44小時，除吃飯時間外，每個工作日擔(dān)心排其它休息時間。

乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作，在乙方同意后，須安排乙方相應(yīng)的時間輪休，或按國家規(guī)定支付乙方加班費。

(三)乙方成為正式員工，在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后，可按比例獲得每年依據(jù)其所擔(dān)負的職務(wù)相應(yīng)享受______天的有薪年假。

(四)乙方在生

簡介:___________________公司(單位)(以下簡稱甲方)

___________________(以下簡稱乙方)

依照國家有關(guān)法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。

第一條試用期及錄用

(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門為_____職位，工種為，乙方應(yīng)經(jīng)過三至六個月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權(quán)終止合同，但必需提前七天通知對方或以七天的實行工資作為補償。

(二)試用期滿，雙方無異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書

病時，經(jīng)甲方認可的醫(yī)生及醫(yī)院證明，過試用期的員工每月可享受有薪病假一天，病假工資超出有薪病假局部的待遇，按政府和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)甲方依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，可調(diào)整變開工作時間，包括變更日工作開頭和完畢的時間，在照看員工有合理的休息時間的狀況下，日工作時間可做不連貫的變更，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作。乙方無特別理由應(yīng)積極支持和聽從甲方安排，但甲方應(yīng)嚴格掌握加班加點。

第四條員工教育

在乙方任職期間，甲方須常常對乙方進展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會法制教育，乙方應(yīng)積極承受這方面的教育。

第五條工作安排與條件

(一)甲方有權(quán)依據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的力量，合理安排和調(diào)整乙方的工作，乙方應(yīng)聽從甲方的治理和安排，在規(guī)定的工作時間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。

(二)甲方須為乙方供應(yīng)符合國家要求的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。

第六條勞動愛護

甲方依據(jù)生產(chǎn)和工作需要，按國家規(guī)定為乙方供應(yīng)勞動愛護用品和保健食品。對女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期供應(yīng)相應(yīng)的愛護，詳細方法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動保險及福利待遇

(一)甲方按國家勞動保險條例規(guī)定，為乙方支付醫(yī)藥費用，病假工資、養(yǎng)老保險費用及工傷保險費用。

(二)甲方依據(jù)單位規(guī)定供應(yīng)乙方宿舍和工作餐(每天______次)。

第八條解除合同

(一)符合以下狀況，甲方可以解除勞動合同

(1)甲方因營業(yè)狀況發(fā)生變化，而多余的職工又不能改換其它工種。

(2)乙方患病或非因工負傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能調(diào)換其它工種。

(3)乙方嚴峻違反企業(yè)勞動紀律和規(guī)章制度，并造成肯定后果，依據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的，甲方有權(quán)隨時解除乙方的勞動合同。

(4)乙方因觸犯國家法規(guī)被拘留，勞動教養(yǎng)、判刑，甲方將作開除處理，勞動合同隨之終止。

(二)符合以下狀況，乙方可以解除勞動合同。

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認，勞動安全，衛(wèi)生條件惡劣，嚴峻危害了乙方身體安康的。

(2)甲方不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī)、侵害乙方合法

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本七

用人單位(以下簡稱甲方)名稱

單位地址電話

單位性質(zhì)法定代表人(主要負責(zé)人)

勞動者(以下簡稱乙方)姓名性別誕生年月

文化程度現(xiàn)居住地址聯(lián)系電話

戶口所在地省市縣街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))居委會(村)

居民身份證號碼

甲乙雙方依據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，根據(jù)自愿、公平、協(xié)商全都的原則，就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權(quán)利、義務(wù)達成全都如下：

甲方(聘用單位)：(以下簡稱甲方)

乙方(受聘人)：(以下簡稱乙方)

第一條聘用期限

(1)本合同有效期為自年月日起至年月日止。其中前個月，即年月日至年月日，為試用期;

(2)聘用合同期滿，如需續(xù)訂聘用合同，雙方另行協(xié)商。

其次條合同續(xù)訂

(1)合同屆滿前三個月，乙方如有續(xù)訂合同意向，應(yīng)當(dāng)向甲方提出書面續(xù)訂合同意向書。甲方可依據(jù)乙方的續(xù)訂意向，打算是否與乙方續(xù)訂合同;

(2)乙方?jīng)]有提出續(xù)訂合同意向書的，視為乙方不同意續(xù)訂勞動合同，甲方將在合同屆滿后終止勞動關(guān)系。

第三條工作內(nèi)容

(1)依據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方同意承受甲方安排，在部門從事崗位工作(崗位職責(zé)見附件)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，依據(jù)確定的崗位職責(zé)和標準要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù);

(2)甲方依據(jù)工作需要或生產(chǎn)經(jīng)營狀況的變化，確有必要可調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)當(dāng)聽從安排，依據(jù)確定的崗位職責(zé)和標準要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

第四條工作時間

乙方在甲方實行(標準、綜合)工作制，工作地點，甲方的工作地點共有①公司本部②公司分部所在地③其他(),甲方將乙方安排在1.2.3.地點工作。

第五條勞務(wù)酬勞和休息休假

(1)聘用期間，在正常的工作日內(nèi)，乙方試用期月薪為元待遇，正式錄用后月薪為待遇;

(2)績效嘉獎，股權(quán)嘉獎，薪酬漲幅：見考核嘉獎附件;

(3)以上1、2酬勞包含乙方所應(yīng)繳納的稅款，稅負由乙方自行擔(dān)當(dāng);

(4)甲方如因特別緣由需要延長工作時間的，甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時間補休;

(5)乙方依法享受法定節(jié)假日。

第六條學(xué)問產(chǎn)權(quán)

乙方所完成的工作成果的全部學(xué)問產(chǎn)權(quán)歸甲方全部。

第七條保密條款

乙方自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止或解除后，應(yīng)遵守本協(xié)議及甲方規(guī)章制度中的保密規(guī)定，不得直接或間接泄露甲方的商業(yè)機密和學(xué)問產(chǎn)權(quán)，不得為自己的利益使用或規(guī)劃使用這些信息，不得使他人獲得/使用或規(guī)劃使用這些信息。商業(yè)隱秘系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有有用性并經(jīng)甲方實行保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括但不限于下述內(nèi)容：

(1)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的：

經(jīng)營信息：反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況、經(jīng)營決策、經(jīng)營規(guī)劃、

經(jīng)營戰(zhàn)略、投資規(guī)劃、討論報告等;治理信息：甲方公司所使用的治理訣竅、治理規(guī)劃、治理策略、治理方法、商業(yè)模式及治理制度等;

(2)甲方公司規(guī)章制度規(guī)定的保密信息;

(3)乙方在甲方公司任職期間因履行職務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等完成的創(chuàng)造制造、作品、籌劃、創(chuàng)意等;

(4)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的甲方公司對其承諾有保密義務(wù)的屬于第三方的商業(yè)隱秘;

(5)甲方公司“商業(yè)隱秘”的記載形式不受任何載體所限，包括但不限于文件、資料、圖表、筆記、報告、信函、傳真、磁帶、磁盤、電腦、硬盤、儀器以及其他任何形式的載體，或通過口頭等視聽形式傳遞;

第八條工作條件和勞動愛護

(1)甲方為乙方供應(yīng)符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作;

(2)甲方依據(jù)乙方工作崗位的實際狀況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方供應(yīng)必要的勞動愛護用品;

(3)甲方應(yīng)依據(jù)工作需要組織乙方參與必要的業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)。

第九條工作紀律

(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī);

(2)乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺聽從甲方的治理;

(3)乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按有關(guān)規(guī)定經(jīng)予懲罰。

第十條聘用合同的變更、終止和解除

(1)聘用合同依法簽訂后，任何一方不得擅自變更合同，確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商全都。雙方未達成全都意見的，原合同連續(xù)有效。

(2)聘用合同期滿，聘用合同即自行終止。

(3)雙方當(dāng)事人協(xié)商全都，聘用合同可以解除。

(4)乙方有以下情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

a、嚴峻違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;

b、嚴峻失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

c、乙方與他人建立聘用關(guān)系，對完本錢單位的工作任務(wù)造成嚴峻影響，經(jīng)甲方單位提出，拒不改正的;

e、乙方被依法追究刑事責(zé)任的或者受到公安機關(guān)治安治理懲罰的。

f、乙方由于安康緣由，不能正常參與工作的。

第十一條工作交接和離職手續(xù)辦理

1、不管何種形式終止或解除勞動關(guān)系，乙方應(yīng)在一個月內(nèi)必需辦理工作交接和離職手續(xù);

2、由于乙方未能準時辦理工作交接何離職手續(xù)，造成甲方的經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償，由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任均由乙方擔(dān)當(dāng)。

第十二條違約責(zé)任：

(1)甲方在以下狀況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的酬勞，酬勞缺乏以支付甲方損失的，甲方有權(quán)連續(xù)追償：

a、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

b、乙方違反公司制度的;

c、雙方商定的其他狀況。

第十三條本協(xié)議首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)馬上書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責(zé)。

第十四條本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定，并簽署補充協(xié)議。若補充協(xié)議與協(xié)議不全都的，以補充協(xié)議為準。見考核嘉獎附件和本協(xié)同具法律效應(yīng)。

第十五條本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章)乙方(簽章)

法定代表人

年月日年月日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本八

發(fā)包方：(簡稱甲方)

承包方：(簡稱乙方)

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方將本工程的勞務(wù)承包給乙方施工，為了明確雙方權(quán)利和義務(wù)，本著公平自愿的原則，特訂立本合同。

一、工程概況

(一)甲方將工程工程中的裝飾裝修勞務(wù)交由乙方施工，實行按方量計價的原則，其詳細工作內(nèi)容包括：

1、隱帶窗，地彈門的加工和安裝等系列工作。

2、全部自備工具、用具及甲方供應(yīng)的設(shè)備治理(水電通)。

3、工作場地的搭設(shè)

二、工期要求

1、乙方所承接的工期，時間以甲方通知進場之日起至年月日完成。

2、為保證工期，乙方派駐本工程部的工人由班組自定，并聽從甲方治理人員的安排，保證本工程能夠按期完成。甲方安排加班的時間乙方無條件無任何理由不聽從。

三、付款方式及結(jié)算方法

1、工程價款：甲方按乙方所承接的工程量，按實際發(fā)生量計算，a、隱帶窗80.00元/m2;地彈門80.00元/m2：如乙方下車按40.00元/t計價收取.本單價所包含的工作為:(1)、本合同第一條內(nèi)所含的全部內(nèi)容。(2)、停、窩工損失。

2、付款方式：框安裝完付勞務(wù)總價的45%，玻璃安裝完付勞務(wù)總價的45%，余下10%在該工程完成以后一次性付清。。

四、工程質(zhì)量

1、乙方施工的分局部項工程質(zhì)量必需合格，由甲方按國家現(xiàn)行施工驗收標準進展驗收評定。同時，必需無條件協(xié)作公司主管部門、上級主管部門的監(jiān)視和檢查。

2、乙方施工的分局部項工程必需設(shè)壹名專(兼)職質(zhì)檢員，負責(zé)施工的質(zhì)量檢查，協(xié)作協(xié)調(diào)甲方治理人員的治理，并負責(zé)對不合格品進展整改，直至驗收合格。如屬乙方緣由造成的質(zhì)量問題引起的損失全部由乙方擔(dān)當(dāng)。

3、對所施工分局部項工程材料堆碼干凈、文明。每天各分項工程余料的合理處理。

4、乙方班組長必需每天到現(xiàn)場值班，副班組長必需在崗，乙方的二位領(lǐng)導(dǎo)者嚴禁脫崗、缺崗、遲到等。晚上加班時，至少不少于1人在現(xiàn)場指揮，協(xié)作甲方的工作。

五、安全要求

1、乙方施工的工程必需設(shè)置1名兼職安全員，負責(zé)所施工的安全檢查，安全治理等工作。

2、乙方必需聽從甲方安全治理，有權(quán)對甲方的違章指揮拒絕執(zhí)行，并向公司領(lǐng)導(dǎo)反映狀況。

3、乙方必需加強自身的安全意識，必需承受定期或不定期的安全教育、培訓(xùn)，提高安全意識，做到安全無小事，安全無人情。

4、乙方所施工的人員必需經(jīng)過乙方細心選擇，制止老、弱、病、殘等人員進展施工(制止用55歲以上人員，年齡低于18周歲的少年)。

5、乙方自備安全帽、安全帶等防護用品，且必需是合格品。

6、乙方負責(zé)所施工的分局部項工程的安全防護，防護用品的搭設(shè)必需經(jīng)過甲、乙雙方驗收后才準使用，制止蠻橫施工，冒險蠻干，甲方有權(quán)一票拒絕制。

7、乙方不得違規(guī)進展工程操作，高空作業(yè)必需配帶安全設(shè)備。

8、乙方工作人員不得帶病上崗，酒后施工(包括違禁藥品)。

9、乙方在施工期間消失任何安全事故與甲方無關(guān)。

六、違約責(zé)任

1、甲方違約：如甲方違約，賠償由此造成乙方的一切損失。

2、乙方違約：如乙方違約，賠償由此造成乙方的一切損失。

七、其它

1、該合同只適用于工程工程部。

2、乙方全部人員進入現(xiàn)場，必需進展自身入場教育，進場后，遵守甲方有關(guān)現(xiàn)場以及公司的各項治理制度、規(guī)定和方法。對違反工程部和公司的各項治理制度、規(guī)定和方法，所涉及的罰款概由乙方擔(dān)當(dāng)，并由乙方全權(quán)擔(dān)當(dāng)由此造成的經(jīng)濟支出。

八、本合同生效、失效時間、份數(shù)。

1、本合同甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

2、本合同甲、乙雙方費用支付完畢后自動失效。

3、本合同一式貳份，甲乙方各執(zhí)兩份，每份均具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

關(guān)于勞務(wù)合同書寫范本九

甲方：________

乙方：________

本合同經(jīng)(以下簡稱甲方)與受聘船員(以下簡稱乙方)，友好協(xié)商簽訂。乙方自愿承受甲方的雇傭，擔(dān)當(dāng)________職務(wù)。甲乙雙方保證在合同期內(nèi)履行以下條款：

一、合同期限：

本合同期限為個月，即______年________月_________日至______年________月_________日，并商定試用期為____個月，試用期工資標準為____元/月，從乙方登船之日起計算。在試用期7天內(nèi)，甲方認為乙方不能勝任應(yīng)聘的崗位工作或主動向甲方提出離職，或在試用期內(nèi)乙方有違規(guī)違法行為，則甲方不付給乙方任何酬勞，且乙方的一切費用自理。試用期間，甲方經(jīng)考核認定乙方不合格，則按乙方實際工作時間付給酬勞，甲方給乙方報銷居住地至工作地的單次路費。如試用期合格，則按實際工資標準計算。如甲方船舶出售或其他特別緣由，乙方同意甲方解除合同，并不追究甲方提前解除合同的違約責(zé)任。

二、作業(yè)區(qū)域：

沿海港口、航道工程施工區(qū)域內(nèi)。

三、工資津貼的發(fā)放：

1.乙方的工資標準為每月____人民幣，由乙方領(lǐng)取或乙方指定的人員代領(lǐng)。但是，由乙方指定的人員代領(lǐng)假如發(fā)生任何糾紛，甲方對此不負責(zé)。缺乏一個月時，按月標準工資除以當(dāng)月天數(shù)均乘計算。乙方在甲方工作滿一個月后，其當(dāng)月工資由甲方在次月20號前付給乙方指定的銀行帳戶，以后工資依次類推(注：工資支付方式是：a、工資報表現(xiàn)金領(lǐng)取b、代領(lǐng)c、支付到乙方指定的銀行帳戶上)。上述工資標準包括法定節(jié)假日及加班津貼，以及雙方應(yīng)交納的社會保險等費用。從乙方上船交接日其次天起到交班下船當(dāng)日為止(包括下船之日)。

2.乙方第一個整月的工資作為行為保證金留在甲方，行為保證金在乙方離船后，一個月內(nèi)甲方與乙方結(jié)清。如乙方有以下行為時，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重扣除乙方所余工資：乙方因個人緣由未完成合同規(guī)定期限而要求休假的;因非工傷疾病不能堅持工作的;因個人業(yè)務(wù)素養(yǎng)低下不稱職造成損失的;有違紀違法的行為被甲方遣返的;責(zé)任心或聽從性差，因此被甲方領(lǐng)導(dǎo)建議遣返的;造成責(zé)任事故，因此被船舶遣返的以及其他非正常調(diào)動而沒有完成合同期限的狀況。乙方被遣返時，被遣返時的交通費以及接班人員交通住宿等費用由乙方擔(dān)當(dāng)。

3.甲方依據(jù)乙方的工作業(yè)績，按船舶治理規(guī)定準時發(fā)放給乙方獎金。

4.假期：甲方安排乙方三個月內(nèi)休假一次，休息時間為15天(包括在途時間)，因工作需要，若不能安排休息，補償給乙方加班工資，加班工資按月工資/30天平均均乘計算。

5.乙方在船期間的伙食費為15元/天(按實際上班時間結(jié)算)。伙食費不得均分，船長應(yīng)管好伙食，以免影響員工的安康。

四、證書

1.乙方雇傭期間內(nèi)必需出具真實有效包括有等級和數(shù)量均滿意要求的船員適任證書、專業(yè)培訓(xùn)合格證書、船員證、船員效勞薄、安康證及其他一切必備的有效證書，同時乙方保證能夠勝任其本職工作。

2.雇傭期間內(nèi)甲方依據(jù)乙方表現(xiàn)，為乙方辦理培訓(xùn)相關(guān)崗位資格證書，甲方為乙方培訓(xùn)技能等費用由乙方擔(dān)當(dāng);若合同期滿，該費用由甲方擔(dān)當(dāng)，若合同期未滿，該費用從乙方工資中扣除。

3.如因船員證書不齊導(dǎo)致船舶被港口主管單位懲罰以及船舶被滯留而給甲方造成的