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高級管理顧問培訓(xùn)教程第一頁,共三十四頁。本次培訓(xùn)的目的分享知識——崇尚學(xué)習(xí)型組織文化氛圍技能訓(xùn)練——即是顧問也是出色的培訓(xùn)師可以走動(dòng),但不能走開可以討論,但不能爭論培訓(xùn)是需要成本的,沒有培訓(xùn)需要更大的成本第二頁,共三十四頁。1.咨詢公司的理念第三頁,共三十四頁。咨詢產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)解析……戰(zhàn)略咨詢管理咨詢技術(shù)咨詢信息咨詢一般管理咨詢組織財(cái)務(wù)人力生產(chǎn)營銷……特殊管理咨詢酒店物業(yè)教育物流……咨詢業(yè)圈層產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)咨詢業(yè)塔層結(jié)構(gòu)第四頁,共三十四頁。管理顧問的職業(yè)能級基因修復(fù)者方法教練者行為校正者第五頁,共三十四頁。管理顧問的職業(yè)操守崇尚科學(xué)給予價(jià)值尊重客戶維護(hù)同業(yè)量力受任信守承諾第六頁,共三十四頁。從咨詢策劃到管理咨詢區(qū)別策劃咨詢性質(zhì)創(chuàng)意科學(xué)產(chǎn)品點(diǎn)子系統(tǒng)組織個(gè)人專家、團(tuán)隊(duì)功效治標(biāo)治本風(fēng)格江湖專業(yè)第七頁,共三十四頁。咨詢流程一覽圖信息假設(shè)認(rèn)同合約診斷預(yù)警方案組織急救治理固定優(yōu)化第八頁,共三十四頁。咨詢專業(yè)手法專業(yè)風(fēng)范專業(yè)工具(要有獨(dú)特的模式)專業(yè)術(shù)語專業(yè)成果第九頁,共三十四頁。2.企業(yè)診斷的原理第十頁,共三十四頁。第三只眼睛看企業(yè)企業(yè)顧問管理者學(xué)者第十一頁,共三十四頁。企業(yè)DNA企業(yè)DNA資本鏈資本鏈心智模式組織模式營利模式第十二頁,共三十四頁。企業(yè)失敗分析深圳市企業(yè)聯(lián)合會咨詢業(yè)分會對112家尋求咨詢的企業(yè)診斷分析,病癥通常出現(xiàn)在:第十三頁,共三十四頁。從戰(zhàn)略到運(yùn)營的船與橋戰(zhàn)略運(yùn)營模式進(jìn)攻戰(zhàn)略堅(jiān)守戰(zhàn)略滲透戰(zhàn)略擴(kuò)張戰(zhàn)略創(chuàng)新戰(zhàn)略第十四頁,共三十四頁。營利模式原理W=O×Mwin=origin×model成功企業(yè)=利潤點(diǎn)×營利模式第十五頁,共三十四頁。企業(yè)生存原理01020304050100競爭能力51840425580807575生存限閥5152540455560657785競爭能力與企業(yè)生存限閥第十六頁,共三十四頁。企業(yè)重生原理嬰兒期青春期盛年期官僚期衰老期消亡期第十七頁,共三十四頁。系統(tǒng)優(yōu)勢原理核心競爭能力與系統(tǒng)競爭能力核心能力基本能力系統(tǒng)競爭能力=核心能力基本能力+坦克攻守全能炮進(jìn)攻車防守&支持進(jìn)攻第十八頁,共三十四頁。3.咨詢公司的贏利模式第十九頁,共三十四頁。咨詢業(yè)發(fā)展的影響因素市場競爭——可不可做人力資源——能不能做業(yè)務(wù)模式——怎樣去做產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)——硬件條件產(chǎn)業(yè)政策——軟件條件第二十頁,共三十四頁。隨機(jī)漫步模式以市場機(jī)會為導(dǎo)向第二十一頁,共三十四頁。專業(yè)系統(tǒng)模式第二十二頁,共三十四頁。營銷平臺模式專家咨詢公司客戶第二十三頁,共三十四頁。綜合業(yè)務(wù)模式打造咨詢行業(yè)航空母艦第二十四頁,共三十四頁。4.成功咨詢案例解析第二十五頁,共三十四頁。成功咨詢要點(diǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢贏利模式設(shè)計(jì)咨詢營銷咨詢組織架構(gòu)咨詢?nèi)肆Y源咨詢管理效能咨詢第二十六頁,共三十四頁。專業(yè)工具的應(yīng)用第二十七頁,共三十四頁。咨詢能力的提升迎和客戶無微不至說明他人適應(yīng)環(huán)境大力推進(jìn)第二十八頁,共三十四頁。5.咨詢顧問的職業(yè)特質(zhì)第二十九頁,共三十四頁。管理顧問的能力素養(yǎng)專業(yè)理論素養(yǎng)職業(yè)道德修養(yǎng)學(xué)習(xí)能力糾錯(cuò)能力信息處理能力領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力從業(yè)經(jīng)驗(yàn)第三十頁,共三十四頁。咨詢作業(yè)的關(guān)鍵能力前期——理念宣導(dǎo)中期——項(xiàng)目突破后期——全線縱深第三十一頁,共三十四頁。咨詢營銷的三個(gè)層面第一層面——技術(shù)第二層面——戰(zhàn)略第三層面——人格第三十二頁,共三十四頁。管理顧問的職業(yè)生涯給自己一個(gè)定位;給自己一個(gè)目標(biāo);要有一套產(chǎn)品;有一個(gè)品牌;找到學(xué)習(xí)的標(biāo)榜。第三十三頁,共三十四頁。內(nèi)容總結(jié)高級管理顧問培訓(xùn)教程。分享知識——崇尚學(xué)習(xí)型組織文化氛圍。技能訓(xùn)練——即是顧問也是出色的培訓(xùn)師。深圳市企業(yè)聯(lián)合會咨詢業(yè)分會對
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