街道干部離任工作交接辦法（試行）

街道干部離任工作交接辦法（試行）第一條為加強(qiáng)對(duì)街道干部的監(jiān)督和管理，進(jìn)一步明確干部的工作責(zé)任，增強(qiáng)干部的責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)，保持干部在崗位變動(dòng)、調(diào)動(dòng)、退休、辭職后工作的延續(xù)性。結(jié)合街道實(shí)際，特制定本制度。第二條本辦法適用街道全體干部實(shí)行工作交接。第三條干部在辦理調(diào)任、轉(zhuǎn)任、輪崗、免職、辭職、退休事項(xiàng)前，應(yīng)當(dāng)按照本制度的規(guī)定，書面辦理離任工作交接手續(xù)。第四條干部離任工作交接主要包括以下內(nèi)容：任期內(nèi)已發(fā)生尚未處理或尚未處理完畢的各項(xiàng)工作。（二）任期內(nèi)財(cái)務(wù)收支情況和財(cái)務(wù)賬面上未反映的各類經(jīng)費(fèi)、款項(xiàng)。如：借款、集資款、押金、暫存款、工程款、業(yè)務(wù)招待費(fèi)及日常辦公費(fèi)用等款項(xiàng)。（三）任期內(nèi)承包、租賃、合作、抵押、擔(dān)保等事項(xiàng)的合同、協(xié)議及其變更的書面材料。（四）任期內(nèi)工程項(xiàng)目的項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、招投標(biāo)文件、工程的概（預(yù)）算及其調(diào)整和變更、工程價(jià)款結(jié)算、工程決算、工程竣工驗(yàn)收等與工程項(xiàng)目相關(guān)的書面材料。（五）個(gè)人保管和使用的公物（如：電腦、手機(jī)、辦公用品等）。（六）其它需要說明的公務(wù)事項(xiàng)。第五條 在執(zhí)行公務(wù)中對(duì)暫時(shí)不能完成的公務(wù)，應(yīng)逐項(xiàng)進(jìn)行書面說明，并提出具體處理意見。干部離任交接工作在離任干部與接任干部之間進(jìn)行。干部的交接，由街道黨政辦公室牽頭，街道紀(jì)工委派人監(jiān)證。干部移交必須填寫《街道干部離任工作交接表》，認(rèn)真辦理書面交接手續(xù)，經(jīng)離任干部、接任干部和監(jiān)證人員簽字后,交黨政辦公室備案，并報(bào)告街道黨工委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)。第六條交接手續(xù)必須在干部離任前辦理。一般應(yīng)在接到調(diào)離通知七天內(nèi)辦理，離任干部必須在實(shí)施移交之日前做好相關(guān)事項(xiàng)的清理、造冊(cè)等工作，準(zhǔn)備好移交事項(xiàng)的書面資料。第七條 對(duì)尚未辦理完畢需交接的公務(wù)，離任干部應(yīng)當(dāng)主動(dòng)配合接任干部共同完成。第八條離任干部必須主動(dòng)與接任干部辦理書面交接手續(xù)。對(duì)無故拖延或不辦理交接手續(xù)的干部，不如實(shí)交接的干部，以及不符合規(guī)范交接的干部，應(yīng)及時(shí)糾正。在交接中隱瞞事實(shí)不如實(shí)交接的，應(yīng)將視其情節(jié)輕重，予以批評(píng)教育、誡勉等處理。對(duì)造成工作差錯(cuò)及經(jīng)濟(jì)損失較大或有其他違紀(jì)行為的，給予黨紀(jì)政紀(jì)處理。第九條 事后在檢查中發(fā)現(xiàn)的離任前違規(guī)違紀(jì)問題,由離任干部承擔(dān)責(zé)任。第十條本制度與有關(guān)法律法規(guī)不一致的，按有