優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷5篇大全

第優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷5篇大全個(gè)人簡歷是指求職者提供給招聘單位關(guān)于自己的簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫，以及自我評(píng)價(jià)、工作經(jīng)歷、榮譽(yù)與成就等。下面就是小編給大家整理的優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷，歡迎查閱！

優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷1

姓名：___

國籍：中國

目前所在地：__

戶口所在地：__

婚姻狀況：未婚

年齡：__歲

求職意向：銷售

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：

工作年限：1

職稱：無職稱

求職類型：全職

可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：1500--20__

希望工作地區(qū)：__

工作經(jīng)歷

公司名稱：___公司起止年月：20__-06～20__-04

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝

擔(dān)任職務(wù)：市場(chǎng)銷售、跟單

工作描述：(1)接待國內(nèi)外客戶，完成市場(chǎng)及大訂單銷售及售后工作。

(2)按客戶需要進(jìn)行市場(chǎng)貨源調(diào)度。

(3)老客戶的維護(hù)及新客戶的開拓。

離職原因：尋求新的發(fā)展

公司名稱：__市__體育服裝公司起止年月：20__-02～20__-06

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝

擔(dān)任職務(wù)：市場(chǎng)銷售

工作描述：(1)接待客戶，完成市場(chǎng)銷售

(2)關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)，分析市場(chǎng)環(huán)境

(3)接聽客戶電話，完善銷售服務(wù)質(zhì)量

離職原因：實(shí)習(xí)結(jié)束

教育背景

畢業(yè)院校：___學(xué)院

學(xué)歷：大專

畢業(yè)日期：20__-07-01

所學(xué)專業(yè)：工商管理

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)

20__-0920__-07___學(xué)院工商企業(yè)管理英語pet

語言能力

外語：英語一般

國語水平：精通

粵語水平：精通

工作能力及其他專長

1、本人有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和應(yīng)變能力，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

有一定的市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)分析能力。

2、自信、樂觀、責(zé)任感強(qiáng)，有很好的學(xué)習(xí)能力，與時(shí)俱進(jìn)，善于學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作方法，不斷自我提高。

3、注重細(xì)節(jié)、能兢兢業(yè)，能很好的完成各項(xiàng)工作和任務(wù)。

詳細(xì)個(gè)人自傳

本人工作認(rèn)真，對(duì)商業(yè)工作有濃厚興趣，思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng)，本人有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和應(yīng)變能力，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有一定的市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)分析能力。

優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷2

姓名：_x

性別：男

出生日期：19_年

身高：177cm

婚姻狀況：保密

戶口所在地：-

現(xiàn)在所在地：-

個(gè)人特長：電腦熟練操作

語言能力

普通話：優(yōu)秀

英語：一般等級(jí)：4

其它語言：能力：等級(jí)：

教育或培訓(xùn)經(jīng)歷

畢業(yè)院校：遼寧_x大學(xué)

最高學(xué)歷：大專

所學(xué)專業(yè)：商企管理(工商管理，自考)

工作經(jīng)歷

20_.10--20_.9沈陽_x有限公司(韓資)(外商獨(dú)資)

工作職位：銷售部經(jīng)理離職原因：因資金問題，新產(chǎn)品研發(fā)中斷，公司解散

工作描述：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市推廣活動(dòng)的實(shí)施，制定市場(chǎng)營銷策略及市場(chǎng)操作規(guī)劃、銷售政策的制定及渠道的開發(fā)與管理等。

自我評(píng)價(jià)

本人有多年的銷售和管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)渠道銷售、開拓能力較強(qiáng)。性格開朗、穩(wěn)重，善于與人交往，親和力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有極高的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，多年的磨練讓自己心高而務(wù)實(shí)，氣盛而仁和，進(jìn)取而嚴(yán)謹(jǐn)。

優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷3

_x

目前所在：_區(qū)

年齡：35

戶口所在：_區(qū)

國籍：中國

婚姻狀況：未婚

民族：漢族

誠信徽章：未申請(qǐng)

身高：_cm

人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)

體重：_kg

求職意向：

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：市場(chǎng)營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管，項(xiàng)目總監(jiān)/經(jīng)理/主管，區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理

工作年限：8

職稱：無職稱

求職類型：全職

可到職日期：兩個(gè)星期

月薪要求：不限

希望工作地區(qū)：_，_區(qū)

◆工作經(jīng)歷

_x電子有限公司

起止年月：20_-01～至今

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

擔(dān)任職位：銷售總監(jiān)

工作描述：

1、負(fù)責(zé)制訂年度工作，并組織檢查落實(shí);

2、負(fù)責(zé)設(shè)定分公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)，并制定其職責(zé);

3、建議任命各部門負(fù)責(zé)人，并規(guī)定其職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;

4、對(duì)大客戶連鎖客戶重點(diǎn)維護(hù)，省內(nèi)國美、蘇寧、廣百、華潤萬家、家樂福等連鎖;

5、組織制定各部門、各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)，并會(huì)同有關(guān)人員檢查落實(shí)，以身作則，率領(lǐng)屬下完成總公司的各項(xiàng)目標(biāo)。

6、定期組織對(duì)員工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績等進(jìn)行綜合考核，負(fù)責(zé)完善培訓(xùn)制度，不斷促使人員素質(zhì)的全面提高，為公司培育具有豐富創(chuàng)造力的人力資源;

7、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同有關(guān)事宜的總體協(xié)調(diào)和審定，并督促合同的執(zhí)行完畢;

8、根據(jù)市場(chǎng)變化，及時(shí)了解同行業(yè)產(chǎn)品價(jià)格的變化情況，在預(yù)算內(nèi)控制成本增長點(diǎn);

9、認(rèn)真掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況分析，監(jiān)督財(cái)務(wù)管理，一切費(fèi)用及報(bào)表應(yīng)確實(shí)過目，再予簽章，嚴(yán)格控制不合理費(fèi)用開支，嚴(yán)禁利用公司獲取利潤，設(shè)小金庫等;

10、對(duì)公司的資金、固定資產(chǎn)及一切公物具有監(jiān)督管理責(zé)任。盤活資金運(yùn)行，及時(shí)回收工程款，防止呆、壞帳發(fā)生，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

11、定期以書面形式向總公司述職

離職原因：

_x集團(tuán)

起止年月：20_-12～20_-12

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

擔(dān)任職位：營銷中心經(jīng)理

工作描述：

1、開拓市場(chǎng)，簽訂代理商

2、建立營銷團(tuán)隊(duì)：銷售、推廣、內(nèi)勤等

3、銷售管理：區(qū)域劃分、人員安排、費(fèi)用制度、任務(wù)分解、銷售政策等

4、渠道管理：傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、KA連鎖渠道、工程訂單渠道

5、市場(chǎng)管理：終端形象、物料設(shè)計(jì)、費(fèi)用控制、活動(dòng)策劃、經(jīng)銷商會(huì)議開展等

6、客戶管理：客戶分類建檔、資源傾斜投入、樹立標(biāo)桿客戶等

7、團(tuán)隊(duì)管理：銷售業(yè)績、產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售總結(jié)、人員分配等

工作業(yè)績：

1.率先打開了傳統(tǒng)市場(chǎng)，并進(jìn)入市場(chǎng)拓展渠道

2.率先進(jìn)駐KA連鎖渠道，建立了較為完善的運(yùn)作體系，為其他省份提供了參考

3.市場(chǎng)份額在6個(gè)月后提升迅速，依托人員、產(chǎn)品、政策、資源、費(fèi)用的投入建立較為穩(wěn)定的市場(chǎng)占有率

離職原因：公司產(chǎn)品線斷線

_x集團(tuán)

起止年月：20_-06～20_-11

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶

擔(dān)任職位：銷售經(jīng)理

工作描述：

1、區(qū)域銷售：_、_，以當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)為核心，開展多渠道、多網(wǎng)點(diǎn)銷售模式，在區(qū)域內(nèi)形成傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、工程渠道為主體的銷售模式，靈活運(yùn)用現(xiàn)有資源展開推廣促銷活動(dòng)，為代理商以及經(jīng)銷商帶來了良性的運(yùn)作過程。

2、商超主管：對(duì)_省內(nèi)_、_x、_x、__、__、_x、_x等主流商超開發(fā)、銷售、管理、培訓(xùn)、回款等開展工作，形成了統(tǒng)一形象與話術(shù)，機(jī)型差異銷售等模式。

3、負(fù)責(zé)_省、_省兩地的市場(chǎng)推廣工作，費(fèi)用管理、物料管理、方案策劃、人員安排、開展跟進(jìn)與監(jiān)控、總結(jié)與提煉等

工作業(yè)績：

區(qū)域銷售期間連續(xù)3個(gè)月銷量第一，多數(shù)保持前三

商超銷售期間銷售回款額占總額20%

推廣期間與各地客戶建立了良好的客情關(guān)系，建立了強(qiáng)勢(shì)的品牌形象地位

離職原因：個(gè)人再次發(fā)展

教育背景

畢業(yè)院校：_大學(xué)

最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：20_-07

專業(yè)一：工商管理專業(yè)

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)

20_-0920_-07_大學(xué)工商管理專業(yè)CET-4

語言能力

外語：英語優(yōu)秀粵語水平：精通

其它外語能力：

國語水平：精通

工作能力及其他專長

4年家電行業(yè)，在1、2、3級(jí)城市指導(dǎo)代理商以及培訓(xùn)人員促進(jìn)產(chǎn)品銷售等工作，結(jié)合公司資源和代理商資源，在各地開展各種促銷活動(dòng)等

4年數(shù)碼行業(yè)，主要做_x品牌，包括數(shù)碼相框，電影本，在帶l領(lǐng)團(tuán)隊(duì)銷售的時(shí)候，與當(dāng)?shù)卮砩?相框類、MP3/MP4、數(shù)碼相機(jī)類、PC類)和終端客戶建立了良好的關(guān)系，同時(shí)在做訂單的時(shí)候，與多家禮品公司和企業(yè)、政府建立了默契的關(guān)系，是開展工作和促進(jìn)訂單發(fā)生率的良好資源。

優(yōu)秀銷售個(gè)人簡歷4

基本信息

姓名：

性別：男

出生日期：19_年12月25日

居住地：_市

工作年限：5年以上

戶口：武漢市

目前年薪：8-10萬人民幣

目前工作地：武漢市

自我評(píng)價(jià)

資深銷售及渠道管理人員，銷售和渠道管理工作達(dá)6年,對(duì)市場(chǎng)營銷,渠道開發(fā),經(jīng)銷商管理有豐富的經(jīng)驗(yàn),善于溝通,適應(yīng)能力強(qiáng),可迅速進(jìn)入新工作狀態(tài),亦可經(jīng)常出差。

求職意向

希望行業(yè)：計(jì)算機(jī)硬件，數(shù)碼產(chǎn)品，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，系統(tǒng)集成

目標(biāo)職能：區(qū)域銷售管理，區(qū)域銷售經(jīng)理/主管，渠道/分銷主管，客戶經(jīng)理/主管

工作經(jīng)驗(yàn)：

2023年6月—至今：北京訊宜創(chuàng)新電子有限公司

所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)硬件公司生意模式：渠道分銷公司規(guī)模：500人

工作經(jīng)歷

2023年11—至今

所屬部門：大區(qū)管理部

職位：大區(qū)經(jīng)理

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)華中大區(qū)包括湖北、湖南、江西全線產(chǎn)品的銷售管理、業(yè)務(wù)人員管理、客戶管理等所有前平臺(tái)事宜。

工作業(yè)績：時(shí)間較短，暫無突出業(yè)績。

離職原因家庭需要

2023年5月—2023年10月

所屬部門：銷售本部

職位：資深客戶經(jīng)理

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)河北、山西兩地的區(qū)域銷售。到崗之初，河北區(qū)域客戶分散，實(shí)力較小，難以適應(yīng)公司對(duì)客戶專業(yè)化的管理，而山西整個(gè)06年到07年5月銷售欠佳，兩地都需要調(diào)整。在公司的大力支持下，08年3月，河北完成客戶整合，銷量顯著提升;而山西區(qū)域本年度1-10月份均超額完成公司的銷售任務(wù)。

工作業(yè)績：完成河北市場(chǎng)整合，銷量提升2成，并扭轉(zhuǎn)山西銷售頹勢(shì)，使兩地主板客戶躍居公司明星客戶之列。

2023年8月—2023年4月

所屬部門：銷售本部

職位：產(chǎn)品培訓(xùn)師高級(jí)客戶經(jīng)理

工作內(nèi)容：黑龍江大量的培訓(xùn)的工作，使得我的培訓(xùn)技能得以提升，加之我負(fù)責(zé)過門市，使得我對(duì)店面零售頗有體會(huì)，于是公司將安排我主做產(chǎn)品培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)精英主板的定位、銷售話術(shù)即培訓(xùn)文檔的撰寫，客戶培訓(xùn)及客戶經(jīng)理的訓(xùn)導(dǎo)，同時(shí)兼任河南區(qū)域客戶經(jīng)理，負(fù)責(zé)河南銷售。

工作業(yè)績：從零到有，建立了一套完整的產(chǎn)品培訓(xùn)體系，同時(shí)不脫離市場(chǎng)，使河南主板銷售量翻了一番，市占率上升到前兩名。

2023年5月—2023年7月

所屬部門：銷售本部

職位：客戶經(jīng)理

工作內(nèi)容：公司安排我負(fù)責(zé)黑龍江區(qū)域全線產(chǎn)品的銷售，對(duì)我來說屬于另一個(gè)全新的工作環(huán)境，進(jìn)入真正的產(chǎn)品分銷、區(qū)域規(guī)劃、客戶開發(fā)及維護(hù);還要全面熟悉公司全線產(chǎn)品的產(chǎn)品性能、價(jià)格及銷售政策、競爭對(duì)手產(chǎn)品調(diào)查等各項(xiàng)工作。

工作業(yè)績：當(dāng)時(shí)公司在黑龍江區(qū)域的銷售很差，主營產(chǎn)品精英主板在黑龍江全省僅有不到400片的月銷量，我用1個(gè)月時(shí)間走訪市場(chǎng)，4個(gè)月時(shí)間逐漸調(diào)整、建立和完善銷售渠道，終于到年底時(shí)，精英主板在黑龍江的月銷量提升到3000片。硬盤、光磁產(chǎn)品等其他產(chǎn)品銷量也趨于穩(wěn)定。

2023年2月—2023年5月

所屬部門：銷售本部

職位：渠道分銷專員

工作內(nèi)容：2023年春節(jié)后，公司即調(diào)我回總部，參與公司主營業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)精英移動(dòng)pc和松下光存儲(chǔ)產(chǎn)品北京分銷。

工作業(yè)績：由于這兩種產(chǎn)品在比重較小，我有時(shí)間走訪北京各大賣場(chǎng)，了解分銷業(yè)務(wù)，并學(xué)習(xí)公司分銷的各個(gè)流程。3個(gè)月后，這兩種產(chǎn)品完成收尾工作，從公司的運(yùn)營業(yè)務(wù)重退出。

2023年6月—2023年2月

所屬部門：零售部

職位：銷售代表

工作內(nèi)容：自畢業(yè)起即加入北京訊宜，當(dāng)時(shí)薪資1300元，負(fù)責(zé)公司唯一的零售門市(北京海龍大廈473號(hào))零售業(yè)務(wù)。

工作業(yè)績：作為大型批發(fā)型公司的北京訊宜，門市業(yè)務(wù)重在展示，并無銷售和利潤要求，但是經(jīng)過全體門市人員3個(gè)月的努力，門市除完成展示任務(wù)外，月銷售額突破30萬元，利潤突破3萬元，負(fù)擔(dān)門市所有費(fèi)用外尚有盈余。

教育經(jīng)歷

1999年9月—2023年6月鄭州大學(xué)︱土木工程︱本科︱英語︱熟練

我所學(xué)的專業(yè)是建筑經(jīng)濟(jì)管理與監(jiān)理，非常理性的一個(gè)學(xué)科。管理類的包括投資風(fēng)險(xiǎn)管理、建筑經(jīng)濟(jì)管理、合同管理等，畢業(yè)設(shè)計(jì)我做的課題是《6西格瑪管理研究》，獲得優(yōu)秀論文。

附加信息

職業(yè)目標(biāo)：立志成為it產(chǎn)品渠道職業(yè)經(jīng)理，為此深入研究it渠道特點(diǎn)、it產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)并應(yīng)用到日常工作中，努力從一個(gè)門市銷售人員做起，全面了解it產(chǎn)品銷售的每個(gè)環(huán)節(jié)，開發(fā)銷售渠道、維護(hù)銷售體系、應(yīng)對(duì)渠道客戶多面臨的問題并加以指導(dǎo)，努力使自己成為一個(gè)盡可能全面的銷售和渠道管理人員。