![安全目標(biāo)責(zé)任書環(huán)安部長_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad45fdd8b7ab3eba87f5ff1b81e1240d/ad45fdd8b7ab3eba87f5ff1b81e1240d1.gif)
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![安全目標(biāo)責(zé)任書環(huán)安部長_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/ad45fdd8b7ab3eba87f5ff1b81e1240d/ad45fdd8b7ab3eba87f5ff1b81e1240d3.gif)
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PAGEPAGE1安全目標(biāo)責(zé)任書環(huán)安部長尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位同事:我作為公司環(huán)境安全保障部門部長,對于公司的安全環(huán)境管理工作具有直接領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任。在今后的工作中,我將委身于公司安全環(huán)境管理工作,按照公司的制度和工作安排,負(fù)責(zé)管理公司的環(huán)境安全保障事務(wù)。同時(shí),為了確保公司安全環(huán)境管理工作的順利開展,我向公司制定了如下安全目標(biāo)責(zé)任書。一、環(huán)境安全保障目標(biāo)1.建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,確保實(shí)現(xiàn)“寧放十分之一人,不出萬分之一事故”的目標(biāo)。2.做好環(huán)境安全保障的核心工作,持續(xù)提高環(huán)保工作水平。3.以全員參與為基礎(chǔ),加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),不斷提升員工環(huán)保意識(shí)。4.嚴(yán)格管理,保證環(huán)保效益鞏固可持續(xù)。二、責(zé)任制度1.建立公司安全管理制度,分工明確,并對管理人員進(jìn)行安全相關(guān)的培訓(xùn)和考核工作。2.制定環(huán)保操作規(guī)程,明確環(huán)保工作流程和責(zé)任劃分,將環(huán)保考核和績效考核緊密結(jié)合。3.嚴(yán)格安全調(diào)查制度,對公司內(nèi)部有關(guān)安全事件進(jìn)行調(diào)查處理,并及時(shí)反饋結(jié)果,不斷完善管理制度。4.加強(qiáng)安全宣傳和教育工作,同時(shí)把環(huán)保工作融入公司信仰文化,讓員工在文化中獲得環(huán)保愉悅。三、環(huán)境管理1.明確環(huán)保工作職責(zé),制定管理流程,由環(huán)保部門在內(nèi)部進(jìn)行管理工作。2.出具環(huán)保數(shù)據(jù)報(bào)告,及時(shí)更新,完善企業(yè)環(huán)保追蹤體系。3.對環(huán)保設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)維修,確保環(huán)保設(shè)備和環(huán)保工作的有效性和安全性。4.對環(huán)保設(shè)備出現(xiàn)故障、損壞等情況,應(yīng)及時(shí)報(bào)修,及時(shí)處理,確保環(huán)保設(shè)施狀況良好。四、安全意識(shí)培訓(xùn)將環(huán)保意識(shí)培訓(xùn)作為公司管理的重點(diǎn),有針對性制定培訓(xùn)計(jì)劃,給員工一個(gè)良好的環(huán)保意識(shí)。包括:1.組織員工參加環(huán)保知識(shí)講座或閱讀安全知識(shí)蘭書。2.制定公司安全教育計(jì)劃,開展安全教育活動(dòng),針對不同職能、行業(yè)、員工崗位的安全知識(shí)進(jìn)行具體講解。3.加強(qiáng)對新員工的安全教育培訓(xùn),為員工提供環(huán)保知識(shí),確保員工對公司的安全環(huán)境生產(chǎn)和生活的關(guān)注和重視。五、安全目標(biāo)責(zé)任制度執(zhí)行監(jiān)督1.領(lǐng)導(dǎo),在整個(gè)管理工作中起到了干事的作用,負(fù)責(zé)管理部門的環(huán)保工作的實(shí)施和驗(yàn)證。2.部門領(lǐng)導(dǎo),是公司環(huán)境安全保障部門的主管,負(fù)責(zé)企業(yè)環(huán)保工作的組織和實(shí)施,并對環(huán)保工作負(fù)主要責(zé)任。3.檢查,強(qiáng)化安全管理制度的實(shí)施和監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)肅處理安全問題,促進(jìn)公司安全環(huán)境管理工作的全面落實(shí)。最后,我愿與全體員工一起努力,共同投身于
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