人體工程學與辦公空間室內設計演示文稿

人體工程學與辦公空間室內設計演示文稿目前一頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點室內布置與門的位置關系1.習慣背朝門坐著辦公的人是臉朝門坐著辦公的人的2倍。絕大多數(shù)人覺得背向門有安逸感，不受干擾，私密感強。2.腳朝門睡的人是頭朝門睡的人的4倍。覺得頭朝門一種不安感，睡得不塌實。3.門的寬度和把手高：對單人通行的門，寬度必須大于65cm，把手高要設置在易于操作、操作力最大的高度位置。一般為90cm左右，門較重時略高于此值。目前二頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點對于玻璃門應設明顯的標志：因為玻璃透明，很容易使人的視覺發(fā)生錯亂，個能準確判斷距離，因此應在玻璃門上貼一些不干膠標志，使人能正確地判斷門的前方距離，防止碰撞事故。目前三頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點時間、地點事件經過結果原因探究2003年10月21日，中南大學一名大一的新生李某半夜起床上廁所時不慎撞上玻璃門

李右腿被鋒利的玻璃割開了一道口，站立不穩(wěn)的李同學本能地伸出左手攀扶時，手腕的4根肌腱被完全割斷

門上無明顯標記————《三湘都市報》案例1目前四頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點時間、地點事件經過結果原因探究2002年8月，廣州體育某學院女學生阿麗跑進休息室時，未發(fā)現(xiàn)擦得锃亮的玻璃門已關閉，穿門而過將玻璃門撞碎

股四頭肌斷裂，右大腿股動脈、靜脈完全斷裂，左前臂橈神經、橈側伸腕肌腱完全斷裂，處于復合性外傷失血休克狀態(tài)

門上無明顯標記案例2目前五頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點時間、地點事件經過結果原因探究2002年12月31日，湖南雙陽路雙花公寓4號樓

16歲的沈彬誤認為門邊固定的玻璃墻是開著的大門，一頭撞了上去

因顱腦外傷、失血過多而死

門上無明顯標記案例3目前六頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點生物材料：木地板、毛制地毯自然材料：石才、地磚、水泥人造材料：地板革、化纖地毯地板的材料種類：目前七頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點行走時對人的影響美觀隔音、吸聲強度氣味價格吸濕、傳熱特性地板材料影響地板材料的因素目前八頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點地板對行走行為的影響步幅：步幅與性別、年齡、身高、地板條件有關。其值如下：男子65--80cm，平均(橡膠板地面)75cm。女子55--70cm，平均(橡膠板地而)60cm。地面越滑，步幅越小目前九頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點每分鐘步數(shù)：橡膠地板最高：男132步/min，女136步/min馬賽克最低：男105步/min，女115步/min。一步所要時間：男：，馬賽克最長女：身高差20cm時，一步所要時間相差約0.03s每分鐘行走距離每分鐘所行走的距離與地板材料的性質有很大的關聯(lián)性，日本的研究表明表面粗糙的瓷磚的每分鐘行走距離大于橡膠地板，而橡膠地板又大于瀝青地面。目前十頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點地板硬度對人體的影響人在大理石、通體磚和水磨石材等硬質板材上行走時常感覺不舒服。原因之一是由于行走時的沖擊力和振動通過腳跟傳至關節(jié)和頭部引起不舒適感。另一方面是由于腿腳部肌肉受力而產生疲勞所造成的。腿腳部肌肉的收縮程度(肌電圖大小)因地板材硬度的不同而下同，硬度越大，肌肉疲勞越大。目前十一頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點日本學者提出用以下方法來確定地板硬度，以此來評價地板硬度對人的影響，并為地板的選擇提供依據。方法是以70g重的鋼球從60cm高處自由落下到地板后第—次反彈的高度表示地板硬度，從而反應人體步行時頭部的舒適度，通過研究發(fā)現(xiàn)地板硬度以4.5--12cm為宜(木材硬度)。通過以上方法測得的幾種主要地板材料硬度，見表：地板材料硬度（cm）地板材料硬度（cm）木材聚乙烯地板革油氈（軟革）油氈（硬革）橡膠塊瓷磚4.5—124.5—183—8.56—165—9.517--33花崗巖水磨石水泥（水磨石塊）水泥（灰漿）地毯21—4116—2632—4617—202.5—9目前十二頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

都市里的工作節(jié)奏日益加快，人們呆在辦公室里的時間也許比呆在家里的時間還要多些。如果說居住類空間是溫暖的、親情的、具有休息與放松氛圍的，那么辦公類空間則是高效率、競爭性、級別分明的，是理性的工作場所。

辦公類空間室內設計辦公空間室內設計最大目標就是要為工作人員創(chuàng)造一個舒適、方便、衛(wèi)生、安全、高效的工作環(huán)境，以便更大限度地提高員工的工作效率，并建立一種人與人、人與工作的融洽氛圍。目前十三頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點辦公類空間從所屬上可分為行政性辦公空間、商業(yè)性辦公空間、綜合性整體辦公樓等類型，其空間形態(tài)可概括為四大類：蜂巢型、密室型、小組型及俱樂部型。企業(yè)和部門的工作特性對辦公類空間的設計風格起決定作用。目前十四頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點辦公室的布置具體又可分為如下幾種類型：(1)小單間辦公室的布置該類辦公室面積一般較小，配置設施較少，空間相對封閉，辦公環(huán)境安靜干擾少，但同其他辦公組團聯(lián)系不便。小單間辦公室適應獨辦公小空間的需要。其典型形式是由走道將大小近似的，中小空間結合起來。通常有傳統(tǒng)的間隔式小單間辦公室和根據需要把大空間重新分隔為若干小單間辦公室的類型(圖)。目前十五頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點把大空間分隔為若干小單間辦公室返回鏈接目前十六頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前十七頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點(2)中、大型敞開式辦公室的布置：該類辦公室面積較大，空間大且無封閉分隔。各員工的辦公位置根據工作流程組合在一起。各工作單元及辦公組團內聯(lián)系密切利于統(tǒng)一管理，辦公設施及設備較為完善，工作效率高，交通面積較少，但同的又存在相互干擾的問題。其布局形式按幾何形式整齊排列(圖)目前十八頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點標準敞開辦公室平面返回鏈接目前十九頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前二十頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點羅昂設計logonoffice羅昂辦公室目前二十一頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點景觀辦公室的布置根據工作流程、各辦公組團的相互關系及員工辦公位置的需求，通過由辦公設備和活動隔斷組成的工作單元并配以綠化等來劃分空間的。該類辦公室既有較好的私密環(huán)境又有整體性、便于聯(lián)系的特點。整個空間布局靈活，空間環(huán)境質量較高，其使用的家具與隔斷都采用模數(shù)化進行設計，配合管線多點的布置，具備靈活拼裝的特點。從景觀辦公室的最早出現(xiàn)及發(fā)展至今，這種相對集中、有組織的自由的管理模式已被全世界廣泛采用(圖)。目前二十二頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點景觀辦公室布置返回鏈接目前二十三頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點SauerbruchHutton事務所設計聯(lián)邦環(huán)境局辦公大樓目前二十四頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前二十五頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點(4)單元型辦公室的布置該類辦公室一般位于商務出租辦公樓中，亦可能是以獨立的小型辦公建筑形式出現(xiàn)(如設計工作室等)。前者除復印、展示等服務空間為公用外，其作為辦公空間具有相對獨立完整的特點，其室內空間按辦公的需要可分隔成為接待區(qū)、大小不同的辦公區(qū)(室)、會議室、貯存室；后者通常自成一體，包括了辦公空間所必備的主要功能如接待、洽談、辦公、會議、衛(wèi)生、茶水、復印、貯存、設備等，一般其室內空間設計如同其外觀一樣具有強烈個性特征，充分體現(xiàn)公司的形象(圖)目前二十六頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點單元型辦公室布置返回鏈接目前二十七頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點(5)公寓型辦公室的布置該類辦公室是類似公寓單元的辦公組合方式。其主要特點是將辦公、接待及生活服務設施集中安排在一個獨立的單元中。該類辦公室具有公寓(居住)及辦公(工作)的雙重特征。除大小辦公、接待會議(起居室)、茶水間(廚房)、衛(wèi)生間、貯存室還配備有(若干)臥室。其內部空間組合時注意又分又合，強調公共性與私密性關系的良好處理。一般此類辦公室位于集中的商住樓中(圖)。目前二十八頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點公寓型辦公室布置返回鏈接目前二十九頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點辦公類空間的空間劃分與處理

完整的辦公類空間一般由進廳、員工辦公室、管理者辦公室和會議室等主要部分組成，另外包含資料室、檔案室、儲藏室、會客室等輔助房間和衛(wèi)生間、更衣室、茶水供應室等服務房間。

一、進廳進廳是帶給客戶對企業(yè)第一印象的場所，一定程度上體現(xiàn)整個辦公空間的設計的風格。進廳一般有接待、收發(fā)等服務性功能，設計時需要對企業(yè)形象有準確的定位，并清晰的將企業(yè)文化內涵表現(xiàn)出來。目前三十頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點二、封閉式員工辦公室封閉式員工辦公室一般為個人或工作組共同使用，其布局應考慮按工作的程序來安排每位職員的位置及辦公設備的放置，通道的合理安排是解決人員流動對辦公產生干擾的關鍵。采用對稱式和單側排列式一般可以節(jié)約空間，便于按部門集中管理，空間井然有序但略顯的呆板。目前三十一頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

三、開放式員工辦公室開放式員工辦公室是一個開敞的空間由若干員工及管理人員共同使用，也稱為景觀式辦公室。開放式員工辦公室的平面布局表面上呈不規(guī)則狀態(tài)，實際上應按照各種職業(yè)的工作流程及景觀要求布局，強調員工之間的平等、自由的工作關系，強調信息交流的功能，有較高的靈活性和利用度，有助于簡化管理。目前三十二頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

四、單元式員工辦公室

單元式員工辦公室的設計可將工作單元與辦公人員有機結合，形成個人辦公的工作站形式。并可設置一些低的隔斷，使個人辦公具有私密性，在人站立起來時又不障礙視線。還可以在辦公單元之間設置一些必要的休息和會談空間，供員工之間相互交流。目前三十三頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點辦公室家具的間距及交通過道尺寸(a)平面(b)立面目前三十四頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點圖人體動作狀態(tài)與辦公屏風隔斷高度關系(a)適應于男性辦公人員；(b)適應于女性辦公人員返回鏈接目前三十五頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點圖屏風隔斷布置類型

目前三十六頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

五、管理者辦公室

管理者辦公室就是主管人員的獨用辦公室。與一般員工辦公室不同的是，管理者辦公室的設計與管理人員的級別地位有直接聯(lián)系，可根據工作地位、訪問者人數(shù)等確定面積與設計風格。一般來說，主管人員辦公室，面積最小不得小于10平方米，有時需要配置秘書間、專用會議室、衛(wèi)生間、會客間和休息室等等。裝飾風格宜莊重典雅，體現(xiàn)企業(yè)的形象和實力。目前三十七頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點80后意識目前三十八頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前三十九頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前四十頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

六、會議室會議室是用來議事、協(xié)商的空間，它可以為管理者安排工作和員工討論工作提供場所，有時還可以承擔培訓和會客的功能。會議室內一般配置多媒體設備和會議桌椅，須根據人數(shù)的多少、會議的形式、會議的級別等因素來確定座位布置形式。目前四十一頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點哈爾濱哈西政府辦公樓目前四十二頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前四十三頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前四十四頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前四十五頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點目前四十六頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點一、應深入了解企業(yè)文化和內部機構設置只有充分了解企業(yè)類型和企業(yè)文化，才能設計出能反映該企業(yè)風格與特征的辦公空間。只有充分了解企業(yè)內部機構和人員配置，才能確定各部門所需面積和辦公設施。還應了解公司的擴展方向，這樣便于為企業(yè)預留發(fā)展空間。第二節(jié)辦公類空間的設計原則目前四十七頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

營造辦公空間的秩序感，所涉及的面很廣，如家具樣式與色彩的統(tǒng)一；平面布置的規(guī)整性；隔斷高低尺寸與色彩材料的統(tǒng)一；天花的平整性與墻面不帶花俏的裝飾；合理的室內色調及人流的導向等。這些都與秩序密切相關，可以說秩序在辦公室設計中起著最為關鍵性的作用。二、注重營造秩序感目前四十八頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

辦公空間的布局應著重考慮其工作的性質、特點及各工種之間的內在聯(lián)系。應了解工作的流程特性，并根據作業(yè)流程確定布局，避免整個工作的進展交叉移動。例如利用空出的角落營造一些非正式的公共空間，可以讓員工自然地互相交流，在輕松的氛圍中討論工作。

三、充分考慮工作流程特性，創(chuàng)造快捷方便的工作環(huán)境目前四十九頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

明快輕松的辦公氛圍一般需要干凈明亮的色調，布置合理的燈光，充足的光線等，這是辦公室的功能要求所決定的。

四、色調處理宜明快輕松總體環(huán)境色調淡雅明快可給人一種愉快心情，給人一種潔凈之感，同時也可以增加室內的采光度。目前五十頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

辦公空間的營造還應該控制噪音等不利因素的干擾，底界面應考慮步行產生的噪聲，可鋪設塑膠面、地毯或木地板等降噪材料，頂界面應采用質輕并具有一定的吸聲作用的材料，側界面可以采用隔音性能較好的材料。五、控制噪音等不利因素的干擾目前五十一頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點同時，在布局上應注意將空調機房等噪聲大的服務性設施與辦公空間保持一定距離，避免過多的人流穿插對辦公產生干擾。目前五十二頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

辦公辦公家具（參考）

(1)辦公桌：長：1200―1600mm：寬：500―650mm5高；700―760mm。

(2)辦公椅：高；400―450mm長×寬：450×450(mm)。

(3)沙發(fā)：寬：600―800mm；高：350―400mm；*背面：1000mm。

(4)茶幾；前置型：900×400×400(高)(mm)；中央型：900x900×400(mm)、

700×700×400(mm)；左右型：600×400×400(mm)。

(5)書柜：高：1800mm，寬：1200―1500mm；深：450―500mm。

書架：高：1800mm6寬：1000―1300mm；深：350―450mm。

目前五十三頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點

高閣斷屏風1600mm～1800mm

前臺接待臺有雙層內高700mm，外高750～1500mm

辦公桌高750mm

文件柜高1800mm～2000mm

正方形：長度75-90，高度43-50

大型，長方形：長度150-180，寬度60-80，高度33-42（33最佳）

書桌：固定式：深度45-70（60最佳），高度75

書桌下緣離地至少58；長度：最少90（150-180最佳）目前五十四頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點墻面尺寸

(1)踢腳板高；80―200mm。

(2)墻裙高：800―1500mm。

(3)掛鏡線高：1600―1800(畫中央距地面高度)mm。

會議室

(1)中央會議室客容量：會議桌邊長600(mm)。

(2)環(huán)式高級會議室客容量；環(huán)形內線長700―l000mm。

(3)環(huán)式會議室服務通道寬：600―800mm。

目前五十五頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點1、中國保險公司實例分析一、辦公場所一般概念

人性空間。生態(tài)空間。作為人文載體的空間。作為機構形象表現(xiàn)者的空間。目前五十六頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點二、室內環(huán)境分析空間形態(tài)中庭設計概念：

中庭是整個建筑的亮點，是龍之睛。建筑中的中庭由于引入了陽光，將周邊環(huán)繞的空間聚合在一起，形成一個內部庭園，以供大家休閑交流，集會展示等使用。目前五十七頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點原建筑設計中，對于中庭的生活是這樣安排的：中央200平米的部分是中庭，提供咖啡休息的功能，周邊是大小不等的會議室。如此的生活可以說對整個大樓來說，沒有吸引人來到中庭的功能，在樓內的一般辦公人員不會有特別的需要非要到這個會議層來，外來的訪客更不知道這個會議層能夠對外開放，前來使用會議的人也幾乎無暇在這個咖啡休閑區(qū)中一覽中庭的高大壯觀。目前五十八頁\總數(shù)六十七頁\編于二十二點會議功能不能為中庭帶來生命。要想讓中庭真正活起來，必須圍繞中庭設置適當?shù)墓δ?，既然是辦公大樓中的一個舒緩放松空間，休閑功能自是首選，單單是一個咖啡區(qū)還不能充分控制全局，需要配合以輔助休閑功能，給人提供多種不同的選擇，從忙碌的上班族的