2023年-公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)-3

第頁2023公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文〔精選18篇〕

為了增加凝合力，促進(jìn)各單位各部門之間的相互學(xué)習(xí)、溝通，公司常常會(huì)舉辦培訓(xùn)會(huì)。以下是我細(xì)心打算的公司工作培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)〔精選18篇〕，大家可以參考以下內(nèi)容哦！

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇1

首先，我特別感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn)，也很榮幸參與了這次培訓(xùn)，這說明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視，反映了公司“重視人才，培育人才〞的戰(zhàn)略方針；對(duì)于效勞行業(yè)的我，也特別珍惜這次時(shí)機(jī)。

經(jīng)過這幾天的培訓(xùn)，完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過程的那種想法，讓原本對(duì)效勞行業(yè)不感愛好的我，慢慢對(duì)效勞充溢深厚的愛好，效勞作為一個(gè)群眾化消費(fèi)群體，我個(gè)認(rèn)為最主要的是，它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，而且與生活緊密相連。

在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了，賣場的布局，商品的陳設(shè)，及在管理方面的根基，讓我更加的了解超市是須要細(xì)心強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)的員工。

假設(shè)在工作中我們失去了細(xì)心，那么在布局及陳設(shè)當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購置欲。及顧客的購物動(dòng)向，巨大磁石點(diǎn)也將達(dá)不到志向的效果，失去應(yīng)有的價(jià)值；另外貨架的陳設(shè)要求我們了解：怎樣的陳設(shè)才能利用好貨架的每一層，從而創(chuàng)立出更大的價(jià)值及效益；然而色調(diào)的比照也能很大程度點(diǎn)亮顧客的眼睛，吸引并留住顧客的腳步。

公司的這一次培訓(xùn)，從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是特別著重的，老板及培訓(xùn)人員都做了許多打算，讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的看法和良苦專心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們在將來的工作中端正心態(tài)，更加努力！更加自信！

接下來的培訓(xùn)，我想會(huì)更好玩、更專業(yè)，所以我會(huì)更仔細(xì)聽，理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作，因?yàn)槲乙埠芸釔矍艺湎н@份工作！

學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步，工作能讓人自信，信任我們在不斷地學(xué)習(xí)和工作閱歷當(dāng)中讓我們把超市變得更加美妙。

一、廣泛學(xué)習(xí)，在修養(yǎng)方面求突破

歌德曾說過“人不光是生來就擁有一切，而是靠他從學(xué)習(xí)中得到的一切來造就自己〞。作為一名財(cái)政監(jiān)督檢查人員，不但要駕馭相關(guān)的專業(yè)學(xué)問，還要熟識(shí)最新的法律、法規(guī)和政策；不但要駕馭檢查工作流程，還要駕馭檢查技巧，只有廣泛學(xué)習(xí)，不斷的“充電〞，提升學(xué)習(xí)實(shí)力、提高自身修養(yǎng)，才能勝任本職工作。否那么即使是一個(gè)學(xué)問淵博的人，假設(shè)停留在原有的水平上，很快就會(huì)被時(shí)代淘汰；即使是一個(gè)工作上不遺余力的人，假設(shè)不接受新的學(xué)問，也難以勝任新形勢、新狀況下的崗位。

學(xué)習(xí)要立足于工作進(jìn)步和修養(yǎng)提高，廣泛學(xué)習(xí)一切有益學(xué)問。既學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)學(xué)問，提高履行崗位職責(zé)實(shí)力，也要廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、文化、歷史等根本學(xué)問，并把這些方面的學(xué)習(xí)同自身的工作實(shí)際緊密結(jié)合起來，做到“專〞與“博〞相結(jié)合，求知與修身共進(jìn)步，使學(xué)問結(jié)構(gòu)更加合理，個(gè)人修養(yǎng)全面提高。

二、自我加壓，在工作方面求突破

人生須要懂得自我加壓，過分的安逸會(huì)使人變得懈怠，變得“弱不禁風(fēng)〞，經(jīng)不起生活的擊打，只有不斷地自我加壓，英勇地挑起生活的重?fù)?dān)，人生的步履才會(huì)邁得更堅(jiān)實(shí)、更穩(wěn)健、更有力。我雖然參與工作二十年，但時(shí)過境遷，平常忙于事務(wù)性工作多，深層次思索工作少。通過學(xué)習(xí)，結(jié)合自身從事的財(cái)政監(jiān)督檢查工作，我深刻相識(shí)到當(dāng)前工作面臨的壓力大、肩負(fù)的責(zé)任重，我要把壓力變?yōu)閯?dòng)力，把學(xué)習(xí)的收獲化為謀劃工作的思路，促進(jìn)工作的措施，開展工作的本領(lǐng)。

1、克服消積心情?！拔锔偺鞊瘢m者生存〞。要生存、要開展、要?jiǎng)倮?，學(xué)歷、資力、某個(gè)階段的實(shí)力早已不是確定性的因素，起確定作用的是不斷修煉自己、勇攀頂峰的意識(shí)，有了這種意識(shí)，我們才能跟上時(shí)代的步伐。

2、明確奮斗目標(biāo)。沒有明確的工作目標(biāo)，就沒有工作壓力，也就很難產(chǎn)生工作動(dòng)力，沒有動(dòng)力很難取得工作實(shí)效，只有自我加壓，才會(huì)創(chuàng)立無窮動(dòng)力。在今后的工作中，我要給自己樹立明確的工作目標(biāo)，定下標(biāo)桿，向著目標(biāo)努力。

3、堅(jiān)決志向信念。只要思想不滑坡，方法總比困難多。自我加壓、自強(qiáng)不息是一種工作的方法，更是一種對(duì)待工作的看法。做好工作離不開自我加壓、自強(qiáng)不息的精神?？捶ǘ苏朔椒ㄗ匀粫?huì)多，路子自然會(huì)順。事實(shí)證明，只要堅(jiān)決志向信念，一切行動(dòng)都從大局動(dòng)身，從局中心工作動(dòng)身，主動(dòng)開動(dòng)腦筋，一切困難都能迎刃而解。

三、勤于思索，在創(chuàng)新方面求突破

恩格斯說，人類思維是“地球上最美的花朵〞。而創(chuàng)新思維更絢爛。當(dāng)前各項(xiàng)工作的爭先恐后，事實(shí)上就是創(chuàng)新的爭先恐后，這是形勢開展的必定要求。為不斷提升本職工作水平，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，要正視工作中遇到的各種困難和問題，要以飽滿的熱忱和昂揚(yáng)的斗志主動(dòng)投身到創(chuàng)新工作中去，主動(dòng)培育創(chuàng)新思維。在今后的檢查工作中，努力實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變〞、“三堅(jiān)持〞。

一方面在檢查內(nèi)容上，實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變〞。即從“單一型〞向“綜合型〞的轉(zhuǎn)變、“糾錯(cuò)型〞向“預(yù)警型〞的轉(zhuǎn)變、“會(huì)計(jì)型〞向“管理型〞的轉(zhuǎn)變，將部門預(yù)算與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量、政府選購 政策執(zhí)行狀況、非稅收入狀況等結(jié)合起來，提高檢查的綜合效能。

另一方面在檢查實(shí)施上，實(shí)現(xiàn)“三堅(jiān)持〞。

一是堅(jiān)持科學(xué)選點(diǎn)，表達(dá)代表性。緊緊圍繞政府和人民群眾關(guān)切的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)開展檢查；

二是堅(jiān)持緊扣中心，表達(dá)針對(duì)性。在全面關(guān)注的同時(shí)，緊扣中心，突出重點(diǎn)。圍繞做大財(cái)政收入“蛋糕〞，加強(qiáng)稅收征管質(zhì)量和非稅收入征繳質(zhì)量的日常監(jiān)督，主動(dòng)開展財(cái)稅政策執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查，保證財(cái)政收入真實(shí)、完整；

三是堅(jiān)持注意成果運(yùn)用，表達(dá)監(jiān)督效應(yīng)的可持續(xù)性。注意檢查成果多元化利用，促進(jìn)整章建制，著力提高對(duì)檢查成果的綜合利用程度，固化監(jiān)督檢查成果，充分表達(dá)監(jiān)督效應(yīng)的可持續(xù)性。

學(xué)習(xí)帶來收獲，壓力供給動(dòng)力，思索成就創(chuàng)新。新的一年里，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的關(guān)切支持下，我將以更加飽滿的政治熱忱，昂揚(yáng)的工作斗志，劇烈的責(zé)隨意識(shí)，開拓進(jìn)取、扎實(shí)工作，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

以上是我一周來學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會(huì)，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事指責(zé)指正，感謝大家。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇2

今年3月30日至7月30日，依據(jù)公司支配，我有幸參與了國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院舉辦的繼電保護(hù)培訓(xùn)班。能成為首批培訓(xùn)員工中的一份子，我感到非常的榮幸，同時(shí)也感謝江西省電力公司以及九江供電公司的領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次不斷完善和提高自己實(shí)力的時(shí)機(jī)。

這次培訓(xùn)是在國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行的。這里是國家電網(wǎng)公司為大力轉(zhuǎn)變公司和電網(wǎng)開展方式，加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)〞現(xiàn)代公司而組建的高素養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)人才與技能人才培育基地，電網(wǎng)好用新技術(shù)與新技能應(yīng)用示范中心。

培訓(xùn)期間，先后學(xué)習(xí)了公共根底課如?企業(yè)文化?、?團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通協(xié)調(diào)?、?員工職業(yè)生涯規(guī)劃?等，專業(yè)學(xué)問課如?平安規(guī)程?、?電力系統(tǒng)繼電保護(hù)?、?二次回路?、?電力系統(tǒng)故障分析?、?兩票管理?等，并在繼保實(shí)訓(xùn)室對(duì)主變保護(hù)屏、線路保護(hù)屏、母線保護(hù)屏、斷路器保護(hù)屏等進(jìn)行了校驗(yàn)和故障查找消退。在這4個(gè)月的培訓(xùn)生活中，我的感受許多，收獲也很大，以下從學(xué)習(xí)，生活等幾個(gè)方面總結(jié)此次學(xué)員培訓(xùn)。

專業(yè)學(xué)問理論方面

〔一〕對(duì)?電力系統(tǒng)故障分析?的學(xué)習(xí)。這是繼電保護(hù)專業(yè)的最根底的局部，要駕馭故障分析，首先要對(duì)電力系統(tǒng)正常運(yùn)行有深刻的理解，所以可以說繼電保護(hù)是一門綜合性的課程。通過對(duì)故障分析的重新學(xué)習(xí)，我對(duì)電力系統(tǒng)常見故障有了全面的相識(shí)，通過對(duì)各種故障的特點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)，我覺察了故障的規(guī)律性，以及繼電保護(hù)在這些故障的針對(duì)性。

〔二〕對(duì)?電力系統(tǒng)繼電保護(hù)原理?進(jìn)行學(xué)習(xí)。繼電保護(hù)原理也是繼電保護(hù)專業(yè)的根底，這門課通過對(duì)各種故障的特點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)分類，講解并描述了保護(hù)的構(gòu)成原理，以及各種原理的保護(hù)的運(yùn)用范圍，優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，以及系統(tǒng)中各種保護(hù)的協(xié)作運(yùn)用問題。由于我們這些同志絕大局部來自地區(qū)供電公司，所以我們主要學(xué)習(xí)了220kV及以下電壓等級(jí)的保護(hù)原理。

〔三〕對(duì)電流互感器、電壓互感器〔以下簡稱CT、PT〕的學(xué)習(xí)。CT和PT是繼電保護(hù)專業(yè)必需駕馭的局部，因?yàn)槔^電保護(hù)對(duì)一次系統(tǒng)的保護(hù)是建立在對(duì)一次系統(tǒng)的監(jiān)視上的，CT、PT將一次的大電流、高電壓變?yōu)槔^電保護(hù)能夠運(yùn)用的小電流、低電壓。通過學(xué)習(xí)，我駕馭了CT二次繞組有好幾個(gè)，分別供保護(hù)、測量、計(jì)量用，以及零序電流的采集方法；CT、PT的極性接線正確與否干脆關(guān)系到保護(hù)是否能牢靠工作。

〔四〕二次回路對(duì)我來說是一個(gè)生疏的學(xué)問點(diǎn)。以前學(xué)校重視原理教學(xué)，二次回路局部并沒有講。這個(gè)月在起先講二次回路前，我對(duì)其進(jìn)行了惡補(bǔ)，有什么不會(huì)的問題，找老師和有工作閱歷的同學(xué)請(qǐng)教，在后來通過上課學(xué)習(xí)，我對(duì)二次回路有了肯定程度的駕馭，二次回路分為限制回路、測量回路、信號(hào)回路、調(diào)整回路、繼電保護(hù)和自動(dòng)裝置回路以及操作電源系統(tǒng)，現(xiàn)在我駕馭比擬好的是電源系統(tǒng)、測量回路和信號(hào)回路，其他的回路我正在不斷的學(xué)習(xí)中。

〔五〕學(xué)習(xí)北京博電繼電保護(hù)測試儀的運(yùn)用。在學(xué)習(xí)中，既溫習(xí)了各種繼電保護(hù)原理，還駕馭了測試儀的運(yùn)用方法以及對(duì)各種保護(hù)的測試方法。

繼保實(shí)訓(xùn)室涵蓋了變電站全部的繼電保護(hù)。它的最大優(yōu)點(diǎn)在于可以讓我們親自隨意動(dòng)手學(xué)習(xí)。讓我門可以清晰以后自己將從事怎么樣的一個(gè)工作，對(duì)今后的工作有一個(gè)初步的了解。比方做母線差動(dòng)保護(hù)試驗(yàn)時(shí)，我們可以把全部的跳閘出口壓板和失靈壓板全部投上，然后給某條母線加故障，同時(shí)使母聯(lián)開關(guān)失靈，然后視察跳閘現(xiàn)象。這個(gè)試驗(yàn)在幾面保護(hù)屏上都有工作，假設(shè)在實(shí)際變電站里，是不允許這樣做的。但在實(shí)訓(xùn)室，我們可以放心的做，這樣通過視察現(xiàn)象，然后進(jìn)行分析，總結(jié)就可以學(xué)到許多，形成面得學(xué)問，而不是單個(gè)獨(dú)立的學(xué)問點(diǎn)。

通過這2個(gè)月實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓我又從新了解和相識(shí)了繼電保護(hù)這個(gè)專業(yè)。不僅僅是專業(yè)學(xué)問的了解，更多的是對(duì)于從事繼電保護(hù)的人員應(yīng)當(dāng)具有的專業(yè)精神和素養(yǎng)。繼電保護(hù)要求的是快速，精確和精確，不能出一點(diǎn)過失，這就要求我門在以后的工作當(dāng)中仔細(xì)的對(duì)待，細(xì)致在細(xì)致，留神在留神，一點(diǎn)點(diǎn)疏忽都可能讓整個(gè)電網(wǎng)受到巨大的損害，讓企業(yè)受到巨大的損失。

企業(yè)文化方面

在培訓(xùn)期間，我們學(xué)習(xí)了國家電網(wǎng)公司的歷史及開展、公司的企業(yè)文化、國網(wǎng)職工職業(yè)道德，電力法律法規(guī)，平安生產(chǎn)規(guī)程等。通過學(xué)習(xí)，我明白了什么是國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化和開展戰(zhàn)略，它涵蓋著核心價(jià)值觀〔企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)理念、奮斗方向〕、戰(zhàn)略目標(biāo)〔一強(qiáng)三優(yōu)〕、工作思路〔三抓一創(chuàng)〕、戰(zhàn)略實(shí)施舉措〔兩個(gè)轉(zhuǎn)變〕、開展要求〔內(nèi)質(zhì)外形〕等。我覺得國網(wǎng)企業(yè)文化可以給電力員工以導(dǎo)向、約束、凝合、鼓勵(lì)的作用。而開展成現(xiàn)代公司是國網(wǎng)上下統(tǒng)一思想的根底，統(tǒng)一行動(dòng)的指南，是公司總部、區(qū)域電網(wǎng)公司、省公司及各市縣公司的統(tǒng)一目標(biāo)和共同任務(wù)，是每一個(gè)電力人義不容辭的責(zé)任和使命。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)對(duì)企業(yè)是特別重要的。在參與了拓展訓(xùn)練和學(xué)習(xí)了?團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通協(xié)調(diào)?后，我明白實(shí)際工作中沒有任何一項(xiàng)工作是個(gè)人能夠獨(dú)立完成的，大家要通過良好的溝通協(xié)調(diào)協(xié)作，激發(fā)工作的主動(dòng)性，提高工作效率，才能產(chǎn)生1+1遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于2的效應(yīng)。

牢記國網(wǎng)公司的企業(yè)文化、開展戰(zhàn)略，讓我信任在這樣一個(gè)充溢朝氣的企業(yè)努力工作，肯定會(huì)有光明的開展前途，企業(yè)也能為我們供給一個(gè)施展才華的平臺(tái)。明白了這些，我體會(huì)到本次培訓(xùn)注入了國網(wǎng)公司對(duì)我們的期望，同時(shí)也是自己將來能夠更好地效勞企業(yè)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的一次珍貴時(shí)機(jī)。

紀(jì)律方面

本次的培訓(xùn)，國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院實(shí)施的是半軍事管理，制定了具體的紀(jì)律，并將每個(gè)學(xué)員在紀(jì)律方面的表現(xiàn)作為量化考核成果的一局部。5月初，全世界范圍的甲型流感擴(kuò)散，學(xué)校響應(yīng)號(hào)召，實(shí)施了封校和嚴(yán)禁離開濟(jì)南的政策，我嚴(yán)格要求自己，聽從班主任、班委會(huì)的管理，聽從學(xué)校的各種規(guī)定，絕不外出。嚴(yán)格遵守國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院得各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)每天的早操、上課、晚自習(xí)做到不遲到、不早退、不曠課。培訓(xùn)期間實(shí)行了封閉式，全過程，半軍事化管理，這就要求我們學(xué)員在學(xué)習(xí)和生活紀(jì)律上都要嚴(yán)格要求自己，適應(yīng)從職工到學(xué)員的轉(zhuǎn)變，從平常工作散漫的生活向節(jié)奏驚慌的學(xué)習(xí)生活轉(zhuǎn)變。良好的紀(jì)律也是我們?nèi)〉煤贸晒谋ＷC。

生活方面

在豐富學(xué)員業(yè)余生活方面，國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院也做了許多工作。山東做為文化大省、孔孟之鄉(xiāng)，其文化底蘊(yùn)進(jìn)過五千年的積蓄，是相當(dāng)深厚的。為了讓廣闊學(xué)員了解齊魯文化，國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院組織我們繼電保護(hù)班的學(xué)員前往曲阜、李清照故居參觀。通過導(dǎo)游的講解，我被影響中國幾千年的儒家文化思想深深的吸引住了。并對(duì)自己從小就仰慕的一代詞宗命運(yùn)多舛有了新的相識(shí)，對(duì)她的“生當(dāng)做人杰，死亦為鬼雄〞的英勇和豪邁氣魄相當(dāng)?shù)木磁濉?/p>

驕陽似火的天氣，熱火朝天的賽場，激情四射的呼喊。學(xué)院舉辦的“魯能智能杯〞籃球賽給我留下了很多難以磨滅的印象。它不僅豐富了學(xué)員們的業(yè)余生活，更拉近了之間的距離，使友情更加鞏固，更加長青。

七一前夕，在黨的生日來臨之際，學(xué)院舉辦了首屆新員工培訓(xùn)班黨員學(xué)問競賽大型活動(dòng)，黨員們從競賽中體驗(yàn)到樂趣，也增加了各自的黨性修養(yǎng)。畢業(yè)晚會(huì)讓我見識(shí)到同學(xué)們的多才多藝，更加讓同學(xué)之間的情意得到升華，同時(shí)也對(duì)即將離別的同學(xué)，即將分別的老師，即將告辭的濟(jì)南深深的留戀。

結(jié)語

培訓(xùn)所賜予我的，遠(yuǎn)不止這些，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索！為期4個(gè)月的學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，4個(gè)月時(shí)間過的真快，剛來學(xué)校的時(shí)候的情景仿佛還在眼前，轉(zhuǎn)瞬間就要離開了。4個(gè)月時(shí)間不短，我在這里不僅僅學(xué)習(xí)到了學(xué)問，還交到了許多摯友，相識(shí)了很多全國各地的同行，開闊了眼界。立刻就要和這個(gè)學(xué)校告辭了，立刻就要和這里的摯友離別了，對(duì)于我來說，有著對(duì)于學(xué)校，老師，同學(xué)的不舍，更多的是對(duì)于以后工作和將來的向往，我們都應(yīng)當(dāng)有焦急不行待的心情，回到原來的工作崗位去大展身手，去用我們在這里學(xué)習(xí)到的學(xué)問更好的面對(duì)以后工作中遇到的困難，更好的回報(bào)對(duì)我們滿懷希望的老師，家人，同事，去回報(bào)對(duì)我們有著殷切希望的公司，去回報(bào)社會(huì)。我們肯定會(huì)在以后的工作中交出一份讓國網(wǎng)，讓單位，更是讓自己滿足的答卷。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇3

回到九江的這幾天，我也在回味這幾個(gè)月學(xué)到的東西，感覺到自己要學(xué)習(xí)的東西還許多，要走的路還很長，必需在工作中不斷的努力來提高實(shí)力、彌補(bǔ)缺乏，做好打算迎接更高的挑戰(zhàn)，我會(huì)虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，盡最大的努力把技能和業(yè)務(wù)學(xué)的更扎實(shí)。在和學(xué)員們的相處過程中，我了解到我們是一個(gè)有機(jī)的整體，每個(gè)人在工作中都扮演著重要的角色，只有通過團(tuán)隊(duì)的努力才能使工作順當(dāng)完成，隨著國網(wǎng)公司的開展，我也會(huì)正在向著更高的目標(biāo)奮斗，我會(huì)努力成為這個(gè)團(tuán)隊(duì)中合格的一員，為公司的開展壯大錦上添花，我信任通過我們的努力，國網(wǎng)公司的明天肯定會(huì)更加輝煌！電力人生，從今揚(yáng)帆起航！現(xiàn)作詩一首，以鼓勵(lì)自己：雛鷹勵(lì)志，騰飛可期。

20xx年7月畢業(yè)以后，我進(jìn)入了江西九江供電公司，在南昌參與了為期兩個(gè)月的培訓(xùn)后，經(jīng)過考試，我選擇了電力修試所。這是一個(gè)人才濟(jì)濟(jì)的集體，是一個(gè)學(xué)習(xí)電力生產(chǎn)學(xué)問的好場所，更是一個(gè)熬煉人的部門。我有幸參加這個(gè)大集體，更讓我有進(jìn)步的動(dòng)力。20xx年3月，那時(shí)我還正在繼保班輪崗，這時(shí)我接到要來國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)的通知，當(dāng)時(shí)我很劇烈，因?yàn)槲沂墙魇閿?shù)不多的去參與培訓(xùn)中的一員，而當(dāng)我知道我去那培訓(xùn)的是高壓電氣試驗(yàn)時(shí)，心里又有了那么點(diǎn)驚慌，因?yàn)槲疫€沒輪崗過試驗(yàn)班，以前也從來沒有接觸過高壓試驗(yàn)這一塊，怕到那以后跟不上大家的步伐。3月底我從九江來到了山東濟(jì)南，有幸成為國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院的一名學(xué)員。轉(zhuǎn)瞬間，四個(gè)月已經(jīng)過去了。通過四個(gè)月的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，個(gè)人政治思想素養(yǎng)、理論學(xué)問水平、實(shí)際操作實(shí)力得到很大提高，為今后立足本職工作，更好地效勞于建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)〞現(xiàn)代公司的工作大局打下了良好的根底。詳細(xì)有以下幾個(gè)方面的體會(huì)。

一、國家電網(wǎng)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新進(jìn)員工的關(guān)心。

培訓(xùn)期間國家電網(wǎng)公司總經(jīng)理劉振亞親臨國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院檢查、指導(dǎo)工作，走入新進(jìn)員工的中間，同大家親切握手，熱切關(guān)切新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作和生活。

在本次培訓(xùn)班開班之際，國家電網(wǎng)公司人資部方國元副主任親自參與開學(xué)典禮，并做重要講話，講話中對(duì)全體學(xué)員提出了殷切的期望和嚴(yán)格的要求，希望員工們刻苦努力學(xué)習(xí)，學(xué)得一身好本領(lǐng)，將來更好的效勞于社會(huì)和公司。

二、重視企業(yè)文化的學(xué)習(xí)和綜合素養(yǎng)的提高

3月31日，培訓(xùn)班正式上課，首先給我們授課的是國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化處副處長張忠偉，他給我們主講的是國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化。通過引古喻今和一些事例來說明企業(yè)文化的重要性，從而引出了企業(yè)文化的概念和國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化，深刻具體的介紹了國家電網(wǎng)公司的核心價(jià)值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)理念和奮斗方向等內(nèi)容，并在最終介紹了助你勝利的十個(gè)習(xí)慣和少走彎路的十條忠告。通過這一天的學(xué)習(xí)，我們得知了先進(jìn)的企業(yè)文化它就猶如一根紐帶，紐帶的一頭系著企業(yè)，另一頭系著員工，兩者的相互協(xié)調(diào)統(tǒng)一形成了一個(gè)巨大的力氣，能夠帶著企業(yè)在劇烈的市場競爭中立于不敗之地。

4月1號(hào)，給我們授課的是山東電力集團(tuán)公司的曹麗霞老師，他給我們主講的是員工職業(yè)生涯的規(guī)劃。剛從高校畢業(yè)走入社會(huì)的我，對(duì)自己的將來一片迷茫。通過這一節(jié)課，我重新諦視著自己的人生目標(biāo)和如何完成這個(gè)目標(biāo)，對(duì)自己進(jìn)行了一個(gè)簡潔的職業(yè)生涯規(guī)劃。

2號(hào)和3號(hào)這兩天的時(shí)間里，我們進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通的理論培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練。從這兩天的培訓(xùn)里，我明白了什么是團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)精神，團(tuán)隊(duì)是一群具有相互彌補(bǔ)才能的人，致力于共同的宗旨，努力途徑的選擇與績效目標(biāo)的完成，并且情愿共同擔(dān)當(dāng)責(zé)任的群體。團(tuán)隊(duì)成員之間必需相互信任、相互理解，這就須要良好的溝通。良好的溝通對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)就如血液對(duì)于生命，良好的溝通可以增進(jìn)相互的信任，鼓勵(lì)創(chuàng)新，消退疑心和擔(dān)憂全感，提高團(tuán)隊(duì)的績效。

在接下來的二十天里，培訓(xùn)的是作為一名國家電網(wǎng)公司的員工必需駕馭的學(xué)問和一些根本的技能，如國網(wǎng)概況及開展規(guī)劃、應(yīng)用文寫作、電力法律、合同法、安規(guī)學(xué)習(xí)、平安用具運(yùn)用及緊急救援法、新能源發(fā)電技術(shù)等等。通過這二十多天的培訓(xùn)，理論學(xué)問水平、業(yè)務(wù)技能得到了很大的提高，也學(xué)習(xí)到了許多以前在課本上學(xué)習(xí)不到的學(xué)問，個(gè)人綜合素養(yǎng)也得到了肯定的提高。

三、重視根底理論學(xué)問和根本技能的駕馭

4月27日至5月15日，我們進(jìn)行了電工根本技能、平安根本技能、登高作業(yè)、各種一次設(shè)備的結(jié)構(gòu)和原理、不同試驗(yàn)的試驗(yàn)方法和留意事項(xiàng)等方面的培訓(xùn)。起先的第一天，我們就進(jìn)行了登高方面的培訓(xùn)。作為國家電網(wǎng)公司的一員，登桿是一項(xiàng)最根本的技能。從這一天的培訓(xùn)中，在老師的耐性指導(dǎo)下，我們都駕馭了登桿這項(xiàng)最根本的技能。接下來的兩天是電工根本技能和平安根本技能的培訓(xùn)，我們學(xué)會(huì)了如何做觸電急救、滅火和接線等一些根本的技能。作為電力公司生產(chǎn)線的員工，隨時(shí)都有可能遇到觸電的狀況，學(xué)會(huì)觸電急救，不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)，也是對(duì)別人負(fù)責(zé)。而滅火不僅是在工作上須要，在生活上也是必需駕馭的。

5月初，我們培訓(xùn)的是電力一次設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理及參數(shù)描述。我學(xué)的是電氣高壓試驗(yàn)，即對(duì)電力一次設(shè)備做各種試驗(yàn)，檢測設(shè)備的好壞，而駕馭電力一次設(shè)備的結(jié)構(gòu)和原理，才能透徹的理解試驗(yàn)的原理和接線等。而隨后培訓(xùn)的是一些根本的試驗(yàn)的試驗(yàn)方法、影響因數(shù)和結(jié)果分析等，對(duì)后來的實(shí)際操作局部奠定了理論的根底。

四、夯實(shí)理論根底，實(shí)踐中提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)

5月中旬至6月中旬，我們進(jìn)行了為期一個(gè)月的模擬訓(xùn)練，我們的模擬訓(xùn)練都是在電腦上進(jìn)行的，電腦上有一個(gè)軟件，里邊具體了介紹了各種設(shè)備的結(jié)構(gòu)，并進(jìn)行拆分講解。前幾天，老師讓我們自己好好看下各種設(shè)備的結(jié)構(gòu)，由于是多媒體講解的，并且以圖片的形式，之前許多設(shè)備都無法看到內(nèi)部的結(jié)構(gòu)，經(jīng)過這幾天的學(xué)習(xí)，更加清晰了設(shè)備內(nèi)部是什么樣的，以前存在的許多疑問也都迎刃而解了。然后我們又仔細(xì)細(xì)致的看了各種電力設(shè)備電氣試驗(yàn)的原理，即是對(duì)之前在教室里學(xué)習(xí)的根本試驗(yàn)方法的原理的一次復(fù)習(xí)，之后又仔細(xì)細(xì)致的學(xué)習(xí)了各種設(shè)備的電氣試驗(yàn)的接線，并在一個(gè)模擬軟件了進(jìn)行了模擬。

經(jīng)過了這一個(gè)月的模擬訓(xùn)練，我們對(duì)各種試驗(yàn)的原理和接線都理解的相當(dāng)?shù)耐笍亓?，?dāng)然，光有理論是不行的，實(shí)踐才能出真知，隨后我們就到電氣試驗(yàn)實(shí)訓(xùn)大廳對(duì)真實(shí)設(shè)備做各種試驗(yàn)，將之前所學(xué)的理論和實(shí)踐相結(jié)合，相互補(bǔ)充，在老師們不厭其煩的教育下，將遇到的一些問題請(qǐng)教老師，在老師的指引下，全部問題都得到了解決，之前的模擬訓(xùn)練簡單無視的一些現(xiàn)場留意事項(xiàng)，通過實(shí)際操作也得到了很好的補(bǔ)充。最終這二個(gè)多月的培訓(xùn)，我系統(tǒng)地駕馭了各種電力設(shè)備的內(nèi)部結(jié)構(gòu)、原理和試驗(yàn)的原理、方法等有關(guān)高壓試驗(yàn)方面的學(xué)問，使我更加能夠信任將來的工作。

在整個(gè)培訓(xùn)中，我們不僅對(duì)國家電網(wǎng)的各種規(guī)章制度以及企業(yè)文化有了系統(tǒng)的相識(shí)和體會(huì)，我想更重要的是，在四個(gè)月的培訓(xùn)中我們獲得了彼此之間的友情，以及在此之間快速凝合的團(tuán)隊(duì)精神，這在我們以后的工作中將會(huì)受益匪淺。四個(gè)月的培訓(xùn)擠眼就過去了，經(jīng)過這次培訓(xùn)之后，又使我重新對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行了仔細(xì)的總結(jié)。懂得了一個(gè)人的勝利與否不在于掙了多少錢，而在于在自己的崗位上能為公司，為社會(huì)做出多大奉獻(xiàn)，這才是我在我自己崗位上所能表達(dá)出的價(jià)值。由此，我給自己定了一個(gè)目標(biāo)，就是在一到兩年內(nèi)，不斷地充溢自己的理論學(xué)問，提高自己的技術(shù)水平，能在自己的部門內(nèi)成為骨干員工。在此根底上，通過自己的不斷努力，再接著向技術(shù)專家的方向邁近。而實(shí)現(xiàn)這一切，自己本身的實(shí)力是一方面，另一方面那么是對(duì)工作的看法，仔細(xì)是一切工作的根本原那么，只有仔細(xì)地對(duì)待每一項(xiàng)工作，努力把每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都做好，才能不斷在自己的崗位上前進(jìn)，不斷接近自己的目標(biāo)。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇4

從3月31日到7月31日，我們參與了國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行的新員工入崗培訓(xùn)。由于這次培訓(xùn)是國網(wǎng)首次舉辦的，將祖國各地的新學(xué)員聚在一起，帶來了不同的文化，而文化的差異不會(huì)攔住溝通的熱忱，更不會(huì)阻礙友情的建立。我信任，一個(gè)團(tuán)結(jié)大家庭的建立正是這次培訓(xùn)的目的之所在。

培訓(xùn)的內(nèi)容

這次培訓(xùn)總體分為兩個(gè)局部：第一局部是公共課程的學(xué)習(xí)，通過專家講授，多媒體學(xué)習(xí)等教學(xué)方式生動(dòng)而全面地給我們展示了國家電網(wǎng)的企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

1〕通過深化學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司企業(yè)文化，對(duì)國網(wǎng)公司的核心價(jià)值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神及理念、奮斗方向、戰(zhàn)略目標(biāo)及實(shí)施舉措、開展要求、工作思路、電網(wǎng)開展戰(zhàn)略等有了深化的理解，特殊是通過學(xué)習(xí)員工守那么、供電效勞“十項(xiàng)承諾〞、“三公〞調(diào)度、以及員工效勞“十個(gè)不準(zhǔn)〞，讓大家對(duì)供電企業(yè)員工的行為標(biāo)準(zhǔn)有了清晰的相識(shí)。通過對(duì)平安文化、效勞文化、管理文化、廉潔文化、責(zé)任文化等國網(wǎng)公司企業(yè)子文化的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了大家對(duì)建立統(tǒng)一優(yōu)秀企業(yè)文化必要性的相識(shí)。

在學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司概況及開展規(guī)劃中，對(duì)國網(wǎng)公司的結(jié)構(gòu)和經(jīng)營開展?fàn)顩r有了比擬清楚的相識(shí)，全面學(xué)習(xí)了國網(wǎng)公司建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)〞現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略目標(biāo)以及國網(wǎng)公司“十一五〞開展規(guī)劃，特殊是深化學(xué)習(xí)了“一特四大〞國家電網(wǎng)建設(shè)的總體目標(biāo)。

2〕進(jìn)一步強(qiáng)化平安生產(chǎn)學(xué)問、緊急救援和電網(wǎng)反措學(xué)問，通過學(xué)習(xí)安規(guī)、平安工器具運(yùn)用以及緊急救援學(xué)問使大家對(duì)保護(hù)人身和設(shè)備平安有了更深的理解。通過電網(wǎng)反措學(xué)問的學(xué)習(xí)，對(duì)電網(wǎng)各種事故產(chǎn)生的緣由以及預(yù)防和處理方法有了初步的相識(shí)，這將有助于指導(dǎo)我們將來進(jìn)行平安生產(chǎn)工作。

3〕通過學(xué)習(xí)員工職業(yè)生涯規(guī)劃和自我管理，學(xué)會(huì)如何建立職業(yè)生涯目標(biāo)，規(guī)劃好職業(yè)生涯的各個(gè)時(shí)期和如何解決職業(yè)生涯之路的5個(gè)W。通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通學(xué)習(xí)，以及戶外拓展訓(xùn)練，學(xué)習(xí)如何組建團(tuán)隊(duì)，如何協(xié)調(diào)好團(tuán)隊(duì)來解決各種任務(wù)，從而提升了大家的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通實(shí)力。通過學(xué)習(xí)電力法和合同法，提高了大家依法治企、依法維權(quán)的意識(shí)和同等、協(xié)商、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。應(yīng)用文寫作的學(xué)習(xí)，那么幫助大家學(xué)會(huì)如何寫作各類公文，從而有助于標(biāo)準(zhǔn)寫作、提高大家的寫作實(shí)力和意識(shí)，讓大家在今后的工作中既要學(xué)會(huì)做也要學(xué)會(huì)寫。

其次局部是專業(yè)實(shí)際操作學(xué)習(xí)。實(shí)訓(xùn)主要分為電能表檢定、互感器檢定、電能表現(xiàn)場檢定和錯(cuò)接線仿真、電能計(jì)量裝置安裝接線，電力營銷學(xué)問學(xué)習(xí)。

電能表的檢定，主要是學(xué)習(xí)了單相和三相電子式電能表的校驗(yàn)。需留意的問題：通訊接線要正確，否那么會(huì)出現(xiàn)儀器與被檢表通訊錯(cuò)誤，無法讀數(shù)的問題。并且須要手動(dòng)錄入被檢表的參數(shù)和設(shè)定類別，但在試驗(yàn)中，每個(gè)數(shù)據(jù)得來的原理還是要清楚明確，特殊是檢定時(shí)間的設(shè)置，要明確其由來，以便機(jī)器發(fā)生故障時(shí)，能明確正確與否。例如啟動(dòng)時(shí)間的計(jì)算方法，就是要通過脈沖常數(shù)，算出一個(gè)脈沖對(duì)應(yīng)的功率值，乘上時(shí)間，除以對(duì)應(yīng)等級(jí)的啟動(dòng)電流下的功率值，得出啟動(dòng)時(shí)間。

由于條件的有限我們學(xué)習(xí)電流互感器的檢定。在練習(xí)時(shí)主要出現(xiàn)的問題是，升流器和被檢設(shè)備接線時(shí)同名端要接正確。在運(yùn)用升流器時(shí)須要按被檢設(shè)備的電流大小選者接線，特殊是穿心接線時(shí)，穿心扎數(shù)須要精確把握，切實(shí)到達(dá)所需檢定電流大小。

電能表現(xiàn)場檢定和錯(cuò)接線仿真，首先要明確三相電路的有功和無功計(jì)算方式。而且要明確向量圖的畫法和所代表的含義?，F(xiàn)場檢定中主要是儀器設(shè)定和電流撥片的翻開和合上的問題。即是電流互感器二次側(cè)不能處于開路的狀態(tài)。在錯(cuò)接線仿真中，原以為沒有基準(zhǔn)點(diǎn)，完全通過萬用表的.測量數(shù)據(jù)畫向量圖來推斷接線方式，感覺難度很大。而在操作和工作中都是又基準(zhǔn)的電壓點(diǎn)作為參考?？梢钥焖俚玫诫妷簡卧慕泳€方式，而后再推斷電流的接線，難度也就降低了許多。仿真平臺(tái)幾乎可以模擬全部的錯(cuò)接線狀況，在課程要求之外，自己設(shè)置了電壓互感器回路出現(xiàn)開路，電流互感器二次短路等多種狀況進(jìn)行練習(xí)，并駕馭。

在這次培訓(xùn)中，讓我受益匪淺的是電力營銷學(xué)問的學(xué)習(xí)。學(xué)校給我們請(qǐng)來了濟(jì)南供電公司營業(yè)廳的班長給我們上課，讓我們?nèi)媪私鈬W(wǎng)公司供電企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，通過培訓(xùn)相識(shí)到，供電企業(yè)市場營銷的最終目標(biāo)是滿意各類電力客戶〔商業(yè)用戶、工業(yè)用戶、居民用戶〕對(duì)電力產(chǎn)品的需求，在滿意客戶須要的同時(shí)企業(yè)本身獲得利潤，因此其根本任務(wù)是使電力需求與電力供給順當(dāng)、完備的結(jié)合。這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)也是通過交換來完成的。我們也進(jìn)行了簡短的探討，關(guān)于供電公司提倡優(yōu)質(zhì)效勞的必要性。在現(xiàn)今電力行業(yè)競爭日益劇烈狀況下，電力作為商品供銷給用戶，要運(yùn)用戶用的滿足，這就要求我們工作做的仔細(xì)，效勞也要到位。加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)效勞，對(duì)外不僅提升我們的效勞形象和企業(yè)競爭力，對(duì)內(nèi)還能增進(jìn)企業(yè)與員工，員工與員工間的和諧、團(tuán)結(jié)。而營業(yè)廳作為效勞窗口，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)效勞勢在必行，這個(gè)探討雖然簡短，卻也極大的增加了我們的企業(yè)歸屬感，明白了今后工作中的學(xué)習(xí)方向。

培訓(xùn)的相識(shí)

從早春的3月到濟(jì)南，結(jié)束于激情的7月，在這120個(gè)培訓(xùn)的日子里，我學(xué)習(xí)著，感悟著，懷著感恩的心努力駕馭每一個(gè)學(xué)問點(diǎn)，就像是生活、工作道路上的一個(gè)驛站，給我補(bǔ)充能量，增加信念。這次培訓(xùn)讓我相識(shí)到，對(duì)于我們這些剛從學(xué)校畢業(yè)的新員工而言全部一切必需從零起先，每位新員工都必需接受工作實(shí)際的檢驗(yàn)。曾經(jīng)的學(xué)問并不能干脆轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ黜氁募寄?，思索問題的方式在詳細(xì)的工作崗位中變得并不適用，我必需要做出一系列調(diào)整，誠懇地面對(duì)自身的缺乏并嚴(yán)格要求自己，懇切地向身邊的前輩學(xué)習(xí)并努力找出差距，通過深刻地自我反省找到問題的癥結(jié)并堅(jiān)決地改正。踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件小事，從努力做一名合格的新員工起先，找準(zhǔn)自己的位置，明確自己的方向，時(shí)刻保持謙卑的看法和踏實(shí)的作風(fēng)。我也會(huì)不斷提升自身水平，踏踏實(shí)實(shí)的工作，為公司的明天做出自己最大的奉獻(xiàn)。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇5

公司為了增加公司凝合力，促進(jìn)各單位各部門之間的相互學(xué)習(xí)、溝通，分兩期分別對(duì)公司中層干部進(jìn)行拓展培訓(xùn)，我有幸參與了公司拓展培訓(xùn)的第一期，這兩天的拓展培訓(xùn)，對(duì)我觸動(dòng)很大，感受頗深，現(xiàn)將我拓展培訓(xùn)狀況總結(jié)分析如下：

20xx年9月20日下午，公司一行34人乘坐大巴車，拉開了這次拓展培訓(xùn)的序幕，黃昏六點(diǎn)左右，順當(dāng)?shù)竭_(dá)了這次培訓(xùn)的目的地，xxx大自然拓展培訓(xùn)基地。

下車首先映入眼簾的是一排排低矮的農(nóng)家小院，依山傍水而建，稍遠(yuǎn)處綠山翠嶺在夕陽下郁郁生輝。吃完晚飯，在農(nóng)家院里起先了分組，活潑的氣氛，激揚(yáng)的口號(hào)，把我們這些人感情緊緊地聯(lián)系在了一起。我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們是xxx公司的團(tuán)隊(duì)！我們代表了xxx公司的形象！落地為兄弟，何必骨肉親，第一天的分隊(duì)拉練就使我們的感情升華了！

9月21日上午，我們進(jìn)行了第一個(gè)工程——攀爬天梯，要求兩人結(jié)組，爬上將近十米的頂端，晃晃悠悠的木杠，一個(gè)人踩著另一個(gè)人的肩膀爬上其次個(gè)木杠，上去的人想盡一切方法把隊(duì)友拉上去，然后同樣的方法攀登第三個(gè)、第四個(gè)木杠。從第三節(jié)起先，站在晃晃有的木杠上，看著自己離地三四米高，我一度的想到了放棄，真的不想進(jìn)行下去了，地面上伙伴的鼓勵(lì)，隊(duì)友的加油鼓勵(lì)，我一咬牙義無反顧的就起先了攀登，被從高空放下的那一刻，我的腿都是哆嗦的！

這時(shí)天已經(jīng)淅淅瀝瀝的下起了小雨，沒有慌亂，為同伴加油，鼓勁，嗓子都喊得有些嘶啞，但是心已經(jīng)放開了，工程完成了，對(duì)著自己的伙伴，我什么話也說不出來，只有“感謝啦〞！似乎清冽的甘泉滌蕩了心靈的塵埃！我們似乎都變得純潔了！

下午，由于下雨，室外活動(dòng)變成了室內(nèi)，我們進(jìn)行的是信息傳遞，給出一組數(shù)據(jù)，從最終面?zhèn)鞯阶钋懊?，通過不斷的完善修訂，團(tuán)結(jié)協(xié)作，每一次的傳遞都有所改良，通過這個(gè)，我想到了平常工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，增效確實(shí)是企業(yè)開展的永恒主題！只有不斷地改良、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、協(xié)作，企業(yè)才能得到長足的開展，企業(yè)才有活力！

9月22日，早晨天放晴了，很美的太陽！

今日我參與的第一個(gè)工程是高空抓杠！看著別人登上去，顫顫悠悠的直起身子，縱身一躍，抓住那懸浮的單杠，我已經(jīng)面如死灰，始終撤著不想上，到最終了，女同志都上去了，我也是咬著牙，似乎上刑場一般，起先了我的攀登。又是半路的想放棄，然后不斷的給自己鼓勁兒，有種誓死如歸的感覺，哆哆嗦嗦的站在了頂端的圓盤上，也是縱身一躍，滿腦子空白，抓住了，我很的抓住了單杠，感覺渾身每一塊兒肌肉都不受自己限制，更別說用力了，下來后，更是兩腿發(fā)軟，慶幸之余，我有種劫后余生的感覺。通過這個(gè)工程，我深深地感覺到，困難并不行怕，不要給自己留退路，或者試圖找尋退路，英勇的向前走，哪怕乘風(fēng)破浪，困難坎坷只是攀登的點(diǎn)綴而已，只要戰(zhàn)勝自己，我們就是最棒的！

嘿嘿嘿！這個(gè)是我，是不是很棒??？

背摔應(yīng)當(dāng)是最不害怕 的節(jié)目了，站在高臺(tái)上，身子向后直挺挺的倒下去，聽到隊(duì)友們說“打算好了，請(qǐng)信任我們〞，我心里有種感動(dòng)！是?。⌒湃侮?duì)友，信任你的合作伙伴，把自己的背交給他們，一個(gè)人再優(yōu)秀，終歸人單勢薄，你要有一群可以信任的伙伴，眾人拾柴火焰高，有那么一群可以信任的戰(zhàn)友，那是多么華蜜的事兒。所以我覺得首先你要信任伙伴；其次你要理解伙伴，把自己融入到伙伴中；第三你想著你為伙伴做了什么，你付出真心了嗎，只有你也付出了，那么伙伴才能成為你最堅(jiān)實(shí)的后盾。

最終一個(gè)工程是集體逃命，兩隊(duì)PK了兩天，最終站在了逃命墻前，4.2米的高度，即使你是武林高手，也不行能一躍而過?？简?yàn)我們團(tuán)隊(duì)的時(shí)刻來臨了，從搭建底座起先，第一個(gè)人上去了，其次個(gè)人上去了，上去的人越來越多，下面的人越來越少，只剩下最終一個(gè)人，怎么上去？人多力氣大，四五個(gè)力氣大的，拉著一個(gè)瘦弱，但身體很棒的同志，一個(gè)倒掛金鐘，垂了下去，兩手交插在了一起，一點(diǎn)點(diǎn)的向上拉拽，我們的心里也驚慌的很，快到了，又有兩名同志，抓住了下面的小同志，蹭蹭蹭，干脆利索的爬上了高墻，工程至此順當(dāng)結(jié)束。團(tuán)結(jié)就是力氣，通過了集體逃命，我深深的體會(huì)到了這一點(diǎn)，看著不行能完成的工程，一個(gè)人只能望洋興嘆，有了我們這個(gè)團(tuán)結(jié)的集體，一切困難迎刃而解，常言道，人心齊，泰山移。不僅僅是我們這34人的小團(tuán)隊(duì)，在此想到了我們的++公司，500余人的一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們什么干不成？只要敢想，敢干，團(tuán)結(jié)一樣，主動(dòng)進(jìn)取，人人立足崗位，做好本職工作，我信任我們XXXX的明天會(huì)很美妙！我們13億人的祖國，只要團(tuán)結(jié)一心，強(qiáng)大繁盛，指日可待！

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇6

為一個(gè)一般老師有幸參與這次培訓(xùn)，首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，也感謝兩位領(lǐng)導(dǎo)的精采講授。通過培訓(xùn)培育了我們的創(chuàng)新理念以及教化方法，為下一步提高教化藝術(shù)；更好地推動(dòng)學(xué)校德育工作，使素養(yǎng)教化的實(shí)施再上一個(gè)臺(tái)階打下了堅(jiān)實(shí)的理論根底。在學(xué)習(xí)中，授課老師能從不同方位不同角度闡述了新時(shí)期班主任工作的根本要求，工作方法和工作藝術(shù)。既有高深超前的理論，又有貼近教化生活的實(shí)際案例，為今后的班主任工作供給了有益的參考。

要做一個(gè)合格的班主任，要愛學(xué)生，不管在生活上，還是在學(xué)習(xí)上，都要賜予必要的關(guān)切和幫助。還抽時(shí)間給學(xué)生談心、溝通，和學(xué)生共同活動(dòng)，縮短了師生距離。愛學(xué)生，關(guān)切學(xué)生，處理問題剛好，方法得當(dāng)，留意和學(xué)生溝通，學(xué)生就信任班主任，喜愛班主任，也喜愛上班主任的課?？釔蹖W(xué)生，還表現(xiàn)在班主任對(duì)學(xué)生的敬重和信任，以及對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格要求。敬重學(xué)生的人格，了解學(xué)生的特性，信任學(xué)生，關(guān)切學(xué)生，既統(tǒng)一嚴(yán)格要求，又留意學(xué)生的個(gè)體差異，區(qū)分對(duì)待。對(duì)程度、水平不同的學(xué)生，實(shí)行不同的教化方法，因材施教。關(guān)愛每一個(gè)學(xué)生，特殊是差生，使每一個(gè)學(xué)生都學(xué)有所得，不讓一個(gè)學(xué)生落伍，把每一個(gè)學(xué)生都培育成社會(huì)有用的人才，一個(gè)班主任能得到學(xué)生的信任，使自己的工作順當(dāng)進(jìn)行，使學(xué)生能健康活潑的成長，是自己最大的勝利和欣慰。

老師是是傳遞學(xué)問和文明的接力手，是點(diǎn)燃光明將來的火炬手。作為一名班主任，感到由衷的驕傲，也深知肩負(fù)的歷史寄予和責(zé)任。我清晰要成為優(yōu)秀的班主任，就要不斷提高自身的精神修養(yǎng)，提高自己的師德素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取已成為這個(gè)時(shí)代的主旋律，信息時(shí)代的老師肯定要勤于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，踏實(shí)肯干。班主任用自己正直、坦率、真誠、友愛的樸實(shí)人格去影響一位又一位學(xué)生；用自己的一言一行去為他們行為示范，用自己對(duì)學(xué)生、對(duì)事業(yè)的愛心去帶動(dòng)學(xué)生修正不健全的人生觀，幫助他們樹立遠(yuǎn)大志向，培育他們的社會(huì)、家庭、集體的責(zé)任感。

下面談一下本次培訓(xùn)對(duì)班主任的相識(shí)：

一、相識(shí)到班主任培訓(xùn)的必要性

靜默從事教化教學(xué)工作多年，對(duì)如何做好班主任工作沒有經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，始終以為"在其位，謀其職"就是把書教好，把學(xué)生管"好"。對(duì)新時(shí)期班主任工作要求不夠明確，對(duì)新時(shí)期學(xué)生了解不深，導(dǎo)致在工作中遇到很多意想不到的問題，而這次培訓(xùn)的內(nèi)容具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)效性，同時(shí)通過培訓(xùn)為各校班主任進(jìn)行閱歷溝通搭建了平臺(tái)，使工作在一線的班主任把自己在工作中積累的閱歷和做法與同行共同共享，取長補(bǔ)短，有利于班主任素養(yǎng)的提高。這樣的培訓(xùn)是必要的。

二、相識(shí)到班主任工作的重要性

班主任是一個(gè)特別的群體，是班級(jí)的主要經(jīng)營者，又是學(xué)生共同精神家園的設(shè)計(jì)師，是學(xué)生人生旅途上的重要領(lǐng)航員。班主任工作的好壞，干脆確定著教化結(jié)果的成敗，所以作為班主任必需做好：

〔一〕提高自身素養(yǎng)

班主任的一言一行，一舉一動(dòng)都干脆對(duì)學(xué)生起著潛移默化的作用。自古以來就強(qiáng)調(diào)身教勝于言傳，要求學(xué)生做到的，班主任首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在無形之中為學(xué)生樹立典范，同時(shí)班主任還要擅長創(chuàng)新，并帶動(dòng)學(xué)生創(chuàng)新，做到以德育德，以特性育特性，以創(chuàng)新育創(chuàng)新，要想做到這些班主任還要不斷的完善自己，不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)問，提高自身素養(yǎng)，嚴(yán)于律己，以身作那么，在學(xué)生中樹立實(shí)實(shí)在在的影響。

〔二〕要有責(zé)任心

老師肩負(fù)著即教書又育人的重任。首先班主任要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)看法，雄厚的學(xué)科專業(yè)學(xué)問和廣博的科學(xué)文化學(xué)問；其次還要有良好的職業(yè)道德與責(zé)任感，責(zé)任心及使命感；這樣就會(huì)有為教化事業(yè)無私奉獻(xiàn)，甘為人梯、樂為人梯、善為人梯的精神。

〔三〕要有愛心

沒有愛就沒有教化，酷愛學(xué)生，敬重學(xué)生是老師職業(yè)道德的核心。孫自強(qiáng)老師講到班主任素養(yǎng)時(shí)講到的五愛"愛生如人，愛生如生，愛生如友，愛生如子，愛生如己"對(duì)我觸動(dòng)最大。做為學(xué)生師長的班主任的愛應(yīng)當(dāng)是無私的博大的，所以班主任要用自己滿腔的愛去關(guān)切，敬重每一個(gè)學(xué)生，耐性細(xì)致地指導(dǎo)每個(gè)學(xué)生，溝通和學(xué)生的思想感情。只有這樣才能真正贏得學(xué)生的心，真正使學(xué)生得到愛的教化。

作為新時(shí)期的班主任，不僅要關(guān)切學(xué)生的智，還要注意學(xué)生的德，這是新時(shí)期對(duì)班主任的要求。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇7

我是20xx年3月參與工作的，在這個(gè)崗位上已經(jīng)工作近三年頭了。我最大的工作體會(huì)，總結(jié)為一句話就是：每一樣工作都有她漂亮的地方，我們要懂得從工作中體會(huì)這種漂亮。

要想一心一意做好一份工作，首先你得酷愛這份工作，去嘗試覺察它的美。我剛參與工作的時(shí)候，主要是幫助內(nèi)勤做好工作，那時(shí)我對(duì)本職工作沒有任何概念，只知道干一份工作，就要仔細(xì)負(fù)責(zé)去做好，但是對(duì)為什么而工作，怎么去相識(shí)這份工作沒有任何概念，有時(shí)會(huì)覺得總要跟群眾和一堆數(shù)字打交道，很枯燥，仔細(xì)在幫群眾辦事了，還吃力不討好，被群眾罵，說難聽的話，當(dāng)時(shí)很不理解，鬧心情，消極怠工。后來發(fā)生的一件事情，徹底變更了我的想法?！彩论E〕

其次，你要不斷地調(diào)整工作看法，去體會(huì)這種漂亮。經(jīng)驗(yàn)這件事情以后，我起先有意識(shí)地去調(diào)整自己的工作看法。在平常留意加強(qiáng)自己的政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想覺悟，不斷比照檢查自己，總結(jié)心得體會(huì)，指導(dǎo)自己樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。同時(shí)，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，在工作中堅(jiān)持一心一意為人民效勞的宗旨，克服與己無關(guān)，視群眾的求助為份外負(fù)擔(dān)的錯(cuò)誤觀念，克服小事一樁，對(duì)群眾懇求我們辦理的事情不屑一顧的錯(cuò)誤觀念，熱忱接待各方面的群眾，盡心、盡力、盡快為群眾辦好事。在遇到與政策向左，無法辦理，而群眾又不理解的狀況，我會(huì)耐性細(xì)致說明政策，

分析找尋解決方法，爭取群眾的理解，讓群眾滿足。面對(duì)群眾的一張張笑臉，聽著群眾一句句感謝的話語，我深刻感受到我這份工作的重大意義。

最終，你將會(huì)樹立正確的職業(yè)觀念，去收獲這份漂亮。在六年多的工作經(jīng)驗(yàn)中，我逐步樹立了正確的職業(yè)觀念，現(xiàn)在，這份工作對(duì)于我不僅僅是一份工作，而是一份有人生意義的職業(yè)。對(duì)工作的酷愛，對(duì)職業(yè)的正確理解，讓我更多了一份責(zé)任，“為人民效勞〞。正是這份責(zé)任，促使我努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)實(shí)力；促使我盡心盡責(zé)、精彩地完成了各項(xiàng)工作；促使我嚴(yán)于律己，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律；促使我在工作中，不斷強(qiáng)化效勞觀念，增加效勞技能，改善效勞手段，提高效勞效率，更好地為人民群眾效勞?！?023年4月份，本著仔細(xì)負(fù)責(zé)的看法，幫助民警通過指紋比對(duì)破獲系列拎包案件，為群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失。〕

在今后，我將接著發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、任勞任怨、勤奮努力的精神，充分發(fā)揮的職能作用，相識(shí)自身缺乏，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高，努力工作，再接再厲，爭取在今后的工作中取得更好的成果。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇8

聽了韋老師兩次的課程培訓(xùn)，我的收獲是頗多的。生活中，我們每個(gè)人都面臨許很多多項(xiàng)選擇取，我們能夠選取自己的職業(yè)，也能夠規(guī)劃自己的將來。由于每個(gè)人的閱歷不盡相同，因此大家對(duì)生活的明白也不一樣，彼此的思想觀念也有很大的差異。人就這么一輩子！因此有人選取了索取與享受，而有人那么選取了賜予與奉獻(xiàn)，還有超多非常和藹但心態(tài)與行動(dòng)卻一向在搖擺的尋常百姓。這也就構(gòu)成了日常的文化差異。

李總提出我們xx公司管理的核心是“以人為本〞，有人這樣說，一個(gè)企業(yè)應(yīng)是一所學(xué)校、一支軍隊(duì)和一個(gè)家庭，這種比方確實(shí)有其道理，他告知我們一個(gè)企業(yè)要擁有一個(gè)能使自己的員工能透過學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)的環(huán)境，這或許是企業(yè)人才來源的最好的途徑。首先我們就應(yīng)相識(shí)到，什么樣的人才是企業(yè)優(yōu)秀的人才？一個(gè)企業(yè)的優(yōu)秀人才，就應(yīng)是深知企業(yè)的文化，在思想上能有機(jī)地溶入企業(yè)的文化中成為一個(gè)整體，同時(shí)具備能創(chuàng)立性地、精彩地完本錢職工作的潛質(zhì)，特性是前者尤為重要。

來到xx公司就職，我們每個(gè)人都有一種期盼：期望透過自身的奮斗來實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，同時(shí)獲得合理公允的回報(bào)。這種回報(bào)不僅僅僅是物質(zhì)上的，而且也包括精神上的。有時(shí)，肯定公允是沒有的，但假設(shè)失去了根本的公允，一個(gè)團(tuán)隊(duì)就不行能團(tuán)結(jié)，分崩瓦解只是遲早的問題。怎樣讓xx這個(gè)團(tuán)隊(duì)擰成一股繩，發(fā)揮出最大最好的效應(yīng)，是我們迫切需思索的問題！

我們在工作的過程中就應(yīng)貫徹“堂堂正正為人、兢兢業(yè)業(yè)做事〞的原那么，而不是把它當(dāng)成一種口號(hào)，而是把它切切實(shí)實(shí)地融入到詳細(xì)的工作和公司的經(jīng)營活動(dòng)中。

創(chuàng)新、超越、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)這是xx公司的企業(yè)文化的一種表達(dá)，以聽從組織、團(tuán)隊(duì)合作、職責(zé)敬業(yè)、誠懇守信和自我批判等的企業(yè)價(jià)值觀和文化為依據(jù)，這種文化與管理，是公司開展過程中多年閱歷的積累與沉淀，是xx公司人群眾才智的結(jié)晶。

一個(gè)企業(yè)如何建立自己的企業(yè)文化，我認(rèn)為沒有固定的模式，我們要透過工作的實(shí)踐來不斷的學(xué)習(xí)，專心地留意吸納其它企業(yè)的先進(jìn)思想，結(jié)合公司的實(shí)際和自己的員工來共同建立的一種文化。如經(jīng)營理念、管理理念、效勞理念、風(fēng)險(xiǎn)理念、人才理念等等一系列構(gòu)成企業(yè)文化的一個(gè)組成局部。

一個(gè)擁有優(yōu)秀文化的企業(yè)，在今后的市場競爭中，才可能得以生存和開展，其資本才可能不斷增加，而且成為真正有價(jià)值的資本，否那么，再多的資本也但是是一堆廢紙，正因它會(huì)在今后的市場競爭中漸漸喪失。

公司的企業(yè)的文化是開放的、包涵和不斷開展的，因此只要我們繼承這種文化，并將其發(fā)揚(yáng)光大，群眾團(tuán)結(jié)一樣共同奮斗，我們有理由堅(jiān)信xx的明天會(huì)更好！

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇9

剛剛邁出學(xué)校大門、走向社會(huì)的我，因?yàn)槿狈ぷ鏖啔v，總顯得有些不知所措，但我想，參加寶縵是我工作生涯中第一個(gè)正確的選擇。

找工作的時(shí)候，我就告知自己，無論規(guī)模大小，我肯定要找一家企業(yè)文化是我所認(rèn)同的公司，因?yàn)槲覉?jiān)信：沒有共同的信念、共同的目標(biāo)，就沒可能并肩作戰(zhàn)。直到我在網(wǎng)上看到寶縵，了解了寶縵的開展史，從一個(gè)家庭小作坊開展到擁有六百多人的大中型企業(yè)，從批發(fā)市場向品牌市場轉(zhuǎn)型，姐弟三人的創(chuàng)業(yè)精神和堅(jiān)決的決策力讓我感到由衷的佩服。那時(shí)，我就知道，我找到了并肩作戰(zhàn)的伙伴。

通過這為期兩天的新員工培訓(xùn)，讓我進(jìn)一步了解了寶縵文化并且感受到了寶縵人的和藹與魅力?！案魑粚毧z敬愛的伙伴們，大家早上好〞“好，很好，特別好，大家好才是真的好，耶！〞伴隨著這獨(dú)具特色、整齊的、富有激情的問候聲，我起先了寶縵之旅。

在培訓(xùn)過程中，講師們用他〔她〕們的人格魅力感染著在場的每一個(gè)人，大家都熱情地鼓掌，主動(dòng)地協(xié)作，爭先恐后地參加互動(dòng)，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，以一種士氣昂揚(yáng)的狀態(tài)迎接每一次挑戰(zhàn)。還記得我們一起跳的那個(gè)手語舞——感恩的心嗎？以前每每看到有人跳這支舞，都不由自主地潸然淚下。這次換做我們站在臺(tái)上，用肢體語言去詮釋歌詞的內(nèi)含，感受生命的宏大，體會(huì)那種“可以倒，但保持微笑；可以哭，卻從不服輸〞的生活看法。這于我來說，是異樣珍貴的。

人最重要的不是所處的位置，而是所朝的方向。樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo)，形成樂觀主動(dòng)的心態(tài)，學(xué)會(huì)換位思索、與人合作，保持激揚(yáng)的斗志，朝著目標(biāo)加足馬力前進(jìn)，做最好的自己。不斷完善自我，多做為團(tuán)隊(duì)加分的事。

來到寶縵，是我正確的選擇，我首先感謝自己。我信任，自助者天助。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇10

特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們細(xì)心支配此次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，感謝中心領(lǐng)導(dǎo)賜予我這樣一個(gè)珍貴的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，這次培訓(xùn)說明公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工培訓(xùn)非常重視，也反映了公司“重視人才，培育人才〞的戰(zhàn)略方針。

能夠參與此次培訓(xùn)我感到特別榮幸，同時(shí)也非常珍惜此次培訓(xùn)時(shí)機(jī)，雖然培訓(xùn)只有短短的三天，但內(nèi)容豐富，講解透徹，還支配了互動(dòng)溝通。在培訓(xùn)過程中，我細(xì)致聽講解，仔細(xì)做筆記，雖然沒有完全駕馭全部的培訓(xùn)內(nèi)容，但從中學(xué)到許多學(xué)問，得到一些心得體會(huì)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、認(rèn)清形勢，努力做好客戶保有維系工作

通過余尚祥老師在?廣電網(wǎng)絡(luò)客戶維系保有實(shí)戰(zhàn)技能提升?上的講解，使我對(duì)廣電網(wǎng)絡(luò)的行業(yè)競爭現(xiàn)狀和將來開展方向有了進(jìn)一步深刻的相識(shí)。

現(xiàn)如今，三網(wǎng)三屏融合的大趨勢已不行逆轉(zhuǎn)，播送電視業(yè)務(wù)已不屬于廣電網(wǎng)絡(luò)的壟斷業(yè)務(wù)，這意味著廣電網(wǎng)絡(luò)在將來面臨的競爭壓力將越來越大，但隨著互聯(lián)網(wǎng)+三網(wǎng)融合的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來，廣電網(wǎng)絡(luò)也迎來新的開展良機(jī)，可謂挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存，壓力與動(dòng)力同在。

三網(wǎng)融合的趨勢要求各級(jí)廣電網(wǎng)絡(luò)部門要認(rèn)清形勢，正視挑戰(zhàn)，同時(shí)抓住機(jī)遇，順勢而為，快速完成客戶保有角色轉(zhuǎn)型。而對(duì)于我們每一位廣電網(wǎng)絡(luò)人來說，那么要直面壓力，盡快轉(zhuǎn)變思想觀念，主動(dòng)融入公司的變革轉(zhuǎn)型，化壓力為動(dòng)力，從我做起，不斷充溢業(yè)務(wù)學(xué)問，不斷提高效勞水平，提升客戶滿足度，做好三網(wǎng)融合新時(shí)期的客戶保有維系工作。

二、提升素養(yǎng)，不斷增加客戶效勞水平

通過參與楊晨鶴老師的?職場禮儀與金牌營銷?課程，使我充分相識(shí)到職場禮儀在客戶保有維系中的重要作用，也感受到公司領(lǐng)導(dǎo)在課程支配上的良苦專心。

三網(wǎng)融合新時(shí)期的客戶保有維系工作對(duì)廣電網(wǎng)絡(luò)的將來開展至關(guān)重要，客戶的保有維系離不開優(yōu)質(zhì)的效勞營銷，而職場禮儀那么是一個(gè)企業(yè)員工營銷效勞質(zhì)量的干脆表達(dá)，正如楊晨鶴老師所言：職場禮儀是商務(wù)人士幫助企業(yè)提升形象的助推器。

作為一名廣電網(wǎng)絡(luò)的客戶效勞人員，我深深感到必需明確自己在公司將來網(wǎng)格化改革中的角色定位，加緊學(xué)習(xí)客戶效勞人員標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)禮儀，努力駕馭顧客購置心理及技巧，不斷提高自己的效勞營銷意識(shí)和客戶效勞水平，為公司贏得更多客戶的信任和認(rèn)可。

以上是我在此次培訓(xùn)中的一些心得體會(huì)，培訓(xùn)雖然結(jié)束，但學(xué)習(xí)不能止步。在今后的工作中，我仍要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，將培訓(xùn)的內(nèi)容學(xué)懂吃透用活，并將培訓(xùn)所學(xué)敏捷運(yùn)用到工作當(dāng)中，不斷提升自己的業(yè)務(wù)工作水平，努力使自己的工作讓領(lǐng)導(dǎo)更加滿足，努力為公司創(chuàng)立更多的效益。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇11

公司組織了觀看李強(qiáng)老師的?優(yōu)秀員工?視頻講座，李強(qiáng)老師的演講使我受益匪淺，感受頗多，我很感謝公司給我這次學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)，讓我更加酷愛自己的工作。李強(qiáng)老師每句話都給我很大的啟迪，很大的反思。想到我在平常工作中做得不夠努力，不夠優(yōu)秀，自那么的差，覺得很對(duì)不起自己，對(duì)不起公司，經(jīng)過這次視頻培訓(xùn)后，總結(jié)出一些心得體會(huì)：

1、調(diào)整自己的工作心態(tài)。

主動(dòng)地對(duì)待自己的工作，專心努力工作，歡樂工作，決不懈怠工作，決不為工作找借口，無論是在那一個(gè)工作的崗位，都要端正自己的工作看法，想取得勝利也肯定要把自己的位置放端正，雖然想法和事實(shí)有距離，就像李強(qiáng)老師說的一樣，“萬事就怕有心人，人生離不開腳踏實(shí)地“。還有“工作時(shí)應(yīng)具備健康歡樂的心態(tài)〞，在我們效勞業(yè)中，假設(shè)沒有健康歡樂的工作心態(tài)，就不能為游客帶來快樂，也不能給游客一個(gè)好的印象，也不能為公司帶來較多的回頭客，只會(huì)為公司帶來負(fù)面的影響。自己也感受不到工作給我們帶來的快樂。

2、增加自己的自信。

在工作中我往往就不夠自信，好多事情我自己都能做的相當(dāng)好的，有時(shí)候就是自己答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，往往是自己不自信的答復(fù)，才讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)對(duì)有些事情也放心不下。

3、增加自己的溝通實(shí)力。

溝通太重要了。李強(qiáng)老師在視頻中講到了聞名的演說家叫林語堂，最終林語堂先生說了這樣的段話：敬愛的摯友們，哪怕是這個(gè)世世界上最美，最真，最純的愛，人與人之間肯定要做不斷溝通的工作，哪怕是這個(gè)世世界上最美，最真，最純的愛，假設(shè)人和人之間缺少了溝通，也會(huì)產(chǎn)生失誤，在我的工作中又何嘗不是想故事中那樣呢，我們假設(shè)沒有很好的溝通，就會(huì)給自己給公司帶來很嚴(yán)峻的后果。所以溝通很重要。

4、學(xué)會(huì)感恩。

李強(qiáng)老師說：“人類因感恩而宏大，世界因感恩而漂亮，感恩是愛的持續(xù)，愛是生命的動(dòng)力，〞人的一生中，從小時(shí)候起，就領(lǐng)受了父母的哺育之恩，到上學(xué)，受老師的教化之恩，工作之后又有領(lǐng)導(dǎo)，同事的關(guān)心幫助之恩……面對(duì)這么多的恩情，所以我們要懂得感恩，要學(xué)會(huì)感恩。

經(jīng)過這次培訓(xùn)，以后我不管自己以后會(huì)做到什么地步，無論在什么樣的崗位，我都會(huì)專心做好每一件事的，我會(huì)用我的勤奮、努力、創(chuàng)新來把我的人生打造的很好，一步一個(gè)腳印的往下走，一點(diǎn)一滴地來報(bào)答社會(huì)各個(gè)成員對(duì)我的恩情……

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇12

在學(xué)習(xí)中成長，在成長中實(shí)踐。人生中就是這樣，每一次的學(xué)習(xí)就是一次實(shí)踐的時(shí)機(jī)。每一次的實(shí)踐就是一次挑戰(zhàn)，我們能害怕 嗎？答案是確定的：“不能！〞不管是在什么狀況下，都是不能，不會(huì)，也不能夠害怕 挑戰(zhàn)。我們之所以培訓(xùn)，目的就是增加我們挑戰(zhàn)的信念。我不明白別人透過培訓(xùn)學(xué)到了多少，感受到了多少，了解到了多少。只明白透過培訓(xùn)自我感悟頗深。

首先要說明的一點(diǎn)就是透過這次培訓(xùn)我學(xué)到了許多，見過的聽過的，沒見過的沒聽過的統(tǒng)統(tǒng)包含在內(nèi)。

宋老師講的創(chuàng)新與實(shí)踐雖說我不明白資料是什么，可是透過各位干部的發(fā)言，我明白那是對(duì)我們以后產(chǎn)生影響的一次培訓(xùn)。總結(jié)會(huì)上各位干部專心發(fā)言，這說明什么說明這一次培訓(xùn)是勝利的。還有一點(diǎn)是我們須要這樣的時(shí)機(jī)，這樣一個(gè)提高自我，完善自我，充溢自我的時(shí)機(jī)。

回想起這段時(shí)間的培訓(xùn)，信任大家都學(xué)到了許多，可我有一種新的感覺：“學(xué)到的越多，不明白的就越多〞。為什么這樣說呢在以前的學(xué)習(xí)中自我并沒有注意某一方面的學(xué)習(xí)，只是明白老師教什么，自我就學(xué)什么，從來不管對(duì)與錯(cuò)，也從來不管為什么，只是盲目的走路，學(xué)習(xí)。上高校以后感覺就變了許多，緣由很簡潔：“那里的學(xué)習(xí)不再是片面的，是一種以詳細(xì)事情詳細(xì)分析的方式進(jìn)行的。〞只從這一點(diǎn)上說，這就要比以前的學(xué)習(xí)系統(tǒng)化，終歸涉及到專業(yè)學(xué)問。在那里學(xué)習(xí)越多，感覺以前了解的東西越少，然后就會(huì)努力的或者是刻意的去找這方面的書籍，學(xué)習(xí)這方面的學(xué)問?？墒窃綄W(xué)，感覺自我明白的越少，這是為什么呢因?yàn)槲覀冇幸活w想充溢自我的心，有一顆想要學(xué)習(xí)的心，同時(shí)也有一顆向前的心。這就不得不要求我們自我要在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，把所學(xué)的用到工作中。

其次在我們的電教理論培訓(xùn)中，于丹教授講的一段話讓我受益良多：“盤古在天地之間‘一日九變’，像一個(gè)新生的嬰兒，每一天都在微妙地改變著。這種改變最終到達(dá)了一個(gè)境界，叫做“神于天，圣于地〞。這六個(gè)字其實(shí)是中國人的人格夢想：既有一片夢想主義的天空，能夠自由翱翔，而不妥協(xié)于現(xiàn)實(shí)世界上許多的規(guī)那么與障礙；又有腳踏實(shí)地的潛力，能夠在這個(gè)大地上去進(jìn)行他行為的拓展。僅有夢想而沒有土地的人，是夢想主義者不是夢想主義者；僅有土地而沒有天空的人，是務(wù)實(shí)主義者不是現(xiàn)實(shí)主義者。〞這句話雖然不能說完全體會(huì)但至少也回味許屢次。他要求我們要干什么腳踏實(shí)地！不管從哪一方面說，我們都要腳踏實(shí)地。僅有這樣，我們才能在工作中，學(xué)習(xí)中專心的表現(xiàn)自我。也是有這樣，我們才能清晰的了解到自我的缺乏，從而專心的改正。

“百善孝為先〞這是我在于丹教授講座中記得最清晰的一句話。它不單單注意那個(gè)“孝〞字，同樣也注意那個(gè)“先〞字?！靶ⅷ曌种v的是孝敬長輩，提倡我們中華民族的傳統(tǒng)美德，可“先〞字，確是講的第一，敢為天下先的精神。我們在日常的生活學(xué)習(xí)工作中往往所缺乏的也正是這種精神，這莫非不就應(yīng)值得我們?nèi)チ粢鈫?/p>

再次，在金正昆教授講的禮儀中，主要是從“互動(dòng)、溝通、形象〞三個(gè)關(guān)鍵詞入手，完整的講解了我們在生活中，學(xué)習(xí)中所就應(yīng)留意的事項(xiàng)。以及在交往過程中正確處理人際關(guān)系的原那么和技巧，以生動(dòng)的事例，深化淺出地介紹了接待禮儀、辦公禮儀、公關(guān)禮儀的根本行為標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)也說明，了解現(xiàn)代禮儀是我們21世紀(jì)高校生素養(yǎng)潛力的重要組成局部和必定駕馭的利益標(biāo)準(zhǔn)，熟識(shí)和駕馭現(xiàn)代禮儀文化，既是職業(yè)特別性和工作肅穆性的內(nèi)在要求，也是新時(shí)期建設(shè)新型學(xué)生干部良好形象的目標(biāo)要求。

隨著現(xiàn)代信息社會(huì)飛速開展的傳播，溝通技術(shù)和手段日益變更著人們傳統(tǒng)的交往觀念和交往行為。尤其是人們交往的范圍已逐步從人際溝通擴(kuò)展為大范圍的公眾溝通，從應(yīng)對(duì)面的近距離溝通開展到了不見面的遠(yuǎn)程溝通，從慢節(jié)奏、低頻率的溝通變?yōu)榭旃?jié)奏、高頻率的溝通。這種現(xiàn)代信息社會(huì)的人際溝通的改變給人類社交禮儀的資料和方式均提出了更高的要求。如何在這種溝通的條件下，實(shí)現(xiàn)有禮節(jié)的交往，去實(shí)現(xiàn)創(chuàng)立“人和〞的境界，這是學(xué)習(xí)禮儀的好處。也是我們當(dāng)代高校生學(xué)習(xí)禮儀的重要緣由。所以我們要相識(shí)到學(xué)習(xí)禮儀的重要性，從而完善自我這方面的缺乏。

總的來說，這次培訓(xùn)是一種以理論形式的全面培訓(xùn)，也是我們學(xué)生干部組建以來第一次綜合的培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)結(jié)束以后，我對(duì)自我的要求很簡潔：“在以后的學(xué)習(xí)工作中，把每次的培訓(xùn)都能很好的汲取，是自我的潛力以及學(xué)習(xí)，工作都有一次質(zhì)的飛躍。〞

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇13

或許是緣分的牽引，我很幸運(yùn)，公司能夠在我最低潮的時(shí)間段里給我這樣一個(gè)時(shí)機(jī)，我很感恩，也會(huì)恒久的珍惜這次時(shí)機(jī)。剛來公司的那段時(shí)間是我的一個(gè)低谷，失業(yè)的壓力，家庭的改變，還有自己感情的裂開。這一切都讓我感到無所適從。最終我還是選擇堅(jiān)毅的找尋工作，想投入的工作，讓生活漸漸的變好起來。我x月份踏入了公司的大門，這段時(shí)間我相識(shí)了公司的整體形象，駕馭了詳細(xì)的工作流程，也讓自己的工作變得穩(wěn)定下來，這是一家值得讓我付出青春的公司，我情愿在這里起先實(shí)現(xiàn)我的人生，實(shí)現(xiàn)我的志向。

在我的相識(shí)中，公司是很民主也是很明智的。為了讓大家同步進(jìn)步，公司屢次組織了培訓(xùn)。其實(shí)我對(duì)培訓(xùn)始終都是很贊同的，對(duì)此大家的看法也不同。有人認(rèn)為培訓(xùn)的內(nèi)容并不精確，無法供給現(xiàn)實(shí)幫助，所以覺得培訓(xùn)這種活動(dòng)也沒有太大的必要。但是我認(rèn)為，培訓(xùn)是公司對(duì)待員工的一個(gè)看法，開創(chuàng)培訓(xùn)也就證明公司足夠重視我們員工，想讓我們能夠有所進(jìn)步，在這個(gè)點(diǎn)上，我們應(yīng)當(dāng)理解。其次，我也想在此建議，希望培訓(xùn)的過程中，我們可以支配公司員工做共享溝通，對(duì)于一些勝利案例進(jìn)行分析，調(diào)動(dòng)大家的主動(dòng)性，也讓大家都有一個(gè)參加感，我信任這樣會(huì)讓我們變得更好，也讓培訓(xùn)這件事情有它本身價(jià)值的表達(dá)。

公司像是一棵風(fēng)雨里強(qiáng)壯成長的小樹，在這競爭劇烈的市場里，對(duì)于我們的公司，雖然還是剛剛起步，前期確實(shí)有些艱難，大家也倍感壓力，但是大家要知道，想要成長更快速的話，我們必需團(tuán)結(jié)一心，一起往前沖，這樣，我們的力氣才會(huì)更大，才能沖破更多的枷鎖。公司在漸漸的成長，我們也跟著公司的腳步，一起去遠(yuǎn)眺更遠(yuǎn)的將來，我們充溢了向往，也滿懷著希望和沖勁。在平常的工作當(dāng)中，我看到公司的每位員工都特別的仔細(xì)，大家都很仔細(xì)對(duì)待每件事情。通過整個(gè)工作環(huán)境，我可以確定，公司的前途不行限量。我很榮幸，能夠在這樣一個(gè)明智的公司，能夠參加一個(gè)主動(dòng)向上的集體一起努力。在此之中，我也收獲了很多的成果，為我的進(jìn)步加了一道力氣。

一次次的培訓(xùn)中，我都有不一樣的感受，但每次都有一點(diǎn)感受，就是我們的公司在漸漸的變好，我們沒得人也在不停的進(jìn)步，產(chǎn)值也在網(wǎng)上不斷的增長。每次的培訓(xùn)，讓我們相識(shí)了自己的一些缺點(diǎn)，也讓我們對(duì)今后的工作將來更加充溢了希望。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇14

做正確的選擇時(shí)機(jī)面前人人同等，不同的是有人知道如何選擇，剛好抓住時(shí)機(jī)并一步步努力走向勝利。面對(duì)企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)，許多時(shí)候，做正確的選擇是最關(guān)鍵的，要醒悟相識(shí)到自己的優(yōu)勢、劣勢和要到達(dá)的目標(biāo)。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)經(jīng)過公司組織的企業(yè)管理培訓(xùn)課程的學(xué)習(xí)，使我在有關(guān)企業(yè)管理培訓(xùn)方面的學(xué)問有了進(jìn)一步的相識(shí)。不管是作為管理者或被管理者，學(xué)習(xí)企業(yè)管理培訓(xùn)的相關(guān)學(xué)問后，可以更好的理解組織的內(nèi)部運(yùn)行方式，適應(yīng)組織的需求。對(duì)于管理的綜合定義是指肯定組織中的管理者在特定的組織內(nèi)外環(huán)境的約束下，運(yùn)用安排組織、人員配備、領(lǐng)導(dǎo)和限制等職能，對(duì)組織的資源進(jìn)行有效的整合和利用，協(xié)調(diào)他人的活動(dòng)，使他人同自己一起實(shí)現(xiàn)組織的既定目標(biāo)的活動(dòng)過程。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)管理理論來自于實(shí)踐，又指導(dǎo)實(shí)踐，因?yàn)楣芾砭哂锌茖W(xué)性，客觀規(guī)律，反對(duì)閱歷論，同時(shí)也具有藝術(shù)性，反對(duì)模式論。管理具有一般性、綜合性、歷史性、實(shí)踐性的綜合屬性，管理是一種手段與工具，不是目的。兩個(gè)人以上的集體活動(dòng)，擁有共同目標(biāo)，就有管理的存在。而作為一個(gè)組織都必需具備三個(gè)特點(diǎn)：目的性，整體性和開放性。同時(shí)，要具有組織的構(gòu)成要素：組織環(huán)境，組織目的，管理主體以及管理客體。所以，管理是科學(xué)性和藝術(shù)性的統(tǒng)一，管理是效率和效果的統(tǒng)一，管理是維持和創(chuàng)新的統(tǒng)一，管理是理性手段和非理性手段的統(tǒng)一。吳登科——天下伐謀詢問首席效勞管理專家。國內(nèi)聞名效勞管理探討學(xué)者，“感動(dòng)效勞〞的提倡者。曾任職海爾售后效勞總部總監(jiān)，負(fù)責(zé)海爾效勞網(wǎng)絡(luò)與效勞人員的工作問題探討與方向把控，在三星銷售總部任職期間，與同事共同創(chuàng)立了三星電子銷售總部培訓(xùn)體系?，F(xiàn)任北京天下伐謀詢問公司高級(jí)合伙人、首席效勞管理專家。我認(rèn)為，管理的本質(zhì)應(yīng)當(dāng)歸結(jié)為效率，效率可以說是管理的靈魂。因?yàn)樾始仁枪芾碚弋吷非蟮哪繕?biāo)，又是衡量一個(gè)企業(yè)或是一個(gè)組織勝利的重要要素之一和管理成敗的關(guān)鍵所在。只有強(qiáng)調(diào)效率與效果的統(tǒng)一、強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新與系統(tǒng)化，才能保證組織良好快速的運(yùn)作。對(duì)于管理者來說，管理最重要的是責(zé)任感與決策，而決策又貫穿于管理的全過程中。

同時(shí)管理者又分為三個(gè)層次：

第一，高層管理者，起決策性工作，屬于概念性技能；

其次，中層管理者，起執(zhí)行性工作，屬于人際關(guān)系性技能；

第三，基層管理者，起作業(yè)性工作，屬于技術(shù)性技能。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)作為當(dāng)代新型的管理者，應(yīng)當(dāng)更新管理理念，建立授權(quán)指導(dǎo)，而授權(quán)就是上級(jí)把自己的職權(quán)授給下屬，使下屬擁有相當(dāng)?shù)淖灾鳈?quán)和行動(dòng)權(quán)。授權(quán)是領(lǐng)導(dǎo)者通過為員工和下屬供給更多的自主權(quán)，以到達(dá)組織目標(biāo)的過程。授權(quán)是領(lǐng)導(dǎo)者才智和實(shí)力的擴(kuò)展和延長，必需遵循客觀規(guī)律和原那么，授權(quán)過程是科學(xué)化和藝術(shù)化的過程。高層管理者在對(duì)下級(jí)管理者授權(quán)時(shí)，應(yīng)中選擇適宜的人，建立互信。

授權(quán)勝利后，對(duì)于老板所得到的是增加了與員工之間的信任與溝通，可以實(shí)現(xiàn)須要集體合作努力才能實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)；對(duì)于員工所得到的是能夠穩(wěn)固現(xiàn)有的技能并駕馭新的技能，增加完成工作后的熱忱，使員工具有完成重大使命的成就感；而對(duì)于企業(yè)所得到的是通過確保把任務(wù)授權(quán)給適宜位置的正確人選，使組織節(jié)約了開支，通過最充分地利用本組織的資源使組織的生產(chǎn)率和工作效率得到全面的提高。對(duì)于管理學(xué)，這些是我目前有的一些相識(shí)，而要論到細(xì)處，現(xiàn)在自己知道的還特別之少。管理是一種藝術(shù)，它須要管理者有各方面的實(shí)力，同時(shí)操作方法又不局限和拘束，須要有很好的創(chuàng)立力。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)，我想不光是要學(xué)習(xí)管理學(xué)本身的學(xué)科內(nèi)容，也要從其他方面全面的提高自己，更要在實(shí)踐中去覺察問題，探討問題，并且全部的學(xué)問都必需要經(jīng)得住真正實(shí)踐的考驗(yàn)。綜上所述，就是管理學(xué)帶給我的心得體會(huì)，我也將會(huì)應(yīng)用于今后的實(shí)踐中，取得更多的收獲。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇15

我特別榮幸參與了公司組織的20xx年后備管理干部培訓(xùn)班，首先要感謝公司給了我這次培訓(xùn)的時(shí)機(jī)，作為人保公司的一員，我非常珍惜這次培訓(xùn)的時(shí)機(jī)，因?yàn)樗粌H是我職業(yè)生涯的加油站，更是人生道路上實(shí)現(xiàn)效勞公司、自我價(jià)值的重要一課。

公司對(duì)這次培訓(xùn)特別重視，表達(dá)了“重視人才、培育人才〞的戰(zhàn)略方針，我們都很珍惜這次時(shí)機(jī)，大家都為培訓(xùn)做了足夠的打算。每個(gè)學(xué)員都主動(dòng)參加和投入到培訓(xùn)中，時(shí)而全神貫注、時(shí)而點(diǎn)頭微笑、時(shí)而眉頭緊縮、時(shí)而振筆疾書、時(shí)而陷入深思……在市公司人事處和綜合部的周到支配下，培訓(xùn)組織工作嚴(yán)謹(jǐn)有序，兩天同吃同住的生活給了大伙兒碰撞和探討的氣氛和時(shí)機(jī)，給了我們每位兄弟姐妹增進(jìn)情義的空間，真正實(shí)現(xiàn)了此次培訓(xùn)“增進(jìn)團(tuán)結(jié)、增長才能〞的目的。

參與此次培訓(xùn)的同志都是人保分公司的精英、人才，都是在各自崗位上的佼佼者，回憶這兩天的課程，培訓(xùn)的目標(biāo)和思路特別明確：一是如何帶著好一支團(tuán)隊(duì)？二是如何提高自身領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù)、才能、管理的方法？三是作為職業(yè)人如何性格修煉、角色轉(zhuǎn)換。這也是我們在日常的管理工作中和將來的崗位上最須要學(xué)習(xí)最須要駕馭最須要提高的學(xué)問，是我們?nèi)蘸笤诠ぷ鞯缆飞系闹芷鳌l(fā)器或者說是催化劑，而在跑到終點(diǎn)前，更重要的是我們腳下的每一步，更須要的是我們每一天的努力、學(xué)習(xí)和積累。

在過去一年的工作中，金融風(fēng)暴施虐，經(jīng)濟(jì)環(huán)境不景氣、保險(xiǎn)市場政策管制越來越嚴(yán)格、承保條件逐步收緊這都給業(yè)務(wù)開展帶來了很大的阻力，也給公司員工帶來了很大的壓力，在這樣的環(huán)境和壓力下，我們基層管理者如何帶著班組營造激情而穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)利潤指標(biāo)、降低費(fèi)用水平，如何為公司保持開展勢頭而奉獻(xiàn)力氣？課程里，老師通過啟發(fā)了我們對(duì)幾個(gè)問題的深思，從而讓我對(duì)上述的現(xiàn)狀有了不同的相識(shí)和理解：

第一、在管理崗位上，“責(zé)任〞第一位的、其次才是“權(quán)力〞。

在越高的崗位上，壓力越大，我們應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)換位思索，就會(huì)更好地理解上司和公司的政策；中層干部對(duì)公司而言是承上啟下的中流砥柱，我們須要對(duì)下級(jí)負(fù)責(zé)更須要對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，這樣才能提高經(jīng)營績效和降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

其次、做正確的事情，然后正確地做事情。

工作中我們做我們必需做的，而不是有選擇性地挑喜愛做的，一個(gè)成熟心態(tài)職業(yè)經(jīng)理人，必需具有較高的情商，具有較高的處理工作中的沖突和沖突的實(shí)力，這樣班組的管理才不會(huì)偏離方向，才能與公司的策略保持一樣。

第三、前途是光明的，滿懷信念、堅(jiān)持不懈就必定會(huì)迎來美妙的明天。

從進(jìn)出口的數(shù)據(jù)顯示，我們的經(jīng)濟(jì)正逐步走出低迷走向復(fù)蘇，我信任20xx年將是豐收的一年，也是整個(gè)保險(xiǎn)行業(yè)競爭劇烈的一年，信念、決心將是我們到達(dá)勝利此岸的雙槳。

在日常的工作中，我不斷總結(jié)班組閱歷和教訓(xùn)、不斷自我學(xué)習(xí)和提高，這兩天的培訓(xùn)我始終在思索和領(lǐng)悟一個(gè)問題：公司對(duì)于中層干部的核心實(shí)力的定義是什么？我們又如何才能做一名稱職的職業(yè)經(jīng)理人？我信任兩點(diǎn)是我們作為職業(yè)經(jīng)理人須要不斷提高的必備素養(yǎng)：

一是學(xué)習(xí)實(shí)力。

學(xué)習(xí)實(shí)力形成了團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的核心競爭力，在工作和學(xué)習(xí)中我們須要保持空杯心態(tài)、虛心不自滿，這樣才能容納更多的學(xué)問和思想，開闊更高更遠(yuǎn)的視野和心胸，我的團(tuán)隊(duì)和班組也將會(huì)越來越強(qiáng)大。

二是要有責(zé)任心、效勞心、感恩之心。

我們是一家效勞型的企業(yè)，對(duì)客戶、對(duì)員工、對(duì)上司，對(duì)身邊的人和事都須要責(zé)任心、效勞心、感恩之心，甚至對(duì)于我們的競爭對(duì)手，我們都須要懷有感恩之心，行業(yè)競爭和競爭對(duì)手是企業(yè)動(dòng)力之一，我可以取精華去糟粕，不斷提升我們的團(tuán)隊(duì)和自我，感恩對(duì)手為我們追求卓越供給了壓力也營造了動(dòng)力。

三是追求卓越不斷修煉。

有人說江山易改本性難移，然而對(duì)于管理者而言，高情商是必備的素養(yǎng)，須要我們不斷提高自己的心胸，包涵豁達(dá)，因此性格修煉是成為一名稱職的職業(yè)人所不能缺少的特質(zhì)。

雖然是短短的兩天課程，但是老師所教育的學(xué)問讓我受益匪淺，心里豁然開朗，終身受用。特殊是關(guān)于修“德〞的一個(gè)小故事：一個(gè)牧師爸爸把世界地圖給撕碎了，讓他的小孩重新拼好，爸爸一起先以為小摯友須要很長的時(shí)間才能拼好，但是他的小孩卻用了很短的時(shí)間就完成了，當(dāng)爸爸問緣由的時(shí)候，小摯友說，地圖后面是一個(gè)人，只要把人拼對(duì)，世界就對(duì)了。這個(gè)故事給我很大的啟發(fā)，德高才能望眾，我們在追尋自己的夢想和目標(biāo)的同時(shí)，肯定要謹(jǐn)記修煉自己的品德，我始終信任德有多高能走多遠(yuǎn)，我個(gè)人認(rèn)為修“德〞比一切的夢想和目標(biāo)來的更重要，正如那個(gè)小故事背后的寓意，人正了，世界就對(duì)了。

通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我更加進(jìn)一步相識(shí)到作為一名管理者責(zé)任的重大，任務(wù)的艱難。感謝公司賜予我們基層管理者的關(guān)切重視和培育，通過學(xué)習(xí)我也堅(jiān)決了信念，鈴聲雖停，莫怠修行。在以后的工作中，我會(huì)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，與各位兄弟姐妹攜手把PICC做的更大更強(qiáng)。

公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇16

首先感謝公司給我的培訓(xùn)，經(jīng)過培訓(xùn)會(huì)完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過程的那種想法，讓原本對(duì)效勞行業(yè)不感愛好的我，慢慢對(duì)效勞充溢深厚的愛好，效勞作為一個(gè)群眾化消費(fèi)群體，我個(gè)認(rèn)為最主要的是，它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，而且與生活緊密相連。

人的一生就像城市中的公交車，有許許很多多的驛站，每到一個(gè)驛站就意味著一個(gè)新的征程。懷著自己美妙的希望和從零起先的心態(tài)，我參加了廣