醫(yī)院管理培訓心得體會

第頁共頁醫(yī)院管理培訓心得體會醫(yī)院管理培訓心得體會醫(yī)院管理培訓心得體會篇1為了進步我院中層干部的管理程度，醫(yī)院于今年7月22日舉辦了為期十天的管理干部培訓班。授課老師從打造一流醫(yī)院團隊執(zhí)行力、溝通科學、如何當好科主任、醫(yī)院戰(zhàn)略管理與學科建立、醫(yī)院危機處理與媒體應對等問題分5個階段對中層干部進展了系統(tǒng)、全方位的管理知識培訓。本人有幸全程參加了培訓課程，受益非淺，深切的感受到培訓課程是為我們量身定做的，切合我院實際，彌補了我們基層管理者在管理理論知識上的缺乏。特別是如何打造一流的團隊執(zhí)行力、管理者如何提升領(lǐng)導力對我們尤為重要，使我認識到執(zhí)行決定成敗，責任高于一切。良好的團隊執(zhí)行力需要營造良好的執(zhí)行力文化，執(zhí)行文化的導向會形成一種氣氛，經(jīng)過長時間的沉淀和積累，形成醫(yī)院文化，也就是風氣。風氣的好壞決定一個醫(yī)院決策的成敗。用正確的人，即適宜的崗位用對的人，用人用在刀忍上;做正確的事，即把握明確的工作目的，目的的制定要有延續(xù)性，不能朝令夕改;正確的做事，即如何進步執(zhí)行力。如何進步團隊的執(zhí)行力，是我們每個中層干部都應該認真考慮的。我認為，首先，是保證政令暢通，暢通的溝通渠道，是落實執(zhí)行力的重要環(huán)節(jié)，可到達事半功倍的效果。其次，布置工作應及時督查跟進，督查是落實執(zhí)行力的有效環(huán)節(jié)，能進步各層人員的落實才能。反之，開會+不落實=零，布置工作+不檢查=零，執(zhí)行力大打折扣。再有，合理靈敏運用績效管理和鼓勵機制，責、權(quán)、利，獎罰清楚，也是進步執(zhí)行力的'有效手段。對全體員工進展增加執(zhí)行力的培訓，把人力作為資和資本來對待，進展開發(fā)和培訓，培養(yǎng)員工對醫(yī)院忠誠度，培養(yǎng)員工敬業(yè)、責任、服從和老實的優(yōu)秀品質(zhì)，把個人、團隊與醫(yī)院利益嚴密結(jié)合，使每個員工的潛能得到最大程度的開發(fā)?！皼]有任何借口”是美國西點軍校建校200年來奉行最重要的行為準那么。沒有任何借口，就是無條件的服從，是執(zhí)行力的完美表達。假如我院全體員工人人都能做到這樣，我們的政令就會暢通無阻，每項工作都能得到落實，那我們的醫(yī)療技術(shù)程度和效勞質(zhì)量就會迎難而上，假如沒有任何借口，能作為我院的口碑語傳承下去，那我們必能練就出一支有令必行，有禁必止，無往而不勝的團隊。醫(yī)院管理培訓心得體會篇2正值北風呼呼，寒風凜冽的冬季，群山環(huán)抱的梅嶺東方度假酒店會議室內(nèi)卻熱火朝天，討論劇烈。20xx年南昌大學第二附屬醫(yī)院護士長管理培訓班在這里隆重舉辦，其目的是為了加強護士長的管理程度，進步我院護理效勞質(zhì)量。第一天是由我們護理部熊主任詮釋了新的護理形式—責任制整體護理，并告誡我們不能照本宣科，應針對我院護理現(xiàn)狀如護理人力資缺乏，護理隊伍年輕等特點找到最合適我院開展現(xiàn)狀的護理形式。隨后張超副主任、梅贛紅總護士長、金春蓮總護士長手把手地教我們?nèi)绾芜M展在職護士培訓教育，如何標準管理文件夾，如何書寫護士長手冊。第二天，由北京金牌專家董成功醫(yī)學心理碩士授課，課堂上老師采用了互動游戲、現(xiàn)場提問等形式，生動有趣地講解如何進步護士長管理執(zhí)行力，如何進展護理管理，護理管理文化等。董老師的課件內(nèi)容高屋建瓴，讓我們的思想境界驟然提升，到達了一個從前自己難以企及的高度。文字組織更是“字字珠璣”，其中的很多內(nèi)容都可以做為座右銘，鼓勵我們在平凡的崗位上，去思索人生的價值。老師博古通今，我們在感慨他知識淵博的同時也反省自己知識的貧乏。我們?nèi)琊囁瓶实貢筹嬛R泉，對于我們每一位護士長來說這不光是一次管理程度培訓，更是一次心靈的洗滌。緊湊而愉悅的兩天培訓完畢了，我們懷著依依不舍的心情踏上了返程的客車，身體雖有些疲倦，但內(nèi)心卻久久不能平靜，留下一串串的考慮和回憶。護士長競聘演講時的情景還歷歷在目，豪情壯語也記憶猶新，但當我真正走上這個護士所謂“領(lǐng)頭羊”崗位時，才發(fā)現(xiàn)了與現(xiàn)實的差距。半年了，一路走來，有許多困難，也受了不少挫折，疑心過，退縮過，甚至想過放棄自己的夢想，通過兩天的培訓讓我受到鼓舞，看到希望?！靶愿駴Q定命運,態(tài)度決定人生”。一件事情總會有兩面性，不能總陷在沼澤中不能自拔。當你以積極態(tài)度面對困難時，有時它會迎刃而解，換個角度對于我來說，這些經(jīng)歷何嘗不是一次難得的摔打和鍛煉。復雜的處境磨礪了人的心智，進步心理承受力和處理問題的才能，激發(fā)了積極奮斗的意志力。我想，我也會用積極向上的態(tài)度，給自己一個陽光明媚的人生。也將盡最大努力，帶好自己的一支護士隊伍，讓她們以積極的態(tài)度面對生活，面對護士這個職業(yè)?！白灾獮槊鳎苏邽橹恰?。這句話給我的感觸頗深，一個明智的管理者，不但自身要有良好的修養(yǎng)，淵博的知識，精湛的專業(yè)技能，還要有卓越的協(xié)