2023年度學(xué)生會工作心得總結(jié)3篇

2023年度學(xué)生會工作心得總結(jié)3篇

學(xué)生會工作心得總結(jié)1

繼納新會議后我們就正式開頭工作了。我們部每周二開例會（固然有時會因工作需要加開或換時間開），我們的常務(wù)工作是檢查衛(wèi)生，每周一次，由于男生分兩組，所以我只在雙周和高寶龍一起檢查。檢查衛(wèi)生其實也能煅練許多東西。比方跟樓管大爺和同學(xué)們的溝通相處力量，對衛(wèi)生的衡量評價力量等。

我們部真的很和諧，感情挺好。都不會自私，都能夠互幫互助而不會借口推托。每次開例會我們都會有說有笑，而且不會耽擱正事。這個周一我們還一起去聚餐，餐桌上我們沒有學(xué)姐學(xué)弟之分，沒有部長干事之別，一起說笑，一起玩嬉戲，一起唱歌，直到十點鐘才回學(xué)校，那叫一個快樂啊！

進(jìn)入學(xué)生會體會最多的一個工作是幫助舉方法學(xué)院迎新（也就是從東校過來的我們）晚會。晚會特別勝利，這無疑和我們效勞部在后臺辛勤細(xì)致的工作是分不開的。

那天我們中午十二點過去，直到晚九點半才回。之間只吃了一包餅干，但我們沒有一個人真心埋怨，我們每時每刻都在緊急的考慮著詳細(xì)的工作細(xì)節(jié)，我想我們上課也沒這么仔細(xì)過。我們搬凳子，移鋼琴，搬架子鼓，而且要在適當(dāng)?shù)臅r候快速急時的把他們放到正確的位置，不得有絲毫過失。要不，整個演出效果就會受影響。我們干得不錯，得到了部長、分管副*的確定和高度評價。其實，即使沒有部長、*的贊揚，我們也快樂，由于晚會的勝利就是對我們最大的告慰，由于我知道我們的工作是有意義的、有價值的。當(dāng)同學(xué)們說晚會挺好的時候，我的唯一感覺是：值。

有事做就好，雖然學(xué)習(xí)緊、時間少，但或許是由于我早已習(xí)慣了勞碌，總感覺這樣過得挺好。當(dāng)忙完一天躺到床上的時候就會感到特殊幸福，感到滿意，由于充實。

今后肯定還會有許多工作，不管會做的、不會做的，我都會盡力而為。不為別的，只由于我情愿這么做，要是有其他企圖，肯定會讓自己活的很累，何必呢。快樂工作，仔細(xì)學(xué)習(xí)就足夠了。

學(xué)生會工作心得總結(jié)2

轉(zhuǎn)瞬三個月過去，我們都為自己的工作奉獻(xiàn)著自己。剛進(jìn)新聞部時的籃球賽、太極拳，而后的院分團委大會、資環(huán)之光系列報道、“理工杯”、運動會、專業(yè)技能大賽、辯論賽、特色團日等等。我們在這個*臺上努力著、追求著。在不斷的經(jīng)受中完善著自我。我們有了自己在同學(xué)面前炫耀的資本，亦收獲了自己初嘗成功果實，這是暖和的、甜美的。第一次，我有了自己除學(xué)習(xí)以外的另一個目標(biāo)：做好自己的工作，提升自己的人格。不得不成認(rèn)，有時我確實做錯了某件事，例如對“理工杯”女籃的錯誤報道稿件等等。面對著學(xué)長的批判，我只會承受，那是我的不負(fù)責(zé)造成的后果，我無可爭論?；蛟S，錯誤是讓一個人成長最快速的方式。一次銘心的記憶，必會影響我的生活和行為。同樣，我也有過勝利的經(jīng)受，那同樣的勵人進(jìn)步。依舊記得初入新聞部，我是第一個在院網(wǎng)頁上發(fā)表文章的人，雖然是被胡副部動了大手術(shù)，但終歸有自己的苦勞啊。不過惋惜的是我不曾在學(xué)校的三大媒體上發(fā)過一片稿件……真是圓滿啊。LocALHOSt值得欣慰的是我在經(jīng)緯網(wǎng)上發(fā)過一篇詩歌和一篇歷史散文，算是對這一方面缺乏的彌補吧，心里也就略微獲得了點勸慰罷了。

部長們都說，新聞部是全部部門中最累的。我起初不以為意。而在這以后的經(jīng)受，著實讓我體會到了這句話的重量。之前幾個月，是新生活動最為繁密的時候，我們新聞部的同志們只得每天馬不停蹄的東奔西跑。我是一周幾乎每天跑去上網(wǎng)，晚上很晚才能回宿舍。起初，舍友對我的新聞部滿是艷羨之情，不久便大發(fā)感慨，所謂累死人??！我以為只能木然的承受這一評論，確實是如此啊。不過，既然來了，就不要輕言放棄。我不會說逆境出人才來搪塞，我只會說，我要對曾經(jīng)的選擇負(fù)責(zé)，于心無悔，這就足夠了。

進(jìn)入新聞部，我熟悉了許多優(yōu)秀的同學(xué)，許多優(yōu)秀的學(xué)長學(xué)姐。我不會違心的說我進(jìn)入新聞部獲得了什么，由于目前為止我還不能體會。但我信任，曾經(jīng)的選擇不是錯，曾經(jīng)的付出早晚會有收獲，一時的得失不算什么，將來的我在回首，我只會說，我還是當(dāng)時的我。

學(xué)生會工作心得總結(jié)3

我覺得要成為一個好的學(xué)生會干部，首先要有力量，我們來學(xué)生會最主要的目的是為了“效勞同學(xué)”，假如我們連給同學(xué)效勞的力量都沒有，還能談什么呢，在學(xué)生會中有些干部是抱著“熬煉自我”的目的來的，我覺得這不是正確的目的，這樣的想法是一種自私的想法，也是一種不負(fù)責(zé)的想法，建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣闊學(xué)生的利益動身去工作。

我要說的其次個方面是“熱忱”，大多數(shù)的學(xué)生會成員剛上任的時候，都是滿腔熱忱的，都有一股大顯身手的欲望，可是有幾個能把這個熱忱保持下來的！一個月？一個學(xué)期？一年？我們都要反思一下！產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本緣由是什么，是環(huán)境影響還是自己放棄，“新官上任三把火”這誰都能做，要把這火始終燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱忱，就像時發(fā)動機失去了油，最終連我們的力量也就沒有了！

“受支持”，無論做什么事情都要得民心，都要取得群眾的支持，要知道我們根本不是什么干部，什么官，我們和大家一樣，只是多了一份擔(dān)子而已，是多了義務(wù)而不是權(quán)利！我們要保持虛心的態(tài)度，要時刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位，把個人的得失看的輕一點，將心比心的對待同學(xué)，以真誠換得支持與欣賞，那樣我們在工作時才會削減阻力！

我個人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了，那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會干部了，然而要做到上述幾點還是需要專心的！

處理好各層關(guān)系

部門間的相互關(guān)系是加強合作的根底，是完成重大任務(wù)不行或缺的要素！這要求我們*時不僅要在會議上相互多溝通，私下也可以相互______，交互！不光要部門的負(fù)責(zé)人加強相互間的溝通，更重要的是部門間成員的溝通，由于做活動時是部員們在一起的時機更多，學(xué)生會干部工作心得。這樣合作起來才能更親密！

部門內(nèi)部的團結(jié)是部門強健的根底，是學(xué)生會勝利的保證！我們雖然是干部，但我們要公*、*易地對待我們的部員，不要讓他們感覺是在階級場所，而是要讓他們感到家的溫馨和親切！讓他們心甘情愿地工作，在工作中找到樂趣！要促使部員相互溝通感情和閱歷，這樣才能使