培訓(xùn)計(jì)劃的類型及內(nèi)容

員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)培訓(xùn)計(jì)劃的類型及內(nèi)容主講教師：崔夷修培訓(xùn)計(jì)劃的定義培訓(xùn)計(jì)劃是指培訓(xùn)管理者從組織戰(zhàn)略出發(fā)，在全面、客觀的培訓(xùn)需求分析基礎(chǔ)上做出的有關(guān)培訓(xùn)目的、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)師、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方法和培訓(xùn)預(yù)算等要素的預(yù)先性的、系統(tǒng)性的設(shè)計(jì)。01培訓(xùn)計(jì)劃的作用1.確保培訓(xùn)質(zhì)量培訓(xùn)管理工作涉及企業(yè)多個(gè)部門(mén)、多個(gè)崗位培訓(xùn)計(jì)劃有助于培訓(xùn)管理者核實(shí)培訓(xùn)要素及培訓(xùn)環(huán)節(jié)，確保培訓(xùn)質(zhì)量培訓(xùn)管理者培訓(xùn)師培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)對(duì)象上級(jí)培訓(xùn)責(zé)任人員部門(mén)培訓(xùn)部門(mén)上級(jí)主管部門(mén)后勤支持部門(mén)業(yè)務(wù)部門(mén)2.明確培訓(xùn)質(zhì)量不同的部門(mén)及人員在培訓(xùn)過(guò)程中都需要承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)責(zé)任。培訓(xùn)計(jì)劃將具體的責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)培訓(xùn)環(huán)節(jié)、每一個(gè)部門(mén)及人員身上，使相應(yīng)職責(zé)一目了然，便于培訓(xùn)管理，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。2.明確培訓(xùn)質(zhì)量培訓(xùn)效果評(píng)估的參考標(biāo)準(zhǔn)就是培訓(xùn)計(jì)劃的預(yù)期目標(biāo)。如果培訓(xùn)效果與培訓(xùn)計(jì)劃的預(yù)期目標(biāo)不符，這就說(shuō)明培訓(xùn)沒(méi)有完全達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，培訓(xùn)效果不理想。3.確定評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)02培訓(xùn)計(jì)劃的類型確定按照培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施層級(jí)，培訓(xùn)計(jì)劃可以分為組織級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃、部門(mén)級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃和個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃。公司研發(fā)部趙生產(chǎn)部銷售部財(cái)務(wù)部錢(qián)孫李組織級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃部門(mén)級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃1.組織培訓(xùn)計(jì)劃保障組織的整體培訓(xùn)目標(biāo)和整體培訓(xùn)戰(zhàn)略的貫徹1.組織培訓(xùn)計(jì)劃多樣的培訓(xùn)主題培訓(xùn)對(duì)象涵蓋各個(gè)部門(mén)、各個(gè)層級(jí)的員工1.組織培訓(xùn)計(jì)劃將組織的短期目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo)相結(jié)合2.部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)管理者經(jīng)理經(jīng)理經(jīng)理經(jīng)理增加培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)預(yù)算2.部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)預(yù)算要嚴(yán)格控制培訓(xùn)內(nèi)容可以通過(guò)成本較低的內(nèi)部培訓(xùn)的方式來(lái)增加部門(mén)級(jí)培訓(xùn)由部門(mén)經(jīng)理協(xié)助開(kāi)展3.個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃是培訓(xùn)管理者將組織級(jí)或部門(mén)級(jí)的培訓(xùn)計(jì)劃或者培訓(xùn)目標(biāo)分解開(kāi)來(lái)，具體落實(shí)到員工個(gè)人身上的培訓(xùn)計(jì)劃。3.個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃按照培訓(xùn)計(jì)劃的時(shí)間跨度，培訓(xùn)計(jì)劃可以分為長(zhǎng)期培訓(xùn)計(jì)劃、中期培訓(xùn)計(jì)劃和短期培訓(xùn)計(jì)劃。長(zhǎng)期培訓(xùn)計(jì)劃組織培訓(xùn)的方向目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)之間的差距資源的配置三年以上中期培訓(xùn)計(jì)劃年度培訓(xùn)計(jì)劃屬于中期培訓(xùn)計(jì)劃1-3年承上啟下短期培訓(xùn)計(jì)劃不同培訓(xùn)項(xiàng)目不同培訓(xùn)對(duì)象不同培訓(xùn)課程一年以內(nèi)03培訓(xùn)計(jì)劃的內(nèi)容Why培訓(xùn)的目的是什么Whom培訓(xùn)對(duì)象是誰(shuí)Who培訓(xùn)師及培訓(xùn)管理者是誰(shuí)6W2HWhen培訓(xùn)時(shí)間在何時(shí)

Where培訓(xùn)地點(diǎn)在何處6W2HWhat培訓(xùn)內(nèi)容是么How應(yīng)用什么培訓(xùn)方法