職場(chǎng)新人的辦公室禮儀結(jié)尾(三篇)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——職場(chǎng)新人的辦公室禮儀結(jié)尾(三篇)每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀測(cè)、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對(duì)大家有所幫助，下面我們就來(lái)了解一下吧。

職場(chǎng)新人的辦公室禮儀結(jié)尾篇一

>職場(chǎng)禮儀的重要性也就是說(shuō)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，商品的競(jìng)爭(zhēng)就是效勞的競(jìng)爭(zhēng)。怎樣把客戶效勞放在首位，最大限度為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化、人性化的效勞，以滿足客戶需求，是現(xiàn)代企業(yè)面臨的最大應(yīng)戰(zhàn)。所以，現(xiàn)代企業(yè)必需在效勞上下功夫，才干在同行業(yè)中取得持續(xù)、較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

一位銀行家朋友對(duì)在高爾夫球場(chǎng)上談生意頗有心得，“首先，打球時(shí)你和朋友會(huì)置身在溫馨的自然環(huán)境里，而戶外又經(jīng)常會(huì)有好天氣和美麗的風(fēng)光。其次，你們會(huì)有四五個(gè)小時(shí)逍遙交流的時(shí)間，很難用其他方式到達(dá)這么長(zhǎng)的時(shí)間。那樣你就有時(shí)機(jī)在正常狀況下中止更多的交流，就能夠更好地去理解對(duì)方的處事方式。對(duì)我而言，沒(méi)有什么能與高爾夫運(yùn)動(dòng)媲美。〞

球場(chǎng)上留意表現(xiàn)“你的老板或者客戶或許不會(huì)留意你的揮桿，不過(guò)他們絕對(duì)會(huì)在意你的表現(xiàn)以及其他行為舉止。〞一位通曉商業(yè)高爾夫的朋友這么說(shuō)。

禮儀：禮者，敬人也，是做人的請(qǐng)求，是尊重對(duì)方;儀，是方式，是要把禮表現(xiàn)出來(lái)的方式，兩者相輔相成，在國(guó)際活動(dòng)接待中缺一不可。禮儀三要素包括：禮儀是交往藝術(shù)，交往強(qiáng)調(diào)互動(dòng)，互動(dòng)看結(jié)果;商務(wù)禮儀是溝通技巧，溝通強(qiáng)調(diào)了解;禮儀是行為標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)就是規(guī)范。

中國(guó)人講禮儀是一種自我修煉，是律己行為，管住本人，獨(dú)善其身;而國(guó)際禮儀講的是交往藝術(shù)，是待人接物之道。禮儀請(qǐng)求人和人打交道堅(jiān)持恰當(dāng)間隔，間隔產(chǎn)生美感，恰當(dāng)?shù)拈g隔是對(duì)對(duì)方的尊重。國(guó)際交往中，拉開(kāi)間隔假使恰當(dāng)，有助于交往的順暢;換言之，不要隨意套近乎。人際交往要運(yùn)用稱(chēng)謂，國(guó)際慣例是運(yùn)用尊稱(chēng)，而尊稱(chēng)的一個(gè)根本技巧是“就高不就低〞。

辦公室里的五大語(yǔ)言禮儀1)早晨進(jìn)辦公室時(shí)相互問(wèn)早，下班回家時(shí)相互道別。

2)轉(zhuǎn)接電話時(shí)文明用語(yǔ)。

3)請(qǐng)求幫助時(shí)表達(dá)謝意，無(wú)論是上下級(jí)，秘書(shū)還是辦公室的后勤人員。

4)需要打攪別人先說(shuō)對(duì)不起。

5)不探討任何人的隱私。

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'職場(chǎng)新人的辦公室禮儀結(jié)尾篇二>新人的辦公室禮儀1.內(nèi)心建立核心價(jià)值觀，懂得人生目標(biāo)和工作目標(biāo)。

2.能自我管理和自我約束，做事情盡心盡力，盡力而為。

3.學(xué)會(huì)尊敬領(lǐng)導(dǎo)和同事，接人待物有禮有度。

4.提高內(nèi)心忠誠(chéng)度，愿意自動(dòng)自發(fā)工作。

5.能為別人著想，少些自私自利，有益于部門(mén)間的合作和人際間的溝通。

6.會(huì)反省自己，能夠站在別人立場(chǎng)上考慮問(wèn)題。

7.對(duì)規(guī)章制度和管理理解并執(zhí)行。

8.提高管理能力和管理水平

9.形成無(wú)為無(wú)不為的企業(yè)文化。

職場(chǎng)新人的辦公室禮儀結(jié)尾篇四跟著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，現(xiàn)代社會(huì)的作業(yè)競(jìng)賽壓力逐漸加大，要想在職場(chǎng)中獲得優(yōu)勢(shì)位置，職工必需要進(jìn)步自我的交流才干和禮儀規(guī)范，以下是我給大家整理的職場(chǎng)新人的辦公室禮儀，希望對(duì)大家有所幫助，歡迎閱讀!

1、在辦公室工作，服飾要與之協(xié)調(diào)。不能穿背心、短褲、涼鞋或拖鞋，也不適合赤腳穿鞋。戴的首飾也不宜過(guò)多，走起路來(lái)?yè)u來(lái)?yè)u去的耳環(huán)會(huì)分散他人注意力，叮當(dāng)作響的手鐲也不宜戴。

2、迎送禮儀。當(dāng)客人來(lái)訪時(shí)，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)從座位上站起來(lái)，引領(lǐng)客人進(jìn)入會(huì)客廳或接待區(qū)，并為其送上飲品，假使是在自己的座位上交談，應(yīng)當(dāng)注意聲音不要過(guò)大，以免影響周邊同事。另外，接待客人要切記面帶微笑。

3、握手禮儀。愉快的握手是頑強(qiáng)有力的，這能表達(dá)你的信心和熱心，但不能太用力且時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。假使你的手上有污垢或者有水、汗，就不宜和別人握手了，但要主動(dòng)向?qū)Ψ秸f(shuō)明不握手的原因。

4、名片禮儀。遞送名片時(shí)，應(yīng)用雙手拇指和食指執(zhí)名片兩角，讓文字正面朝向?qū)Ψ剑用瑫r(shí)要用雙手，并認(rèn)真看一遍上面的內(nèi)容，使對(duì)方感覺(jué)你很重視他。參與會(huì)議時(shí)，應(yīng)當(dāng)在會(huì)前或會(huì)后交換名片，不要在會(huì)中擅自與別人交換名片。

5、電話禮儀。在接聽(tīng)電話時(shí)，你所代表的是單位而不是個(gè)人，所以不僅要言語(yǔ)文明、音調(diào)適中，還要讓對(duì)方能感受到你的微笑。同時(shí)，更不要忘掉每一個(gè)重要的電話都要做詳細(xì)的電話記錄，包括來(lái)電的時(shí)間、來(lái)電的單位及聯(lián)系人、通話內(nèi)容等。

6、在辦公室里對(duì)上司和同事們都要講求禮貌，不能由于大家每日見(jiàn)面就將問(wèn)候省略掉了。“您好〞、“早安〞、“再會(huì)〞之類(lèi)的問(wèn)候語(yǔ)要經(jīng)常使用，不厭其煩。同事之間不能稱(chēng)兄弟道弟或亂叫外號(hào)，而應(yīng)以姓名相稱(chēng)。

7、對(duì)在一起工作的女同事要尊重，不能同她們拉拉扯扯、打打鬧鬧。在工作中要講男女平等，一切依照社交中的女士?jī)?yōu)先原則去做未必會(huì)讓女同事高興。

8、行為要多加檢點(diǎn)。不要在辦公室里吸煙，更不要當(dāng)眾表演自己擅長(zhǎng)的打扮術(shù)。如很想吸煙或需要打扮，則應(yīng)去專(zhuān)用的吸煙室或打扮間。若附近沒(méi)有這類(lèi)場(chǎng)所，則只好借助于洗手間。

9、辦公時(shí)間不要離開(kāi)辦公桌，看書(shū)報(bào)、吃零食、打瞌睡一定會(huì)引起上司的不滿。私人電話接起來(lái)沒(méi)完沒(méi)了會(huì)招致同事們的白眼，而坐在辦公桌上辦公或?qū)⑼日麄€(gè)翹上去的樣子都是很難看的。

10、要避免口銜香煙四處游蕩，不要與同事談?wù)撔剿?、升降或他人隱私。遇到麻煩事，要首先報(bào)告給頂頭上司，切莫諉過(guò)或越級(jí)上告。

11、接待來(lái)訪者要平等待人，而不管其是否有求于自己?；貜?fù)來(lái)訪者提出的問(wèn)題要心平氣和，面帶笑容。絕不能粗聲大氣，或者以拳頭砸桌子來(lái)加重語(yǔ)氣。

12、去別的辦公室訪問(wèn)同樣要注意禮貌。一般需要事先聯(lián)系，準(zhǔn)時(shí)赴約，經(jīng)過(guò)許可，方可入內(nèi)。在別的辦公室里，沒(méi)有主人的提議，不能隨便脫下外套，也不要隨意解扣子、卷袖子、松腰帶。未經(jīng)同意，不要將衣服、公文包放到桌子和椅子上。公文包很重的話，則放到腿上或身邊的地上。不要亂動(dòng)別人的東西。在別的辦公室停留的時(shí)間不宜太久。

1.內(nèi)心建立核心價(jià)值觀，懂得人生目標(biāo)和工作目標(biāo)。

2.能自我管理和自我約束，做事情盡心盡力，盡力而為。

3.學(xué)會(huì)尊敬領(lǐng)導(dǎo)和同事，接人待物有禮有度。

4.提高內(nèi)心忠誠(chéng)度，愿意自動(dòng)自發(fā)工作。

5.能為別人著想，少些自私自利，有益于部門(mén)間的合作和人際間的溝通。

6.會(huì)反省自己，能夠站在別人立場(chǎng)上考慮問(wèn)題。

7.對(duì)規(guī)章制度和管理理解并執(zhí)行。

8.提高管理能力和管理水平

9.形成無(wú)為無(wú)不為的企業(yè)文化。

隨著科技的開(kāi)展、信息的興旺，企業(yè)的技術(shù)、產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)策略等很簡(jiǎn)單被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手模擬，而代表公司形象和效勞認(rèn)識(shí)、由每位效勞人員所表現(xiàn)出來(lái)的思想、認(rèn)識(shí)和行為是不可模擬的。

也就是說(shuō)，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，商品的競(jìng)爭(zhēng)就是效勞的競(jìng)爭(zhēng)。怎樣把客戶效勞放在首位，最大限度為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)化、人性化的效勞，以滿足客戶需求，是現(xiàn)代企業(yè)面臨的最大應(yīng)戰(zhàn)。所以，現(xiàn)代企業(yè)必需在效勞上下功夫，才干在同行業(yè)中取得持續(xù)、較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

一位銀行家朋友對(duì)在高爾夫球場(chǎng)上談生意頗有心得，“首先，打球時(shí)你和朋友會(huì)置身在溫馨的自然環(huán)境里，而戶外又經(jīng)常會(huì)有好天氣和美麗的風(fēng)光。其次，你們會(huì)有四五個(gè)小時(shí)逍遙交流的時(shí)間，很難用其他方式到達(dá)這么長(zhǎng)的時(shí)間。那樣你就有時(shí)機(jī)在正常狀況下中止更多的交流，就能夠更好地去理解對(duì)方的處事方式。對(duì)我而言，沒(méi)有什么能與高爾夫運(yùn)動(dòng)媲美。〞

球場(chǎng)上留意表現(xiàn)“你的老板或者客戶或許不會(huì)留意你的揮桿，不過(guò)他們絕對(duì)會(huì)在意你的表現(xiàn)以及其他行為舉止。〞一位通曉商業(yè)高爾夫的朋友這么說(shuō)。

禮儀：禮者，敬人也，是做人的請(qǐng)求，是尊重對(duì)方;儀，是方式，是要把禮表現(xiàn)出來(lái)的方式，兩者相輔相成，在國(guó)際活動(dòng)接待中缺一不可。禮儀三要素包括：禮儀是交往藝術(shù)，交往強(qiáng)調(diào)互動(dòng)，互動(dòng)看結(jié)果;商務(wù)禮儀是溝通技巧，溝通強(qiáng)調(diào)了解;禮儀是行為標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)就是規(guī)范。

中國(guó)人講禮儀是一種自我修煉，是律己行為，管住本人，獨(dú)善其身;而國(guó)際禮儀講的是交往藝術(shù)，是待人接物之道。禮儀請(qǐng)求人和人打交道堅(jiān)持恰當(dāng)間隔，間隔產(chǎn)生美感，恰當(dāng)?shù)拈g隔是對(duì)對(duì)方的尊重。國(guó)際交往中，拉開(kāi)間隔假使恰當(dāng)，有助于交往的順暢;換言之，不要隨意套近乎。人際交往要運(yùn)用稱(chēng)謂，國(guó)際慣例是運(yùn)用尊稱(chēng)，而尊稱(chēng)的一個(gè)根本技巧是“就高不就低〞。

辦公室里的五大語(yǔ)言禮儀1)早晨進(jìn)辦公室時(shí)相互問(wèn)早，下班回家時(shí)相互道別。

2)轉(zhuǎn)接電話時(shí)文明用語(yǔ)。

3)請(qǐng)求幫助時(shí)表達(dá)謝意，無(wú)論是上下級(jí)，秘書(shū)還是辦公室的后勤人員。

4)需要打攪別人先說(shuō)對(duì)不起。

5)不探討任何人的隱私。

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