2023年的幼兒園后勤部的工作計劃3篇(幼兒園后勤工作計劃年)

2023年的幼兒園后勤部的工作計劃3篇(幼兒園后勤工作計劃年)學期仔細貫徹《幼兒園教育指導綱要》，抓好后勤工作，保障供應，做到責任明確，分工到人，切實做好衛(wèi)生保健、財務工作、食堂工作、門衛(wèi)工作及園內環(huán)境治理工作等。

一、指導思想

本學期我園的保健后勤工作將連續(xù)仔細貫徹《托幼機構衛(wèi)生保健治理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求，依據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面提高園所保教質量為根本，以促進幼兒富有共性安康進展為最終目標，為培育和諧進展的兒童，特制定出本學期后勤保健工作規(guī)劃。

二、工作目標

1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī)，仔細承受監(jiān)視所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)視、檢查，依據最新工作要求不斷調整、落實相關措施，力求各項工作制度化、合理化、標準化。

2、連續(xù)探究幼兒園保育工作新路子，全力提升我園保健工作質量，全面健全我園保健工作制度。

3、做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作;把好食品關，杜絕事物中毒;嚴格掌握各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生。

4、細致做好各項保健日常工作，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標到達要求。

5、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓，加強后勤治理，標準操作，落實日常監(jiān)視、檢查，有效提升保教效勞質量。

三、主要工作及措施

(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增加保教人員的效勞意識。

1、進一步加強人員的培訓與教育，仔細學習貫徹上級文件精神，使后勤保育工作細化、量化，增加工作責任心，盡力幫助教師共同完成保教任務。

2、以“保教聯(lián)動”主題為重點，連續(xù)以月觀摩活動為載體，加強后勤員工的思想工作，引導她們堅固確立保教意識、效勞意識，樹立工作仆人翁精神。

3、堅持保健教師每日五巡制度，能準時發(fā)覺問題，分析癥結，并與相關人員交換意見，發(fā)揮指導成效。

4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表，提高保育員工作的標準、有序以及與教師之間的相互協(xié)作協(xié)作。

5、連續(xù)實施后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量。

(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。

1、進一步標準衛(wèi)生保健工作，完善各類保健制度，自覺執(zhí)行好各項制度，加強過程性的檢查與指導。

2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的標準化治理，做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示，并做好記錄。

3、嚴格掌握各種傳染病的發(fā)生和預防，仔細執(zhí)行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀看記錄，發(fā)覺特別準時處理，并做好記錄。

4、加強伙食質量的治理，堅持每月一次的伙委會會議，加強兩園廚房之間的溝通，準時反應當月膳食養(yǎng)分分析狀況、家長及教師反應狀況、伙食費收入支出狀況，做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費狀況公示、堅持做到伙食費支出掌握在2%以內”。

5、連續(xù)做好養(yǎng)分不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作，注意過程性資料的積存與指導，每月進展一次狀況反應。

6、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教水平，積極參加親子園、家長學校、幼兒園網頁的編寫工作。

(三)切實抓好后勤常規(guī)治理，不斷提高效勞質量

1、加強園內的財物治理，尤其是班級財產的治理。

(1)進一步完善請購、保管、使用等財產治理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，建立幼兒園財產電子治理程序，數(shù)量、價格精確，保管責任到人。

(2)完善分室活動室的財產保管，落實到人，加強過程性的治理，

2、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生治理。

(1)連續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作包干，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生干凈有序。加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力。

(2)重視幼兒園綠化治理，依據季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。

3、加強安全治理，提高操作標準化。

(1)進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。

(2)仔細、準時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和修理，確保安全使用。

(3)連續(xù)切實做好消防安全工作，實行安絡治理，強化安全責任，堅持以防為主，消退隱患，做到安全第一。

(4)每個月開展一次疏散演練，提高教職工及幼兒的逃命意識及力量。

2023年的幼兒園后勤部的工作規(guī)劃2

在這一學期中,我們全體后勤人員要盡力盡自己的所能，協(xié)作園里各個部門，完成各項后勤工作。詳細安排如下：

一、食堂治理及食譜制訂。

首先，食堂人員都要按規(guī)定操作，廚師必需持證上崗培訓，操作時需戴帽子、帶口罩。在現(xiàn)有的消毒設施下,進一步樹立消毒、無菌觀念，要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開，確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。另外食堂要把好食品關，堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋，生熟分開，凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃，嚴防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作，留樣時間保持24小時。為了保證幼兒的養(yǎng)分均衡，園醫(yī)要每天進展一次養(yǎng)分分析，準時調整伙食，要常常深入班級，聽取意見，以確保幼兒的伙食，使我們的食堂治理更加標準。

二、提高后勤隊伍素養(yǎng)。

為了提高后勤隊伍素養(yǎng)，本學期按排了廚師上崗培訓，更好地為幼兒效勞,另外，為了使幼兒能安全地在幼兒園，門衛(wèi)還將配備保安。除此之外，各部門還將定期組織人員進展業(yè)務培訓，盡力量抓好后勤人員的思想和業(yè)務工作，不斷改善效勞質量。

三、重視安全教育工作。

為進一步做好安全教育工作，加強《寧波市中小學生安全條例》治理，切實加強對安全教育工作的領導，本園將把各項安全工作列入重點議事日程，讓幼兒不斷增加安全意識。另外，還將完善幼兒園治理系統(tǒng)，使家園聯(lián)系更便利。幼兒園每天還必需做好常規(guī)安全工作檢查，以便能準時整改。

四、完善園舍設施。

為了讓孩子有一個舒適、安逸的生活環(huán)境各活動場所，本學期還將增加幾個大型玩具供小朋友活動。還將對原來的玩具進展適當?shù)男蘩?，另外，對園所內各處需要修理的地方匯總上報，以便能準時地解決。并且，每周要進展安全設施檢查，對于園內環(huán)境衛(wèi)生，要實行片區(qū)包干，落實到人，讓幼兒園有一個干凈的園貌。

五、把好財務治理質量。

財務人員要嚴格執(zhí)行財務治理制度，仔細制訂每月的預算規(guī)劃，準時做好收費、催費工作。做到帳目清晰，按時完成報表，對園內每一項的支出能盡可能用到恰到好處，盡量做到不必要的鋪張。對于購置的固定財產、物品要特地有人進展入帳登記、核對，并且做到物品領用清晰，使財務制度更加完善起來。

六、協(xié)作幼兒園各項活動，做好后勤工作。

本學期中，幼兒園的各項大小活動，我們后勤人員都要盡力協(xié)作，如場地布置、物品供給、有關事誼聯(lián)系等都要滿意活動的需求。

七、建立人事檔案。

對每一位來園工作的教職員工要有效地建立起檔案，對符合條件的教職工進展勞動合同訂立，以削減她們的后顧之憂?？傊?，要做好后勤工作也并不是一件簡單的事，肯定要盡心去做，我們必需吸取好的閱歷，更好地健全后勤制度。

2023年的幼兒園后勤部的工作規(guī)劃3

一、指導思想：

本學期幼兒園的后勤工作將圍繞園務工作規(guī)劃，連續(xù)以“讓幼兒擁有安康的身心，享受歡樂童年”為宗旨，求真務實，精益求精，不斷提高后勤人員的思想業(yè)務素養(yǎng)，強化后勤人員的效勞意識、提升效勞品質，為教育教學工作效勞，為全體師生效勞，準時做好各項效勞和臨時性的任務，為幼兒園的正常運行供應強有力的后勤保障。

二、本學期工作重點：

⒈創(chuàng)設良好和諧的育人環(huán)境。

(1)硬件設備添置。添置戶外玩具，增設戶外區(qū)域嬉戲區(qū)，充實資源室。更新廚房器具，更換食堂紗窗，保證食品安全衛(wèi)生落到實處。

(2)營造良好的精神環(huán)境。教師和保育員協(xié)作親密，共同關懷愛惜幼兒，讓幼兒在日常生活中保持開心的心情。

(3)干凈衛(wèi)生的環(huán)境創(chuàng)設。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)責任到人，各班級的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進展評比和公布，對家長、全園教職工開展保育、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳。

⒉加強學習，提高保育專業(yè)力量。

定期組織后勤人員學習。堅持效勞的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，依據自己的職責做好工作，從思想到行為切實挺高后勤職工的專業(yè)素養(yǎng)。

三、主要工作任務及措施：

八月份：

1.選購辦公、日常用品和食品以及相關的調料品等。

2.做好新生分班、繳費工作。

3.聘請保育員，重新安排保育員工作。

4.全園衛(wèi)生大掃除，開學前組織后勤人員進展衛(wèi)生大檢查。

5.與供貨商簽訂合同，并更新相關證件。

6.依據編班狀況調整班級桌椅及幫助用品。

7.各班做好財產交接工作。

8.科學制定幼兒食譜。

9.做好綠化的養(yǎng)護與修剪工作。

10.組織保育員培訓。

九月份：

1.做好老生的收費工作。

2.做好新進保育員的體檢工作。

3.檢查班級衛(wèi)生并進展評比。

4.檢查各班巾杯消毒狀況。

5.抽查食品取樣工作和倉管記錄。

6.制定幼兒食譜，做好上月的幼兒伙食公示工作。

7.幫助工會做好教師節(jié)、國慶節(jié)活動后勤保障工作。

8.做好“國慶節(jié)”值班人員安排。

9.做好教職工月考勤工作。

10.做好各類教學活動的后勤效勞工作。

11.組織食堂工作人員培訓。

十月份：

1.行政抽查食品的質量與價格。

2.檢查保育員一日工作狀況。

3.檢查班級衛(wèi)生并進展評比。

4.檢查點心供應、分發(fā)狀況，及各班點心剩余狀況。

5.制定幼兒食譜，做好上月的幼兒伙食公示工作。

6.做好教職工月考勤工作。

7.檢查各班玩具清洗消毒狀況。

8.做好各類教學活動的后勤效勞工作。

十一月份：

1.檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的狀況。

2.更新安康宣傳欄內容。

3.抽查公共衛(wèi)生狀況。

4.制定幼兒食譜，做好上月的幼兒伙食公示工作。

5.抽查倉管和取樣工作。

6.做好教職工月考勤工作。

7.查看保育員一日工作狀況。

8.做好各類教學活動的后勤效勞工作。

十二月份：

1.檢查點心供應、分發(fā)狀況，及各班點心剩余狀況。

2.做好幼兒一些常見病的預防工作。

3.抽查各班巾杯消毒狀況。

4.制定