2023年幼靚幼兒園人事職責(zé)

幼靚幼兒園人事職責(zé)以讓管理變得更簡(jiǎn)潔高效為己任，為此，我們細(xì)心編撰了以下幼靚幼兒園人事職責(zé)文章，盼望您撰寫職責(zé),幼兒園,人事相關(guān)文章時(shí)，為您供應(yīng)必要的借鑒和參考。

幼幼兒園人事職責(zé)

1、每月15日前需在事業(yè)單位管理登記網(wǎng)上報(bào)實(shí)名制信息。

2、每月底做好次月在編及非編人員的工資表并交由財(cái)務(wù)發(fā)放，并為全部在編人員制作工資單。

3、做好新進(jìn)人員(新進(jìn)編、區(qū)內(nèi)流淌、調(diào)任、勞務(wù)派遣人員等)狀況登記工作并填寫好兒童幼兒園人員登記表并附相關(guān)證書及身份證復(fù)印件等。

4、每學(xué)期開學(xué)前，編配好最新的教職工通訊錄。

5、準(zhǔn)時(shí)做好每年度老師聘用合同的簽訂工作。

6、協(xié)作行政做好每年的老師聘請(qǐng)工作(包括應(yīng)屆生、社會(huì)錄用、區(qū)內(nèi)流淌等)。

①編制申請(qǐng)

②到各大院校聘請(qǐng)及面試

③報(bào)送材料

④考前預(yù)備及復(fù)習(xí)

⑤考試通過后的心理測(cè)試、備案上報(bào)工作等

7、做好區(qū)內(nèi)流淌、辭職人員的減員備案工作。

8、依據(jù)職改辦通知，準(zhǔn)時(shí)參與每年召開的專技職務(wù)管理工作會(huì)議、人事培訓(xùn)會(huì)議、崗位聘用會(huì)議等各類有關(guān)人事工作的會(huì)議。

9、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，辦理有關(guān)學(xué)校退休人員的相關(guān)事宜。

10、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，辦理勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表相關(guān)事宜。

11、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好事業(yè)單位年檢相關(guān)事宜。

12、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好每年的薪級(jí)工資和正常晉升崗位津貼的校對(duì)工作。

13、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，辦理每年的用人單位需求信息登記證工作。

14、依據(jù)職改辦通知，做好每年上半年和下半年的崗位聘任工作(轉(zhuǎn)正定級(jí)、職稱晉升、內(nèi)部晉等、轉(zhuǎn)崗等)。

15、依據(jù)職改辦通知，做好中高級(jí)論文鑒定審核工作和材料上報(bào)工作。

16、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好校長(zhǎng)職級(jí)制的申報(bào)工作和工資審核工作。

17、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好有關(guān)績(jī)效工資方案、績(jī)效補(bǔ)發(fā)及績(jī)效考核的相關(guān)事宜。

18、做好新老師調(diào)檔工作。并準(zhǔn)時(shí)做好單位在編人員人事檔案的的整理和裝訂。

19、準(zhǔn)時(shí)為新進(jìn)老師、轉(zhuǎn)正定級(jí)人員、職稱晉升人員、內(nèi)部晉等、區(qū)內(nèi)流淌等人員做好工資審批工作。

20、依據(jù)教育署通知，上報(bào)每學(xué)年的學(xué)校班級(jí)數(shù)調(diào)整事宜。

21、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好每年的工資年報(bào)工作。

22、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好每年的編制核查工作。

23、依據(jù)人事外網(wǎng)通知，做好每年的專技職務(wù)人員統(tǒng)計(jì)表和老師資格持證上崗統(tǒng)計(jì)表并上報(bào)。

24、每學(xué)期期中和期末協(xié)作行政領(lǐng)導(dǎo)，做好在編老師及聘用人員的年終考核工作和年中/年終獎(jiǎng)金的統(tǒng)計(jì)和發(fā)放工作。

25、年終，做好在編老師教職工年度考核工作。

26、準(zhǔn)時(shí)做好老師錄用、晉升等相關(guān)工作的公示。

27、定期做好在編人員的社?；鶖?shù)調(diào)整事宜。

28、準(zhǔn)時(shí)計(jì)算女老師的產(chǎn)假、哺乳假時(shí)間并做好相關(guān)條例的解釋工作。

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29、準(zhǔn)時(shí)做好人事資料的整理及歸納。

30、準(zhǔn)時(shí)為教職工做好相關(guān)政策的告知和解釋工作。

31、親密關(guān)注人事外網(wǎng)，并做好人事外網(wǎng)下發(fā)的全部其他通知。

篇2:幼兒園家教組長(zhǎng)職責(zé)

家教組長(zhǎng)職責(zé)

(一)家長(zhǎng)工作

1、在園領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)幼兒園家教指導(dǎo)工作;制定幼兒園家教工作的規(guī)劃、方案、活動(dòng)方案;總結(jié)本園家教工作狀況。

2、幼兒園依據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》，成立幼兒園家長(zhǎng)委員會(huì)，建立幼兒園與家長(zhǎng)聯(lián)系制度，親密家庭和社會(huì)，取得良好的整體效應(yīng)。

3、通過家委會(huì)例會(huì)制度，定期召開家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議，關(guān)心家長(zhǎng)了解幼兒園的工作方案和要求，幫助幼兒園工作;準(zhǔn)時(shí)反映家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的看法和建議。

4、開展幼兒園家教指導(dǎo)研討活動(dòng)，提高指導(dǎo)人員的理論水平、服務(wù)意識(shí)和指導(dǎo)力量。

5、督促和幫助班主任老師通過多種形式開展家長(zhǎng)工作，加強(qiáng)與家長(zhǎng)的聯(lián)系，有效地提高教育的質(zhì)量。

班主任需要協(xié)作工作內(nèi)容：

(1)開學(xué)初，班級(jí)組長(zhǎng)依據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)及家長(zhǎng)需要，支配好一學(xué)期班級(jí)組家長(zhǎng)學(xué)校詳細(xì)工作，提出相應(yīng)的要求，使班級(jí)組家長(zhǎng)工作井然有序。

(2)班級(jí)組長(zhǎng)在開學(xué)前組織召開新生家長(zhǎng)會(huì)，關(guān)心家長(zhǎng)了解幼兒園基本狀況、幼兒一日作息時(shí)間及相應(yīng)的要求。

(3)做好家長(zhǎng)詢問活動(dòng)，利用幼兒離園及周五家長(zhǎng)詢問日等，解答家長(zhǎng)育兒的困惑，每月做好一篇家長(zhǎng)詢問記錄。

(4)定期召開期初、期末家長(zhǎng)會(huì)介紹本學(xué)期保教工作，并聽取家長(zhǎng)看法，介紹育兒閱歷，宣揚(yáng)家教學(xué)問方法。

(5)每學(xué)期開展兩次父母老師活動(dòng)，充分利用班級(jí)家長(zhǎng)資源，實(shí)現(xiàn)家園合作。

(6)利用家園聯(lián)系手冊(cè)、家園聯(lián)系欄等定期與家長(zhǎng)取得聯(lián)系，準(zhǔn)時(shí)反映孩子在幼兒園的表現(xiàn)，了解家長(zhǎng)的看法和建議，共同探討有針對(duì)性的教育方法，取得家園全都的教育效果。

(7)仔細(xì)做好各項(xiàng)活動(dòng)簽到等工作，并幫助做好家長(zhǎng)工作過程性資料收集。

6、每年度開展一次家長(zhǎng)問卷調(diào)查和家長(zhǎng)滿足度的測(cè)評(píng)。

7、做好家教資料的收集和歸檔，協(xié)作園領(lǐng)導(dǎo)做好老師家教指導(dǎo)工作的考核。

(二)早教工作

1、制定年度方案、撰寫年度總結(jié)

2、制定早教活動(dòng)各項(xiàng)方案

3、采集社區(qū)內(nèi)03歲嬰幼兒信息

4、每次早教指導(dǎo)活動(dòng)前做好各項(xiàng)預(yù)備工作(包括人員支配、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、資料預(yù)備、宣揚(yáng)工作等)

5、參加每次早教指導(dǎo)活動(dòng)并做好相關(guān)記錄和協(xié)調(diào)工作

6、整理每次早教指導(dǎo)活動(dòng)之后的各項(xiàng)資料

7、向教育署上傳每年參加早教嬰幼兒信息

(三)社區(qū)工作

1、每學(xué)年寫好工作方案和小結(jié)

2、做好社區(qū)與幼兒園之間的聯(lián)系。

3、組織社區(qū)參加幼兒園工作以及幼兒園參加社區(qū)工作。

4、準(zhǔn)時(shí)做好每次社區(qū)與幼兒園的共建活動(dòng)的文案記錄及照片收集。

篇3:某幼兒園班主任職責(zé)

幼兒園班主任職責(zé)

1、按時(shí)完成各類班級(jí)及個(gè)人方案的制定，方案有重點(diǎn)，條理清楚，調(diào)整準(zhǔn)時(shí)。(周方案、月方案、班級(jí)方案)

2、按時(shí)完成各類嬉戲(角色嬉戲、區(qū)角嬉戲)以及探究性主題活動(dòng)的記錄與反思，記錄有內(nèi)容、有分析。

3、按時(shí)完成幼兒成長(zhǎng)檔案的文字、圖片編寫和收集，記錄針對(duì)性體現(xiàn)幼兒成長(zhǎng)過程以及不同階段性的進(jìn)展。

4、期末完成各類班級(jí)及個(gè)人總結(jié)，既反映實(shí)踐又有所提升。(班級(jí)小結(jié)、專題小結(jié))

5、進(jìn)班前做好教學(xué)預(yù)備工作，做到教學(xué)內(nèi)容與方案全都，教具預(yù)備充分。

6、熟識(shí)半日活動(dòng)方案，重點(diǎn)清晰，全身心投入幼兒活動(dòng)，不斷改進(jìn)教學(xué)形式、方法，準(zhǔn)時(shí)按需要做好反思、整理工作。

7、教室環(huán)境創(chuàng)設(shè)體現(xiàn)"三化'：

(1)教育化：依據(jù)教育要求準(zhǔn)時(shí)變換，師生互動(dòng)合作;

(2)兒童化：環(huán)境符合幼兒年齡特征，互動(dòng)性強(qiáng);

(3)藝術(shù)化：美觀、富有藝術(shù)性。

8、管理好所在班級(jí)財(cái)產(chǎn)，愛惜公物，無(wú)遺失，定期檢查物品有無(wú)損壞，若損壞準(zhǔn)時(shí)通報(bào)財(cái)產(chǎn)管理員。

9、老師做好交接班記錄本的記錄，晚班老師每日中午11：45進(jìn)班做好交接班工作并指導(dǎo)保育員做好幼兒生活護(hù)理工作，實(shí)現(xiàn)保教與教育相結(jié)合。

10、結(jié)合多種形式細(xì)致、急躁地做好家長(zhǎng)工作，不得與家長(zhǎng)發(fā)生爭(zhēng)吵。

11、與家長(zhǎng)溝通做到禮貌、真誠(chéng)，與家長(zhǎng)協(xié)力促進(jìn)幼兒進(jìn)展。

12、定期召開家長(zhǎng)會(huì)，讓家長(zhǎng)了解班級(jí)學(xué)期活動(dòng)內(nèi)容支配以及幼兒的各類活動(dòng)狀況。

13、創(chuàng)建家園信息欄，向家長(zhǎng)介紹國(guó)內(nèi)