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第3頁(yè)共3頁(yè)2023年調(diào)解工作計(jì)劃范文為切實(shí)維護(hù)一方社會(huì)穩(wěn)定,全面推進(jìn)大調(diào)解工作,進(jìn)一步強(qiáng)化村居社區(qū)調(diào)解室建設(shè)等基層基礎(chǔ)工作,有效防止和及時(shí)調(diào)處社會(huì)矛盾糾紛,建設(shè)辦特制定____年大調(diào)解工作計(jì)劃,具體如下:一、指導(dǎo)思想:以____、____和____為指導(dǎo),主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)下全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展格局、區(qū)域社會(huì)治安格局以及社會(huì)矛盾主題演變格局,在充分發(fā)揮基層調(diào)委會(huì)第一道防線作用的基礎(chǔ)上,以大調(diào)解專業(yè)化調(diào)處新機(jī)制建設(shè)、專職化調(diào)解隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以提升大調(diào)解調(diào)處效能建設(shè)為突破口,進(jìn)一步推進(jìn)特色調(diào)解,全面深化“公調(diào)對(duì)接”、“檢調(diào)對(duì)接”、“訴調(diào)對(duì)接”等機(jī)制建設(shè),著力構(gòu)建多元化化解社會(huì)矛盾糾紛工作平臺(tái),維護(hù)一方社會(huì)和諧穩(wěn)定。二、目標(biāo)任務(wù)。全面提升大調(diào)解工作的效能,確保我鎮(zhèn)大調(diào)解工作在全縣創(chuàng)優(yōu)。三、重點(diǎn)工作:1、強(qiáng)化組織建設(shè),提升專業(yè)化調(diào)解水平。鎮(zhèn)調(diào)處中心切實(shí)加強(qiáng)對(duì)村(居)和企事業(yè)單位調(diào)解工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),不斷提高基層調(diào)解人員排查預(yù)警和調(diào)處化解社會(huì)矛盾糾紛的工作水平。通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、庭審觀摩、擔(dān)任人民陪審員等方式,進(jìn)一步提升調(diào)解員的法律知識(shí)、調(diào)解實(shí)務(wù)、崗位技能等綜合素質(zhì),建立一支首席調(diào)解員隊(duì)伍、一支專職調(diào)解員隊(duì)伍,推進(jìn)調(diào)解員隊(duì)伍的專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。全面實(shí)行調(diào)解員任前培訓(xùn)、定期培訓(xùn)和持證上崗制度。努力探索“星級(jí)調(diào)解員”評(píng)定機(jī)制。2、完善對(duì)接機(jī)制,拓展化解矛盾糾紛的渠道。一是全面深化“公調(diào)對(duì)接”機(jī)制建設(shè),鎮(zhèn)調(diào)處中心與派出所、警務(wù)室與村居調(diào)委會(huì)兩個(gè)不同層面的有效對(duì)接。二是著力提升“訴調(diào)對(duì)接”整體水平。進(jìn)一步健全和優(yōu)化對(duì)接工作運(yùn)行機(jī)制,大力推行訴前調(diào)解、委托調(diào)解與協(xié)助調(diào)解,做到能調(diào)則調(diào),案結(jié)事了,進(jìn)一步提高調(diào)解的質(zhì)量和效果。三是全力構(gòu)造“其他對(duì)接”工作機(jī)制。要以“大調(diào)解”中心為主線,繼續(xù)完善“援調(diào)對(duì)接”、“訪調(diào)對(duì)接”機(jī)制,探索建立“勞調(diào)對(duì)接”等新機(jī)制。通過(guò)對(duì)接機(jī)制的建立,真正實(shí)行化解矛盾糾紛資源的再整合、調(diào)解職能優(yōu)勢(shì)的再聯(lián)合、調(diào)解合力的再聚合,進(jìn)一步提升大調(diào)解整體效能。3、優(yōu)化運(yùn)行質(zhì)態(tài),增強(qiáng)處置矛盾糾紛的能力。一是完善排查預(yù)警制。堅(jiān)持對(duì)矛盾糾紛的受理調(diào)處與主動(dòng)排查相結(jié)合,鎮(zhèn)每半月排查一次,村居每旬排查一次,實(shí)行“有矛盾報(bào)糾紛、無(wú)矛盾報(bào)平安”的“零報(bào)告”制度。要以“服務(wù)群眾、改善民生”為重點(diǎn),積極主動(dòng)地化解社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)糾紛、群體性矛盾糾紛,不斷提高調(diào)解的成功率,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。二是完善聽(tīng)證對(duì)話制。鎮(zhèn)調(diào)處中心要完善聽(tīng)證對(duì)話規(guī)則,進(jìn)一步規(guī)范聽(tīng)證對(duì)話的內(nèi)容、方式和程序,提升組織水平和實(shí)際效果,在經(jīng)?;?、制度化和規(guī)范化上下功夫,努力從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛的發(fā)生。三是深化特色調(diào)解制。在充分發(fā)揮鎮(zhèn)大調(diào)解中心龍頭作用和基層調(diào)委會(huì)第一道防線作用的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步推行“老干部巡回調(diào)解工作隊(duì)”的特色做法,完善“五心”(熱心、誠(chéng)心、細(xì)心、耐心、公心)調(diào)解法,鞏固勞資預(yù)警機(jī)制,在保障企業(yè)正常運(yùn)行的同時(shí),維護(hù)職工的合法權(quán)益,為保一方平安奠定基礎(chǔ)。4強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè),提高規(guī)范化建設(shè)水平。一是遵循嚴(yán)謹(jǐn)、便民、高效的原則,嚴(yán)格依政策、按法律、照程序調(diào)處矛盾糾紛,確保調(diào)處工作有章可循。二是建立季度工作例會(huì)制度,交流階段工作情況,分析矛盾糾紛態(tài)勢(shì),研究重大疑難糾紛調(diào)處方案以及部署下一階段工作等。5、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲考核,提升工作績(jī)效。2023年調(diào)解工作計(jì)劃范文(二)為充分發(fā)揮我村基層人民調(diào)解工作作用,化解矛盾糾紛,維護(hù)一方穩(wěn)定。根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門的文件精神,結(jié)合我村實(shí)際情況,現(xiàn)對(duì)我村____年人民調(diào)解工作作如下計(jì)劃:一、加強(qiáng)民調(diào)組織建設(shè),完善管理制度。在村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)____及____,牢固樹立為廣大人民群眾服務(wù)的思想作風(fēng)。學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和增強(qiáng)駕馭民調(diào)工作能力,建立和完善各項(xiàng)管理制度,使民調(diào)工作逐步走向規(guī)范化、制度化。二、深入開展群眾性的法律、法規(guī)的宣傳教育工作。利用黑板報(bào)、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)和舉辦培訓(xùn)班等多種形式組織法制宣傳教育活動(dòng),不斷提高廣大村民的法制觀念。三、設(shè)立糾紛信息員,及時(shí)準(zhǔn)確掌握糾紛信息,做到處理糾紛果斷及時(shí),大矛盾不出村、小矛盾不出片。防止民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生。四、加強(qiáng)人民調(diào)解工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),采取請(qǐng)進(jìn)來(lái),送出去集中學(xué)習(xí)的方式,組織對(duì)民調(diào)工作人員法律、法規(guī)知識(shí),業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作水平。五、成立幫教小組,了解掌握刑釋、解教人員情況,采取結(jié)對(duì)子
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