綜合生產(chǎn)服務(wù)隊(duì)技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制

綜合生產(chǎn)服務(wù)隊(duì)技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制綜合生產(chǎn)服務(wù)隊(duì)技術(shù)員是參加企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，承當(dāng)生產(chǎn)線(xiàn)維護(hù)和安全保障的關(guān)鍵角色。在日常工作中，優(yōu)先確保安全生產(chǎn)是技術(shù)員的首要職責(zé)。為此，建立和完善技術(shù)員的安全生產(chǎn)責(zé)任制是必要的。一、安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)涵安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的基石，是訂立和實(shí)施安全生產(chǎn)管理措施的核心要素。安全生產(chǎn)責(zé)任制包括三個(gè)方面的責(zé)任：制度責(zé)任、管理責(zé)任和操作責(zé)任。制度責(zé)任是指企業(yè)依照各級(jí)政府相關(guān)法規(guī)、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)訂立和實(shí)施安全生產(chǎn)管理制度，明確每一環(huán)節(jié)的工作職責(zé)和措施，并加強(qiáng)對(duì)制度的落實(shí)和執(zhí)行。管理責(zé)任是指企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層明確安全生產(chǎn)工作的緊要性，為安全生產(chǎn)工作保障供給必要的資金、技術(shù)和人力資源。同時(shí)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在安全生產(chǎn)工作中扮演領(lǐng)導(dǎo)者的角色，牽頭訂立安全生產(chǎn)目標(biāo)、計(jì)劃和預(yù)算，并加強(qiáng)對(duì)工作實(shí)施過(guò)程的監(jiān)督和檢查。操作責(zé)任是指各級(jí)管理人員、技術(shù)人員和工人切實(shí)履行本身的安全生產(chǎn)職責(zé)，遵守安全操作規(guī)程，正確使用安全生產(chǎn)設(shè)備與工具。同時(shí)，精準(zhǔn)把握生產(chǎn)過(guò)程中存在的安全隱患，適時(shí)實(shí)行有效的措施除去和防范。二、技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和完善1.建立安全生產(chǎn)管理責(zé)任體系針對(duì)技術(shù)員的安全生產(chǎn)責(zé)任，企業(yè)需明確技術(shù)員在安全生產(chǎn)管理中所承當(dāng)?shù)穆氊?zé)和義務(wù)。由人事部門(mén)訂立技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，并明確技術(shù)員在生產(chǎn)線(xiàn)維護(hù)、故障排出、安全培訓(xùn)等方面所需保障的技術(shù)支持和服務(wù)。2.強(qiáng)化安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育企業(yè)應(yīng)依據(jù)技術(shù)員的職業(yè)特點(diǎn)，訂立專(zhuān)業(yè)化的安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)技術(shù)員的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高技術(shù)員的安全意識(shí)和操作技能。3.建立技術(shù)員安全生產(chǎn)考核機(jī)制企業(yè)應(yīng)對(duì)技術(shù)員的安全生產(chǎn)執(zhí)行情況進(jìn)行定期考核，對(duì)達(dá)標(biāo)的技術(shù)員予以表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)，對(duì)不足之處予以矯正和改進(jìn)?？己私Y(jié)果應(yīng)納入技術(shù)員的職業(yè)檔案和終身學(xué)習(xí)檔案，做為提拔、加薪、轉(zhuǎn)崗和培訓(xùn)的緊要依據(jù)。4.完善技術(shù)員的安全生產(chǎn)保障體系企業(yè)應(yīng)為技術(shù)員供給必要的安全生產(chǎn)防護(hù)設(shè)施，如防護(hù)手套、護(hù)目鏡、呼吸器等。同時(shí)，為技術(shù)員供給必要的心理健康服務(wù)，減輕工作中的精神壓力。三、技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)在建立和完善技術(shù)員的安全生產(chǎn)責(zé)任制之后，企業(yè)應(yīng)做到以下方面的落實(shí)和檢查：1.定期檢查制度企業(yè)應(yīng)對(duì)技術(shù)員的安全生產(chǎn)制度訂立、執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查，以確定制度執(zhí)行的真實(shí)性和穩(wěn)定性。2.建立安全生產(chǎn)檔案企業(yè)應(yīng)建立技術(shù)員的安全生產(chǎn)檔案，記錄技術(shù)員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)、考核、事故記錄和處理情況。技術(shù)員有檢察企業(yè)管理人員規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的義務(wù)，如有任何違章操作，一旦發(fā)覺(jué)，應(yīng)當(dāng)適時(shí)自動(dòng)查找解決問(wèn)題，如發(fā)生安全事故，應(yīng)積極搭配調(diào)查，做好善后工作，交由企業(yè)安全管理部門(mén)適時(shí)報(bào)告。3.建立安全生產(chǎn)報(bào)告制度企業(yè)應(yīng)建立技術(shù)員安全工作匯報(bào)制度，了解技術(shù)員的安全工作進(jìn)展和存在的問(wèn)題，適時(shí)上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)層，以便做出必要的決策和處理。四、總結(jié)技術(shù)員的安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的緊要構(gòu)成部分。