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第1頁(yè)共1頁(yè)渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責(zé)表述范文職責(zé):1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商代理商的開(kāi)發(fā)、信息收集、拜訪維護(hù);2、合理利用資源,完成區(qū)域內(nèi)業(yè)績(jī)指標(biāo);3、掌握客戶的資信狀況及回款情況,及時(shí)處理應(yīng)收賬款;4、發(fā)展和培訓(xùn)代理商及銷售隊(duì)伍;5、配合代理商客戶進(jìn)行后期發(fā)展、方向性的指導(dǎo)培訓(xùn);6、收集潛在客戶和新客戶的資料,開(kāi)拓新市場(chǎng)7、及時(shí)了解客戶需求,反饋產(chǎn)品情況,并及時(shí)向直接上級(jí)匯報(bào)8、按時(shí)完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。任職要求:1、市場(chǎng)營(yíng)銷??埔陨蠈W(xué)歷或接受過(guò)市場(chǎng)銷售知識(shí)培訓(xùn),以及相關(guān)實(shí)操培訓(xùn);2、性格外向,熱情主動(dòng),能夠吃苦耐勞,身體健康,相貌端正,無(wú)不良嗜好;3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和很強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、分析和解決問(wèn)題的能力;4、有____年以上的同等公司銷售工作經(jīng)驗(yàn)(快速消費(fèi)品行業(yè)優(yōu)先),有客戶資源和客戶關(guān)系者優(yōu)先。渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責(zé)表述范文(二)職責(zé):1、負(fù)責(zé)推廣和銷售環(huán)球名車自有產(chǎn)品;2、負(fù)責(zé)將公司產(chǎn)品推廣打入各銷售渠道;3、反饋市場(chǎng)需求,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品;4、開(kāi)展線上、線下?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)與市場(chǎng)推廣;任職要求:1、大專以上學(xué)歷,性別不限;2、____年以上工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)、汽車后市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3、熟悉相關(guān)銷售技巧,具備獨(dú)立思考和良好的溝通能力;4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能接受短期出差。渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責(zé)表述范文(三)職責(zé):1.負(fù)責(zé)所轄渠道市場(chǎng)的開(kāi)拓,獲取優(yōu)質(zhì)推廣資源,擴(kuò)展及維護(hù)線下渠道、郵政客戶關(guān)系;2.完成交予的各項(xiàng)銷售任務(wù),執(zhí)行落實(shí)公司的銷售政策;3.完成公司交給的各項(xiàng)推廣任務(wù),執(zhí)行落實(shí)公司的推廣政策,對(duì)APP的下載量、安裝量、激活量、活躍度等各項(xiàng)指標(biāo)負(fù)責(zé);4.基于不同城市和區(qū)域的實(shí)際情況,制定有效的推廣方案、銷售方案和計(jì)劃,通過(guò)對(duì)推廣渠道數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,針對(duì)性優(yōu)化市場(chǎng)推廣策略、銷售策略;5.負(fù)責(zé)為客戶講解產(chǎn)品的特色及優(yōu)惠活動(dòng),做好公司線下推廣和銷售計(jì)劃;6.溝通協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,配合完成內(nèi)外部合作項(xiàng)目的執(zhí)行與跟進(jìn)工作;7.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成其他臨時(shí)性工作。任職資格:1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷和工商管理專業(yè)優(yōu)先;2.有貴金屬及收藏品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.可接受短期出差;4.活潑熱情,吃苦耐勞,有上進(jìn)心,熱愛(ài)銷售工作。渠道銷售經(jīng)理崗位的具體職責(zé)表述范文(四)職責(zé):1、負(fù)責(zé)事業(yè)部銷售管理工作;2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行零售終端、工程渠道、電商、商用場(chǎng)所等業(yè)務(wù)的拓展、指導(dǎo)、跟蹤、檢查及推進(jìn)工作;3、制定經(jīng)營(yíng)策略,落實(shí)公司各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù);4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招募、培訓(xùn),搭建育人留人平臺(tái),對(duì)員工思想文化、業(yè)務(wù)技術(shù)的指導(dǎo)教育,提高員工的整體素質(zhì);5、上級(jí)安排的其它工作。任職要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷;2、八年以上建材銷售經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);3、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力,
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