勞資科（部）長安全生產(chǎn)崗位責任制范文10篇

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 勞資科（部）長安全生產(chǎn)崗位責任制范文10篇勞資科（部）長安全生產(chǎn)崗位責任制勞資科（部）短安全生產(chǎn)崗位責任制

1、勞資科（部）短就是煤礦人力資源管理的具體內容負責人，在分管礦長（總經(jīng)理）的領導下積極開展工作。

2、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、勞動確保等法律、法規(guī)。

3、負責管理新入職人員（包含進修、代培人員）安全培訓教育，經(jīng)考核合格后方可以分配崗位，會同安監(jiān)部門非政府對職工的安全技術教育及各種作業(yè)人員的培訓、考核工作。

3、全面落實勞動紀律管理規(guī)定，負責管理對職工勞動紀律的教育和檢查。

4、出席事故調查，負責管理工傷鑒別等工作。

5、負責管理安全工作業(yè)績考核和干部晉升、員工晉級、獎勵等工作。

6、非政府嶄新工人的體檢工作，根據(jù)職業(yè)禁忌癥的建議，搞好嶄新老工人工種調配工作。

7、負責管理各類特定工種的搭載工作，調集專兼職安全技術人員。

8、負責管理職工勞動合同的簽定。

9、出席安全檢查，非政府主管業(yè)務范圍內的安全檢查工作。安監(jiān)部采掘科長安全生產(chǎn)責任制冶煉科長幫助部長負責管理安監(jiān)隊伍的管理工作，嚴格執(zhí)行和輔導冶煉安監(jiān)員認真學習安全規(guī)程、措施、工程質量標準，就是分管業(yè)務范圍內安全生產(chǎn)的第一責任人，安全生產(chǎn)職責如下：

1、阻止和制止違章統(tǒng)一指揮、強令冒險作業(yè)、違背操作規(guī)程的犯罪行為。

2、參予上級公司部門及礦專業(yè)隱患排查、礦領導隱患排查問題的監(jiān)督全面落實。

3、出席安全質量標準化監(jiān)察、地面車間安全檢查。

4、每月下井不少于16次，監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)、規(guī)章制度及規(guī)程措施的貫徹落實情況，阻止、行政處罰“三違”，嚴格執(zhí)行隱患自查全面落實。

5、參予監(jiān)督基層安全管理人員安全工作質量綜合考核方案。

6、對初改采工作面和全線貫通工程重點掌控，嚴格執(zhí)行改采、鑿安監(jiān)員重點嚴格把關，杜絕并無措施施工或全線貫通，或不按措施施工和全線貫通。

7、出席安監(jiān)部每周一次規(guī)程分析及安全活動。

8、檢查冶煉安監(jiān)員的進崗情況和“三位一體”環(huán)評情況及“四人聯(lián)崗”繼續(xù)執(zhí)行情況。

9、出席1次礦井綜合應急預案演練或和分管范圍有關的專項演練。

10、出席事故搶修救援工作，參予追蹤全面落實事故調查處理意見。11、幫助安監(jiān)部長負刮板輸送機、轉載機、破碎機崗位責任制刮板輸送機、轉發(fā)機、破碎機崗位責任制

1、不懈努力鉆研技術，不斷提升操作方式水平，努力做到及時恰當操作方式。

2、非培訓合格的司機，不許私自操作方式設備。

3、司機必須分散精神，隨時特別注意信號，辨認出大塊、矸石、木料等雜物必須及時停機處置，以免拉進煤倉。

4、嚴格執(zhí)行《三小規(guī)程》和現(xiàn)場交接班制度。

5、經(jīng)常對設備零部件展開檢查，做好維護保養(yǎng)，辨認出問題及時處理，并使設備處在較完整狀態(tài)。

6、主動與其它各工種做好協(xié)作，努力完成生產(chǎn)任務。

7、機頭、尾電纜、液管、水管必須裝設整齊，冷卻水管保證通暢。

8、經(jīng)常維持設備和環(huán)境干凈，經(jīng)常清掃機頭、機尾的浮煤。

9、出現(xiàn)事故必須及時處理，精確匯報，處置不好，非本隊領導同意，不許升井。

10、班后深入細致檢查核對設備運轉記錄。工資科調配員安全生產(chǎn)責任制第一條為進一步嚴格執(zhí)行工資科調配員全面落實安全責任，強化對水泵隊安全生產(chǎn)工作的管理，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團公司、礦安全工作建議，制訂本責任制。

第二條工資科調配員負責管理工資科調配工作。

第三條工資科調配員二要履行職責不好6項安全工作職責。

1、深入細致貫徹落實《勞動法》《勞動合同法》等國家有關勞動法律、法規(guī)及礦各項規(guī)章制度，嚴苛履行職責法律、法規(guī)的各項條款，努力做到依法辦事。

2、負責管理發(fā)送嶄新聘用的員工，會同培訓科非政府精心安排上崗前的安全培訓，努力做到進一步增強嶄新職工的安全嚴防意識。

3、參予基本建設年度職工安全教育和技術工人安全培訓工作，不定期地監(jiān)督檢查計劃實行情況。

4、搞好職業(yè)病患者及專門從事有毒、有害、高空、高溫等作業(yè)存有不潔人員的崗位調整工作。

5、嚴苛按照審核程序辦理員工調動相關手續(xù)，搞好員工的各項調動記錄，及時核對員工調動卡片。

6、搞好各項調配記錄的看管工作，保證防雷、防盜、防潮。

第四條工資科調配員責任目錄具體內容事項，見到附表：《工資科調配員安全責任目錄》。

第五條《工資科調配員安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。安全監(jiān)察員安全生產(chǎn)責任制安全監(jiān)察員安全生產(chǎn)責任制

1、對煤礦企業(yè)、事業(yè)單位貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針政策、法令、規(guī)程、條例的情況展開監(jiān)督檢查。

2、參予安全規(guī)劃、安全規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責任制、業(yè)務保安責任制的制訂。

3、監(jiān)督檢查安全設備、設施、裝置和儀器的采用。監(jiān)督檢查工程質量、設備質量及安全有關的產(chǎn)品質量。

4、參予非政府安全小檢查，監(jiān)督事故隱患排查，明確提出改良意見，監(jiān)督有關部門及時化解檢查中辨認出的問題。

5、監(jiān)督檢查安全技術措施經(jīng)費的抽取和采用情況。

6、調度安全情況，非政府安全活動，總結推廣先進經(jīng)驗，向所在單位和上級明確提出安全工作對策和建議。

7、嚴格執(zhí)行企業(yè)領導按《工人職員傷亡事故報告規(guī)程》，及時出席非政府事故調查，分析原因，追究責任，嚴格執(zhí)行事故單位按期呈報，并對防范措施繼續(xù)執(zhí)行情況展開督查。

8、監(jiān)督管理職工安全教育和安全技術培訓。

9、監(jiān)督檢查災害防治與處置計劃的基本建設、軍事演習和繼續(xù)執(zhí)行。定期檢查礦山救護隊的能力。

10、協(xié)調和協(xié)助群眾團體做好群眾安全監(jiān)督檢查工作和積極開展不好安全活動，嚴格執(zhí)行有關部門及時化解明確提出的意見。立案在安全工作中因堅持原則而遭打擊報復的事件。

11、負責管理所劃歸安全監(jiān)察人員的思想教育、政治與技術業(yè)務學習，積極開展不好安全監(jiān)察系統(tǒng)競賽，總結交流安全檢查與安全監(jiān)管的工作經(jīng)驗。通風區(qū)書記安全責任制（朔里礦業(yè)）通風區(qū)書記安全責任制(朔里礦業(yè))

1、負責管理通風區(qū)黨員及職工政治思想、安全思想教育，宣傳黨的安全生產(chǎn)方針和政策，教育職工愛崗敬業(yè)，穩(wěn)固踐行“安全第一”的思想。

2、對全區(qū)的安全生產(chǎn)工作正數(shù)監(jiān)督、檢查責任。搞好全區(qū)的治安綜合治理、計生、防雷、防盜等工作。

3、協(xié)調區(qū)長貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，狠抓職工安全培訓，崗位練兵及勞動競賽工作。積極主動協(xié)調礦有關部門搞好安全生產(chǎn)的群監(jiān)工作和協(xié)安工作。

4、深入細致現(xiàn)場檢查“一通三嚴防”工作，消解安全隱患，汪把安全質量關。物資供應部火工品庫管理員安全生產(chǎn)責任制1、對石油化工倉庫的工作正數(shù)全面責任。

2、嚴苛按國家及行業(yè)的有關法律、法規(guī)、安全規(guī)程和公司的各項安全管理制度實行倉庫的工作管理。

3、監(jiān)督搞好出入庫區(qū)人員、車輛的備案工作。

4、每庫房按核定儲量放置，性質二者相沖突的產(chǎn)品不許同庫儲存。

5、按照《石油化工器材企業(yè)安全管理規(guī)程》的建議，監(jiān)督深入細致搞好定員、定量工作。

6、按照《民用核爆物品安全管理條例》的規(guī)定，監(jiān)督搞好物品的入庫和派發(fā);檢查與否努力做到帳目確切、帳物吻合。

7、非政府搞好日常的安全檢查工作。

8、幫助健全公司的企業(yè)安全文化建設。

9、順利完成公司的其他工作須要。機電科主副井維修電工安全生產(chǎn)責任制負責管理主副井電氣和電控設備的安全運轉和檢修工作，就是本崗位安全生產(chǎn)的輕易責任人。安全生產(chǎn)職責如下：

1、按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，獲得適當資格，方可上崗上崗作業(yè)。

2、拒絕接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌控本崗位所需的安全生產(chǎn)科學知識，提升安全生產(chǎn)技能，進一步增強事故防治和應急處置能力，知曉自身在安全生產(chǎn)方面的權利和義務。

3、拒絕接受新工藝、新技術、新材料、嶄新設備的安全生產(chǎn)教育和培訓，介紹、掌控其安全技術特性，采取有效的安全防水措施。

4、在作業(yè)過程中，嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，順從管理，恰當配戴和采用勞動防護用品。

5、按照規(guī)定對設備的各種維護展開實驗和整定，保證設備的安全運轉和供電的安全可靠性。

6、津津樂道電氣設備的運轉情況，根據(jù)檢修計劃或檢修圖表深入細致展開檢修工作，辨認出問題及時處理并匯報，確保檢修質量，不得設備母舒氏運轉，保證設備較完整。

7、定期對電控系統(tǒng)展開全面清掃，對井筒控制器展開檢查，保證設備的正常安全運轉。

8、按規(guī)定深入細致核對各種記錄，嚴禁采用各種非法計量單位，努力做到字體工整，紙面潔凈；考核標準：

1、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，依照有關規(guī)章制度給與處分；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

2、因個人違章、冒險作業(yè)的，危害自己或他人的或導致非人身事故的，個人正數(shù)輕易責任，按照礦有關制度給與處分，導致嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、出現(xiàn)事故時，不幫助調查組調查取證，不如實地向調查組提供更多與事故有關的情況，隱瞞事實真相的，正數(shù)輕易責任；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。防沖辦公室主任安全生產(chǎn)崗位責任制（麟北煤業(yè)）Ins13zD辦公室主任就是Ins13zD辦公室在安全生產(chǎn)管理活動中的第一責任人，按照“管業(yè)務必須管安全”“一崗雙責”原則，積極開展公司沖擊地壓預防工作。必須熟練掌握沖擊地壓預防、安全生產(chǎn)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓、獲得安全資格證。

崗位安全生產(chǎn)責任范圍

1．負責管理礦井與沖擊地壓預防有關的安全生產(chǎn)管理工作，貫徹落實國家、省、陜投集團、匯森煤業(yè)及公司安全生產(chǎn)及沖擊地壓預防的方針政策、規(guī)章制度。

2．創(chuàng)建、完善沖擊地壓預防責任制，制訂沖擊地壓預防規(guī)章制度

3．檢查、督導各項沖擊地壓預防制度全面落實，及時消解事故隱患。

二、崗位安全生產(chǎn)責任制

1．負責管理建立健全Ins13zD系統(tǒng)安全生產(chǎn)崗位責任制及沖擊地壓預防各項規(guī)章制度。

2．負責管理礦井沖擊地壓預防的技術管理工作，非政府積極開展礦井沖擊地壓中長期規(guī)劃、年度Ins13zD計劃、Ins13zD設計、Ins13zD安全技術措施等Ins13zD技術資料基本建設、會審、全面落實。

3．負責管理非政府積極開展Ins13zD監(jiān)測工作，并及時搜集、分析數(shù)據(jù)，認定沖擊地壓危險程度，指導冶煉工作面安全生產(chǎn)。

4．負責管理非政府制訂沖擊地壓預防工程施工計劃，創(chuàng)建、健全各項Ins13zD工程臺賬，并深入細致分析總結卸壓效果，不斷優(yōu)化Ins13zD工程的技術參數(shù)。

5．負責管理組織部門人員自學安全規(guī)程、技術標準、崗位責任制以及其它管理制度，提升沖擊地壓預防技術水平。

6．幫助舉行Ins13zD分析可以、隱患排查環(huán)境治理可以等會議，化解沖擊地壓預防工作中存有的問題。

7．深入細致全面落實井下沖擊地壓預防措施全面落實情況，分析礦井沖擊地壓預防薄弱環(huán)節(jié)，實行針對性措施，確保礦井安全生產(chǎn)。

8．負責管理非政府積極開展Ins13zD系統(tǒng)考核工作，強化對系統(tǒng)內區(qū)隊的考核。

9．出現(xiàn)沖擊地壓事故時，立即按照《麟北煤業(yè)公司沖擊地壓事故應急預案》職責，幫助搞好應急救援工作。

10．負責管理非政府安全生產(chǎn)標準化中沖擊地壓預防、安全風險分級管控和隱患排查環(huán)境治理有關工作。

三、考核規(guī)定

安全生產(chǎn)責任制考核推行百分制定量考核，由安全生產(chǎn)責任制考核領導小組展開考核，并列入公司月度目標考核，安全生產(chǎn)責任制考核繼續(xù)執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)專項考核實施細則》《安全風險預控管理考核實施辦法(實施)》《安全生產(chǎn)責任制管理考核制度》等有關考核內容。人力資源部經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制1、負責管理公司人力資源管理制度及培訓計劃的審查工作。

2、搞好公司各部門人力資源需求預測與掌控工作。

3、搞好處置本部門同其他部門的內、外部協(xié)同、聯(lián)系工作。

4、認真對待公司內部專業(yè)技術職稱(務)的工農(nóng)兵學員工作，嚴格考核嚴格把關。

5、負責管理公司人力資源與上級部門的協(xié)同工作。

6、負責管理公司所須要人員的招錄與征選工作。

7、負責管理公司各類人員相匹配管理。

8、搞好員工勞動紀律教育工作，對輕微違背勞動紀律、影響安全生產(chǎn)的，明確提出處理意見。某礦供應科安全生產(chǎn)崗位責任制某礦供應科安全生產(chǎn)崗