奶茶店勞動(dòng)合同

奶茶店勞動(dòng)合同一、合同雙方甲方：奶茶店名稱(chēng)地址：____________聯(lián)系電話：________________法定代表人或負(fù)責(zé)人：____________乙方：個(gè)人姓名或企業(yè)名稱(chēng)地址：____________聯(lián)系電話：________________法定代表人或負(fù)責(zé)人：____________二、合同內(nèi)容1.合同期限雙方約定，本合同期限自____年___月___日起至____年___月___日止。合同期滿前，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商是否續(xù)簽或者終止合同。2.工作內(nèi)容及職責(zé)甲方的工作內(nèi)容及職責(zé)：（1）提供工作崗位和工作條件，為乙方的工作提供必要的協(xié)調(diào)與保障；（2）按照國(guó)家規(guī)定將乙方的相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用納入社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金；（3）按照國(guó)家和地方規(guī)定支付乙方的工資、福利待遇和應(yīng)扣發(fā)的稅款。乙方的工作內(nèi)容及職責(zé)：（1）按照甲方的工作安排和要求認(rèn)真執(zhí)行；（2）對(duì)甲方提供的工作設(shè)備、物品和資料，進(jìn)行妥善保管和使用；（3）嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，遵守勞動(dòng)合同的約定；（4）如實(shí)履行社會(huì)保險(xiǎn)、稅收等方面的義務(wù)。3.工資福利待遇乙方的工資由甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，確定工資基數(shù)和工資水平，以及其他各項(xiàng)福利待遇。甲方應(yīng)妥善安排并支付乙方的工資，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保障，按照法律規(guī)定和工作需要，為乙方提供其他福利待遇。4.勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)時(shí)間甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家的安全、衛(wèi)生、防火等方面的規(guī)定，保障乙方的人身安全和身體健康的工作條件；甲方應(yīng)當(dāng)合理安排乙方的工作時(shí)間，遵守國(guó)家有關(guān)規(guī)定，保證乙方的合法權(quán)益不受損害。5.勞動(dòng)合同的解除和違約責(zé)任在合同期內(nèi)，若提前解除合同的，應(yīng)當(dāng)雙方協(xié)商確定解除事由和解除時(shí)間，并且書(shū)面通知對(duì)方，解除合同雙方應(yīng)當(dāng)自行承擔(dān)因解除合同而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。若甲方存在違約情況，乙方有權(quán)要求申請(qǐng)仲裁或者起訴到法院，要求甲方承擔(dān)因違約而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。6.保密責(zé)任乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得將甲方的商業(yè)秘密泄露給第三方，否則需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方離職后，仍然有保守甲方商業(yè)秘密的責(zé)任，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。三、其他約定事項(xiàng)本合同未盡事項(xiàng)，按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自簽訂之日起生效，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方備齊所需要的入職材料。甲方（蓋章）：_______________乙方（簽字）：___