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文檔簡介

2023年客服主管專員崗位職責(zé)4篇

書目

第1篇客服主管/客服專員崗位職責(zé)職位要求

第2篇客服主管專員崗位職責(zé)任職要求

第3篇客服主管專員崗位職責(zé)

第4篇客服主管客服專員崗位職責(zé)

客服主管/客服專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1.與用戶溝通,解答客戶運用軟件過程中的疑問,對于用戶的問題能冷靜.理性.禮貌地進行處理解決;

2.幫助客戶進行系統(tǒng)申請、資料對接、操作培訓(xùn)等工作;

3.梳理制定客服制度政策;

4.進行有效的客服團隊管理和排班安排,剛好處理團隊成員工作問題和心情疏導(dǎo);

5.協(xié)作運營總監(jiān)完成其他工作。

職位要求:

1.中學(xué)以上學(xué)歷,同等崗位閱歷,嫻熟電腦;

2.具有較強的責(zé)任心,耐性,對工作熱忱,能承受肯定壓力,2年以上相關(guān)工作閱歷;

3.溝通溝通實力強,有團隊管理閱歷。

崗位要求:

學(xué)歷要求:中學(xué)

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年閱歷

客服主管專員崗位職責(zé)任職要求

客服主管專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、嫻熟運用閑聊工具與客戶溝通,對售前、售中、售后客戶能做到清楚解答、耐性處理、引導(dǎo)顧客成交,提高用戶體驗,獨立完成工作任務(wù);

2、負責(zé)客服團隊的日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;制定客戶服務(wù)規(guī)范、流程和制度;提出并優(yōu)化客服工具的建議;

3、完善用戶常見問題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化用戶服務(wù)質(zhì)量,制定客服培訓(xùn)安排并組織落實,通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;

4、依據(jù)公司業(yè)務(wù)安排或領(lǐng)導(dǎo)指示,擬定部門年度/季度/月度等階段性工作安排(含用人需求安排/人員培訓(xùn)安排/客戶服務(wù)安排等)報上級領(lǐng)導(dǎo)確認后實施,并分析、總結(jié)客服部門工作狀況;

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他客服相關(guān)工作。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,***優(yōu)先;熟識office等基本辦公軟件,熟識互聯(lián)網(wǎng)基本操作;

2、一年以上客服主管相關(guān)工作閱歷,熟識電商平臺的購物流程,有淘寶天貓、京東等客服的閱歷者優(yōu)先考慮;

3、具備肯定打字基礎(chǔ),有良好的心態(tài)剛好解決客戶提出的問題和要求,供應(yīng)售后服務(wù)并能解決客戶投訴問題;

4、思維靈敏,語言理解和表達實力強,熟識產(chǎn)品后,能敏捷回答買家的各種問題;

5、能吃苦,工作主動仔細,誠信,敬業(yè)、責(zé)任心強,富有開拓精神,有較強服務(wù)意識,能主動面對工作中的挑戰(zhàn)。

客服主管專員崗位

客服主管客服專員崗位職責(zé)

客服專員/主管新城控股集團商業(yè)開發(fā)事業(yè)部新城控股集團股份有限公司,上海新城控股,新城控股,新城控股集團商業(yè)開發(fā)事業(yè)部,新城控股集團商開事業(yè)部,新城職責(zé)描述:

1、在客服經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展項目的客服工作;

2、推動實施客戶服務(wù)規(guī)范和制度,幫助建立相關(guān)流程;

3、幫助處理服務(wù)故障和客戶投訴,對租戶服務(wù)滿足度進行跟蹤和分析;

4、定期整理搜集客戶反饋,進行客戶需求分析;

5、全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上房地產(chǎn)客戶服務(wù)工作閱歷;

3、房地產(chǎn)商業(yè)管理、物業(yè)管理從業(yè)者優(yōu)先;

3、良好的協(xié)調(diào)和溝通實力、人際交往實力和語言表達實力。

4、較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,富有工作熱忱和團隊意識。

客服主管專員崗位職責(zé)

客服專員/主管新城控股集團商業(yè)開發(fā)事業(yè)部新城控股集團股份有限公司,上海新城控股,新城控股,新城控股集團商業(yè)開發(fā)事業(yè)部,新城控股集團商開事業(yè)部,新城職責(zé)描述:

1、在客服經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展項目的客服工作;

2、推動實施客戶服務(wù)規(guī)范和制度,幫助建立相關(guān)流程;

3、幫助處理服務(wù)故障和客戶投訴,對租戶服務(wù)滿足度進行跟蹤和分析;

4、定期整理搜集客戶反饋,進行客戶需求分析;

5、全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、1年以上房地產(chǎn)客戶服務(wù)工作閱歷;

3、房地產(chǎn)商業(yè)管理、物業(yè)

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