行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)_第1頁
行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)_第2頁
行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)_第3頁
行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)_第4頁
行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

最新版本PPT模板行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)最新版模板,下載可以直接修改總目錄數(shù)一級目錄數(shù)總頁數(shù)匯報(bào)內(nèi)容長度預(yù)計(jì)匯報(bào)時(shí)長本次匯報(bào)內(nèi)容概要20分鐘行政人事經(jīng)理個(gè)人工作總結(jié)1229字符21個(gè)3個(gè)18個(gè)x頁其他目錄數(shù)01一、企業(yè)管理方面三、后勤服務(wù)方面:二、信息管理目錄0302一、企業(yè)管理方面1、從年初開始,行政部全力準(zhǔn)備公司園林綠...2、3月至6月期間,經(jīng)過經(jīng)營部、營銷部、...3、關(guān)于風(fēng)景園林甲級設(shè)計(jì)資質(zhì):根據(jù)季總指...4、完成了蘇州市兩大新的管理系統(tǒng):20_...一、企業(yè)管理方面5、組織開展了ISO9001質(zhì)量管理體系...6、制定和完善多項(xiàng)公司制度:在公司高層領(lǐng)...7、20__年下半年,行政部為公司二十周...8、優(yōu)選供應(yīng)商,網(wǎng)上彩購,降低成本:今年...一、企業(yè)管理方面二、信息管理1、服務(wù)器:繼續(xù)維護(hù)和使用服務(wù)器,不定期...2、OA辦公系統(tǒng):今年主要是維護(hù)OA系統(tǒng)...3、電子表格服務(wù)器:下半年購買的電子表格...4、信息化培訓(xùn):全年多次組織關(guān)于計(jì)算機(jī)軟...5、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù)和檢修。12345二、信息管理三、后勤服務(wù)方面:1、積極配合各部門工作,如經(jīng)營部“誠信證...2、建立前臺訪客登記制度,加強(qiáng)外來人員管...3、組織20__年度員工體檢。4、后勤的各類日常事務(wù):包括接待會務(wù)等工...5、在車輛調(diào)度上,行政部人員隨時(shí)待命,隨...1

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論