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2021年責(zé)任心心得體會(huì)

2021年責(zé)任心心得體會(huì)1

過去我一直這樣認(rèn)為,工作就是做完自己的份內(nèi)事,然后心

安理得地拿自己那份薪水。雖然上班下班忙忙碌碌,但找不到多

少不平凡的業(yè)績。

讀了《責(zé)任勝于能力》這本書,使我受益非淺,此書運(yùn)用了

通俗易懂的語言,求真務(wù)實(shí)精神,其深刻的內(nèi)涵,通過淺顯易懂

的道理,有很強(qiáng)的說服力,闡明了責(zé)任直接決定事物的成敗,也

讓我對“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。

“責(zé)任”從大道理說,就是最基本的職業(yè)精神,從小的來說

即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。只有負(fù)責(zé)任的人,才有資格成為優(yōu)秀

團(tuán)隊(duì)中的一員;缺乏責(zé)任心的人,也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺,

是成就不了事業(yè)的。

一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任

感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣

的責(zé)任,社會(huì)的、家庭的、工作的、朋友的等等。對于自己應(yīng)承

擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān),放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí),就等于放棄了

生活,也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自

己的潛能,能力。

責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度,而對待工作的態(tài)度,決定你

的工作成績,正如書中所說的“假如你熱愛工作,那你的生活就

是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄”。我們在工作

中,就是要清醒、明確的認(rèn)識到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),

發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作,認(rèn)識、了解到自己的責(zé)任,

清楚自己的職責(zé),并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任,那么工作

就由壓迫式、被動(dòng),轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng),并從中享受工作樂趣,取

得成績后的快樂。

有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差

距就在于——責(zé)任。簡單的說,按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)開會(huì)等一些工作上

的小事,真正能做到的并不是所有的人。違反單位制度,說到本

質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),首先是對自己單位和職業(yè)的不負(fù)責(zé),

更是對自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)的人。責(zé)

任承載著能力,一個(gè)充滿責(zé)任感的人,才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的

能力。

“責(zé)任重于泰山”。個(gè)人的成功與公司的成功一樣,都來自

于他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。20__年是公司跨

越式發(fā)展的關(guān)鍵年,從某種意義上講,責(zé)任,已經(jīng)成為人的一種

立足之本,成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要能力。一個(gè)人生活在這

個(gè)社會(huì)上,即使是一個(gè)自由職業(yè)者,他也會(huì)和各種團(tuán)隊(duì)、組織和

人員發(fā)生往來,在這個(gè)過程中,責(zé)任感是最基本的能力,如果你

缺乏責(zé)任,組織不會(huì)聘用你,團(tuán)隊(duì)不會(huì)讓你加盟,搭檔不愿意與

你共事,朋友不愿意與你往來,親人不愿給你信任,你最終將被

這個(gè)社會(huì)拋棄。在這個(gè)世界上,有才華的人太多,但是有才華又

有責(zé)任的人卻不多。只有責(zé)任和能力共有的人,才是公司發(fā)展最

需要的。

本書的最后一章談到:責(zé)任即榮譽(yù)。為榮譽(yù)而工作,就是主

動(dòng)爭取做得更多,承擔(dān)更多的責(zé)任;為榮譽(yù)而工作,就是全力以

赴,滿腔熱情地做事;為榮譽(yù)而工作,就是為企業(yè)分擔(dān)憂慮,給

領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力,給上司以支持,給同事以幫助;為榮譽(yù)而工作,

就是自動(dòng)自發(fā),最完美地履行你的職責(zé),讓努力成為一種習(xí)慣。

努力工作,忠誠于企業(yè),在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽(yù)的同時(shí),也樹立了

自己的榮譽(yù)。自己會(huì)受到人們的尊敬。

2021年責(zé)任心心得體會(huì)2

做一名合格的小學(xué)教師,首先要具備的是什么?

可能有人會(huì)說:是良好的文化素質(zhì)啊,是扎實(shí)的基本功。不

錯(cuò),基本功和素質(zhì)是很重要。但我覺得,最最關(guān)鍵的,是責(zé)任心,

強(qiáng)烈的責(zé)任感。沒有強(qiáng)烈的責(zé)任感和責(zé)任心,一切都無從談起。

10000前面的1,沒有位上的1,后面的0再多也無益。有詩曰:

“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行;斯是教師,惟有

耕耘?!边@是教師愛崗敬業(yè)精神的自然流露。愛崗敬業(yè)是教師職

業(yè)道德的基礎(chǔ),在教育教學(xué)的實(shí)踐中,表現(xiàn)為對學(xué)生、對事業(yè)的

責(zé)任心。責(zé)任心促使教師熱忱地、自覺地投入工作。具有責(zé)任心

的教師不需強(qiáng)制,不需責(zé)難,甚至不需監(jiān)督和制度約束。

責(zé)任承擔(dān)的廣度與強(qiáng)度,直接影響著教師的行為態(tài)度。不愿

承擔(dān)責(zé)任的人,給人的感覺是冷漠的,他的存在對別人來說毫無

意義,有時(shí)反而成事不足,敗事有余;不善于承擔(dān)責(zé)任的人,工

作往往處于被動(dòng)狀態(tài);善于承擔(dān)責(zé)任的人,給人的感覺是熱心,

走到哪里都受人歡迎。

敬業(yè)也不例外,“愛崗敬業(yè)”就是教師職業(yè)的基本要求。所

謂“愛崗”就是熱愛教育,熱愛學(xué)生,熱愛本職工作。所謂“敬

業(yè)”就是忠于職守,盡職盡責(zé),教書育人。教師的責(zé)任心是職業(yè)

情感的基礎(chǔ)。當(dāng)一個(gè)教師把愛崗敬業(yè)確認(rèn)為自己的道德原則時(shí),

他就會(huì)產(chǎn)生對職業(yè)自豪感、榮譽(yù)感和幸福感。這些積極的情感又

會(huì)使教師對工作表現(xiàn)出積極、熱忱和全力以赴的態(tài)度。責(zé)任心又

是教師自覺地依法執(zhí)教、熱愛學(xué)生、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊重

家長、廉潔從教、為人師表的基礎(chǔ)和首要條件。許多實(shí)例表明,

缺乏責(zé)任心的教師不可能嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),工作也不可能有積極性。所

以在教師職業(yè)道德修養(yǎng)中,增強(qiáng)責(zé)任心是至關(guān)重要的問題。世界

各國的教師職業(yè)道德規(guī)范,盡管由于民族差異,文化背景不同,

但是各國都把愛崗敬業(yè)、忠于職守作為對教師的基本要求。

古今中外,大凡有作為的教師和教育家,無一不是具有強(qiáng)烈

的責(zé)任心,無一不是對教育事業(yè)具有深沉的摯愛并為之獻(xiàn)身的。

陶行知就認(rèn)為:責(zé)任心是教師應(yīng)具備的重要條件之一。

1919年他在浙江第一師范學(xué)校畢業(yè)生講習(xí)會(huì)上演講,提出

新教員應(yīng)具備5個(gè)條件:

1,要有信仰;

2,要有責(zé)任心;

3,要有共和精神;

4,要有開辟精神;

5,要有實(shí)驗(yàn)精神。前蘇聯(lián)教育家魯普什卡婭說過:“教師

的職業(yè)是一種責(zé)任最重大、最光榮的職業(yè)?!奔永飳幰舱f:“國

家和人民把兒童托付給教師們,這是把偉大責(zé)任加在教師們身上

的一種重任?!边@些名言,是教育家的崇高職業(yè)情感、職業(yè)責(zé)任

的真誠表露。

教師的責(zé)任心不是轟轟烈烈地展示出來的,而是在平凡、普

通、細(xì)微甚至瑣碎中體現(xiàn)。教師職業(yè)需要熱愛,熱愛是的老師。

對教育,對學(xué)校,對學(xué)生,對職業(yè)的熱愛,是一種內(nèi)驅(qū)力,驅(qū)動(dòng)

教師努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù),隨時(shí)注意研究學(xué)生,并自覺地盡

職盡責(zé)。教師如果熱愛學(xué)校,熱愛崗位,熱愛學(xué)生,便會(huì)把自己

的艱辛與學(xué)校的未來,自身的發(fā)展,學(xué)生的成長與進(jìn)步聯(lián)系在一

起,感受到辛勞的價(jià)值、為師的自豪和工作的樂趣。

對本職工作的熱愛,會(huì)使教師勞而無怨,苦中作樂,保持對

工作愉悅、專注的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍,以高度的責(zé)任心,

去創(chuàng)造高質(zhì)量的工作。

責(zé)任心,還表現(xiàn)為教師對教學(xué)工作的認(rèn)真。教學(xué)是學(xué)校的中

心工作,課堂教學(xué)擁有教師職業(yè)活動(dòng)的主要時(shí)空,成為教師生活

的重要內(nèi)容。教師的責(zé)任心在教學(xué)工作中表現(xiàn)為:對全體學(xué)生負(fù)

責(zé);對學(xué)生未來負(fù)責(zé);對學(xué)生所授的知識負(fù)責(zé)。

2021年責(zé)任心心得體會(huì)3

《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋是:責(zé)任就是分內(nèi)應(yīng)該做的事。有

個(gè)名人這樣說:這個(gè)世界上有許多不得不去做的事情,那就是責(zé)

任,責(zé)任就是擔(dān)當(dāng),就是付出??梢姡?zé)任就是我們每個(gè)人必須

承擔(dān)的應(yīng)該承擔(dān)的任務(wù),必須完成的應(yīng)該完成的使命,必須做的

應(yīng)該做的工作。

我們每一個(gè)人來到這世界上,就肩負(fù)著不可推卸的責(zé)任。從

你呱呱墜地起,你就有了尊敬父母、孝敬父母的責(zé)任;你上學(xué)后,

就有了認(rèn)真學(xué)習(xí)的責(zé)任;當(dāng)你成家立業(yè)之后,你有了努力工作的

責(zé)任和培養(yǎng)下一代的責(zé)任;父母老了,你有贍養(yǎng)父母的責(zé)任。所

以有人說,人類的進(jìn)步史,就是一部責(zé)任史。作為一個(gè)成年人,

我們的責(zé)任是什么呢?我想有四方面的責(zé)任。一是對父母的責(zé)

任。孝敬父母,贍養(yǎng)父母是我們首要的責(zé)任。二是對自己的責(zé)

任。對自己的人生的責(zé)任是其余一切責(zé)任的根源,一個(gè)人惟有對

自己的人生負(fù)責(zé),建立了真正屬于自己的人生目標(biāo)和生活信念,

他才能由之出發(fā),自覺地選擇和承擔(dān)起對他人和社會(huì)的責(zé)任。三

是對工作負(fù)責(zé)。一個(gè)人工作做得好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒

有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的職責(zé)。這種責(zé)任感就是對自己

所從事的職業(yè)要有負(fù)責(zé)任的意識。有了強(qiáng)烈的責(zé)任感與事業(yè)心,

我們才會(huì)敬業(yè)、樂業(yè),才會(huì)做好我們的工作。四是對社會(huì)負(fù)責(zé)。

我們每個(gè)人都是社會(huì)的一員,遵紀(jì)守法,遵守社會(huì)公德是我們的

社會(huì)責(zé)任,在社會(huì)、國家需要我們付出的時(shí)候要無私奉獻(xiàn),勇于

付出。這就是所謂的“天下興,匹夫有責(zé)”。

責(zé)任之于每個(gè)人是相同的,但履行責(zé)任的態(tài)度每個(gè)人是不同

的,這種履行責(zé)任的態(tài)度就是責(zé)任心。責(zé)任心是促使一個(gè)人做好

工作的動(dòng)力,是影響工作質(zhì)量、工作效率和工作成果的最重要因

素之一。由于很多責(zé)任是每個(gè)人必須履行的,所以就有很多法律、

制度來監(jiān)督我們履行責(zé)任的情況。如父母必須養(yǎng)育子女,子女必

須贍養(yǎng)父母,如果沒有履行這責(zé)任就會(huì)受到法律的制裁。我們老

師必須按時(shí)上班、上課,違反了制度就會(huì)受到處理。然而,更多

責(zé)任的履行是沒法用法律、制度來約束的,如法律不能規(guī)定你在

公共汽車上讓不讓座,學(xué)校的制度沒法限制老師上課的所有內(nèi)

容,沒法界定一個(gè)學(xué)生在課堂上認(rèn)真聽課的具體數(shù)據(jù)。這時(shí)候,

履行責(zé)任就必須靠每個(gè)人自己的自我約束,這就是自律。自律就

是通過自我約束,自我調(diào)整,把自己的言行控制在制度、法規(guī)、

道德允許的范圍內(nèi)。

自律對于履行責(zé)任有多重要呢?

臺灣有個(gè)大和尚叫做星云法師,有一次,一個(gè)來訪者問:法

師,我想問一個(gè)不太恭敬的問題?法師說:請講!來訪者說:您

在公眾場合是素食,您一個(gè)人在房間會(huì)不會(huì)吃肉呢?法師并沒有

回答他的問題,反倒問他:您是開車來的嗎?來訪者說:是的。

法師說:開車要系安全帶嗎?來訪者說:是的。請問您得安全帶

是為自己系還是為警察系?如果是為自己系,那有沒有警察都要

系。來訪者說:喔,我明白了!來訪者明白什么呢,我的理解是:

做好一件事情靠的是發(fā)自內(nèi)心的自律,星云之所以會(huì)成為星云大

師我想靠的是就是這種自律之心。

這種自律之心就是《中庸》所說的“慎獨(dú)”,《中庸》說:

“君子慎其獨(dú)也?!敝傅氖侨藗冊谝粋€(gè)人獨(dú)自居處的時(shí)候,更要

自覺地嚴(yán)于律己,謹(jǐn)慎地對待自己的所思所行,防止有違道德的

欲念和行為發(fā)生,從而使道義時(shí)時(shí)刻刻伴隨主體之身。

歌德說過:“這個(gè)世界唯有兩樣?xùn)|西能讓我們的心靈感到深

深的震撼,一是我們頭頂上燦爛的星空,一是我們內(nèi)心崇高的道

德法則!”我想使歌德震撼的“內(nèi)心崇高的道德法則”其實(shí)就是

自律之心。可見,古今中外,自律對于每個(gè)成功者的重要性,自

律對于履行責(zé)任的重要性。只有時(shí)時(shí)刻刻自我約束,嚴(yán)于自律,

我們才能更好地履行責(zé)任,立足社會(huì)。

所以說,責(zé)任之心,貴在自律。愿我們每個(gè)人都有一顆自律

之心,做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人。

2021年責(zé)任心心得體會(huì)4

最近,我鎮(zhèn)開展了責(zé)任主題教育活動(dòng),利用業(yè)余時(shí)間本人認(rèn)

真學(xué)習(xí)了《責(zé)任比能力更重要》一書,感受頗深,啟迪很大。書

中以大量的企業(yè)實(shí)例、名人故事和名言警句形象闡述了責(zé)任對人

的生活、工作以及對社會(huì)的影響。通過參加此次責(zé)任主題教育活

動(dòng),進(jìn)一步明確了本人的責(zé)任意識、增強(qiáng)了自身的責(zé)任感。

責(zé)任從本質(zhì)上來說是人與生俱來的.一種使命,它伴隨著每

一個(gè)生命的始終。我覺得,一個(gè)人只有有了責(zé)任心,他才會(huì)喜歡

自己的崗位,才會(huì)努力工作,才會(huì)把工作做得更好!

首先,喜歡自己的崗位不是一句空話,是需要每個(gè)人用實(shí)際

行動(dòng)去踐行的職業(yè)操守,更是一種人生態(tài)度,它決定了你是不是

一個(gè)值得信賴可以勇于承擔(dān)責(zé)任的人。喜歡自己的崗位就是要熱

愛本職工作,工作無小事,要干一行愛一行。如果一個(gè)人沒有責(zé)

任心,對工作就不會(huì)有激情和動(dòng)力,那么他在工作中獲得的不是

快樂,而是痛苦。我們大多數(shù)人所做的工作都是平凡而枯燥的,

特別是基層工作者,因?yàn)槲覀冊谌粘9ぷ髦兴鎸Φ膯栴}更

多、更復(fù)雜,但只要有責(zé)任心,就會(huì)很認(rèn)真地對待自己的工作,

并懷著深切的興趣,把自己的工作當(dāng)成畢生追求去愛它。有了責(zé)

任心,將會(huì)一心一意撲在工作上,充分享受工作帶來的樂趣。

其次,實(shí)踐證明,有責(zé)任心是履行好崗位職責(zé)必須具備的工

作態(tài)度,同時(shí)也是履行好崗位職責(zé)必須具備的能力要求。一個(gè)有

責(zé)任心的人,一定會(huì)認(rèn)真地思考,勤奮地工作,細(xì)致踏實(shí),實(shí)事

求是;一個(gè)有責(zé)任心的人,做每一件事都會(huì)堅(jiān)持到底,按時(shí)、按

質(zhì)、按量完成任務(wù);一個(gè)有責(zé)任心的人,一定能主動(dòng)處理好份內(nèi)

與份外的相關(guān)工作,有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任而不

推卸責(zé)任。有強(qiáng)烈的責(zé)任心就會(huì)不講價(jià)錢履行職責(zé),就有完成工

作任務(wù)的信心,無論工作中遇到多少困難,他都會(huì)不急不躁迎接

每一個(gè)挑戰(zhàn),主動(dòng)去思考做好工作的辦法。作為剛從大學(xué)校園走

出不久的學(xué)生,這種責(zé)任心恰恰是我們不少人所欠缺的,樹立強(qiáng)

烈的責(zé)任感正是這次活動(dòng)給我的一個(gè)啟示。因?yàn)橐谵r(nóng)村這塊大

有可為的廣闊平臺上有所作為,不僅需要一股熱情和沖動(dòng),更需

要一份把工作做好的責(zé)任感!

從本質(zhì)上講,責(zé)任心就是一種想要干好工作的狀態(tài)。凡是有

責(zé)任心的人,都有一種干好工作的強(qiáng)烈愿望。只有想干事,才能

去干事、干好事;只有牢記責(zé)任,才能談得上盡心盡力。一個(gè)人

能力有大

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