2023年機修廠安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制（2022）規(guī)范多篇合輯

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023年機修廠安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制（2022）規(guī)范多篇合輯機修廠安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制（2022）機修廠崗位主要職責：礦井機械、電氣維修職能部門，負責管理全礦的掘進材料、掘進產(chǎn)品、加裝、撤面、煤礦機械設備、安全檢查控制器、電動機、水泵、風機、移變、女團控制器、電纜等有關設備的維修、各種焊接件、加工件的加工制作以及各種修舊工作。

一、部門職責

第一條貫徹落實國家有關煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標準和技術規(guī)范。

第二條非政府制訂本單位安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制和各項管理制度，并按規(guī)定展開考核。

第三條非政府全面落實職工安全技術培訓計劃，加強業(yè)務培訓，秉持每周一次的安全活動，不斷提升從業(yè)人員的安全操作技能。

第四條貫徹落實《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦工人技術操作規(guī)程》、安全技術措施;非政府基本建設安全技術措施，批準后貫徹實施。

第五條按規(guī)定為工作人員調(diào)集工具、勞動保護用品，搞好職業(yè)衛(wèi)生管理和預防工作。

第六條按時出席礦井安全生產(chǎn)會議，定期非政府舉行本單位安全會議，表達上級安全會議精神，研究、化解生產(chǎn)過程中的問題。

第七條非政府不好本部門新入礦人員簽定師徒合同，并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

第八條本部門特種作業(yè)人員上崗上崗。

第九條本部門的設備(設施)、車間、場地、庫房的安全某煤礦職工培訓工作相關單位（責任人）工作職責、工作標準某煤礦職工培訓工作有關單位（責任人）工作職責、工作標準

1．培訓科

1．1工作職責

1．

1．1負責管理順利完成職工培訓計劃的基本建設、印發(fā)，報領導批準后實行。

1．

1．2負責管理對職工培訓工作展開嚴格執(zhí)行、檢查、評估和指導。

1．

1．3負責管理順利完成職工培訓的其他工作。

1．2工作標準

1．

2．1每月的22日下午回去公司出席培訓討論會，搞好下月培訓計劃。

1．

2．2每月的30日前順利完成下月培訓計劃的印發(fā)工作。

1．

2．3每月的9日前順利完成當月的培訓計劃的呈報工作。

1．

2．4每月的5日前順利完成上月培訓工作的考核工作。

1．

2．5以上文字資料建議用A4紙列印，數(shù)據(jù)精確，內(nèi)容完備，字跡確切，蓋章工整，標示日期并蓋章公章。

2、登機科

2．1工作職責

2．

1．1負責管理安全方面培訓教師。

2．2工作標準

2．

2．1根據(jù)工作須要提早一天把培訓須要調(diào)派安全方面培訓的老師報培訓科。

2．

2．2需以A4紙列印呈報或通過辦公網(wǎng)傳送。

3、機電科

3．1工作職責

3．

1．1負責管理機電方面培訓教師。

3．2工作標準

3．

2．1根據(jù)工作須要提早一天把培訓須要調(diào)派機電方面培訓的老師報培訓科。

3．

2．2需以A4紙列印呈報或通過辦公網(wǎng)傳送。

4、生產(chǎn)科

4．1工作職責

4．

1．1負責管理生產(chǎn)方面培訓教師。

4．2工作標準

4．

2．1根據(jù)工作須要提早一天把培訓須要調(diào)派生產(chǎn)方面培訓的老師報培訓科。

4．

2．2需以A4紙列印呈報或通過辦公網(wǎng)傳送。

5、監(jiān)察科

5．1工作職責

5．

1．1負責管理搞好職工培訓考試的監(jiān)督考核工作

5．2工作標準

5．

2．1根據(jù)礦職工教育考試的精心安排按時展開監(jiān)督；

6、工會

6．1工作職責

6．

1．1負責管理搞好職工培訓考試的監(jiān)督考核工作

6．2工作標準

6．

2．1根據(jù)礦職工教育考試的精心安排按時展開監(jiān)督；

7、人勞科

7．1工作職責

7．

1．1負責管理搞好職工培訓考試的監(jiān)督考核工作

7．2工作標準

7．

2．1根據(jù)礦職工教育考試的精心安排按時展開監(jiān)督；

8、各基層單位

8．1工作職責

8．

1．1負責管理搞好本單位員工培訓工作。

8．2工作標準

8．

2．1每月的7日前上報本單位本月須要培訓工種人員的資料，包含身份證、畢業(yè)證、照片、押金。

8．

2．2以上文字資料建議用A4紙列印，數(shù)據(jù)精確，內(nèi)容完備，字跡確切，蓋章工整，標示日期并蓋章公章。一五一煤礦調(diào)度室副主任崗位責任制一五一煤礦調(diào)度室副主任崗位責任制

1、幫助主任順利完成調(diào)度業(yè)務范圍內(nèi)的工作，重點狠抓工作面的加裝和拆毀工作，并負責管理非政府室內(nèi)有關人員共同完成所肩負的任務。

2、掌控年、季、月生產(chǎn)建設計劃繼續(xù)執(zhí)行情況，煤炭經(jīng)營銷售情況及生產(chǎn)工作精心安排，主動幫助主任統(tǒng)一指揮，同時實現(xiàn)平衡、安全生產(chǎn)，及時介紹安全生產(chǎn)質(zhì)量和工序生產(chǎn)動態(tài)，出現(xiàn)關鍵性問題、重大事故時，負責管理非政府有關單位人員親臨現(xiàn)場出席處置。

3、掌控冶煉和拓展部署接任，狠抓“一通三嚴防”工作，按時出席領導精心安排的各類會議，并搞好記錄，及時表達會議精神。

4、積極主動繼續(xù)執(zhí)行礦井、拓展盾構(gòu)、“一通三嚴防”、機電運輸范圍內(nèi)的業(yè)務保安和監(jiān)督業(yè)務保安的貫徹執(zhí)行情況。辨認出影響安全生產(chǎn)的關鍵性隱患，嚴格執(zhí)行有關單位采取措施及時處理。

5、負責管理向上級領導匯報和充分反映生產(chǎn)建設、拓展盾構(gòu)、運輸計劃的順利完成情況及存有的問題。貫徹落實上級和本單位領導有關安全生產(chǎn)方面的通告、命令、命令，并檢查單位繼續(xù)執(zhí)行情況。

6、按領導命令非政府不好安全生產(chǎn)調(diào)度會、加裝及拆毀專業(yè)可以，經(jīng)常深入細致生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)查研究，及時均衡化解施工工序中的矛盾問題，根據(jù)實際情況明確提出分析建議，可供領導決策參考采用。

7、主動按黨務考核細則順利完成黨務工作和黨風廉政建設責任制的落實工作。

8、負責管理順利完成領導信訪部門的臨時性工作。心隨其職跑、職隨責跑、用心處事、崇尚卓越。生產(chǎn)技術科科員（設計管理員）崗位責任制生產(chǎn)技術科科員（設計管理員）崗位責任制

（設計管理員）

一、負責管理各類圖紙的設計工作，努力做到根據(jù)生產(chǎn)須要及時設計圖繪制并派發(fā)，努力做到關鍵事項及時向科長匯報，日常工作每周向分管副科長匯報。

二、及時介紹井下設計施工巷道、硐室情況，根據(jù)現(xiàn)場及時修正，搞好設計方面基礎資料的搜集和經(jīng)驗總結(jié)。

三、參予礦總體拓展采礦方案和采面精心安排接任的研討，提早搞好設計各項準備工作工作。

四、與有關業(yè)務（地質(zhì)、測量）協(xié)調(diào)，杜絕設計并無原則性犯規(guī)和偏差。

五、強化《煤炭工業(yè)礦井設計規(guī)范》及礦有關設計規(guī)定的自學。嚴苛按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤炭工業(yè)礦井設計規(guī)范》及《開采設計有關技術規(guī)定》展開設計。副隊長（生產(chǎn)）安全生產(chǎn)責任制（煤礦）一、責任范圍

1．全面介紹全隊的安全生產(chǎn)情況，熟識《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》、《礦井質(zhì)量標準化》作業(yè)規(guī)程和安全措施等有關規(guī)定，介紹所在礦井的地質(zhì)構(gòu)造等情況。

2．深入細致現(xiàn)場化解實際問題，保證鉆孔施工和注漿質(zhì)量。

3．協(xié)調(diào)隊長搞好生產(chǎn)工作，合理非政府力量，優(yōu)化生產(chǎn)勞動組合，按照月度生產(chǎn)計劃，非政府生產(chǎn)任務施工，確保安全生產(chǎn)任務順利完成。

4．負責管理掌控各鉆機的安全和生產(chǎn)情況，掌控機電的生產(chǎn)準備工作情況，狠抓生產(chǎn)接任。

5．協(xié)調(diào)隊長積極開展特雷隆單位的生產(chǎn)可以和計劃工作會議，按時上繳本單位的材料計劃。

6．狠抓節(jié)支增效工作，增加不必要的浪費，不懈努力降低生產(chǎn)成本。

7．副隊長除幫助隊長搞好安全生產(chǎn)工作外，對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理工作負責管理。

8．順利完成領導信訪部門的其他工作。

二、考核標準：

1．未嚴苛按照煤礦安全規(guī)程繼續(xù)執(zhí)行，未對“三違”人員嚴苛阻止并嚴肅處理的，罰款200元。

2．鉆孔施工及注漿質(zhì)量不符合要求，未完成鉆孔施工任務，發(fā)生材料浪費的，罰款200元。

3．不出席隊安全會議，未遞交材料計劃，罰款200元。

4．未完成領導信訪部門的其他工作，未深入細致現(xiàn)場化解實際問題，罰款200元?？偣こ處煱踩a(chǎn)責任制一、在總經(jīng)理領導下，對公司的安全生產(chǎn)正數(shù)技術管理責任，對礦井“一通三嚴防”工作正數(shù)全面技術管理責任，同時負責管理順利完成董事長和總經(jīng)理信訪部門的關于安全生產(chǎn)的工作任務。

二、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范，以及有關的安全工作指令、命令。在技術管理工作中，必須體現(xiàn)和全面落實國家安全生產(chǎn)的法規(guī)，并督促檢查技術業(yè)務部門狠抓安全技術管理工作。

三、非政府基本建設安全技術發(fā)展長遠規(guī)劃，“一通三嚴防”工程計劃，非政府基本建設并審核年度安全技術措施計劃與室外、礦井災害防治和處置計劃，并督促檢查全面落實。

四、出席公司安全辦公會和安全小檢查，并定期深入細致現(xiàn)場調(diào)查研究，對瓦斯、煤塵、水、火、頂板、機電、運輸及非煤的關鍵性安全隱患，必須立即非政府制訂并實行應急技術措施，防范事故的出現(xiàn)。

五、負責管理建立健全公司各單位、部門的安全技術管理制度，并非政府監(jiān)督實行。

六、貫徹執(zhí)行公司黨政關于強化安全生產(chǎn)技術管理的決議，定期非政府公司重大事故技術隱患排查，對存有的重大事故技術隱患展開研究分析，明確提出技術環(huán)境治理方案，避免重大事故出現(xiàn)。

七、負責管理安全和“一通三嚴防”方面的技術科技攻關和新技術、嶄新設備、新材料、新工藝的推展采用。

八、負責管理定期舉行“一通三嚴防”工作討論會，分析、研究“一通三嚴防”工作中的問題，避免重大事故出現(xiàn)。

九、出現(xiàn)重大事故時，立即趕赴現(xiàn)場，幫助公司總經(jīng)理非政府搶救工作。隨同救災進程，及時審查修改搶險救災的安全技術確保措施。同時指導礦山救護隊的技術工作，確保搶險救災工作順利進行。參予重大事故的查案處置。

十、負責管理非政府順利完成董事長和總經(jīng)理信訪部門的其他有關安全生產(chǎn)的工作任務。材料科科長安全生產(chǎn)責任制材料科科長安全生產(chǎn)責任制

1、在基本建設年、季、月度物資供應計劃時，基本建設安全技措工程、安全儀表和有關安全物資供應計劃，及時供應安全所需的合格物資。

2、貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》有關火藥儲藏、運輸?shù)囊?guī)定，強化火藥管理，嚴格執(zhí)行火藥申領消散制度，努力做到日明、旬結(jié)，帳、卡、物吻合。

3、按計劃及時供應井下各類材料，供應的材料、設備的質(zhì)量必須合乎規(guī)程建議，質(zhì)量不合乎規(guī)程建議的材料、設備嚴禁收到。

4、載運材料、設備必須基本建設安全措施，必須經(jīng)常深入細致現(xiàn)場，檢查安全情況，辨認出問題及時采取措施，必須保證供應救治事故所需的器材物資。

5、負責管理“四鐵”的采用、廢舊、復原等工作，非政府制定坑代人員責任制，嚴苛杜絕失靈支柱頂梁及掘進材料下井，確保安全生產(chǎn)。

6、出席安全質(zhì)量檢查和所管范圍內(nèi)的“四嚴防”檢查。

7、按照上級有關規(guī)定，狠抓勞保用品的訂貨、管理、派發(fā)工作。調(diào)配員崗位安全責任制1、負責管理全礦員工外部調(diào)動的相關手續(xù)聯(lián)絡員、整理、看管工作，內(nèi)部調(diào)配工作。

2、負責管理全礦員工基本信息表中、統(tǒng)計表展開更新、保護；

3、根據(jù)國家和礦有關獎懲文件，負責管理辦理工人的獎懲工作，保證公平公正。

4、掌控各單位舊、強、病、殘工人情況，及時向有關部門充分反映，以便鑒別后妥善安置。

5、搞好辦公室內(nèi)防雷防盜工作?？己藰藴剩?/p>

1、依照安全生產(chǎn)責任制全面落實情況，按照公司、礦及單位規(guī)章制度展開考核獎懲。

2、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度，依照有關規(guī)章制度給與考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

3、本單位出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，不立即救治或者在事故調(diào)查處置期間擅離職守或者叛離的，按照公司、礦有關規(guī)章制度給與考核處分，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

4、出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，不順從搶修指揮部統(tǒng)一指揮，不參予救治，按照有關制度給與處分。錨噴工安全生產(chǎn)責任制錨擦工負責管理巷道噴漿工作，就是當值崗位安全管理第一責任人，安全生產(chǎn)職責如下：

1、按照采用規(guī)則配戴、采用合乎國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。

2、必須認真學習煤礦三小規(guī)程，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，作業(yè)規(guī)程和各種規(guī)章制度，深入細致嚴格遵守《安徽省煤礦礦工摯愛生命七條守則》，就是本崗位安全生產(chǎn)的第一責任人。

3、在作業(yè)過程中，嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，順從管理。

4、拒絕接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌控本職工作所需的安全生產(chǎn)科學知識，熟識有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌控本崗位的安全操作技能，介紹事故應急處置措施，知曉自身在安全生產(chǎn)方面的權利和義務。

5、辨認出事故隱患或者其他不安全因素，應立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告。

6、拒絕接受新工藝、新技術、新材料、嶄新設備的安全生產(chǎn)教育培訓，介紹、掌控其安全技術特性，采取有效的安全防水措施。

7、拒絕接受事故調(diào)查，如實匯報，協(xié)調(diào)事故救治?？己藰藴剩?/p>

1、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，依照有關規(guī)章制度給與處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

2、因個人違章、冒險作業(yè)的，危害自己或他人的或?qū)е路侨松硎鹿实?，個人正數(shù)輕易責任，按照礦有關制度給與處分，導致嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、對生產(chǎn)安全事故謊報不報、謊報或者遲報的，按照礦有關制度給與處置。

4、在作業(yè)過程中，自己危害自己或危害他人的，按照礦有關制度給與處置。采煤一區(qū)調(diào)度絞車司機安全生產(chǎn)責任制礦井一區(qū)調(diào)度絞車司機安全生產(chǎn)責任制

一、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，熟識設備性能技術參數(shù)，共同組成結(jié)構(gòu)、運轉(zhuǎn)方式、掌控原理，可以維修保養(yǎng)、可以小修、可以調(diào)節(jié)、可以辨認出問題、故障，熟識控制系統(tǒng)，液壓系統(tǒng)。

二、起車前，檢查試驗各項安全保護裝置與否有效率可信，度角繼電器，接觸器，消弧裝置與否較好，有沒有卡阻或接觸不良現(xiàn)象，檢查深度指示器指針邊線，確認運轉(zhuǎn)方向。

三、駕車時努力做到聚精會神聽到信號，握住閘把看看儀表和命令壓力表，推閘供電協(xié)調(diào)適度，這時必須特別注意深度命令，信號表明，提防避免以外。

四、運轉(zhuǎn)中，必須聽到不好警鐘及滾筒聲響，特別注意與否存有咬傷繩及起圈現(xiàn)象，利用停放間隙至少兩次檢查各部軸承、軸瓦、減速器、電機、閘輪等處溫度，液壓系統(tǒng)與否漏油，辨認出故障及時確定、匯報。

五、做好硐室內(nèi)外設備的環(huán)境衛(wèi)生，設備潔凈，滾筒內(nèi)并無積水，積油。

六、檢修后，深入細致試車，寄出各種記錄。

七、愛惜各種儀器設備、工具，固守工作崗位。

八、嚴格遵守勞動紀律，聽準信號命令，做好安全運轉(zhuǎn)，文明生產(chǎn)。

九、團結(jié)一致協(xié)作，互相配合，互相聯(lián)結(jié)。教務員安全責任制一、認真學習安全生產(chǎn)法、安全生產(chǎn)培訓管理辦法，幫助主管順利完成各項安全管理工作。

二、全面落實本科室的各項安全措施，強化自身安全教育，提升安全嚴防意識、做好安全工作。

三、管理本科室的有關工作報表及有關資料，保證檔案資料的完備安全。監(jiān)護司機的安全職責（崔木煤礦）監(jiān)護司機的安全職責(崔木煤礦)

1．監(jiān)護司機必須所持《崗位資格證書》和《安全工作資格證書》，方可專門從事監(jiān)護工作。

2．在交接班、人員上下井和展開特定提高的時間內(nèi)，監(jiān)護司機必須在操作臺旁展開監(jiān)護。

3．及時告誡操作方式司機展開失速、施閘和停機。

4．深入細致展開巡回檢查，辨認出問題應當及時處理和報告。

5．在必要時，監(jiān)護司機有權輕易壓低保險閘壓低手把或應急停機控制器。

6．監(jiān)護司機必須及時掌控提升機的運轉(zhuǎn)狀態(tài)。

7．監(jiān)護司機負責管理招待或?qū)ν饴?lián)系工作。變電工崗位責任制（東風煤礦）變電工崗位責任制(東風煤礦)

1、固守工作崗位，自覺遵守勞動紀律和各項規(guī)章制度。秉持上崗上崗，并相互嚴格執(zhí)行、檢查。

2、嚴格執(zhí)行手上交接班，接班人員應提早至工作崗位接班人，例如因故沒，交班人員未經(jīng)許可嚴禁自行返回工作崗位或托人替代交班。

3、嚴格執(zhí)行保安規(guī)程和安全操作規(guī)程，下班前不許喝淋，交班人員例如辨認出接班人員有醉或精神失?，F(xiàn)象，交班人員有權婉拒交班，并將情況報告礦調(diào)度室，嚴禁擅自行動。

4、熟識站內(nèi)的設備性能及運轉(zhuǎn)方式，經(jīng)常觀測變壓器、高低壓控制器和校準繼電器與否靈敏可信，例如辨認出問題、不正常情況和不幸聲響，應立即報告電調(diào)人員，嚴禁擅自行動。

5、嚴格執(zhí)行停在供電制度，停在供電必須問明情況、姓名等方能停在供電，并且停在供電時必須向用電單位和電調(diào)人員聯(lián)系，同意后就可以停在供電，嚴禁隨意拉閘或合閘。

6、每天對所內(nèi)救火器材的運行狀況展開檢查，維持設備、所內(nèi)潔凈工作，所內(nèi)所有器具排序整齊。不得非工作人員進內(nèi)，并深入細致核對記錄?！叭`”人員管理制度為了加強現(xiàn)場安全管理，嚴苛全面落實《安全操作規(guī)程》，提升班組人員的安全生產(chǎn)責任，進一步轉(zhuǎn)型班組員工工作作風，班組管理人員必須深入細致狠反華“三違”嚴肅查處生產(chǎn)過程中的安全隱患和“三違”現(xiàn)象，杜絕各類事故，確保安全生產(chǎn)，特制訂本制度。

一、各班組人員必須嚴苛按照《安全操作規(guī)程》規(guī)定，深入細致老爹統(tǒng)一指揮生產(chǎn)，由一線分管系統(tǒng)科室展開統(tǒng)一的檢查考核。

二、各班組人員必須嚴打“三違”現(xiàn)象，保證作業(yè)現(xiàn)場工程質(zhì)量班班合格，并無“三違”、并無隱患。

三、特定崗位班中發(fā)生擅離職守一經(jīng)辨認出將嚴肅處理。

四、凡是嚴肅查處的“三違”，無論危害酌定，責任大小，損失多少，當值老爹隊長、班組長必須非政府有關人員深入細致展開分析，查明原因，看清責任后，按《“三違”行政處罰管理細則》展開處置。

五、各班組管理人員嚴肅查處“三違”后都必須和“三違”人員展開談話、教育協(xié)助，并使“三違”人員真認識到違章的危害性，“三違”人員必須在班前會上作出檢查，剖析自己的錯誤，現(xiàn)身嘲弄。經(jīng)過處置的“三違”人員必須達至“處置一人、教育一片”的目的，通過教育協(xié)助，并使其由一個違章者變?yōu)橐粋€反“三違”者。

六、當天出現(xiàn)的“三違”，必須當天展開分析處置，分析原因、找到安全管理工作中的嚴重不足，同時制訂適當?shù)拇胧訌娊逃?/p>

七、凡出現(xiàn)“三違”的班組必須創(chuàng)建班后分析記錄，為安全教育提供更多材料。

八、凡發(fā)生“三違”現(xiàn)象，“三違”者必須立即暫停工作，經(jīng)調(diào)查分析處置和本人重新認識確切后，才容許精心安排下班。

九、協(xié)助教育“三違”人員踐行恰當?shù)陌踩枷胗^念，糾正錯誤、規(guī)范犯罪行為，靠近“三違”更好地貫徹落實《安全操作規(guī)程》努力做到上標準崗，搞標準活。鉆機隊機電隊長安全生產(chǎn)責任制鉆機隊機機電隊長幫助隊長及分管副隊長負責管理機電及勘探設備安全管理工作，對本隊的安全生產(chǎn)工作全面負責管理，就是機電隊安全生產(chǎn)第一責任人。職責主要如下：

1、參予制訂機電隊安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

2、參予制訂機電隊安全管理制度和安全質(zhì)量標準化考核標準。

3、按時出席礦安全生產(chǎn)等會議，及時向本隊員工貫徹落實會議精神并負責管理全面落實，布置和檢查安全生產(chǎn)和質(zhì)量標準化工作。

4、非政府本隊職工出席各種會議和培訓，幫助隊長積極主動推廣應用新技術、嶄新設備，非政府員工展開技術創(chuàng)新，不斷提升生產(chǎn)效率。

5、深入細致檢查本單位機電及勘探設備的安全生產(chǎn)環(huán)境、安全設施的加裝質(zhì)量和采用情況，辨認出質(zhì)量不合格和安全隱患立即非政府人員處置。

6、嚴苛按設備包機責任制、采用規(guī)范展開管理，確保設備主硅合乎機電標準。

7、根據(jù)安全生產(chǎn)責任制的繼續(xù)執(zhí)行情況，按照礦、單位規(guī)章管理制度展開考核?？己藰藴剩?/p>

1、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度，依照有關規(guī)章制度給與考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

2、違章統(tǒng)一指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的，按照礦有關制度給與處分，導致嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、本機組內(nèi)出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故，正數(shù)管理責任。

4、本機組內(nèi)采用不符合規(guī)定建議的設備，正數(shù)管理責任。

5、未按規(guī)定非政府考核本機組范圍內(nèi)各崗位安全生產(chǎn)責任制或各項管理制度，正數(shù)管理責任。

6、本機組范圍內(nèi)特種作業(yè)人員不上崗上崗或精心安排并無上崗資格的人員作業(yè)的，正數(shù)管理責任。

7、本機組范圍內(nèi)出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，不立即非政府救治或者在事故調(diào)查處置期間擅離職守或者叛離的，按照公司、礦有關規(guī)章制度給與考核處分，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

8、本機組范圍內(nèi)出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，不順從搶修指揮部統(tǒng)一指揮，不參予救治，按照有關制度給與處分。技術員崗位安全生產(chǎn)責任制技術員崗位安全生產(chǎn)責任制

1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律及規(guī)章，在隊長的領導下，對業(yè)務范圍內(nèi)的安全技術工作正數(shù)全面責任。

2、負責管理基本建設本區(qū)隊盾構(gòu)工作面的施工作業(yè)規(guī)程和安全技術措施，并向全體職工深入細致表達貫徹落實，經(jīng)常深入細致作業(yè)現(xiàn)場檢查規(guī)程的繼續(xù)執(zhí)行情況，當生產(chǎn)條件、地質(zhì)條件發(fā)生變化時，及時撰寫補足措施。

3、嚴格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程管理十個環(huán)節(jié)，作業(yè)規(guī)程的基本建設、參評、批準、貫徹落實(自學)、蓋章、考試、實行、再自學、初審、補足。

4、負責管理掌控、檢查本區(qū)隊現(xiàn)場工程質(zhì)量，經(jīng)常檢查、掌控中線(激光)、腰線。對現(xiàn)場掘進例如錨桿、聯(lián)網(wǎng)質(zhì)量，巷道成型等發(fā)生的問題，必須及早辨認出、現(xiàn)場嚴格執(zhí)行、及時處理。

5、幫助隊長搞好現(xiàn)場工程質(zhì)量環(huán)評，搞好旬、月底檢查的準備工作工作。

6、負責管理本區(qū)隊職工安全技術科學知識的自學和“三小規(guī)程”的全面落實，經(jīng)常非政府職工展開崗位練兵和技術比武活動，教育職工上標準崗、干活標準活，不斷提升職工的技術素質(zhì)和業(yè)務水平。

7、幫助隊長深入細致做好安全生產(chǎn)標準化和安全評估工作，狠抓材料消耗和勞動管理工作，實行積極主動有效率的技術措施，杜絕“三違”現(xiàn)象，防止安全事故、提升工程質(zhì)量、減少材料消耗、提升勞動生產(chǎn)率。

8、深入細致狠抓盾構(gòu)工作面的非正規(guī)循環(huán)作業(yè)，做好拔劍的unclear準備工作工作，分析研究區(qū)隊的安全生產(chǎn)動態(tài)，嚴格執(zhí)行事故的查案、分析和處置制度，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，確保安全生產(chǎn)。

9、深入細致現(xiàn)場，做好調(diào)查研究，及時總結(jié)本區(qū)隊安全生產(chǎn)和技術方面的方法和經(jīng)驗，不斷自學嶄新科學知識，推展新技術和新經(jīng)驗。機電部安全生產(chǎn)責任追究制機電部安全生產(chǎn)責任追究制

當發(fā)生以下情況之一的，給與機電設備管理部，按公司有關條例展開經(jīng)濟行政處罰，導致嚴重后果的，將追責法律責任。

1、未基本建設機電設備檢修計劃和有關的安全技術措施的。

2、對全公司機電設備技術資料，檔案的管理和各種資料統(tǒng)計數(shù)據(jù)報表工作不深入細致的。

3、對公司所屬煤礦機電設備檢查不規(guī)范，導致設備損毀，影響安全生產(chǎn)的。

4、對公司所屬煤礦機電設備的安全操作規(guī)程的基本建設未監(jiān)督實行的。

5、未及時順利完成領導信訪部門的各項工作的。動力運行部安全職責（崔木煤礦）動力運行部安全職責(崔木煤礦)

1、在機電礦長領導下，認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行機電管理工作的有關規(guī)定，并檢查貫徹執(zhí)行情況，推展機電新技術、新工藝。提升機電設備管理水平。

2、非政府精心安排年、季、月機電、運輸設備的維修、大修，并明確提出更新、除役計劃。負責管理基本建設審查機電工程設計方案，機電安全技術措施和施工非政府計劃。

3、機電方面公文、報表，施工設計，安全措施，非政府制訂礦井電氣安全的各項規(guī)章制度，掌控礦井巷道和冶煉工作面的巷道布置，制訂礦區(qū)的供電系統(tǒng)。

4、深入細致井下現(xiàn)場檢查機電設備運轉(zhuǎn)情況，辨認出問題及時明確提出處理意見，確保礦井安全生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。分析各類事故原因，制訂出來防范措施，及時化解生產(chǎn)中的問題。

5、非政府精心安排全礦機電設備安全小檢查，并非政府機電事故查案。

6、定期舉行機電討論會，表達上級文件精神，小結(jié)機電、運輸設備、電氣設備較完整結(jié)果。搞好特定設備及易損設備的水泵工作，基本建設水泵設備(主要部件)清冊，定期錄入水泵情況，努力做到關鍵設備存有水泵，確保生產(chǎn)不耽擱。

7、積極主動出席機電設備標準化管理、檢查、環(huán)評工作，并參予“質(zhì)量標準化”的方案制訂、審查、實行、監(jiān)督工作。

8、掌控機電職工的技術狀況，明確提出機電職工技術培訓建議，協(xié)調(diào)有關部門搞好安全技術培訓工作。并基本建設礦井設備加裝、檢修各類安全技術措施。

9、創(chuàng)建礦井所有設備的技術檔案工作，包含技術說明書、基礎圖紙。提升隊書記安全生產(chǎn)責任制提高隊書記安全生產(chǎn)責任制

1、按照黨管安全的原則在公司黨委的領導下，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)、指令，特別就是強化黨的安全方針和國家安全法規(guī)在本礦的貫徹落實和監(jiān)督指導工作。

2、非政府區(qū)隊黨員、干部認真學習貫徹落實國家有關煤礦安全生產(chǎn)的方針政策，負責管理精心安排全面落實全礦的安全宣傳、職工安全思想、安全法規(guī)和遵章守紀教育，并使干部職工穩(wěn)固踐行安全第一的觀念。

3、全面負責管理區(qū)隊黨員、干部貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，全面落實安全生產(chǎn)責任制并展開檢查、監(jiān)督，及時化解制止黨員干部和職工安全重新認識、安全監(jiān)管等方面發(fā)生的問題。

4、對“三違”和因“三違”導致事故的黨員、干部必須及時指派有關部門展開深入細致調(diào)查處置。

5、深入基層調(diào)查研究，不斷總結(jié)安全生產(chǎn)的經(jīng)驗，踐行推廣先進典型，辨認出化解安全生產(chǎn)中的新情況和新問題，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察在煤礦安全生產(chǎn)中的確保促進作用。

6、經(jīng)常深入基層，介紹職工，關心職工，化解職工工作、生活上的疑難問題，為職工排憂解難。

7、狠抓本區(qū)隊職工的思想政治工作，精神文明建設等工作，協(xié)同本區(qū)隊的共青團工作，積極主動非政府員工出席礦內(nèi)舉行的各項活動。

8、順利完成領導信訪部門的各項任務。黨委宣傳部攝影干事安全生產(chǎn)責任制幫助部長負責管理具體內(nèi)容全面落實宣傳思想工作，就是本崗位安全生產(chǎn)第一責任人。安全生產(chǎn)職責如下：

1、繼續(xù)執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)責任制。

2、全面落實礦黨委年度、季度安全宣傳教育工作意見。

3、實安全生產(chǎn)宣傳攝影工作，協(xié)調(diào)媒體機構(gòu)全面落實安全生產(chǎn)內(nèi)外宣傳攝影工作。

4、全面落實安全文化發(fā)展規(guī)劃。

5、繼續(xù)執(zhí)行有關安全生產(chǎn)關鍵管理制度。

6、繼續(xù)執(zhí)行礦安全事故應急救援預案。

7、出現(xiàn)安全生產(chǎn)突發(fā)事件或安全隱患及時呈報。

8、履行職責法律、法規(guī)和上級有關安全生產(chǎn)文件規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責?？己藰藴?/p>

1、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度，依照有關規(guī)章制度給與考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。

2、違章、冒險作業(yè)的，按照礦有關制度給與處分，導致嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、在參予的有關中工作中，發(fā)生顯著犯規(guī)的，正數(shù)適當責任。

4、未按照規(guī)定建議對礦或有關部門嚴肅查處的問題自查不力的，正數(shù)適當責任。

5、未按照規(guī)定建議參予本部門安全檢查的，對嚴肅查處的問題自查不力的，正數(shù)適當責任。

6、本部門安全事故向宣傳副部長或黨委宣傳部長及時匯報，謊報不報、謊報或者遲報的，應負適當責任。

7、礦出現(xiàn)安全事故時，全面落實對內(nèi)、外宣傳工作，對內(nèi)外統(tǒng)一口徑，故意弄虛作假、謊報真相搞不實宣傳的，正數(shù)適當責任。架空乘人裝置司機安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制（麥地掌煤礦）架空乘人裝置司機在繩索運轉(zhuǎn)過程中就是安全生產(chǎn)的輕易責任人，必須津津樂道國家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，必須經(jīng)過特定工種專業(yè)培訓和安全培訓，獲得特定工種架空乘人裝置司機操作方式證書方可上崗操作方式。

一、崗位安全責任目錄

1．嚴格執(zhí)行架空乘人裝置司機操作規(guī)程及縣丞制度，按規(guī)定配戴本崗位必須的勞動防護用品，司機精心操作方式，上崗上崗，確保安全運轉(zhuǎn)，有權婉拒違章統(tǒng)一指揮，杜絕“三違”。

2．嚴格執(zhí)行交接班制度，交班時必須對各系統(tǒng)展開詳盡檢查，并使之處在較完整狀態(tài)。

3．設備運轉(zhuǎn)期間，必須特別注意各部位運轉(zhuǎn)聲音，隨時觀測儀表命令和各軸承溫度變化情況。

4．信號系統(tǒng)聲光兼具，信號不明不許動車，未查明原因，不得動車運轉(zhuǎn)。

5．精通業(yè)務、鉆研技術、細心維護保養(yǎng)設備，文明放炮員崗位責任制放炮員崗位責任制

一、嚴格遵守礦山安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和本單位的安全規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全規(guī)程、滅火安全規(guī)程、安全操作方式細則、操作規(guī)程和交接班制度。

二、負責管理工作面的滅火工作。

三、保管所申領的滅火器材，不遺失或交予他人，不擅自封存和挪作它用。

四、按照滅火指令單或滅火設計規(guī)定展開爆破作業(yè)。

五、滅火后檢查工作面，辨認出盲炮或其他不安全因素應當及時呈報或處置。

六、滅火完結(jié)后，將余下的滅火器材如數(shù)交還滅火器材庫。

七、深入細致搞好各種記錄。煤礦采煤機司機崗位責任制采煤機司機崗位責任制

1、采煤機司機必須嚴格執(zhí)行《煤礦工人技術操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》及隊內(nèi)制度有關制度。

2、必須嚴格執(zhí)行交接班制度，并詳盡檢查采煤機各部位油位、壓力及各系統(tǒng)與否較完整正常，例如存有問題必須更替確切（或處置回去）后方可以交接班。

3、正、副司機必須密切配合，互相協(xié)作，遵從工長或班長統(tǒng)一指揮及隊內(nèi)有關規(guī)定。

4、工作時必須時刻觀測設備運轉(zhuǎn)情況，監(jiān)控采煤機割去煤高度，防范割去頂上、領頂上、割去頂梁、割底和做賬煤。

5、必須嚴苛按照《煤礦工人技術操作規(guī)程》規(guī)定掌控采煤機除雪速度，維持割去煤與移架、推溜的距離。

6、設備在運轉(zhuǎn)過程中發(fā)現(xiàn)異常，必須停機檢查匯報，不得母舒氏作業(yè)。

7、采煤機司機必須嚴格控制水電的消耗，停機后必須停電、停水，掌控水電的消耗。

8、采煤機割去煤過程中必須確保噴霧正常采用，有效率減少煤塵綜采隊機電班長安全生產(chǎn)責任制綜采隊機電班長安全生產(chǎn)責任制

在機電技術員的具體內(nèi)容領導下，機電班長對本班的機電安全技術管理工作負責管理。必須依法經(jīng)過培訓，獲得安全資格證書，熟識避災路線，并具有適當?shù)膶I(yè)技術職稱。熟練掌握有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及有關專業(yè)知識。在工作中應當盡職盡責，二要做好本職范圍內(nèi)的技術工作。

一、崗位職責

1、積極主動協(xié)調(diào)機電技術員積極開展技術管理工作，深入細致非政府本班機電人員對設備展開的檢修、保護、維修保養(yǎng)，確保嚴格遵守國家有關煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范。

2、在機電技術員的指導下，深入細致做好機電基礎完整技術數(shù)據(jù)的搜集和匯總工作，幫助機電技術員及時核對和上報各種圖表資料。

3、幫助機電技術員做好機電設備管理和保護，參予建立健全各項機電管理制度，參予基本建設機電設備檢修計劃。幫助機電技術員搞好機電設備，備品、備件的計劃管理，對井下備品、備件努力做到心中有數(shù)，杜絕因缺乏備品備件影響生產(chǎn)。

4、參予大改為小革和一流技術、先進設備的推廣應用，深入細致非政府本班職工展開機電技術、業(yè)務培訓和崗位培訓，保證崗位工獲得上崗資格，上崗上崗。

5、搞好檢修班機電各項工作的技術指導，出席機電設備安全檢查，電氣設備殲滅失爆，主要設備臺臺較完整，杜絕大型機電事故的出現(xiàn)。

6、綜采工作復試生產(chǎn)和停工檢修期間，必須老爹至現(xiàn)場，檢查設備狀況及規(guī)程措施繼續(xù)執(zhí)行情況，對現(xiàn)場發(fā)生的新情況、新問題，及時匯報機電技術員共同制訂整改措施。

7、必須積極主動排查現(xiàn)場隱患，明確提出整改措施，對本班生產(chǎn)系統(tǒng)排查出的安全、設備隱患，必須全面落實整改措施。

8、按時出席有關安全生產(chǎn)會議，并明確提出具體內(nèi)容建議。

9、幫助機電技術員非政府不好綜采隊的安全質(zhì)量標準化活動。

10、出席機電事故分析，找到事故原因，制訂預防措施，杜絕相似事故的出現(xiàn)。

11、必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。

二、責任追責

1、存有以下犯罪行為之一的，給與機電班長警告處分;導致嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

(1)違章統(tǒng)一指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

(2)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不提阻止的;

(3)對重大事故預兆或者已辨認出的事故隱患不及時采取措施的;

(4)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦出現(xiàn)事故，存有以下情形之一的，依法給與機電班長降級直到辭退的紀律處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

(1)不按照規(guī)定及時、如實匯報煤礦事故的;

(2)假造、故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場的;

(3)制約、干預煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，無法提供更多有關情況和資料的。

3、在生產(chǎn)過程中未認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家有關煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術規(guī)范的，機電班長負有輕易責任。

4、未嚴格執(zhí)行交接班制度或?qū)ぷ髅娴臋C電設備檢查不深入細致，機電班長負有輕易責任或主要責任。

5、無法按照設備“四檢”內(nèi)容或較完整標準展開檢修任務的，機電班長負有輕易責任。

6、無法嚴格執(zhí)行工人按章操作方式、嚴格遵守“三小規(guī)程”的建議，不遵從老爹隊長或機電技術人員的統(tǒng)一指揮，或不及時化解生產(chǎn)中的問題，機電班長負有輕易責任。

7、機電人員不上崗上崗，機電班長短負輕易責任。

8、未非政府積極開展班組安全教育，機電班長負有輕易責任。

9、未及時發(fā)現(xiàn)，自查礦井工作面的安全隱患，機電班長正數(shù)輕易責任。

10、礦井工作面出現(xiàn)險情，不適合展開作業(yè)時，未及時命令工人撤走的，機電班長負有輕易責任。

11、本班組生產(chǎn)過程中缺少安全設施、防雷、防塵措施等，仍精心安排工人作業(yè)，機電班長負有輕易責任。

11、決策犯規(guī)引致他人受傷害或損失的，機電班長正數(shù)輕易責任。

13、沒能幫助機電技術員做好機電設備管理和保護，未參予建立健全各項機電管理制度，未參予基本建設機電設備檢修計劃或檢修計劃不合理，機電班長正數(shù)輕易責任。

14、沒能幫助機電技術員搞好機電設備，備品、備件的計劃管理或者因井下備品、備件缺乏影響生產(chǎn)的，機電班長正數(shù)主要責任。

15、未出席機電設備安全檢查，或電氣設備存有失爆和不較完整，出現(xiàn)大型機電事故的，機電班長正數(shù)輕易責任或主要責任。

16、在事故調(diào)查處置、各級非政府的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中，機電班長或指使有關人員故意弄虛作假、謊報真相的，機電班長正數(shù)輕易責任。

17、對于上述正數(shù)輕易責任、主要責任的，根據(jù)情節(jié)嚴重程度，按照有關規(guī)定，給與經(jīng)濟行政處罰和行政處分。工會健身館、活動中心工作人員安全生產(chǎn)責任制第一條為進一步貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全工作方針，安全法律法規(guī)，幫助工會副主席狠抓群眾安全工作。根據(jù)國家安全法律法規(guī)、集團公司、礦安全工作建議，制訂本責任制。

第二條工會健身活動館、活動中心工作人員全面負責管理非政府積極開展群眾安全工作，布置精心安排群眾安全監(jiān)督檢查，做好安全教育活動。

第三條工會健身活動館、活動中心工作人員二要履行職責不好3項安全工作職責

1、充分利用健身活動館及圖書館這一大型活動場所及文化陣地，宣傳黨的路線、方針、政策，對職工展開思想教育以及安全教育，不斷進一步增強職工主人翁意識、安全意識。

2、在非政府積極開展各種身心健康向上、群眾喜聞樂見的文體娛樂活動的同時，充分利用陣地、利用專欄、牌板、協(xié)調(diào)全礦文明建設，做好安全生產(chǎn)，特別就是不懈努力狠抓煤礦安全生產(chǎn)這一主題教育。

3、強化陣地管理工作，經(jīng)常檢查各部位安全情況，做好防雷防盜工作。

第四條工會健身活動館、活動中心工作人員責任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《工會健身活動館、活動中心工作人員人員安全責任目錄》。

第五條《工會健身活動館、活動中心工作人員安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。通風隊隊長安全生產(chǎn)責任制1、通風隊隊長對本單位一通三嚴防現(xiàn)場管理正數(shù)全面責任。

2、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、技術規(guī)范、標準、建議，做好通防技術管理工作。

3、負責管理礦井“一通三嚴防”的現(xiàn)場管理工作及隊內(nèi)業(yè)務技術嚴格把關。

4、定期非政府分析通風系統(tǒng)狀況、風量分配情況、負責管理通風系統(tǒng)的調(diào)整、通風設施的構(gòu)筑和管理，保證通風系統(tǒng)安全、可信、合理。

5、負責管理搞好“一通三嚴防”各工種崗位責任制、操作規(guī)程和安全生產(chǎn)責任制的全面落實并負責管理審核本專業(yè)的施工安全措施及作業(yè)規(guī)程。

6、負責管理非政府基本建設通風隊“一通三嚴防”隊內(nèi)有關安全技術措施及工程施工。參予制訂年度嚴防瓦斯、嚴防救火的綜合治理方案及中長期規(guī)劃

7、負責管理礦井恩通風、防塵、安全監(jiān)測監(jiān)控、束管監(jiān)測系統(tǒng)的日常管理工作，并按時非政府隊內(nèi)人員展開專業(yè)和安全教育培訓工作。

8、保證“一通三嚴防”安全裝備、儀器、儀表按期下架、標校，保證儀器儀表精確、靈敏、可信。

9、對隊內(nèi)人員匯報的問題展開及時處理。

10、幫助通在防部積極開展“一通三嚴防”各項鑒別工作，參予礦井的反風軍事演習工作;負責管理對統(tǒng)轄區(qū)域內(nèi)的事故隱患展開排查，全面落實整改措施，及時消除隱患。

11、負責管理礦井防塵系統(tǒng)的調(diào)整、防塵設施、外木自爆設施的加裝、回調(diào)工作和巷道除塵工作。

11、嚴格執(zhí)行瓦斯檢查制度，及時多寡瓦斯檢查點，辨認出任何問題及時匯報調(diào)度室和領導，并采取措施展開處置。及時投檔瓦斯日報表，并報礦領導橄輝。

13、負責管理礦井大巷標準化建設及現(xiàn)場保護等管理工作。

14、并順利完成領導精心安排的其它任務。副主任（計劃）安全責任制一、公司總經(jīng)理的領導下，幫助主任搞好本部門的安全工作。

二、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策和有關法規(guī)、標準、

條例。秉持“安全第

一、預防為主”方針，在計劃中優(yōu)先精心安排安全項目。

三、參予公司非政府的安全小檢查，并將檢查出需投資自查的

項目及時調(diào)到公司年度投資計劃。幫助主任非政府基本建設公司煤炭生產(chǎn)安全費和采用計劃，健全煤炭生產(chǎn)的安全設施和設備。

四、重大項目的可行性研究及初步設計委托時，必須委托搞安全

專篇。

五、參予安全教育、安全生產(chǎn)經(jīng)驗推展，出席安全生產(chǎn)例會。采煤班組長安全職責（崔木煤礦）礦井班組長安全職責(崔木煤礦)

1．率先垂范繼續(xù)執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針。模范地繼續(xù)執(zhí)行安全職責，非政府職工認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行有關規(guī)程和安全措施。堅持原則，勇于阻止各種違章違規(guī)行為。

2．狠抓安全思想教育工作。率領工人經(jīng)常自學安全生產(chǎn)科學知識，深入細致非政府工人做好安全活動日，積極主動協(xié)調(diào)有關部門對工人展開安全技術培訓。

3．嚴苛按質(zhì)量標準化建議，強化現(xiàn)場管理。隨時檢查作業(yè)現(xiàn)場安全狀況、工程質(zhì)量和設備運轉(zhuǎn)情況，辨認出問題，及時處理，汪把安全質(zhì)量關。

4．出現(xiàn)事故時，應立即向礦調(diào)度室及值守領導如實匯報，在現(xiàn)場積極主動非政府救治，盡可能維護不好事故現(xiàn)場。出席傷亡事故的調(diào)查分析，深入細致分析原因，吸取教訓，采取有效措施，防治同類事故重復出現(xiàn)。

5．充份發(fā)動群眾，不斷積極開展反“三違”、嚴防事故安全政企活動，努力做到人人管安全。虛心聽取各級領導和安全監(jiān)察人員的意見和建議，及時處理不安全隱患。尾礦庫人事勞資部門安全職責尾礦庫人事勞資部門安全職責

1、負責管理非政府對新入企業(yè)員工(畢業(yè)生、實習生、代培人員、其他嶄新出席工作的干部、工人)及全體員工的身心健康、安全與環(huán)境的科學知識教育培訓和考核。對嶄新企業(yè)人員必須考核合格后方可以分配至工作崗位;

2、貫徹執(zhí)行員工勞動紀律管理規(guī)定，負責管理對員工勞動紀律的教育、檢查與考核;

3、貫徹落實《勞動法》，按工作須要合理搭載崗位工作職數(shù)，嚴格控制精心安排加班加點，特別注意勞動強度和維護員工身心健康;

4、出席重大事故