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文檔簡介

Word保安員個人工作總結(jié)保安員個人工作總結(jié)7篇

保安員是提供安全防范服務(wù)的人員,主要的崗位職責(zé)包括:防火、防盜,以及職責(zé)范圍內(nèi)有關(guān)人員的人身安全。下面我給大家?guī)肀0矄T個人工作總結(jié),希望大家能夠喜歡。

保安員個人工作總結(jié)篇1

時間在不經(jīng)意中從指間劃過,轉(zhuǎn)瞬間一年過去了,回顧20__年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體隊員的大力配合下,廠衛(wèi)隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展,特別是人員管理、車輛管理、治安管理及保安員的崗位紀(jì)律形象,禮節(jié)禮貌等都得到了一定程度的提高。

我雖是一名普通的保安員,但在我心中,__就是我的家,領(lǐng)導(dǎo)是我的家長。同事是我的兄弟,廠區(qū)的事是我自已的事,我要精心守衛(wèi)我的家,使它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,一名保安員“守衛(wèi)小區(qū)、守衛(wèi)我家”的責(zé)任重大。

保衛(wèi)是一項特殊的、并具有很大危險性的工作,可我沒有因此而膽怯、畏懼??▋?nèi)基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工,更不是單純?yōu)榱速嶅X,我是在為自己的夢想打工,為自己的遠(yuǎn)大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己。”因此,我們必須秉承嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度,干好日??此破降墓ぷ?,要想得到,做得全。堅決完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給們的每一項任務(wù),做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

現(xiàn)將本人在20__年的工作情況總結(jié)如下:

1、嚴(yán)格要求自己,對出入廠區(qū)的人員車輛嚴(yán)格檢查。發(fā)現(xiàn)與不明情況及時向上級匯報。

2、及時疏導(dǎo)進(jìn)出廠的車輛,防止堵車。

3、自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,公司規(guī)定的堅決要做到。

4、不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)知識。

以上是我在一年中做到做好的方面,縱觀一年的工作客觀自我剖析,自已在下列中方面存在不足之處,肯領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評,以待今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正。

1、工作當(dāng)中有松懈。

2、工作經(jīng)驗和相關(guān)管理知識仍需進(jìn)一步學(xué)習(xí),積累。

20__年已經(jīng)過去,我們將滿懷地迎來20__年,新的一年意味著新的機(jī)遇新的跳戰(zhàn),今朝花開勝往昔,料得明日花更紅,我堅信在公司領(lǐng)導(dǎo)英明決策下金珠公司的明天會更好,做為公司的一份子,在明年的工作我將一如既住,全心作意的為公司貢獻(xiàn)一份微薄之力。

保安員個人工作總結(jié)篇2

轉(zhuǎn)眼間上半年已經(jīng)過去?;仡櫸覀儽0碴犐习肽甑墓ぷ?,可以說是成績多多,受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對上半年保安隊工作總結(jié)如下:

一、抓隊伍建設(shè)

一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建開始,我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,更是注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。在隊伍建設(shè)上,我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進(jìn)隊員的同時,高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進(jìn)來后,我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),達(dá)到上崗的要求。隊員上崗后,我們還堅持每周2天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無阻,冷熱不斷,使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。

二、抓制度建設(shè)

工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團(tuán)隊組建后,我們對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴(yán)格、實用的制度,對團(tuán)隊實行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊員上下班都必須列隊行進(jìn),充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。

三、抓思想建設(shè)

由于我們的隊員來自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的需要,同時,也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。因此,我們在隊伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。

在工作方法上,我們根椐不同隊員,不同情況,靈活機(jī)動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教育的以會代訓(xùn),與隊員個別談心,交心,典型案例教育,舉行升旗儀式等多種形式,靈活多樣地實施思想品德的教育。

四、半年來工作的體會

半年來的工作、學(xué)習(xí)和生活,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽儯驳玫搅隋憻捄吞岣?,可以說受益匪淺。主要得益于以下幾個方面:

1、得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。各位領(lǐng)導(dǎo)在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊員樹立了榜樣,增添了干勁和信心,給隊員講形勢、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務(wù)的重要的保證。

2、益于工作上的創(chuàng)新。我們在工作中,盡量不受習(xí)慣思維、習(xí)慣經(jīng)驗的干擾,從客觀實際出發(fā),批判地接受新的思維,堅持不斷的創(chuàng)新,將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。我們工作中,沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊員生病,或遇到困難時,只要我們知道的,我們都會盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。

3、于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學(xué)校,他們都不同程度地受過嚴(yán)格規(guī)范的軍事化訓(xùn)練。他們在工作上,都能求同存異,顧全大局,無論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡陋,工作任務(wù)多么艱巨,他們大家都能團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同拼搏,想方設(shè)法盡心盡力完成任務(wù),其精神實在感人。

保安員個人工作總結(jié)篇3

光陰如梭,上半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,為了能夠打開一個工作新局面。更好地完成工作,揚(yáng)長避短,現(xiàn)對上半年的工作總結(jié)如下:

一、隊伍建設(shè)及安全禮儀服務(wù)

保安隊伍的組建,入職條件務(wù)必是政治合格,無犯罪記錄,誠實、守信,要具備愛崗敬業(yè)精神,服務(wù)和服從意識要強(qiáng)。入職前要透過試用期,確保每位保安員貼合公司的要求。對新入職保安員進(jìn)行專業(yè)知識培訓(xùn)以防火、防盜、防破壞為重點,突發(fā)性事件的處理,應(yīng)急潛力的培訓(xùn)。經(jīng)試用合格后上崗,保證工作正常開展。

加強(qiáng)工作職責(zé)的培訓(xùn)和提升,服務(wù)禮儀的培訓(xùn),禮貌值班、禮貌接待來訪人員。在公司規(guī)章制度范圍內(nèi),盡量為來訪人員帶給便利,加強(qiáng)語言溝通潛力的培訓(xùn),培養(yǎng)提升服務(wù)的價值觀,樹立良好的服務(wù)形象。在節(jié)日、慶典活動中,協(xié)作辦公室做好了后勤保障工作,會場的布置,和現(xiàn)場保衛(wèi)工作,禮儀服務(wù)善始善終。并受到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評,透過在日常巡查工作中,定時定點巡查、消除了安全隱患,確保無損壞和盜竊事件發(fā)生。

二、制度的建立與完善

工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。自升任隊長后,我對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴(yán)格、實用的制度,對團(tuán)隊實行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保證工作任務(wù)的完成。制定、建立健全保安隊各項任務(wù)、保安工作守則,各崗位職責(zé)、會議制度、培訓(xùn)制度、查崗巡查制度、獎罰制度、工作請示匯報制度、人員車輛物品出入檢查登記制度,并一一完善存檔,以敏捷快速反應(yīng)來推動安全,透過這些制度進(jìn)一步完善、落實,使我們提升服務(wù)形象,用更專業(yè)、更敬業(yè)的態(tài)度贏得領(lǐng)導(dǎo)及員工對保安工作的支持和信任,并隨機(jī)抽查保安各崗來保障制度落實。

三、消防方面

消防工作一向是安全工作的重中之重,全公司緊緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,強(qiáng)化了消防安全工作的管理,加大宣傳力度,全面提高了廣大干部職工的消防安全意識,使公司的消防安全工作落到了實處。

四、今后工作計劃

加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強(qiáng)值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發(fā)現(xiàn)狀況做到第一時光到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強(qiáng)值班的基礎(chǔ)上進(jìn)一步調(diào)整加強(qiáng)巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏檢查制度,主要抓各崗位值勤時工作質(zhì)量、儀容儀表、作風(fēng)紀(jì)律等。提升個人綜合思想素質(zhì),以制度為準(zhǔn)繩,做好各類制度的培訓(xùn)工作,提升服務(wù)禮儀,人性化管理,真正體現(xiàn)出發(fā)自于內(nèi)心的施與受。

加強(qiáng)各崗位工作職責(zé)心,把各項安全防范工作列入今后的重點,加強(qiáng)對各區(qū)域的巡查力度,維護(hù)良好的公共秩序,加強(qiáng)廠區(qū)各類公共設(shè)備、設(shè)施的監(jiān)管,使之持續(xù)良好的運作狀態(tài)。加強(qiáng)各出入門崗人員的出入詢問登記,物品出門的檢查制度落實,控制流動閑雜人員進(jìn)入廠區(qū),確保無盜竊、無損壞事件的發(fā)生。確保公司公共財產(chǎn)人員安全。加強(qiáng)廠區(qū)車輛管理工作,確保廠區(qū)車輛的有序停放

加強(qiáng)消防設(shè)備的監(jiān)管與維護(hù)。使全體隊員會操作使用消防器材。進(jìn)一步完善消防應(yīng)急方案,做好廠區(qū)的消防防火安全教育宣傳。不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計劃的組織隊員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),檢查督促隊員管好、用好安保器材和消防器材,使其持續(xù)良好工作狀態(tài)。

保安員個人工作總結(jié)篇4

20__年,按照酒店的整體工作計劃的培訓(xùn)部署,結(jié)合保安部的基本需求,在酒店人力資源部及行政辦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下,保安部進(jìn)一步強(qiáng)化隊伍培訓(xùn)工作的力度,由酒店人力資源部會同每月的工作計劃、各項培訓(xùn)科目實施的管理,有條不紊地開展了隊伍的培訓(xùn)工作,扎實、全面的培訓(xùn)是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和保證?,F(xiàn)將保安部培訓(xùn)工作有關(guān)優(yōu)勢及不足做一下總結(jié)匯報:培訓(xùn)工作的有關(guān)優(yōu)勢:

1、對于在崗隊員來說,持之以恒、不斷創(chuàng)新的培訓(xùn)是非常必要和有益的,在每月培訓(xùn)中做到“此次有計劃,月月有主題”。根據(jù)20__年保安部培訓(xùn)需求調(diào)查分析,制定出各崗位職責(zé)培訓(xùn)在內(nèi)的培訓(xùn)計劃。為了加強(qiáng)保安部員工及管理人員的責(zé)任心,開展車場四有服務(wù)、車輛道路指揮及停放指引、消防水帶拋接、突發(fā)事件應(yīng)急處理等培訓(xùn)科目逐一落實。

2、通過內(nèi)部強(qiáng)化隊伍培訓(xùn),不斷提高隊員在崗的實際操作技能,隊員素質(zhì)的提高、技術(shù)的掌握是上崗和實現(xiàn)收入的本錢,對于隊員來說,部門培訓(xùn)無疑是酒店的一種特殊福利,某種意義上說是最大的福利。保安部積極開展隊員的技能與理論相結(jié)合的培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容以崗位職責(zé)為主,形式以內(nèi)部培訓(xùn)為主。在培訓(xùn)過程中,采取制定方案與崗位職責(zé)相結(jié)合的方式,針對具體問題進(jìn)行指導(dǎo)分析解答,不僅使隊員解開了心中的困惑,也能把更多的崗位知識及應(yīng)急處理事件深刻地記在心中。

3、部門通過加強(qiáng)隊伍管理、重抓細(xì)節(jié),組織各班組積極開展巡查節(jié)能降耗培訓(xùn)工作,要求隊員養(yǎng)成“隨手關(guān)電,隨手關(guān)水龍頭”的習(xí)慣,加強(qiáng)隊員節(jié)約意識和成本意識。部門處處不斷提升領(lǐng)班人員的管理水平及巡查工作,在巡查過程中要做到“耳聽八方,眼觀六路”將酒店每個區(qū)域發(fā)現(xiàn)的問題及隱患進(jìn)行處理和報備。使每位隊員了解巡查的內(nèi)容和崗位注意事項,真抓實干,做好日常性、經(jīng)常性巡查、檢查工作,為酒店的發(fā)展節(jié)能降耗節(jié)約成本。

4、部門只有在工作中不斷進(jìn)行隊伍優(yōu)化培訓(xùn),把各崗位職責(zé)的不同和隊員的能力大小不同結(jié)合起來,再輔以酒店的規(guī)章、制度、文化等對隊伍的影響,方能做到人盡其才、才盡其用,才能最大程度利用好人員長期的穩(wěn)定性,使隊員在工作崗位上更能發(fā)揮工作積極性,提高工作效率、增強(qiáng)團(tuán)隊合作意識。通過不斷的培訓(xùn),隊員的技能操作與理論知識就會有新的提高,隊員在崗值班過程才能得到進(jìn)一步規(guī)范,消防安全和服務(wù)意識也會明顯提高;隊伍工作效率的提高,在年底的各種宴會中才能發(fā)揮出最大的功效,車場各區(qū)域指引停放流程的銜接也更加流暢,從而使大型宴會前后車輛得到有效控制和擺放,最終形成“培訓(xùn)—技能提高—部門發(fā)展—再培訓(xùn)”良性循環(huán)的過程!培訓(xùn)工作中的弊端和不足:

1、針對當(dāng)前部門急需掌握的知識,團(tuán)隊協(xié)調(diào)配合事宜不夠銜接,組織富有理論和實踐工作經(jīng)驗的骨干及班長以上的人員講授,以鮮活的車場及突發(fā)事件案例生動地講解了日常工作中的技巧、注意事項,并將培訓(xùn)內(nèi)容匯編成冊,更有利于部門隊員吸收。

2、通過具有豐富實踐經(jīng)驗的骨干及班長以上人員傳授工作中的技能和服務(wù),則大大縮短了其他員工隊員直接經(jīng)驗積累的時間,使缺乏直接實踐經(jīng)驗的隊員在較短的時間內(nèi)將原本空洞的崗位職責(zé)理論知識迅速轉(zhuǎn)化為崗位現(xiàn)場單人作戰(zhàn)能力,實現(xiàn)了理論與實踐的有效結(jié)合。

3、部門隊員不穩(wěn)定,更換頻繁,新老隊員殘差不齊,年齡上接受能力各有差異,在培訓(xùn)方面本著一步一個腳印去向隊員灌輸工作中的精髓,商湯盤銘有曰:“茍日新,日日新,又日新?!本褪求w現(xiàn)一個變的精神,而怎樣才能變?就是工作中不斷培訓(xùn)和學(xué)習(xí),所以保安部會無時不刻督促隊員多學(xué)新的知識和技能,每天都讓部門隊員有變化。

未來的年底春節(jié)前后培訓(xùn)工作也許會千頭萬緒,甚至?xí)龅竭@樣或那樣的困難,但是我相信有酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確指引,有部門的不懈努力,任何困難都會被克服,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓隊員對酒店/部門有了更深刻的認(rèn)識,真正感受到了酒店的活力與魅力,認(rèn)識到作為一個酒店員工的應(yīng)盡的義務(wù)和服務(wù)意識!在今后的工作當(dāng)中,部門將通過所學(xué)的知識靈活運用到酒店工作中,讓更多的人認(rèn)識酒店,讓更多的人向往酒店,讓酒店成為人們心目中理想的去處。

保安員個人工作總結(jié)篇5

在忙忙碌碌中我們的學(xué)期也接近尾聲,回顧這一學(xué)期自己的工作,真是有喜有憂。門衛(wèi)的職業(yè)是瑣碎的,細(xì)小的,但我熱愛我的職業(yè)。在工作中,我對每一件事情都認(rèn)真負(fù)責(zé),現(xiàn)將這學(xué)期的工作總結(jié)如下:

門衛(wèi)要求:嚴(yán)守開關(guān)門時間,做好安全防衛(wèi)工作。做好家長、孩子的接送工作,嚴(yán)防幼兒走失。接送時間,與家長做好幼兒藥物、衣物的交接、并簡要了解或介紹幼兒在家或在園情況。

一、嚴(yán)把出入園關(guān)

該項工作實行了出入登記法,設(shè)立了“進(jìn)出人員登記”表,嚴(yán)把進(jìn)出關(guān)。平日、節(jié)日進(jìn)出人員一律嚴(yán)格按規(guī)定辦事,不徇私情,嚴(yán)格控制每一個出入人員,有力地維護(hù)了幼兒園正常教學(xué)秩序,凈化了園內(nèi)環(huán)境。一年來,全校已形成了不遲到、不早退,無隨意離崗的良好局面。另一方面,所有來訪者均需要按要求填寫“進(jìn)出人員登記表”,寫明來訪原因,一律得到園長認(rèn)同方可進(jìn)入。嚴(yán)格遵守園部接送制度,控制家長進(jìn)園內(nèi)。做好家長解釋工作,并取得家長的認(rèn)同。

二、配合幼兒園,做好門衛(wèi)值班安全工作

遇到園內(nèi)大活動、重大節(jié)日申請加派人員共同執(zhí)勤,確保每位幼兒的安全,受到了廣大家長的支持和肯定。

由于門衛(wèi)工作的特殊性,所以對門衛(wèi)來說,上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分,正因為如此,所以我特別注意強(qiáng)調(diào),敬崗愛業(yè)和無私奉獻(xiàn),要求講大局、講工作、講風(fēng)格、講奉獻(xiàn)。把幼兒園當(dāng)家來看待。常言道,功夫不負(fù)有心人。通過自己的努力,目前門衛(wèi)已經(jīng)成為我園一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設(shè)施的配置;從學(xué)生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我都做到了文明、科學(xué)、嚴(yán)格、高效。并因此而受到了廣大教職員工的好評。

保安員個人工作總結(jié)篇6

時間如流水,在__保安這個崗位上,有過去了x月的時間?;仡欉@段時間的工作情況,我自身也有很多要改進(jìn)和反思的問題。現(xiàn)在此,我作為__公司的一名保安,將自身的工作情況和自我評價記錄如下:

一、工作態(tài)度和責(zé)任

作為一名保安,我十分重視自身的思想和責(zé)任態(tài)度。就像過去領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)的一樣,要做好保安的工作并不難,但要做好保安的工作,就必須保持著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢?zé)任心和對工作的熱情!

為此,在思想上我一直都在積極的反思自己,認(rèn)識自己的不足,并積極的去改進(jìn),去完善在工作中的問題。提高對工作的耐心、細(xì)心以及責(zé)任心。

二、保安工作情況

在自身的安保工作中,一直以來我都保持著嚴(yán)格的自我管理和紀(jì)律意識。能在每天準(zhǔn)時上崗,并細(xì)心的做好值班的交接和記錄。處理好自己范圍內(nèi)大大小小的問題。

工作中,我能嚴(yán)格的聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮和批評。對于領(lǐng)導(dǎo)和隊長的要求,嚴(yán)謹(jǐn)、及時的處理,絕不抱怨工作,更不會散漫的對待自己的任務(wù)。

其次,有時候我也會有一定工作不到位的地方。在領(lǐng)導(dǎo)的批評后,我會認(rèn)真的反省自己的錯誤,并針對自己的錯誤,認(rèn)真的檢查自身的相應(yīng)思想和日常行動,反思工作中的不足,并改進(jìn)工作中的問題。

在這段時間的工作中,我一直保持著對自己的反思和總結(jié),同時也不忘自我的提升和進(jìn)步。通過自我的學(xué)習(xí),我在休息時間也掌握了許多安全方面的知識,更好的提升了自己。

三、自我評價

回顧自己的工作,雖然說算不上完美,但對于自己的工作我一直都保持著一顆熱情向上的心態(tài),并能不斷從問題中反思經(jīng)驗,請教并學(xué)習(xí)同事工作的優(yōu)點。

但同時我也有一些個人的小毛病,這些還需要我多加注意,牢記公司的規(guī)定和要求!

四、工作計劃

如今,在工作方面我們檢查已經(jīng)基本完善,但在工作翻面方面依舊有許多可以提升和進(jìn)步的地方!如:通過學(xué)習(xí),提升自己的防災(zāi)減災(zāi)能力,學(xué)習(xí)如何引導(dǎo)疏散以及一些應(yīng)急處理等等。雖然我們都不希望這些事情發(fā)生,但正因為如此,我們更要提升這方面的防范,做好準(zhǔn)備,才能萬無一失!作為保安,我始終為自己能保證公司的安全自豪,今后,我也會繼續(xù)秉持這中態(tài)度和想法,努力的工作下去。

保安員個人工作總結(jié)篇7

轉(zhuǎn)眼20__年又過去了,在上級領(lǐng)導(dǎo)及員工共同努力下,我較好地完成了本項目部一年公司及客戶交辦的各項安保服務(wù)任務(wù)。

一、在勞動紀(jì)律方面

為了提高保安服務(wù)質(zhì)量,切實維護(hù)我公司利益和展示我公司良好形象,保證被服務(wù)單位有一個正常的工作秩序,嚴(yán)防各類突發(fā)事件的發(fā)生,為客戶提供一個良好的工作環(huán)境,在一年嚴(yán)格落實保安公司各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的、可行的獎懲條例,通過獎懲條例的執(zhí)行激勵了一些態(tài)度不端正的、工作懶散的員工,使得員工在工作中產(chǎn)生一種好學(xué)、征求上進(jìn)的興趣,同時營造了一種濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。僅第一、二季度組織員工消防培訓(xùn)x課時、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)__課時,組織消防演練x次,使每位員工熟練的掌握了消防知識、業(yè)務(wù)及操作技能,另外還起草了各種應(yīng)急突發(fā)事件的預(yù)案。

二、在環(huán)

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