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個人職業(yè)規(guī)劃5篇個人職業(yè)規(guī)劃篇1

年度工作目標(biāo)規(guī)劃是對個人職業(yè)生涯規(guī)劃的分解細(xì)化落實,除非你要渾渾噩噩終了此生,否則,職涯規(guī)劃是人生必不行少的內(nèi)容。因此,千萬不要以為個人年度規(guī)劃是做給主管的。其實,做年度規(guī)劃恰恰是一次總結(jié)過去,發(fā)覺缺乏,以備將來更好進展的一次自我審視的好契機。

一、你了解目標(biāo)規(guī)劃有多重要嗎

盡管管理學(xué)已經(jīng)深入人心,但是還是有一些人不重視諸如職業(yè)規(guī)劃、人生規(guī)劃、時間規(guī)劃等等對自己的人生和事業(yè)起至關(guān)重要作用的一些科學(xué)手段,仍舊信奉任憑自然。所以,我們不僅要重視對目標(biāo)的規(guī)劃,更應(yīng)當(dāng)持之以恒堅持規(guī)劃、持續(xù)執(zhí)行規(guī)劃。只要長期堅持,必能看到規(guī)劃帶來的好處。這里我們借用一下哈佛對于有無目標(biāo)者的長期跟蹤調(diào)查結(jié)果〔見右上圖〕,從圖示的比照結(jié)果中你是否感受到目標(biāo)的建立,對人生和事業(yè)有多么重要?

二、個人規(guī)劃前需先了解團隊目標(biāo)

主管關(guān)注屬員的年度目標(biāo),甚至調(diào)整其目標(biāo),是因為要考慮整個團隊目標(biāo)的設(shè)計及達成。因此,作為屬員必需先認(rèn)真了解團隊甚至公司的年度目標(biāo),并將自己的目標(biāo)與其聯(lián)系起來,才稱得上一個有全局觀的個人規(guī)劃。那些擅長將時間和精力用在一個確定目標(biāo)上的人,都會獲得勝利。

三、個人年度進展重點在哪里

雖然,提升學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、銷售力、時間管理等等這些都是我們做規(guī)劃的直接目的所在,但是由于這些目標(biāo)往往存在相輔相成、互為因果的關(guān)系,因此,做年度目標(biāo)時我們必需有所側(cè)重。制定年度目標(biāo)時,首先要花時間想清晰每個人的精力是有限的,自己在下年度必需有所選擇側(cè)重在哪一方面尋求更大的成長突破,是學(xué)習(xí)力?是銷售力?還是進展一項獨門銷售技術(shù)?

假如期望自己借用上一年度業(yè)績有了較多積累,可以調(diào)整一下時間更多提升自己的學(xué)習(xí)力,以儲備更多后續(xù)進展的能量,你的年度規(guī)劃中就應(yīng)當(dāng)增設(shè)學(xué)習(xí)方面的規(guī)劃。假如你萌生了進展組織的念頭,就要多留意增員與留存方面能力的培育。

四、業(yè)績目標(biāo)規(guī)劃要兼具合理性和挑戰(zhàn)性

人類天性中具有挑戰(zhàn)欲望,正因為如此,人類才能夠從猿進化成人。此外,不管是業(yè)績目標(biāo),還是人力進展目標(biāo),預(yù)先規(guī)劃,不過是為了更加明確前進方向,讓職業(yè)生涯更加科學(xué)有序。因此,在規(guī)劃業(yè)績目標(biāo)時,肯定要遵循“既不盲目攀高,又要具有挑戰(zhàn)性〞原則。但是我們永久不要遺忘人性中自我膨脹的弱點,不要遺忘在社會行進過程中時不時留下的諸如“人有多大膽地有多大產(chǎn)〞這樣自我膨脹的笑柄。盡管,你的任何規(guī)劃都可能要拿給你的上司看,甚至要博得他的認(rèn)同乃至好感,但是,切記:打腫臉充胖子只能曇花一現(xiàn)。到頭來,交不了差,丟的還是自己的臉。

五、如何設(shè)定合理的目標(biāo)

制定規(guī)劃前,要先自行總結(jié)一下剛剛過去的一個規(guī)劃周期里目標(biāo)達成狀況,特殊是客觀分析那些沒有達成的目標(biāo),力求從中找出自身的缺乏之處,以及需要怎樣的改良。由于人類往往存在很大自我認(rèn)識的盲區(qū),所以,在初步規(guī)劃后,可以將自己的規(guī)劃拿給家人、好友,或是關(guān)系比較“鐵〞的同事,也可以拿給主管或上司,請他們幫你檢視自己規(guī)劃的目標(biāo)是否太過理想主義?整個規(guī)劃是否缺失了針對克服或改善自身缺乏或缺點的相關(guān)內(nèi)容?

六、怎樣的目標(biāo)才有挑戰(zhàn)性

目標(biāo)有無挑戰(zhàn)性,其實每個人自己心里最清晰。所謂挑戰(zhàn)性,是說既不要高不行攀,又要有肯定實現(xiàn)難度。因為只有樹立這種有肯定挑戰(zhàn)性的目標(biāo),努力的過程才有價值,成長的幅度和收獲也才最大。唾手可得的目標(biāo),不能算作目標(biāo),會使目標(biāo)制定失色許多。所以,只要自己期望在新年度里,無論在工作上或?qū)W習(xí)上都能有所突破,就要為自己設(shè)定具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)。

七、目標(biāo)數(shù)字化與行動具體化

在目標(biāo)規(guī)劃中,數(shù)字化和具體化行動方案的擬定,是讓規(guī)劃四腳著地、不流于形式的最高法則。

只有形容詞的空泛目標(biāo)沒有任何意義,所以要把工作計劃的目標(biāo)與內(nèi)容數(shù)字化,例如時間化、數(shù)量化、金額化。甚至,連學(xué)習(xí)計劃都可以數(shù)字化,例如,你估計花費多少時間學(xué)得某類技術(shù),或獲得某項專業(yè)證照。

有了數(shù)字化的工作目標(biāo),還要附帶有效的執(zhí)行計劃,因為高度可行性規(guī)劃,除了讓你在落實目標(biāo)時有依循的步驟,另外也會讓主管更信任與支持你的規(guī)劃。

八、來一次面對面溝通

個人規(guī)劃,完成初稿后,肯定要打印一份先交給主管,然后與主管約一個時間和自己來一次面對面的溝通,而不只是用電子郵件把工作計劃傳送給主管。

你也可以藉由面對面的機會,告知主管你的中長期目標(biāo),比方你期望用兩年時間達成國際龍獎IDA獎項,或者期望可以用三年時間完成團隊達成50人人力目標(biāo)等。然后請主管針對你的這些規(guī)劃給出建設(shè)性意見。

九、大聲說出你的規(guī)劃目標(biāo)

確定規(guī)劃后,向家人、朋友,以及團隊事業(yè)伙伴說出自己的年度目標(biāo),對達成目標(biāo)的信念和執(zhí)行力有著不行估量的作用。因此,對自己經(jīng)過縝密思索制定的目標(biāo)規(guī)劃,肯定要找機會向他人公告出來,因為,不管是懷疑的目光,還是情愿為你見證的熱切期盼,都將對你全力達標(biāo)大有裨益。更重要的是,因為已經(jīng)公布了自己的目標(biāo),更有動力去實現(xiàn)它。

走過必留下痕跡,時光荏苒,又到了歲末。站在新舊交替的檔口,我們總會忍不住回頭看看逝去的一年里經(jīng)受的那些故事,總結(jié)一年里的得與失。身為保險從業(yè)人員的我們,回顧行業(yè)這一整年的表現(xiàn),則可謂是五味雜陳,酸甜苦辣種種余味恐怕各自也都能身臨其境、感同身受?;蛟S,對大多數(shù)從業(yè)人士來說,這一年,走得并不順暢。

然而,正如俗語所云,道路越泥濘,留下的腳印就越深。正因為走得不順暢,我們才更情愿也更需要回顧和省思,值得回顧的東西也更多。茶余飯后,我們不妨思索:在即將逝去的這一年里,我們的銷售能力是否又在原有的基礎(chǔ)上有了新的提升,為更多的客戶送去了保障和愛心?我們是否在銷售中讓客戶蒙受了損失而讓行業(yè)備受指責(zé),進而失去了一批本來不錯的客戶?每天勞碌辛苦地工作,我們的工作績效是否與往年比較攀升到了新臺階?思索工作中的收獲之余,我們也不妨思索,健康是工作的基石,我們的健康狀況又維持得如何?手中的財寶是否有了更多的積累?我們又為家人做過哪些事情,是否讓家庭更加和諧美滿?

個人職業(yè)規(guī)劃篇2

一、活動背景

武漢工程大學(xué)學(xué)生會職業(yè)規(guī)劃部于20xx年12月伴隨著武漢工程大學(xué)第三屆團學(xué)代會的順利

開展而建立的,可以說是一個嶄新的部門,在各位老師和前輩的指導(dǎo)和幫助下,職業(yè)規(guī)劃部旨在通過各類與職業(yè)進展有關(guān)的講座、溝通、宣揚以及其他活動,培育同學(xué)們的就業(yè)意識,拓寬同學(xué)們的就業(yè)信息面,培育同學(xué)們進展的目光和思維,促進校內(nèi)里形成良好的職業(yè)氣氛,幫助同學(xué)們從心理學(xué)問和外在能力等多方位成長為適應(yīng)當(dāng)今社會進展的人才。作為一個進展中的新部門,職業(yè)規(guī)劃部亟需將一個職業(yè)規(guī)劃信息發(fā)布平臺向全校師生推出,以便學(xué)生們有一個準(zhǔn)時獲知職業(yè)規(guī)劃信息的渠道,同時增加校學(xué)生會職業(yè)規(guī)劃部的影響力,而針對大學(xué)生在人生的儲備期,普遍迷茫閑散的學(xué)習(xí)生活狀態(tài)和薄弱的個人職業(yè)規(guī)劃意識,我們期望借“給將來的自己的一封信〞的形式使學(xué)生們給自己將來一個期望和承諾,給自己定下一個階段性的目標(biāo),促進學(xué)生們準(zhǔn)時進行個人職業(yè)規(guī)劃并付出主動行動。

二、活動意義:

1、讓同學(xué)們對自我有一個充分的認(rèn)識,給如今的自己定下一個階段性的目標(biāo),在將來回首這封信件時,能夠體會到自身的進展與成長。

2、使同學(xué)們對將來有肯定的展望和期許,有意識地對將來的學(xué)習(xí)和職業(yè)道路有一個初步規(guī)劃。

3、使同學(xué)們在活動中能夠為自身查找到一個目標(biāo)或者大致方向,明確他們所需要的能力和閱歷,使其不斷為之努力奮斗。

4、讓同學(xué)們相互了解各自的目標(biāo),可以互相溝通,互相借鑒,能認(rèn)識到彼此之間的優(yōu)點和缺乏,有一個提升自我的機會。

5、提高我校大學(xué)生對自己人生規(guī)劃的意識,其中包括學(xué)習(xí)規(guī)劃和職業(yè)規(guī)劃,能為同學(xué)們在學(xué)習(xí)路程中提供指導(dǎo)性思想。有利于學(xué)校形成良好的個人職業(yè)規(guī)劃風(fēng)氣。

三、主辦單位:共青團武漢工程大學(xué)委員會

承辦單位:武漢工程大學(xué)學(xué)生會

協(xié)辦單位:各學(xué)院學(xué)生會

活動負(fù)責(zé)部門:武漢工程大學(xué)學(xué)生會職業(yè)規(guī)劃部

活動對象:武漢工程大學(xué)全體同學(xué)

四、活動時間:20xx年10月下旬

活動地點:大禮堂

五、活動流程:

活動前期預(yù)備〔10月1*-17日〕:

①物資預(yù)備

1、宣揚板:

第一輪〔兩個〕:分別放置在大禮堂和中快值班點處,標(biāo)注活動基本信息和流程并貼有微博二維碼;

第二輪〔一個〕:放置在中快附近,寫明大禮堂的個人職業(yè)規(guī)劃展示活動并貼有微博二維碼;

2、確認(rèn)桁架數(shù)量和質(zhì)量;制作展板背景〔八零后〕,標(biāo)注活動大標(biāo)題并貼有微博二維碼,用于第二輪放置在大禮堂門前展示第一輪的收

集的“給將來的自己的一封信〞;

3、棚子兩個;

4、Z形架兩個;制作Z形架上宣揚圖〔八零后〕,標(biāo)注活動宣揚語并貼有微博二維碼;

5、細(xì)麻繩,透亮膠,泡沫雙面膠〔厚〕;

6、獎品;

7、信箱;

8、明信片〔200-300張〕,信封〔50張〕;均編號;

9、活動舉辦期間工作人員值班表;

10、領(lǐng)取明信片和信封登記表;

11、印制二維碼若干張。

②宣揚預(yù)備

1、10月1*日中午部門例會發(fā)起活動宣揚稿征集,下午與各院職業(yè)規(guī)劃部開會,建議?!骸嘈麚P模式;

2、擬定宣揚稿,用于發(fā)布于各院班級群、空間動態(tài)〔帶鏈接〕、貼吧、“工大助手〞微信、校學(xué)生會和職規(guī)部官方微博等新媒體,置頂轉(zhuǎn)發(fā)擴大宣揚力度;

3、與宣揚部商議?制作宣揚板事宜,用于宣揚第一輪活動放置在大禮堂、中快值班點和第二輪活動放置在中快附近,上有二維碼;

4、與公共關(guān)系部商議?贊助事宜。

③微博預(yù)備

1、建立@武漢工程大學(xué)學(xué)生會職業(yè)規(guī)劃部官方微博并推出“給將來的自己的一封信〞個人職業(yè)規(guī)劃活動并#致將來#話題和抽獎;

2、預(yù)備微博中提前推送的職業(yè)規(guī)劃相關(guān)信息。

第一輪收集:

〔1〕大禮堂、中快擺點,各放置100張明信片,50個信封和活動宣揚板、Z形架宣揚圖;

〔2〕由工作人員口頭宣揚和說明活動流程,感興趣的同學(xué)先掃@武漢工程大學(xué)職業(yè)規(guī)劃部微博的二維碼并關(guān)注即送明信片一張,登記信息后現(xiàn)場在明信片上寫送給將來的自己的一些話,并交由值班負(fù)責(zé)人收集。

〔3〕若來不及現(xiàn)場寫,可先登記信息后將明信片拿走,有時間寫完后拍下明信片上的內(nèi)容發(fā)微博并且@武漢工程大學(xué)學(xué)生會職業(yè)規(guī)劃部即可參加活動。

〔4〕參加活動的同學(xué)若想給將來的自己寫一封信,交給我們保管若干年〔由參加者意愿決定〕并在若干年后交還本人可登記相關(guān)信息并領(lǐng)取一個信封用于第二輪環(huán)節(jié)投遞入我們在大禮堂展板旁預(yù)備的信箱。

第二輪展覽:

1、10月22日預(yù)備好桁架,粘貼第一輪收集的明信片于展板上;23、24日在大禮堂門前樹立展板展示第一輪收集的明信片,兩側(cè)各設(shè)一處值班點和Z形架宣揚圖,對過往的同學(xué)進行為其兩天的擺點宣揚,展板旁放置信箱便于同學(xué)們投遞他們給將來的自己的一封信。

2、活動期間進行活動宣揚并組織第一輪拿走并寫完明信片的參加者和現(xiàn)場的參加者將明信片貼在展板上或者懸掛著細(xì)麻繩上,組織已完

個人職業(yè)規(guī)劃篇3

職業(yè)規(guī)劃是指個人進展與組織進展相結(jié)合,在對個人和內(nèi)外環(huán)境因素進行分析的基礎(chǔ)上,確定一個人的事業(yè)進展目標(biāo),并選擇實現(xiàn)這一事業(yè)目標(biāo)的職業(yè)或崗位,編制相應(yīng)的工作、教育和培訓(xùn)行動計劃,對每一步驟的時間、項目和措施作出合理的支配。是針對職業(yè)困惑、面向職業(yè)進展的一系列服務(wù)的統(tǒng)稱。

有就業(yè)指導(dǎo)專家就大學(xué)生比較關(guān)懷的如何制定自己的職業(yè)規(guī)劃進行了認(rèn)真的調(diào)研,并作出了細(xì)致的分析。期望能對還沒有或者即將要求職的朋友們有所幫助。職業(yè)規(guī)劃有短期、中期和長期之分。短期規(guī)劃為三年以內(nèi)的規(guī)劃,主要是確定近期目標(biāo),規(guī)劃近期完成的任務(wù)。中期規(guī)劃一般為三至五年,規(guī)劃三至五年內(nèi)的目標(biāo)與任務(wù)。長期規(guī)劃其規(guī)劃時間是五至十年,主要設(shè)定較長遠(yuǎn)的目標(biāo)。

職業(yè)規(guī)劃的根據(jù):四個“選擇〞

擇己所愛:從事一項你所喜愛的工作,工作本身就能給你一種滿足感,你的職業(yè)生涯也會從今變得妙趣橫生。興趣是最好的老師,是勝利之母。調(diào)查說明:興趣與勝利機率有著明顯的正相關(guān)性。在設(shè)計自己的職業(yè)生涯時,務(wù)必留意:考慮自己的特點,珍惜自己的興趣,擇己所愛,選擇自己所喜愛的職業(yè)。

擇己所長:任何職業(yè)都要求從業(yè)者把握肯定的技能,具備肯定的能力條件。而一個人一生中不能將全部技能都全部把握。所以你必需在進行職業(yè)選擇時擇己所長,從而有利于發(fā)揮自己的優(yōu)勢。運用比較優(yōu)勢原理充分分析別人與自己,盡量選擇沖突較少的優(yōu)勢行業(yè)。

擇世所需:社會的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產(chǎn)生。新的職業(yè)也不斷產(chǎn)生。所以在設(shè)計你自己的職業(yè)生涯時,肯定要分析社會需求,擇世所需。最重要的是,目光要長遠(yuǎn),能夠精確預(yù)報將來行業(yè)或者職業(yè)進展方向,再做出選擇。不僅僅是有社會需求,并且這個需求要長期。

擇己所利:職業(yè)是個人謀生的手段,其目的在于追求個人美好。所以你在擇業(yè)時,首先考慮的是自己的預(yù)期收益——個人美好最大化。明智的選擇是在由收入、社會地位、成就感和工作付出等變量組成的函數(shù)中找出一個最大值。這就是選擇職業(yè)生涯中的收益最大化原則。

個人職業(yè)規(guī)劃的基本步驟:

第一步:確定志向

志向是事業(yè)勝利的基本前提,沒有志向,事業(yè)的勝利也就無從談起。俗話說:“志不立,天下無可成之事。〞立志是人生的起跑點,反映著一個人的理想、胸懷、情趣和價值觀,影響著一個人的奮斗目標(biāo)及成就的大小。所以,在制定生涯規(guī)劃時,首先要確立志向,這是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵,也是你的職業(yè)生涯中最重要的一點。

第二步:自我評估

自我評估的目的,是認(rèn)識自己、了解自己。因為只有認(rèn)識了自己,才能對自己的職業(yè)作出正確的選擇,才能選定適合自己進展的職業(yè)生涯路線,才能對自己的職業(yè)生涯目標(biāo)作出最正確選擇。自我評估包括自己的興趣、特長、性格、學(xué)識、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準(zhǔn)以及社會中的自我等等。

第三步:職業(yè)生涯機會的`評估

職業(yè)生涯機會的評估,主要是評估各種環(huán)境因素對自己職業(yè)生涯進展的影響,每一個人都處在肯定的環(huán)境之中,離開了這個環(huán)境,便無法生存與成長。所以,在制定個人的職業(yè)生涯規(guī)劃時,要分析環(huán)境條件的特點、環(huán)境的進展改變狀況、自己與環(huán)境的關(guān)系、自己在這個環(huán)境中的地位、環(huán)境對自己提出的要求以及環(huán)境對自己有利的條件與不利的條件等等。只有對這些環(huán)境因素充分了解,才能做到在冗雜的環(huán)境中避害趨利,使你的職業(yè)生涯規(guī)劃具有實際意義。環(huán)境因素評估主要包括:

〔1〕組織環(huán)境。

〔2〕政治環(huán)境。

〔3〕社會環(huán)境。

〔4〕經(jīng)濟環(huán)境。

第四步:職業(yè)的選擇

職業(yè)選擇正確與否,直接關(guān)系到人生事業(yè)的勝利與失敗。據(jù)統(tǒng)計,在選錯職業(yè)的人當(dāng)中,有80%的人在事業(yè)上是失敗者。正如人們所說的“女怕嫁錯郎,男怕選錯行〞。由此可見,職業(yè)選擇對人生事業(yè)進展是何等重要。如何才能選擇正確的職業(yè)呢?至少應(yīng)考慮以下幾點:

〔1〕性格與職業(yè)的匹配。

〔2〕興趣與職業(yè)的匹配。

〔3〕特長與職業(yè)的匹配。

〔4〕內(nèi)外環(huán)境與職業(yè)相適應(yīng)。

第五步:職業(yè)生涯路線的選擇

在職業(yè)確定后,向哪一路線進展,此時要作出選擇。即,是向行政管理路線進展,還是向?qū)I(yè)技術(shù)路線進展;是先走技術(shù)路線,再轉(zhuǎn)向行政管理路線……由于進展路線不同,對職業(yè)進展的要求也不相同。因此,在職業(yè)生涯規(guī)劃中,須作出選擇,以便使自己的學(xué)習(xí)、工作以及各種行動措施沿著你的職業(yè)生涯路線或預(yù)定的方向前進。通常職業(yè)生涯路線的選擇須考慮以下三個問題:

〔1〕我想往哪一路線進展?

〔2〕我能往哪一路線進展?

〔3〕我可以往哪一路線進展?對以上三個問題,進行綜合分析,以此確定自己的最正確職業(yè)生涯路線。

第六步:設(shè)定職業(yè)生涯目標(biāo)

職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)定,是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心。一個人事業(yè)的成敗,很大程度上取決于有無正確適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。沒有目標(biāo)猶如駛?cè)氪蠛5墓轮?,四野茫茫,沒有方向,不知道自己走向何方。只有樹立了目標(biāo),才能明確奮斗方向,猶如海洋中的燈塔,引導(dǎo)你避開險礁暗石,走向勝利。目標(biāo)的設(shè)定,是在繼職業(yè)選擇、職業(yè)生涯路線選擇后,對人生目標(biāo)做出的選擇。其選擇是以自己的最正確才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為根據(jù)。通常目標(biāo)分短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長期目標(biāo)和人生目標(biāo)。短期目標(biāo)一般為一至二年,短期目標(biāo)又分日目標(biāo)、周目標(biāo)、月目標(biāo)、年目標(biāo)。中期目標(biāo)一般為三至五年。長期目標(biāo)一般為五至十年。

第七步:制定行動計劃與措施

在確定了職業(yè)生涯目標(biāo)后,行動便成了關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。沒有達成目標(biāo)的行動,目標(biāo)就難以實現(xiàn),也就談不上事業(yè)的勝利。這里所指的行動,是指落實目標(biāo)的具體措施,主要包括工作、訓(xùn)練、教育、輪崗等方面的措施。例如,為達成目標(biāo),在工作方面,你計劃實行什么措施,提高你的工作效率?在業(yè)務(wù)素養(yǎng)方面,你計劃學(xué)習(xí)哪些學(xué)問,把握哪些技能,提高你的業(yè)務(wù)能力?在潛能開發(fā)方面,實行什么措施開發(fā)你的潛能等等,都要有具體的計劃與明確的措施。并且這些計劃特殊具體,以便于定時檢查。

第八步:評估與回饋

俗話說:“計劃趕不上改變。〞是的,影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素諸多。有的改變因素是可以預(yù)報的,而有的改變因素難以預(yù)報。在此狀況下,要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,就須不斷地對職業(yè)生涯規(guī)劃進行評估與修訂。其修訂的內(nèi)容包括:職業(yè)的重新選擇;職業(yè)生涯路線的選擇;人生目標(biāo)的修正;實施措施與計劃的變更等等。

凡是科學(xué)的學(xué)問,不但需要具備一套理論體系,還需要具備科學(xué)的討論方法,特殊是實證討論。實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。勝利學(xué)只有理論,缺乏實證討論,職業(yè)規(guī)劃則兩者兼?zhèn)?。求職者們不要紙上談兵,肯定要親自為自己打造一身合體的職業(yè)規(guī)劃,因為只有自己知道自己喜愛什么。

個人職業(yè)規(guī)劃篇4

性別:男

家鄉(xiāng):福建省龍巖市

性格:偏外向

學(xué)校:集美大學(xué)

專業(yè):信息與計算科學(xué)

愛好:看NBA,看電影,讀書,聽歌等

偶像:周杰倫,姚明,成龍,劉德華等

二、自我分析

1、我的性格:我很開朗,很外向,十分擅長與人溝通。能夠在短時間內(nèi)結(jié)交他人,使他人留意并了解我??梢哉f我是一個氣場很強的男孩兒。而且對他人的言語敏感度很強,能夠在短時間內(nèi)反應(yīng)出別人字里行間的語義。但是,我過于倔強,過于自我,不情愿聽從別人意見,不喜愛受他人擺布。,一旦自己可以勝任一項工作,就不愿他人插手。

2、我的事業(yè)傾向:由于我們家里的原因,我從高中就開始獨立管理一個小型商場,而且覺得自己很喜愛并擅長這個工作。而經(jīng)過一系列的測試,我是企業(yè)型,適合從事企業(yè)管理,銷售,談判,律師等工作。

三、專業(yè)介紹

我學(xué)的信息與計算科學(xué)專業(yè)是以信息領(lǐng)域為背景,數(shù)學(xué)與信息、管理相結(jié)合的交叉學(xué)科專業(yè)。其實剛開始報這個專業(yè)時我不知道它是干嘛的。當(dāng)時只想考上大學(xué),也不知道自己想學(xué)什么,就隨便報了這個專業(yè)。后來才知道該專業(yè)是培育學(xué)生具有良好的數(shù)學(xué)基礎(chǔ),能嫻熟地使用計算機,初步具備在信息與計算科學(xué)領(lǐng)域的某個方向上從事科學(xué)討論,解決實際問題,設(shè)計開發(fā)有關(guān)軟件的能力的一門學(xué)科。如今想想當(dāng)時還真是瞎貓碰見死耗子——蒙對了。雖然我學(xué)的不咋好吧,但是這個專業(yè)包括的范圍比較廣,以后轉(zhuǎn)哪個方向也都還行。假如當(dāng)時報個專業(yè)方向很強的專業(yè),一旦不喜愛,再轉(zhuǎn)其他的就麻煩了。在還沒有找的自己最愛的狀況下,我想這就是最好的選擇。

四、就業(yè)前景

用于受金融危機的影響,如今的大學(xué)生就業(yè)率呈明顯的下滑趨勢。這次危機波及到了世界的各個角落,各個行業(yè),我們這個專業(yè)也不例外。但我們還是有必要分析一下我們這個信息與計算科學(xué)專業(yè)的就業(yè)前景。

隨著計算機技術(shù)廣泛深入地應(yīng)用于人類社會生活,以及全球信息產(chǎn)業(yè)的快速崛起,二十一世紀(jì)的中國將向?qū)W問經(jīng)濟時代邁進,教育、科研、社會、經(jīng)濟等各個領(lǐng)域需要越來越多的信息與計算科學(xué)的人才,信息與計算科學(xué)的討論和應(yīng)用將邁向更深入和更廣泛的領(lǐng)域??梢灶A(yù)

計,信息科學(xué)與技術(shù)在今后較長時間里仍舊是極具生命力的領(lǐng)域。我學(xué)的這個專業(yè)的就業(yè)方向大致分為如下四個方面。

1。繼續(xù)深造:由于信息與計算科學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生不僅具有扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)和良好的數(shù)學(xué)思維能力,而且把握了信息與計算科學(xué)的方法與技能,受到科學(xué)討論的訓(xùn)練,因此繼續(xù)深造的可選擇領(lǐng)域?qū)⒆兊?/p>

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