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文檔簡介
收入分配與社會(huì)公平課件第一頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三《不一樣的待遇》第二頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三以上漫畫反映了我們社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中存在一個(gè)非常嚴(yán)肅的問題:我國公民、行業(yè)收入的差距過大,社會(huì)不公平的現(xiàn)象普遍存在。這一個(gè)問題關(guān)系到人們?nèi)罕姷那猩砝妫P(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定和和諧,關(guān)系到經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。第三頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三效率公平7.2收入分配與社會(huì)公平第四頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三本課是必修一《經(jīng)濟(jì)生活》第三單元第七課第二框題的內(nèi)容。該框在本單元中起著承上啟下的作用,它承接了教材第一框題所介紹的個(gè)人收入分配制度,進(jìn)一步介紹在分配的過程中應(yīng)該堅(jiān)持的原則。同時(shí),本框題內(nèi)容涉及到國家收入的再分配,為第八課《財(cái)政與稅收》的內(nèi)容起到了鋪墊作用。第五頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三自學(xué)導(dǎo)航1、知識(shí)與技能(1)識(shí)記:效率和公平的含義(是什么?)效率與公平的辨證關(guān)系(怎么樣?)——難點(diǎn)(2)能結(jié)合事例說明如何處理效率與公平的關(guān)系(怎么做?)——重點(diǎn)(3)培養(yǎng)辨證的分析問題的能力。2、過程與方法對(duì)生活中的事例加以討論、探究,從而得出正確結(jié)論。3、情感態(tài)度與價(jià)值觀提高對(duì)國情的認(rèn)識(shí),培養(yǎng)關(guān)注社會(huì)、關(guān)心弱勢(shì)群體的道德良知和責(zé)任意識(shí)。第六頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三觀點(diǎn)一:公平就是消滅差別,有差別就不公平。人人平均、不存在差別才是公平。觀點(diǎn)二:公平不在于沒有差別,而在于差別是否合理。如果差別給人以激勵(lì),使經(jīng)濟(jì)具有活力和效率,又不影響社會(huì)穩(wěn)定,就是公平。第七頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三1、收入分配公平的含義
經(jīng)濟(jì)學(xué)中所說的公平是指收入分配的公平,主要表現(xiàn)為收入分配的相對(duì)平等,即要求社會(huì)成員之間的收入差距不能過于懸殊,要求保證人民的基本生活需要。2、意義2有助于協(xié)調(diào)人們之間的經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧。(一)社會(huì)公平的重要體現(xiàn)第八頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三我國在收入分配上應(yīng)該采取哪些措施來實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平呢?
重點(diǎn)思考第九頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三3、怎樣確保收入分配公平?
(一個(gè)制度兩個(gè)舉措)一個(gè)制度兩個(gè)比重三是更加(再分配)第十頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三我國目前的分配方式按勞分配:公有制企業(yè)的職工領(lǐng)取工資、津貼、資金;按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配:個(gè)體勞動(dòng)者得到自己的勞動(dòng)成果;按勞動(dòng)力價(jià)值分配:私營企業(yè)和外資企業(yè)的職工所獲得的工資、獎(jiǎng)金等;按生產(chǎn)要素分配:資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素的所有者憑借對(duì)資本、技術(shù)、管理生產(chǎn)要素的所有權(quán)而獲得收入;其他分配方式;如按風(fēng)險(xiǎn)分配、福利性分配等。第十一頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三(1)一個(gè)制度(1)制度保證——堅(jiān)持和完善按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,為我國實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平,形成合理的收入分配格局提供了重要的制度保證。第十二頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三材料一:從2000年到2009年,我國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入年均增長9.8%,而同期國家財(cái)政收入年均增長19.4%,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤年均增長28.2%,財(cái)政收入和企業(yè)利潤的增長速度明顯高于城鄉(xiāng)居民收入增速。a材料表明我國的居民收入存在什么問題?b從居民收入角度,國家怎樣實(shí)現(xiàn)收入分配公平?第十三頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三第十四頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三是什么(2)保證兩個(gè)合理比重居民收入在國民收入中占合理比重勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中占合理比重①提高低收入者的收入②提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)③建立企業(yè)職工工資正常增長機(jī)制和支付保障機(jī)制措施意義①有利于理順三者的分配關(guān)系,維護(hù)勞動(dòng)者利益。②有利于調(diào)整投資與消費(fèi)的關(guān)系,
促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。第十五頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三西部地區(qū)農(nóng)村人均年收入為人民幣693元以下的絕對(duì)貧困人口有1175萬。
平安總裁馬明哲年薪6000萬,每秒8塊錢。中國財(cái)險(xiǎn)董事長唐運(yùn)祥2007年的收入173萬元。說一說:新華網(wǎng)消息:江蘇省蘇州市原副市長姜人杰因受賄1億多元人民幣,被南京市中級(jí)人民法院一審判處死刑。請(qǐng)結(jié)合材料說說政府這時(shí)該做些什么?收入過高非法收入西部地區(qū)收入水平低第十六頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三廢止農(nóng)業(yè)稅
政府應(yīng)肩負(fù)起維護(hù)社會(huì)公平的責(zé)任2007年將在全國范圍內(nèi)建立農(nóng)村最低生活保障制度。
《就業(yè)促進(jìn)法》自2008年1月1日起施行《反壟斷法》自2008年8月1日起施行
提高低收入者的收入水平,調(diào)節(jié)過高收入,取締非法收入,完善稅收和社會(huì)保障制度,兼顧各階層群眾的利益,防止出現(xiàn)嚴(yán)重的兩極分化。第十七頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三具體措施:①加強(qiáng)政府對(duì)收入的調(diào)節(jié),保護(hù)合法收入,調(diào)節(jié)過高收入,取締非法收入。②通過強(qiáng)化稅收調(diào)節(jié),整頓分配次序,把收入差距控制在一定范圍之內(nèi),防止出現(xiàn)嚴(yán)重的兩極分化。自2011年9月1日起,我國將工資薪金所得應(yīng)繳個(gè)稅的免征額從2000元上調(diào)至3500元(3)再次分配更加注重公平是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的另一重要舉措。第十八頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三
初次分配:指在創(chuàng)造國民收入的物質(zhì)生產(chǎn)部門內(nèi)部進(jìn)行的分配。形成國家、企業(yè)和勞動(dòng)者個(gè)人的原始收入。
再分配:指在國民收入初次分配的基礎(chǔ)上,進(jìn)而在全社會(huì)范圍內(nèi)的分配。
名詞解釋Home第十九頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三
【典例1】(2011年廣東深圳一模)近年來,我國的基尼系數(shù)(注:意大利經(jīng)濟(jì)學(xué)家基尼提出,用于判斷收入分配公平程度的指標(biāo))居高不下,居民收入差距過大,貧富懸殊,已超過了公認(rèn))的國際警戒線。下列有助于縮小貧富差距的措施有( ①發(fā)揮稅收的調(diào)節(jié)作用②增加居民的財(cái)產(chǎn)性收入④提高勞動(dòng)報(bào)酬在初次分配中
③大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)的比重A.①②B.①④C.②③D.③④
[點(diǎn)撥]②③可能引起收入差距拉大,不利于縮小貧富差距,故不能入選。B第二十頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三(09江蘇卷)再分配更加注重公平是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的重要舉措。下列體現(xiàn)“再分配更加注重公平”的措施是A.提高企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)B.調(diào)整銀行存貸款利率C.提高城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)D.建立企業(yè)職工工資正常增長機(jī)制C【解析】本題考查注重公平的措施,主要考查學(xué)生理解和運(yùn)用知識(shí)的能力。再分配的主體是國家,據(jù)此可以排除AD兩項(xiàng);B項(xiàng)行為主體雖然是國家,但不屬于注重公平的措施,故只有C項(xiàng)正確。第二十一頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三投入產(chǎn)出—————1個(gè)和尚2個(gè)和尚3個(gè)和尚———————————————2桶水1桶水0桶水>>小故事大道理看圖回答:什么在增加?什么在減少?這反映了什么經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象?第二十二頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三(2)效率表示:(3)效率提高意義:1、效率:資源有效利用的程度①效率提高意味著資源節(jié)約和社會(huì)財(cái)富的增加②效率是人類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)追求的基本目標(biāo)之一。思考:產(chǎn)出大是不是效率就高?(1)含義:(二)處理好效率與公平的關(guān)系第二十三頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三
“大鍋飯”頭遍鐘不見面,二遍鐘伸頭看,三遍鐘地頭站,男的打撲克,女的做針線,一晌混個(gè)二分半。沒有效率為基礎(chǔ)的公平只能導(dǎo)致普遍貧窮在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)下,統(tǒng)一經(jīng)營,集中勞動(dòng),統(tǒng)一分配,吃大鍋飯。Home第二十四頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三
馮村是淮河岸邊的一個(gè)小村莊。過去分配吃“大鍋飯”,人們普遍勞動(dòng)熱情不高。實(shí)行家庭承包經(jīng)營后,不少人搞起多種經(jīng)營,富了起來。但是農(nóng)戶間收入差距也擴(kuò)大了。村黨支部開展“黨員致富鏈”活動(dòng),一邊聯(lián)系貧困戶,一邊有技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的富裕戶,在其間發(fā)揮著紐帶、傳幫作用,使許多貧困戶脫貧致富。
第二十五頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三具有一致性又存在矛盾效率是公平的物質(zhì)前提效率與公平分別強(qiáng)調(diào)不同的方面(效率屬于生產(chǎn)力范疇,公平屬于生產(chǎn)關(guān)系范疇)效率與公平公平是提高經(jīng)濟(jì)效率的保證2、效率與公平的關(guān)系第二十六頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三效率是公平的物質(zhì)前提提高經(jīng)濟(jì)效率社會(huì)公平逐步實(shí)現(xiàn)增加社會(huì)財(cái)富效率:把蛋糕做大了,才能更高興地分蛋糕第二十七頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三公平是提高經(jīng)濟(jì)效率的保證分配不公的危害性是什么?分配公平激發(fā)勞動(dòng)者發(fā)展生產(chǎn)提高經(jīng)濟(jì)效率那公平:把蛋糕切好了,大家都高興干活第二十八頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三3、怎樣處理好效率和公平的關(guān)系?(1)初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系,既要提高效率,又要促進(jìn)公平。(2)既要反對(duì)平均主義,又要防止收入差距懸殊,既要落實(shí)分配政策,又要提倡奉獻(xiàn)精神,在鼓勵(lì)人們創(chuàng)業(yè)致富的同時(shí),倡導(dǎo)回報(bào)社會(huì)和先富幫后富。原因:人口眾多、資源相對(duì)匱乏差距控制在合理的范圍,社會(huì)才具有生機(jī)和活力第二十九頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三知識(shí)結(jié)構(gòu)收入分配與社會(huì)公平社會(huì)公平的重要體現(xiàn)處理好效率與公平的關(guān)系1、合理的收入分配制度是社會(huì)公平的重要體現(xiàn)2、我國堅(jiān)持收入分配公平的意義3、我國實(shí)現(xiàn)收入分配公平的政策措施1、效率的含義2、效率與公平的辯證關(guān)系3、如何處理好效率與公平關(guān)系第三十頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三【典例2】在企業(yè)分配中,如果過分壓低勞動(dòng)報(bào)酬,則不利于勞動(dòng)者的生產(chǎn)積極性,終將限制企業(yè)的發(fā)展。這說明 [點(diǎn)撥]題意表明我們?cè)谶M(jìn)行企業(yè)分配時(shí),不能只注重效率,還要注重公平,公平是提高效率的保證,A項(xiàng)說法正確,符合題意。題意強(qiáng)調(diào)了公平的重要性而不是效率的重要性,B項(xiàng)不符合題意。C項(xiàng)是講保證公平的具體做法,與題意不符。A.公平是提高效率的保證B.效率是公平的物質(zhì)前提C.初次分配和再分配都要注重公平D.講效率必然導(dǎo)致不公平,效率與公平不可調(diào)和A第三十一頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三效率與公平收入分配公平要求意義關(guān)系處理舉措分配制度兩個(gè)比重分配調(diào)節(jié)分配原則協(xié)調(diào)利益社會(huì)和諧收入差距不能懸殊保證基本生活需要具有一致性
又存在矛盾
提高效率促進(jìn)公平防止收入差距懸殊提倡奉獻(xiàn)精神先富幫后富第三十二頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三(09上海卷)10.公平與效率的關(guān)系已經(jīng)引起全社會(huì)的高度關(guān)注。以下說法正確的是①公平為效率提供持久動(dòng)力②效率為公平奠定必要基礎(chǔ)③公平是追求效率的社會(huì)條件④效率是實(shí)現(xiàn)公平的物質(zhì)前提A.①B.①②C.①②③D.①②③④D第三十三頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三圖2表示效率與收入差距的關(guān)系,橫軸x代表收入差距,縱軸
y代表效率,原點(diǎn)0表示絕對(duì)的平均主義和絕對(duì)的低效率。曲線表示效率隨著收入差距的擴(kuò)大變化的情況。該圖表明①在x1之前,效率與收入差距成反方向變化②收入差距擴(kuò)大到一定程度之后,效率會(huì)降低③收入差距擴(kuò)大具有激勵(lì)作用,效率將會(huì)提高④將收入差距控制在一定限度內(nèi)有助于保持較高的效率A.①②B.①④C.②③D.②④【2011江蘇卷】
D第三十四頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三★(08高考廣東卷多項(xiàng)選擇)28.十七大報(bào)告指出:“初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系,再分配更加注重公平?!币韵掠欣谠俜峙渲袑?shí)現(xiàn)社會(huì)公平的措施有A.提高增值稅率B.提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)C.實(shí)行超額累進(jìn)稅率D.完善社會(huì)保障制度CD第三十五頁,共三十八頁,編輯于2023年,星期三【解析】再分配是在初次分配的基礎(chǔ)上各收入主體之間通過各種渠道實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金或?qū)嵨镛D(zhuǎn)移的一種收入再次分配過程,也是政府對(duì)要素收入進(jìn)行再次調(diào)節(jié)的過程。主要包括收入稅、財(cái)產(chǎn)稅、社會(huì)繳款、社會(huì)福利及其他轉(zhuǎn)移支出。A增值稅與調(diào)節(jié)收入分配沒有關(guān)系,因?yàn)樗菍?shí)行比例稅率的,不管你是窮人還是富人,一般都按你增值部分的
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