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標(biāo)準(zhǔn)上海市短期勞動(dòng)合同一、合同雙方本合同由以下雙方訂立并遵守：甲方：（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）地址：電話：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：法定代表人/經(jīng)營(yíng)者：乙方：（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）身份證號(hào)碼：居住地址：聯(lián)系電話：二、合同期限本合同自雇員入職之日起生效，到以下約定的終止時(shí)間終止，期限為（填寫(xiě)實(shí)際天數(shù)）天。三、員工工作內(nèi)容雇員應(yīng)遵守雇主的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)管理制度，努力完成雇主所安排的工作任務(wù)，維護(hù)企業(yè)形象和利益。雇員應(yīng)承擔(dān)以下任務(wù)：（列舉詳細(xì)工作內(nèi)容）雇員對(duì)其工作成果負(fù)責(zé)，對(duì)工作過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。四、工作時(shí)間、地點(diǎn)和休息工作時(shí)間為日常上午（8:30-12:00）下午（1:00-5:30），共計(jì)8小時(shí)，周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。工作地點(diǎn)為雇主所處的地址。休息時(shí)間根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司制度執(zhí)行，具體安排由公司統(tǒng)一安排。所在地相關(guān)政策優(yōu)先執(zhí)行。五、工資及相關(guān)津貼雇主每周發(fā)放一次工資，第一次發(fā)放時(shí)間為（填寫(xiě)實(shí)際日期）。雇員的本次工資總額為人民幣（填寫(xiě)實(shí)際金額）元。雇員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。六、合同終止合同期滿自動(dòng)終止。雇主或雇員有以下情況之一的，可以提前解除本合同：（列舉情況）雇主或雇員有下列情形之一的，對(duì)方可以立即解雇對(duì)方，終止本合同：（列舉情況）七、合同爭(zhēng)議解決本合同因履行發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，依法向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院提起訴訟。八、其他約定事項(xiàng)（此處可根據(jù)實(shí)際需要添加其他約定事

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