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文檔簡介

2023年生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責篇

書目

企業(yè)平安生產(chǎn)部經(jīng)理助理崗位職責

公司平安生產(chǎn)部經(jīng)理助理崗位職責

直屬上級:部門經(jīng)理

詳細內(nèi)容:

一、在經(jīng)理的干脆領導下,幫助經(jīng)理做好日常管理工作,經(jīng)理不在時代行經(jīng)理職權。

二、在經(jīng)理授權范圍內(nèi)可調(diào)動本部門力氣完成經(jīng)理交辦的工作任務。

三、依據(jù)各主管呈報的獎懲建議進行調(diào)查、核實并提交書面看法,為經(jīng)理獎懲確定供應依據(jù)。

四、依據(jù)部門《年度培訓安排》,編寫教案并書面提交經(jīng)理批準后,組織并實施各崗位的業(yè)務培訓與考核。

五、剛好發(fā)覺并協(xié)調(diào)處理部門內(nèi)部員工沖突,并將處理結果或建議書面呈報經(jīng)理。

六、參加本部門召開的各種會議及工作探討,并提出相關建議或看法。

七、監(jiān)督本部門各崗位工作狀況,每周末前將本周工作狀況及相關建議書面報告給經(jīng)理。

八、剛好、精確匯合各種相關信息并形成資料,為部門的消防、平安管理供應合理化建議。

九、主動完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

編寫:審核:批準:

生效日期:

**國際公司有限公司

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責范本

1.組織下屬并指導其完成企業(yè)生產(chǎn)安排,實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標。

2.規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標。

3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊的工作。

4.與研發(fā)部門親密合作開發(fā)新產(chǎn)品,革新技術和工藝流程以及改進產(chǎn)品質量。

5.制訂與實施庫存安排和生產(chǎn)成本限制安排。

6.依據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,安排工作任務。

7.主持部門員工的任用、培訓和考核等各項工作。

8.與其他部門協(xié)作共同滿意現(xiàn)有及潛在的客戶需求。

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位平安職責

a堅持“管生產(chǎn)必需管平安”的原則,仔細實行國家、部、局有關生產(chǎn)的方面的法規(guī),條例,規(guī)定和指令性文件。

b堅持“平安第一、預防為主”的方針,管理好設備。組織好發(fā)電設備安排檢修,保證檢修質量,提高設備完好率、確保平安、滿發(fā)、穩(wěn)發(fā)、預防發(fā)生設備嚴峻損壞事故。

c負責對運行檢修的平安管理和設備的技術管理。

d加強技術監(jiān)督工作,發(fā)覺問題剛好調(diào)查分析,防止設備損壞。

e對于發(fā)生的技術性較強的事故,組織各有關專業(yè)技術人員參與調(diào)查分析,查找發(fā)生事故的技術緣由,從技術裝置和技術規(guī)定上制訂反事故措施。

f組織編制反事故技術措施,落實國家電力公司頒發(fā)的《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》,參與制定“平安勞動愛護措施安排”,負責落實“兩措”安排的費用并做到優(yōu)先支配。審定設備運行的極限參數(shù),審查熱力設備愛護定值。狀況改變時,要發(fā)出通知剛好修改,對因工作失誤而造成的后果負干脆責任。

g了解設備運行中出現(xiàn)的缺陷,合理支配運行方式、嚴禁拼設備。對威逼人身、設備平安的重大隱患,應實行防范措施,爭取剛好支配處理。

h據(jù)新的平安技術要求及設備工況的改變,剛好組織修訂現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料。

i負責組織編制大修標準項目和非標準項目安排,剛好消退設備隱患,提高設備平安牢靠性。

g依據(jù)“電力設備典型消防規(guī)程”的規(guī)定,組織制定生產(chǎn)現(xiàn)場防火技術措施。

k圍繞企業(yè)的平安特點,負責科技項目的立項與實施,組織職工開展技術革新和合理化建議活動。

l負責加強信息技術監(jiān)督管理,確保信息網(wǎng)絡平安牢靠穩(wěn)定運行。

m負責組織塵、毒、噪聲、高溫、靜電等的防治、科研、治理工作。對有關有害職工身體健康的生產(chǎn)工藝或繁重的體力勞動應主動組織公關活動,改革工藝,實現(xiàn)機械化、自動化平安工器具的現(xiàn)代化,不斷改善作業(yè)現(xiàn)場的勞動條件。

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責-紙品公司

1.全面負責生產(chǎn)部的管理工作。

2.負責生產(chǎn)部安排、規(guī)章制度的制訂與實施。

3.負責生產(chǎn)投資方向的設定。

4.負責市場質量戰(zhàn)略的制定。

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(科技公司)

1.參加制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營安排。

2.組織制訂并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。

3.主持制訂、調(diào)整年度生產(chǎn)安排及總預算。

4.按工作程序做好與技術、營銷、財務部門的橫向聯(lián)系。

5.領導建立和完善質量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質量體系的運行。

6.隨時駕馭生產(chǎn)過程中的質量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,剛好解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

7.組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣。

8.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質量、設備、成本、產(chǎn)量指標等。

9.領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設備處于良好狀態(tài)。

10.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,駕馭工作狀況和有關數(shù)據(jù)。

11.綜合平?年度生產(chǎn)任務,制訂下達月度生產(chǎn)安排,做到均?生產(chǎn)。

12.代表公司與政府對口部門、有關社會團體及機構聯(lián)絡。

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(三)

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責范例(三)

本職:主持生產(chǎn)部全面工作

管理職責:

1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),依據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)安排,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務的完成。

2、依據(jù)生產(chǎn)運行安排,駕馭生產(chǎn)進度,搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)安排工作。

3、依據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求選購 供應安排,并仔細實施,剛好聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

4、負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作,發(fā)覺問題剛好組織解決和處理,重大問題干脆報總經(jīng)理。

5、負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;

6、做好文明生產(chǎn)和平安生產(chǎn)工作,加強勞動愛護,對部門員工的平安和健者康負干脆責任;

7、根據(jù)公司質量管理體系要求,確保部門運作的規(guī)范化和科學化,保證管理和產(chǎn)品的質量;

8、負責所屬員工的管理、教化、培訓工作;

9、滿意公司供應須要,按質、按量、按時完成公司下達的生產(chǎn)任務。

10、挖掘生產(chǎn)潛力,在保證完成公司生產(chǎn)任務的前提下,主動爭取外單,在總經(jīng)理批準下簽訂合同和安排排產(chǎn),并對合同的履行負責;

11、負責編制各期生產(chǎn)安排、設備檢修安排、用人安排、人員教化培訓安排并在審批后組織實施;

權限:

1、全面負責生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理工作

2、有權按生產(chǎn)安排支配、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。

3、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

4在確保正常生產(chǎn)的狀況下采納新技術、新工藝以提高產(chǎn)品質量、降低生產(chǎn)成本。

5、在不影響生產(chǎn)安排完成的狀況下,有權支配設備檢修、設備維護和保養(yǎng)。

6、有權對本車間人員進行支配、調(diào)配和任用。

7、對本車間內(nèi)不聽從工作安排支配、長期不能勝任本職工作、勞動紀律差等的工人,有調(diào)離本車間的權利。

8、有辭退、開除本車間工人的建議權。

9、有權訂正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常平安的生產(chǎn)秩序。

公司生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(9)

公司生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(九)

本職:主持生產(chǎn)部全面工作

管理職責:

1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),依據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)安排,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務的完成。

2、依據(jù)生產(chǎn)運行安排,駕馭生產(chǎn)進度,搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)安排工作。

3、依據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求選購 供應安排,并仔細實施,剛好聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

4、負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作,發(fā)覺問題剛好組織解決和處理,重大問題干脆報總經(jīng)理。

5、負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;

6、做好文明生產(chǎn)和平安生產(chǎn)工作,加強勞動愛護,對部門員工的平安和健者康負干脆責任;

7、根據(jù)公司質量管理體系要求,確保部門運作的規(guī)范化和科學化,保證管理和產(chǎn)品的質量;

8、負責所屬員工的管理、教化、培訓工作;

9、滿意公司供應須要,按質、按量、按時完成公司下達的生產(chǎn)任務。

10、挖掘生產(chǎn)潛力,在保證完成公司生產(chǎn)任務的前提下,主動爭取外單,在總經(jīng)理批準下簽訂合同和安排排產(chǎn),并對合同的履行負責;

11、負責編制各期生產(chǎn)安排、設備檢修安排、用人安排、人員教化培訓安排并在審批后組織實施;

權限:

1、全面負責生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理工作

2、有權按生產(chǎn)安排支配、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。

3、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

4、在確保正常生產(chǎn)的狀況下采納新技術、新工藝以提高產(chǎn)品質量、降低生產(chǎn)成本。

5、在不影響生產(chǎn)安排完成的狀況下,有權支配設備檢修、設備維護和保養(yǎng)。

6、有權對本車間人員進行支配、調(diào)配和任用。

7、對本車間內(nèi)不聽從工作安排支配、長期不能勝任本職工作、勞動紀律差等的工人,有調(diào)離本車間的權利。

8、有辭退、開除本車間工人的建議權。

9、有權訂正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常平安的生產(chǎn)秩序。

公司生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(5)

公司生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(五)

本職:主持生產(chǎn)部全面工作

管理職責:

1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),依據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)安排,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務的完成。

2、依據(jù)生產(chǎn)運行安排,駕馭生產(chǎn)進度,搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)安排工作。

3、依據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求選購 供應安排,并仔細實施,剛好聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

4、負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作,發(fā)覺問題剛好組織解決和處理,重大問題干脆報總經(jīng)理。

5、負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;

6、做好文明生產(chǎn)和平安生產(chǎn)工作,加強勞動愛護,對部門員工的平安和健者康負干脆責任;

7、根據(jù)公司質量管理體系要求,確保部門運作的規(guī)范化和科學化,保證管理和產(chǎn)品的質量;

8、負責所屬員工的管理、教化、培訓工作;

9、滿意公司供應須要,按質、按量、按時完成公司下達的生產(chǎn)任務。

10、挖掘生產(chǎn)潛力,在保證完成公司生產(chǎn)任務的前提下,主動爭取外單,在總經(jīng)理批準下簽訂合同和安排排產(chǎn),并對合同的履行負責;

11、負責編制各期生產(chǎn)安排、設備檢修安排、用人安排、人員教化培訓安排并在審批后組織實施;

權限:

1、全面負責生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理工作

2、有權按生產(chǎn)安排支配、組織、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。

3、有權制定本車間各項管理制度、組織召開車間各項會議。

4、在確保正常生產(chǎn)的狀況下采納新技術、新工藝以提高產(chǎn)品質量、降低生產(chǎn)成本。

5、在不影響生產(chǎn)安排完成的狀況下,有權支配設備檢修、設備維護和保養(yǎng)。

6、有權對本車間人員進行支配、調(diào)配和任用。

7、對本車間內(nèi)不聽從工作安排支配、長期不能勝任本職工作、勞動紀律差等的工人,有調(diào)離本車間的權利。

8、有辭退、開除本車間工人的建議權。

9、有權訂正和制止本車間工人的違章、野蠻操作行為,維護正常平安的生產(chǎn)秩序。

生產(chǎn)部經(jīng)理-崗位職責

生產(chǎn)部經(jīng)理是生產(chǎn)部門的主要管理人員之一,在其上司副總經(jīng)理或生產(chǎn)總監(jiān)的帶領下,生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責是怎樣的,以下整理了具體的生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責的資料,僅供參考。

1、在分管副總經(jīng)理領導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務。

2、實行本部崗位責任制和工作標準,親密與營銷、安排、財務、質量等部門的工作聯(lián)系,加強與有關部門的協(xié)作協(xié)作工作

3、負責組織生產(chǎn)、設備、平安檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、限制及實施執(zhí)行

4、負責組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設備修理、平安環(huán)保安排。定期組織召開公司月度生產(chǎn)安排排產(chǎn)會,剛好組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核

5、負責牽頭召開公司每周一次調(diào)度會,與營銷部門親密協(xié)作,確保產(chǎn)品合同的履行,力爭公司生產(chǎn)任務全面、超額完成

6、協(xié)作技術開發(fā)部參與技術管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,剛好支配、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力

7、負責抓平安生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境愛護專項工作

8、負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作,剛好編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設備等有關統(tǒng)計報表

9、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作,合理支配設備檢修時間

10、強化調(diào)度管理??茖W地平衡綜合生產(chǎn)實力,合理支配生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本

11、負責組織生產(chǎn)調(diào)度員、統(tǒng)計員、安排員、設備管理員、平安員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比

12、負責組織擬定本部門工作目標、工作安排、并剛好組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及限制

13、有權向主管領導提議下屬科長副科長人選,并對其工作考核評價

14、參與公司年度總結會、安排平衡協(xié)調(diào)會及其有關的會議

15、按時完成公司領導交辦的其他工作任務

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責內(nèi)容(機械機器設備)

1.生產(chǎn)安排的制訂。

2.依據(jù)生產(chǎn)安排進行任務安排及人員調(diào)配。

3.生產(chǎn)現(xiàn)場管理,產(chǎn)品質量限制。

4.對運用設備進行保養(yǎng)及維護,確保設備正常運行。

5.生產(chǎn)設備的選購 與管理。

6.工藝文件的編制與實施。

7.生產(chǎn)信息的傳遞與匯總。

8.工序質量的限制與改善。

公司生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(10)

公司生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責(十)

一、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)安排,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務的完成。

二、依據(jù)生產(chǎn)運行安排,駕馭生產(chǎn)進度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織安排勞動力,平?調(diào)度設備材料。

三、每周一次定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的方法和措施。

四、依據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求選購 供應安排,并仔細實施,剛好聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。

五、項目清單下達后負責組織生產(chǎn)人員,核實相關材料到位狀況,按生產(chǎn)進度要求,支配工作前、后、緩急制作。

六、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織修理保養(yǎng),提高設備完好率和利用率。

七、負責生產(chǎn)中的技術和質量保證工作,發(fā)覺問題剛好組織解決和處理,重大問題干脆報總經(jīng)理。

八、負責制定加工工藝,處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題,協(xié)調(diào)與相關部門的關系。

九、負責限制內(nèi)部加工的質量,解決影響加工質量的各種措施。

十、負責生產(chǎn)過程中的平安措施。

十一、負責建立生產(chǎn)進度、平安、質量等規(guī)章制度。

十二、負責限制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率,對有實力加工的要自己加工。

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責職位要求

職責描述:

1、負責產(chǎn)品的制造、品質的保證及改善、制造成本的限制與降低、生產(chǎn)效率的提高以及生產(chǎn)設備管理;

2、組織制訂、修訂所管轄職責范圍內(nèi)的相關規(guī)章制度和作業(yè)程序標準,經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行;

3、組織實施車間生產(chǎn)安排,依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)安排,組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)安排,負責按安排組織、支配生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進度,合理調(diào)配人員和設備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷,提高生產(chǎn)效率;

4、對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,同時進行生產(chǎn)質量限制,保證生產(chǎn)質量,監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正,參加產(chǎn)品質量問題的分析,制定并實施訂正和預防措施;

5、建立現(xiàn)場管理制度,推動5s現(xiàn)場管理制度,實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理,

6、負責落實企業(yè)各項生產(chǎn)平安制度,開展常常性平安檢查,定期組織平安生產(chǎn)教化培訓,指導員工平安作業(yè);

7、負責協(xié)調(diào)與其他相關部門的關系,剛好與上級領導和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事務;

8、完成領導交辦的其他任務。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-7年

農(nóng)業(yè)生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責

轉業(yè)軍官優(yōu)先

崗位職責:

1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定農(nóng)作物生產(chǎn)的年、月、周安排

2、組織實施有機蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水產(chǎn)等生產(chǎn)和管理工作;

3、負責農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術工作,如種植、養(yǎng)殖,田間管理,病蟲害防治,技術資料整理等。

4、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,確定和各大專院校聯(lián)合探討開發(fā)課題內(nèi)容,并對申報工作負責;

5、制訂農(nóng)業(yè)項目技術試驗方案,跟進并監(jiān)督各項目試驗的執(zhí)行狀況;

6、對農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)量、質量負全面責任;

7、制定本部門的管理制度、培訓方案、操作流程規(guī)范,并監(jiān)督實施與考核;

8、負責組織制定本部門費用預算和日常費用支出統(tǒng)計與分析。

9、領導交代的其他工作。

任職要求:

1、教化背景:農(nóng)學、林學、園藝、植保、生態(tài)農(nóng)業(yè)類本科及以上學歷;

2、工作閱歷:3年以上工作閱歷,2年以上同崗位管理閱歷;

3、工作責任心強,品德端正;

4、具有良好的政府關系背景、熟識國家有機農(nóng)業(yè)規(guī)范、驗評標準及相關規(guī)定以及申報與登記等相關工作;

5、有較好的溝通、解決問題實力,忠誠廉潔、合作協(xié)調(diào)、吃苦耐勞、能夠承受壓力,勇于擔當責任。

6、能常駐生產(chǎn)基地。

職能類別:場長(農(nóng)/林/牧/漁業(yè))農(nóng)藝師

關鍵字:農(nóng)學林學園藝花卉蔬菜果蔬苗木禽水產(chǎn)

生產(chǎn)部經(jīng)理助理崗位職責

生產(chǎn)部經(jīng)理助理先聲藥業(yè)江蘇先聲藥業(yè)有限公司,先聲,先聲藥業(yè)職責描述:

1、全面負責車間生產(chǎn)、質量、平安、現(xiàn)場等各項管理工作;

2、主導車間fda認證相關工作;

3、按gmp要求保質保量組織完成生產(chǎn)任務;

4、優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本;

5、車間人員培育,綜合素養(yǎng)提高。

任職要求:

1、藥學相關專業(yè)、本科及以上學歷;

2、制藥行業(yè)6年以上,車間(生產(chǎn))管理崗位4年以上工作閱歷,有固體制劑車間fda或歐盟認證相關工作閱歷(作為主要參加人或車間主導人);

3、良好溝通實力、團隊合作及項目管理實力;

4、良好的英語溝通、讀寫實力。

生產(chǎn)部經(jīng)理崗位職責

生產(chǎn)部經(jīng)理上海岳展精密科技有限公司上海岳展

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