職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)塑造

職場(chǎng)陽(yáng)光心態(tài)塑造課程背景：心態(tài)決定行動(dòng)，行動(dòng)決定結(jié)果，若想要改變員工的行為，就必須先改變員工的心態(tài)。心態(tài)改變了，一切都隨之而變!你快樂(lè)嗎?生活是一種選擇，你選擇什么，你就得到什么?？鞓?lè)其實(shí)是一種心態(tài)，心有陽(yáng)光，快樂(lè)就光顧你。這也是為什么在同樣的職場(chǎng)，同樣的環(huán)境，有的人工作得很快樂(lè)，而有人卻生活在終日抱怨當(dāng)中的原因而偏離的成長(zhǎng)的正道。建立自己的心態(tài)世界，找到如何快樂(lè)工作、快樂(lè)生活的途徑，使您擁有像陽(yáng)光一樣的知足、感恩、積極的心態(tài)。立起積極向上的人生價(jià)值觀(guān)，釋放出強(qiáng)勁的影響力以獲取健康的人生。練成陽(yáng)光心法，塑造正向心態(tài)，增進(jìn)職場(chǎng)幸福感，增強(qiáng)職場(chǎng)效能，成就職場(chǎng)快樂(lè)王。讓我們來(lái)一場(chǎng)職場(chǎng)心態(tài)的革命。課程收益：1、深度了解負(fù)面心態(tài)造成的原因，學(xué)到有效自我控制的方法；2、建立危機(jī)、痛苦既成長(zhǎng)的心理意識(shí)，笑迎職場(chǎng)艱困；3、培養(yǎng)正向的有益身心的習(xí)慣，化艱辛為信心；4、提煉職業(yè)幸福感，強(qiáng)化心靈柔軟度，提高感知能力，獲得優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)人際關(guān)系。課程時(shí)間：1，6/天授課對(duì)象：渴望運(yùn)用陽(yáng)光心態(tài)創(chuàng)造高效能職場(chǎng)狀態(tài)，追求心靈成長(zhǎng)的職場(chǎng)人士。課程大綱：引子：解讀心態(tài)視頻：《倒在心態(tài)的足球強(qiáng)國(guó)》案例分析：足球盛會(huì)中的哀兵、瘋兵、衰兵VS強(qiáng)兵、能兵、智兵1、認(rèn)知陽(yáng)光心態(tài)討論：什么是心態(tài)?你所認(rèn)為的陽(yáng)光心態(tài)是什么?一、每天都在上演的戲碼1、心態(tài)急救8法案例：《失意的張先生》提問(wèn)：誰(shuí)才是應(yīng)該離開(kāi)團(tuán)隊(duì)的人?案例：《才不配位的李總》提問(wèn)：誰(shuí)能幫幫李總的副總?案例：《被冒領(lǐng)業(yè)績(jī)的葉子》提問(wèn)：各位有什么方法幫忙討回公道?遇到類(lèi)似狀況是否會(huì)憋屈?二、什么是陽(yáng)光心態(tài)圖片分享：圖片一的故事——得意時(shí)冷靜圖片二的故事——愜意時(shí)執(zhí)著圖片三的故事——失意時(shí)祝福圖片四的故事——失敗時(shí)承擔(dān)圖片五的故事——落寞時(shí)自信構(gòu)建陽(yáng)光心態(tài)體驗(yàn)：《陽(yáng)光下的陰影》提問(wèn)：黑暗是怎樣生成的?1、陰與陽(yáng)的共生世界2、陽(yáng)光與黑暗共同撫養(yǎng)的世界1、坦承自己的不足2、理解自己不足的原因3、建立學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的目標(biāo)4、確定發(fā)現(xiàn)不足是成長(zhǎng)的必備條件故事分享：《受到催眠的推銷(xiāo)員》提問(wèn)：陽(yáng)光心態(tài)第二法：建立一定成功信念1202、樹(shù)立牢固的自信心3、通過(guò)理性思維建立一定成功的信念游戲測(cè)評(píng)：《紅樓夢(mèng)中人》測(cè)評(píng)解析：你是紅樓夢(mèng)中的誰(shuí)?1、金木水火土個(gè)性面面觀(guān)情景體驗(yàn)：“火”上司遇見(jiàn)“水”下屬2、了解自己的個(gè)性漏洞談?wù)摚?、分析自己的個(gè)性2、陳述自己的個(gè)性漏洞游戲測(cè)評(píng)：《你的職場(chǎng)魅力》測(cè)評(píng)解析：1、確定自己的職場(chǎng)訴求2、確定自己的職場(chǎng)身份3、了解自己的職場(chǎng)專(zhuān)長(zhǎng)4、用一生的長(zhǎng)度衡量一個(gè)目標(biāo)。游戲測(cè)評(píng)：《你的樂(lè)觀(guān)指數(shù)》測(cè)評(píng)解析：1、透視擔(dān)憂(yōu)、恐懼、人際壓力2、學(xué)會(huì)多角度看待事情3、告訴自己一次只能過(guò)一天4游戲測(cè)評(píng)：《你有人緣嗎》測(cè)評(píng)解析：四種動(dòng)物的選擇意味你哪種人際關(guān)系狀態(tài)陽(yáng)光心態(tài)第六法：做好職場(chǎng)人際定位1、同事的開(kāi)心果2、同事的解憂(yōu)草3、同事的萬(wàn)事通4、同事的小墊背游戲測(cè)評(píng)：《焦慮的困擾》測(cè)評(píng)解析：焦慮的內(nèi)容通常是真實(shí)的、虛構(gòu)的、自己的他人?陽(yáng)光心態(tài)第七法：做個(gè)情緒壓力高手1、與情緒壓力共舞2、每天的太陽(yáng)是否拖著情緒壓力在升起3、提高覺(jué)察力讓情緒壓力早發(fā)現(xiàn)4、將情緒壓力引向一個(gè)目標(biāo)5體驗(yàn)：《你的反應(yīng)有多快》討