職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷-

PAGEPAGE1職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷-20XX（共五則范文）第一篇：職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷-20XX職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷-20XX3單位＿＿＿＿＿＿姓名＿＿＿＿＿＿得分：＿＿＿＿＿＿一、單項(xiàng)選擇題（共10題，每題5分，共50分）1、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》于（）正式實(shí)施。A、20XX年10月27日B、20XX年5月1日C、20XX年1月1日2、職業(yè)病指（）A、勞動者在工作中所患的疾病B、用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病C、工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病D、工人在職業(yè)活動中引起的疾病3、職業(yè)病防治的法定責(zé)任者是（）A、單位負(fù)責(zé)人B、勞動者C、醫(yī)療機(jī)構(gòu)D、國家4、對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害統(tǒng)稱（）A、職業(yè)病危害B、職業(yè)危害C、職業(yè)危害因素D、職業(yè)衛(wèi)生危害5、職業(yè)活動中存在的各種有害的（）以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素統(tǒng)稱職業(yè)病危害因素。A、粉塵、物理、化學(xué)因素B、粉塵、物理、放射C、物理、化學(xué)因素、生物因素D、粉塵、物理、生物因素6、職工的職業(yè)健康檢查檔案由（）保管A、用人單位B、職工個人C、專業(yè)機(jī)構(gòu)D、企業(yè)主管部門7、對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置（）A、警示標(biāo)識和中文警示說明B、警示標(biāo)識C、警示說明D、警示語言8、職業(yè)病危害因素侵入人體的途徑有（）A、呼吸道B、皮膚C、消化道D、呼吸道、皮膚和消化道9、（）依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇A、接觸有害作業(yè)的工人B、接觸有毒、有害的勞動者C、職業(yè)病病人D、工傷職工10、發(fā)生危險化學(xué)品事故后，應(yīng)該向（）方向疏散。A、下風(fēng)B、上風(fēng)C、順風(fēng)D、原地三、判斷題（共5題，每題10分，共50分）1、職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)管范圍：存在職業(yè)病因素的企業(yè)、事業(yè)單位、個體經(jīng)濟(jì)組織，包括行政單位和部隊(duì)。（）2、職業(yè)病沒有法定職業(yè)病和非法定職業(yè)病之稱。（）3、用人單位在和勞動者訂立合同時，勞動者無權(quán)知道干的是什么工種，接觸的是什么危害因素。（）4、在合同期間，用人單位調(diào)換工種，勞動者無權(quán)拒絕。（）5、對技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)作出的職業(yè)病診斷，用人單位和勞動者雙方有爭議的，不實(shí)行鑒定。（）第二篇：職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷一、填空題（每空2分共20XX。1．職業(yè)病防治法的宗旨是為了（預(yù)防）、（控制）和（消除）職業(yè)危害，防治職業(yè)病，（保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展）。2．建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時（設(shè)計）同時（施工）同時（投入生產(chǎn)和使用）。3．對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置，設(shè)置（警示標(biāo)識和中文警示說明）。4．對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織（上崗前、在崗期間和離崗時）的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知勞動者。5．職業(yè)病診斷、鑒定時，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供（職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等）資料。二、單選題（每題2分共30分）1．職業(yè)病防治法適用于（A）的職業(yè)病防治活動。A、中華人民共和國領(lǐng)域內(nèi)B、中華人民共和國境內(nèi)C、中華人民共和國三十一個省、自治區(qū)、直轄市內(nèi)2．職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、（C）。A、分類管理、綜合治理B、防治結(jié)合，綜合治理C、防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理3．職業(yè)病指（B）。A、勞動者在工作中所患的疾病B、用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病C、工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病4．（C）必須依法參加工傷社會保險。A、勞動者B、各級政府C、用人單位5．工作場所的職業(yè)病危害因素強(qiáng)度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合（A）。A、國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)B、世界衛(wèi)生組織標(biāo)準(zhǔn)C、國際勞工組織標(biāo)準(zhǔn)6．工作場所的生產(chǎn)布局合理，應(yīng)當(dāng)符合（B）。A、效益原則B、有害與無害作業(yè)分開的原則C、滿足生產(chǎn)需要的原則7．職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害控制效果評價由依法設(shè)立的取得國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者設(shè)區(qū)的市級以上地方人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門按照職責(zé)分工給予資質(zhì)認(rèn)可的（B）進(jìn)行。A、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)C、中介機(jī)構(gòu)8．（C）應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。A、衛(wèi)生行政部門B、工會組織C、用人單位9．用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和（A）檔案。A、勞動者健康監(jiān)護(hù)B、工資C、人事10．（C）必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。A、衛(wèi)生行政部門B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)C、用人單位11．產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在（A）設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。A、醒目位置B、廠長辦公室C、廠區(qū)內(nèi)12．用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定，（B）對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A、必要時B、定期C、不定期13．用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的（C）如實(shí)告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A、職業(yè)病危害及其后果B、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等C、職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等14．用人單位的（B）應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。A、職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員B、負(fù)責(zé)人C、安全技術(shù)人員15．職業(yè)健康檢查費(fèi)用由（B）承擔(dān)。A、勞動者B、用人單位C、勞動和社會保障部門三、多選題（每題5分共30分）1、物理因素性職業(yè)病包括（AD）A、中暑B、接觸性皮炎C、航空病D、局部振動病2、粉塵的危害有哪些（BC）A、全身作用B、局部作用C、致癌作用D、感染作用3．職業(yè)病診斷，應(yīng)當(dāng)綜合分析（ABCD）和臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果。A、病人的職業(yè)史B、職業(yè)危害接觸史C、既往病史D、現(xiàn)場危害調(diào)查與評價4．用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行（ABC）。A、治療B、康復(fù)C、定期檢查D、不定期檢查5.職業(yè)病危害因素包括：（ABCD）A、化學(xué)因素B、物理因素C、生物因素D、以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。6.職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇有（AB）A、安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查。B、對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。C、對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼。D、負(fù)責(zé)職業(yè)病病人的一切生活、醫(yī)療費(fèi)用四、簡答題（每題10分共20XX。1.什么是職業(yè)病？答：《職防法》規(guī)定職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體組織等用人單位的勞動者在進(jìn)行職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。2．職業(yè)病防治法中，勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利有哪幾項(xiàng)？答：(1)接受職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)；(2)知情權(quán)；(3)請求權(quán)；(4)檢舉、控告權(quán)；(5)依法拒絕作業(yè)權(quán)；(6)建議權(quán)；(7)獲得職業(yè)健康檢查，職業(yè)病診療、康復(fù)等服務(wù)；(8)要求賠償權(quán)。第三篇：職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)考試試卷新隆晟冶金有限公司職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)考試試卷姓名：得分：一、判斷題（共30分每題3分）1、用人單位是防治職業(yè)病的第一責(zé)任人。（）2、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》中規(guī)定“職業(yè)病”是指勞動者在工作中所患的疾病。（）3、用人單位應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。（）4、用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定，不定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價。（）5、用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期和哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。（）6、對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。（）7、工作場所的生產(chǎn)布局合理，應(yīng)當(dāng)符合有害與無害作業(yè)分開的原則。（）8、用人單位未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價的由安監(jiān)局處五萬元以上二十萬元以下的罰款。（）9、用人單位為勞動者個人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用。（）10、發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)治理措施，仍然達(dá)不到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)；職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可重新作業(yè)。（）二、單項(xiàng)選擇題（共40分，每小題只有一個正確答案每題4分）1、我國頒布實(shí)施的旨在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的法律是（）。A《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》B《中華人民共和國職業(yè)病防治法》C《中華人民共和國勞動合同法》D《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》2、職業(yè)健康檢查包括（）。A在崗期間的職業(yè)健康檢查B上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查C上崗前、在崗期間、離崗時和急性的職業(yè)健康檢查D以上均對3、用人單位不得安排（）的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。（）A疲勞B健康C患病D有職業(yè)禁忌4、（）單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識。（）A用人單位B衛(wèi)生行政部門C職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)D職業(yè)衛(wèi)生檢測機(jī)構(gòu)5、職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)的（）承擔(dān)。（）A醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)B職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)C中介機(jī)構(gòu)D職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和中介機(jī)構(gòu)6、未提交建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評價報告以及建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未經(jīng)（）驗(yàn)收合格的，不得投入正式生產(chǎn)和使用。A規(guī)劃部門B衛(wèi)生行政部門C安監(jiān)部門D勞動行政部門7、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在（）設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。（）A醒目位置B廠長辦公室C廠區(qū)內(nèi)D生活區(qū)8、用人單位應(yīng)當(dāng)向所在地哪個部門申報職業(yè)病危害項(xiàng)目（）A衛(wèi)生局B安監(jiān)局C規(guī)劃局D勞動局8、國家對從事哪些作業(yè)實(shí)行特殊管理？（）A放射性B高毒C高危粉塵9、疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，用人單位（）解除或者終止與其訂立的勞動合同。A可以B經(jīng)批準(zhǔn)可以C不得D必須10、用人單位不得安排未成年工從事（）的作業(yè)。A接觸職業(yè)病危害的作業(yè)B高空作業(yè)C夜班作業(yè)D井下作業(yè)三、多項(xiàng)選擇題（共20XX每小題有一個以上正確答案，少選或多選不得分，每題4分）1、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報主要內(nèi)容除了基本情況以外，還包括什么（）A工藝流程B主要產(chǎn)品的名稱和產(chǎn)量C法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料D職業(yè)病危害因素匯總表2、職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)施檔案包括哪些內(nèi)容？（）A職業(yè)病防治計劃與實(shí)施方案B職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)C職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)和檢修記錄以及個人防護(hù)用品的發(fā)放使用記錄D用人單位自身職業(yè)衛(wèi)生檢查和處理記錄、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督意見和落實(shí)情況資料3、用人單位有下列行為之一的，由安監(jiān)局責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款（）A未按照規(guī)定及時、如實(shí)向安監(jiān)局申報產(chǎn)生職業(yè)危害的項(xiàng)目的；B未實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)危害因素日常監(jiān)測，或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的；C訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實(shí)情況的；D未按照規(guī)定組織從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的。E未依照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件的。4、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括哪些內(nèi)容：（）A勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文仁程度、嗜好等一般概況；B勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；C相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；D職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；E職業(yè)病診療等勞動者健康資料5、用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的，安監(jiān)局可以實(shí)施的處罰措施有哪些？（）A警告B責(zé)令限期改正C拘留D罰款四、簡答題（共10分）請你談一下在本企業(yè)工作存在哪些職業(yè)病危害，應(yīng)當(dāng)怎樣防范？一、判斷題（共30分）1、用人單位是防治職業(yè)病的第一責(zé)任人。（√）2、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》中規(guī)定“職業(yè)病”是指勞動者在工作中所患的疾病。（×）3、用人單位應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。（√）4、用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定，不定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價。（×）5、用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期和哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。（√）6、對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。（√）7、勞動者上崗前、在崗期間職業(yè)健康檢查費(fèi)用應(yīng)該由用人單位承擔(dān)，離崗時職業(yè)健康檢查費(fèi)用應(yīng)該由勞動者承擔(dān)。（×）8、工作場所的生產(chǎn)布局合理，應(yīng)當(dāng)符合有害與無害作業(yè)分開的原則。（√）9、存在職業(yè)病危害的用人單位必須向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)局申報職業(yè)病危害。（√）10、職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目的防護(hù)設(shè)施設(shè)計，應(yīng)當(dāng)經(jīng)安全生產(chǎn)局審查，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可施工。（√）11、用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果如實(shí)告知勞動者的由安監(jiān)局責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款。(√)12、用人單位未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價的由安監(jiān)局處五萬元以上二十萬元以下的罰款。（√）13、用人單位職業(yè)病防治計劃應(yīng)包括：目的、目標(biāo)、措施、保障條件等內(nèi)容。（√）14、用人單位為勞動者個人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用。（√）15、發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)治理措施，仍然達(dá)不到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)；職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可重新作業(yè)。（√）二、單項(xiàng)選擇題（共40分，每小題只有一個正確答案）1、我國頒布實(shí)施的旨在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的法律是（B）。A《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》B《中華人民共和國職業(yè)病防治法》C《中華人民共和國勞動合同法》D《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》2、職業(yè)健康檢查包括（C）。A在崗期間的職業(yè)健康檢查B上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查C上崗前、在崗期間、離崗時和急性的職業(yè)健康檢查D以上均對3、用人單位不得安排（D）的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。（）A疲勞B健康C患病D有職業(yè)禁忌4、（A）單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識。（）A用人單位B衛(wèi)生行政部門C職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)D職業(yè)衛(wèi)生檢測機(jī)構(gòu)5、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（國家安監(jiān)總局47號令）第四十八條規(guī)定,用人單位的主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員未接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的，給予警告，責(zé)令限期改正，可以并處(A)以下的罰款。（）A2萬元B3萬元；C4萬元D5萬元6、職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)的（A）承擔(dān)。（）A醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)B職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)C中介機(jī)構(gòu)D職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和中介機(jī)構(gòu)7、用人單位為勞動者建立的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容包括（C）。A勞動者的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果。B勞動者的職業(yè)史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人資料。C勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料D以上均對8、如果小王在鉛酸蓄電池廠從事焊接工作，但工作車間里也存在噪聲，小王可能間接接觸噪聲，用人單位依法應(yīng)給小王提供(C)防護(hù)用品？()A耳塞+棉紗手套B棉紗手套+防塵口罩C耳塞+防塵口罩+棉紗手套D以上均對9、未提交建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評價報告以及建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施未經(jīng)（C）驗(yàn)收合格的，不得投入正式生產(chǎn)和使用。（）A規(guī)劃部門B衛(wèi)生行政部門C安監(jiān)部門D勞動行政部門10、建設(shè)項(xiàng)目在（A），建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價。（）A竣工驗(yàn)收前B竣工驗(yàn)收后C設(shè)計階段D施工過程中11、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)在（A）設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。（）A醒目位置B廠長辦公室C廠區(qū)內(nèi)D生活區(qū)12、用人單位應(yīng)當(dāng)向所在地哪個部門申報職業(yè)病危害項(xiàng)目（B）A衛(wèi)生局B安監(jiān)局C規(guī)劃局D勞動局13、用人單位在網(wǎng)上進(jìn)行職業(yè)病危害申報同時還須提交什么？（B）A企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生制度B紙質(zhì)作業(yè)場所職業(yè)病危害申報表C職工體檢資料D生產(chǎn)車間職業(yè)病危害因14、用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，由安監(jiān)局給予警告，責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處（B）的罰款。A1萬元以下B2萬元以下C3萬元以下D5萬元以下15、國家對從事哪些作業(yè)實(shí)行特殊管理？（A）A放射性B高毒C高危粉塵16、存在職業(yè)病危害項(xiàng)目的用人單位，未按規(guī)定及時、如實(shí)向安監(jiān)局申報職業(yè)病危害項(xiàng)目的，除責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處（D）罰款。A1萬以下B1萬以上2萬以下C2萬以上5萬以下D5萬以上10萬以下17、新、改、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)技項(xiàng)目，應(yīng)在（C）申報變更職業(yè)病危害項(xiàng)目內(nèi)容A竣工驗(yàn)收日起5日內(nèi)B竣工驗(yàn)收日起15日內(nèi)C竣工驗(yàn)收日起30日內(nèi)D竣工驗(yàn)收日起60日內(nèi)18、疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，用人單位（C)解除或者終止與其訂立的勞動合同。A可以B經(jīng)批準(zhǔn)可以C不得D必須19、用人單位違反本法規(guī)定，已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴(yán)重?fù)p害的，由安監(jiān)局責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉，并處（C）的罰款。A十萬元以上三十萬元以下B十萬元以上二十萬元以下C五萬元以上三十萬元以下D十萬元以上五十萬元以下20XX人單位不得安排未成年工從事（A）的作業(yè)。A接觸職業(yè)病危害的作業(yè)B高空作業(yè)C夜班作業(yè)D井下作業(yè)三、多項(xiàng)選擇題（共20XX每小題有一個以上正確答案，少選或多選不得分）1、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報主要內(nèi)容除了基本情況以外，還包括什么（ABCD）A工藝流程B主要產(chǎn)品的名稱和產(chǎn)量C法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料D職業(yè)病危害因素匯總表2、職業(yè)衛(wèi)生管理實(shí)施檔案包括哪些內(nèi)容？（ACD）A職業(yè)病防治計劃與實(shí)施方案B職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)C職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)和檢修記錄以及個人防護(hù)用品的發(fā)放使用記錄D用人單位自身職業(yè)衛(wèi)生檢查和處理記錄、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督意見和落實(shí)情況資料3、用人單位有下列行為之一的，由安監(jiān)局責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款（ABCD）A未按照規(guī)定及時、如實(shí)向安監(jiān)局申報產(chǎn)生職業(yè)危害的項(xiàng)目的；B未實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)危害因素日常監(jiān)測，或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的；C訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實(shí)情況的；D未按照規(guī)定組織從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的。E未依照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件的。4、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括哪些內(nèi)容：（ABCDE）A勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文仁程度、嗜好等一般概況；B勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；C相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；D職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；E職業(yè)病診療等勞動者健康資料5、用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的，安監(jiān)局可以實(shí)施的處罰措施有哪些？（ABD）A警告B責(zé)令限期改正C拘留D罰款參考答案一、判斷題1、√2、×3、√4、×5、√6、√7、√8、√9、√10、√二、單項(xiàng)選擇題1、B2、C3、D4、A5、A6、C7、A8、B9、A10、A三、多項(xiàng)選擇題1、ABCD2、ACD3、ABCD4、ABCDE5、ABD四、簡答題答：本企業(yè)存在高溫、粉塵職業(yè)危害因素，在進(jìn)入生產(chǎn)場所，要按照要求佩戴防護(hù)用品，加強(qiáng)自身的安全防護(hù)意識，防止職業(yè)病的發(fā)生，同時，監(jiān)督企業(yè)建立健全安全防護(hù)措施，保護(hù)自身的安全參考答案一、判斷題1、√2、×3、√4、×5、√6、√7、√8、√9、√10、√二、單項(xiàng)選擇題1、B2、C3、D4、A5、A6、C7、A8、B9、A10、A三、多項(xiàng)選擇題1、ABCD2、ACD3、ABCD4、ABCDE5、ABD四、簡答題答：本企業(yè)存在高溫、粉塵職業(yè)危害因素，在進(jìn)入生產(chǎn)場所，要按照要求佩戴防護(hù)用品，加強(qiáng)自身的安全防護(hù)意識，防止職業(yè)病的發(fā)生，同時，監(jiān)督企業(yè)建立健全安全防護(hù)措施，保護(hù)自身的安全第四篇：職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷(答案)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)試卷單位：姓名:分?jǐn)?shù);日期：一、選擇題。（每題5分）1、職業(yè)病防治工作堅(jiān)持預(yù)防為主、（C）。A、分類管理、綜合治理B、防治結(jié)合，綜合治理C、防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理2、職業(yè)病指（B）。A、勞動者在工作中所患的疾病B、用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病C、工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病3、(C）必須依法參加工傷社會保險。A、勞動者B、各級政府C、用人單位4、（C）應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。A、衛(wèi)生行政部門B、工會組織C、用人單位5、用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和（A）檔案。A、勞動者健康監(jiān)護(hù)B、工資C、人事6、、（C）必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。A、衛(wèi)生行政部門B、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)C、用人單位7、用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定，（B）對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價。A、必要時B、定期C、不定期8、用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的（C）如實(shí)告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A、職業(yè)病危害及其后果B、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等C、職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等9、職業(yè)健康檢查費(fèi)用由（B）承擔(dān)。A、勞動者B、用人單位C、勞動和社會保障部門10、用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事（B）的作業(yè)。A、重體力勞動B、其所禁忌C、危險二、判斷題。（每題1分）1、職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)管范圍：存在職業(yè)病因素的企業(yè)、事業(yè)單位、個體經(jīng)濟(jì)組織，包括行政單位和部隊(duì)。(X)2、職業(yè)病沒有法定職業(yè)病和非法定職業(yè)病之稱。(V)3、用人單位在和勞動者訂立合同