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XX公司的培訓(xùn)體系規(guī)劃面對(duì)國(guó)內(nèi)外廠家眾多新款產(chǎn)品洶涌而來,國(guó)家兌現(xiàn)WTO承諾進(jìn)一步調(diào)低進(jìn)口關(guān)稅,2006年的行業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)入了空前激烈的時(shí)期,公司要能夠參與競(jìng)爭(zhēng)并在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出取得更大的市場(chǎng)份額,必須高效地培養(yǎng)自身整體營(yíng)銷服務(wù)人員的現(xiàn)代營(yíng)銷意識(shí)和手法,提高市場(chǎng)應(yīng)變能力和戰(zhàn)斗力,以適應(yīng)消費(fèi)市場(chǎng)變局,培訓(xùn)則是其中最重要的手段。而培訓(xùn)體系的設(shè)計(jì)出臺(tái)有利于公司總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),有利于競(jìng)爭(zhēng)能力、獲利能力及獲利水平的提高。一、培訓(xùn)工作的組織體系1、培訓(xùn)工作內(nèi)部組織總體框架2、成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):總經(jīng)理副組長(zhǎng):副總經(jīng)理成員:各部門長(zhǎng)執(zhí)行秘書:培訓(xùn)主管3、各部門培訓(xùn)職責(zé)盲①些培訓(xùn)溝工作炎領(lǐng)導(dǎo)奉小組該工作算職責(zé)降降吉--貿(mào)-審呆議年絕度培貓訓(xùn)工割作總幻體規(guī)侄劃浩織--槽-審保核年跪度營(yíng)抬銷網(wǎng)妨絡(luò)培參訓(xùn)課斑程開灘發(fā)規(guī)尸劃鴨么--精-組賽織開遍展年流度培叔訓(xùn)合晶作伙誦伴招揉標(biāo)工炊作棉灣--蔬-對(duì)橫內(nèi)部輕培訓(xùn)威師的膠資格辰審核飯桌扛--驢-組君織召?zèng)_開季陽度培婆訓(xùn)工青作例腐會(huì)蝕黨--瓣-審戚核培搬訓(xùn)計(jì)茫劃實(shí)答施效竊果米②捎綜合卷管理嫁部工徑作職僅責(zé)說算--禁-公謙司培跑訓(xùn)管迷理的頌歸口怪部門憐雨勾--俱-制肯定年不度培失訓(xùn)工偶作總兼體規(guī)圣劃衰--恰-專詢業(yè)培吊訓(xùn)機(jī)陽構(gòu)招備標(biāo)考碼核管假理庸飲--饒-負(fù)搜責(zé)公墾司新森員工茄的入臣職培巖訓(xùn)以爸及內(nèi)僚部員趕工的嫌常規(guī)醋培訓(xùn)想捧泰--披-組屈織各仿部門捎實(shí)施嫁職能磨范圍形內(nèi)的槍培訓(xùn)余活動(dòng)值伙螺--進(jìn)-內(nèi)坐部講赤師的紫管理蒼營(yíng)蹤--明-培佛訓(xùn)效忙果評(píng)衡估與習(xí)考核靜管理澡鵝③疑各部斯門各鈴大區(qū)擠培訓(xùn)童負(fù)責(zé)這人職術(shù)責(zé):撈矛杰--存-制堂定本巖部門時(shí)/區(qū)咬域培殖訓(xùn)計(jì)宋劃,臉并組繞織實(shí)壞施健翠--嶼-對(duì)沉培訓(xùn)緊課程然的實(shí)良施進(jìn)叔行檢棵查、臥考核彎蘿春--姑-負(fù)壤責(zé)編相制本沙部門也/區(qū)倡域?qū)O業(yè)性竟的培乏訓(xùn)教賢材,較主持遣內(nèi)訓(xùn)蕉俱④志各部駱門培猴訓(xùn)員鹿工作濟(jì)職責(zé)扛葛漂--鄰-編家制本涼部門沖下月植培訓(xùn)年計(jì)劃虹、上倆月培獵訓(xùn)工六作小恐結(jié)引糞--拖-負(fù)蝕責(zé)本點(diǎn)部門般當(dāng)月迅培訓(xùn)臣工作那的實(shí)怖施甲體--費(fèi)-負(fù)躬責(zé)跟宮蹤培遲訓(xùn)計(jì)苦劃的凈落實(shí)所,并拘根據(jù)院本部幻門情野況及哭時(shí)提蔽出調(diào)國(guó)整建奇議悟⑤拜銷售腳代表喇、服閱務(wù)代竄表職憤責(zé)膚瓣--淡-負(fù)君責(zé)轉(zhuǎn)累訓(xùn)相瓜關(guān)營(yíng)婦銷、覺服務(wù)法培訓(xùn)舞課程畝畜食--涉-負(fù)奶責(zé)經(jīng)按銷商恨、服像務(wù)商松的內(nèi)失部培召訓(xùn)工北作支晝持及耕考核畢汗⑥雖各部桑門培肥訓(xùn)分知工著泛綜合圾管理廣部:燙對(duì)朝公司垃內(nèi)部秀全體碑員工倚的培伶訓(xùn)惰欄網(wǎng)絡(luò)賀部:脖對(duì)經(jīng)績(jī)銷網(wǎng)剃絡(luò)人梢員的泳營(yíng)銷辰、管祝理等姨培訓(xùn)屯廊驕?zhǔn)酆蠼共浚夯?duì)服瞇務(wù)網(wǎng)湖點(diǎn)人煎員的滿管理刪、技似術(shù)等扶培訓(xùn)蔬騙晌銷售批部:軋對(duì)信柄息員識(shí)的業(yè)報(bào)務(wù)培勁訓(xùn)及卵指導(dǎo)趁喝脂市場(chǎng)宿部:榴對(duì)促勤銷員屑的業(yè)李務(wù)培鄰訓(xùn)及它指導(dǎo)柔宗今二、榴培訓(xùn)蔥方式奪豎公司筐培訓(xùn)警采取找內(nèi)部燙培訓(xùn)框和外完委培臺(tái)訓(xùn)相隆結(jié)合食的原伐則罵肚1、砍內(nèi)妙部培朋訓(xùn)殖打課堂伶培訓(xùn)易-通螺過內(nèi)遮部講饅師進(jìn)擊行有對(duì)針對(duì)隔性的任課程容開發(fā)脂,通會(huì)過正鉆式授晴課實(shí)務(wù)施培麗訓(xùn);噸喪孩實(shí)習(xí)別培訓(xùn)傅-通穿過指姻定帶因教老響師對(duì)茶新上除崗人灶員進(jìn)犯行指跑導(dǎo)與良培訓(xùn)耗,使觀其盡設(shè)快適習(xí)應(yīng)工蜻作需墨要;副礎(chǔ)辟工作扮指導(dǎo)拘-通帝過領(lǐng)埋導(dǎo)對(duì)娘具體來工作共的指董導(dǎo)、響修正嗓來通書過下因?qū)偃耸覇T自庸身工過作水榮平;權(quán)泉斗內(nèi)部酒交流間-通輝過同敘事之栽間內(nèi)革部研饒討、億頭腦宣風(fēng)暴挑、內(nèi)欣刊等森共享框經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)教訓(xùn)啟來提跳高自艷身工糞作水暖平;僅牽胖競(jìng)賽家活動(dòng)璃-通垃過比杠賽的途形式墻來提惹升對(duì)紐知識(shí)休技能押的掌規(guī)握。憐城2、針外躲委培靈訓(xùn)室渾委托告社會(huì)竭培訓(xùn)潔咨詢子機(jī)構(gòu)寸進(jìn)行報(bào)有針欲對(duì)性母的課醫(yī)程開牛發(fā)及皇課堂療培訓(xùn)班實(shí)施跟。魚盛對(duì)公特司高障層、眉企劃索、財(cái)什務(wù)、田物流庫(kù)、人境力等護(hù)有特卸殊專握業(yè)培裕訓(xùn)需恰求的債人員岔,可繳以申與請(qǐng)報(bào)斬名參腦加社扛會(huì)培團(tuán)訓(xùn)咨傳詢機(jī)屑構(gòu)組舅織的燃專業(yè)袋性培園訓(xùn)班饒。欄棚三、上培訓(xùn)毅管理圾與考潤(rùn)核把贈(zèng)1、獵培擠訓(xùn)管祝理采款取分枝級(jí)管變理原繡則,華綜合求管理祝部負(fù)坦責(zé)公倉(cāng)司統(tǒng)品一安仔排的覆培訓(xùn)刻;各癢部門盯負(fù)責(zé)售組織堤自己賊職能歌范圍具內(nèi)的執(zhí)培訓(xùn)痰及內(nèi)臂部日柿常培染訓(xùn)。旅冠臟2、忙建立縫培訓(xùn)挽例會(huì)朽制度潤(rùn),每擊季度蒜召開嘩一次費(fèi)培訓(xùn)柿例會(huì)烘,參東加人爭(zhēng)員包譯括:略培訓(xùn)扶工作旬領(lǐng)導(dǎo)駁小組碎所有免人員胃及各呢部門壘培訓(xùn)鳥員,頓展開椒培訓(xùn)受工作寸的季顛度總炭結(jié)和衡部署牛。梯3、藏員工捕培訓(xùn)兔考核褲采取歉學(xué)分責(zé)制+漸考核災(zāi)考試店成績(jī)普相結(jié)敢合的傘原則連。每染一個(gè)膠員工恒建立草個(gè)人喇培訓(xùn)桑檔案削卡,姓按每躬參加蝦培訓(xùn)配1小偷時(shí)計(jì)森1學(xué)蠅分,分全年關(guān)需滿臉10疏0分旨;將遞學(xué)習(xí)閥內(nèi)容輕及學(xué)芝分成拔績(jī),蟲經(jīng)由矩授課瘦人或庭指導(dǎo)周者和嶼綜合蛛管理細(xì)部簽旋字確析認(rèn);套凡授藝課培前訓(xùn),泄必須掏進(jìn)行愚書面繁考試拋,考茫試分梯數(shù)記蛇載于辮個(gè)人妹培訓(xùn)員檔案伴卡。掉跪疏4、鐵對(duì)于張計(jì)劃腥外的英內(nèi)部子培訓(xùn)房,各螞部門間或個(gè)敲人應(yīng)倆提前落至少械兩周械提出秀培訓(xùn)公申請(qǐng)稿,并送填寫頂《培遍訓(xùn)需飛求申娃請(qǐng)表冤》報(bào)衡至綜礦合管繼理部愉統(tǒng)籌襲安排杰。武朝5、剃特殊傅專業(yè)繁培訓(xùn)蒼,各支部門芽或個(gè)敘人應(yīng)敬提前棋至少蘭一個(gè)辯月前印提出龜培訓(xùn)凡申請(qǐng)凝,并鋪填寫籃《培添訓(xùn)需陜求申頁(yè)請(qǐng)表營(yíng)》,島經(jīng)部揀門領(lǐng)桐導(dǎo)審憤批,哥報(bào)培象訓(xùn)工啊作領(lǐng)退導(dǎo)小峰組審綁核批厚準(zhǔn)后勝送至追綜合披管理柴部,打可參謠加外橋部培顆訓(xùn)機(jī)竟構(gòu)組應(yīng)織的慕培訓(xùn)蘆課程像。培治訓(xùn)費(fèi)部用在貞30晚00予元以能下者茶一律壟可先釋行墊閑付,鵲然后性參照火考核左成績(jī)?cè)?、轉(zhuǎn)吸訓(xùn)情時(shí)況、巴培訓(xùn)梯教材英歸檔零情況勝報(bào)培蔽訓(xùn)工肉作領(lǐng)接導(dǎo)小礙組批消準(zhǔn)后盡給予裁報(bào)銷蹤,并籃將報(bào)有銷額館度匯脊入培碧訓(xùn)檔防案。狠四、本培訓(xùn)醬工作鋸流程撇附1、逝培訓(xùn)訂需求怖調(diào)查半刻粱1.誦1綜批合管防理部脫每年詠11米月下貓旬組慎織公訪司各貞部門許培訓(xùn)通員依姿據(jù)該壩部門慮的培跪訓(xùn)目窮標(biāo),障分別編對(duì)內(nèi)穿部營(yíng)懲銷服摔務(wù)人渠員、鬼外部頓營(yíng)銷缺服務(wù)給網(wǎng)絡(luò)鬼人員處制定揭調(diào)查臘計(jì)劃柄,實(shí)咬施調(diào)澤查,杜做出抹《培值訓(xùn)需作求調(diào)碎查表窗》報(bào)段綜合蚊管理校部。離佛銹1.腹2綜已合管偶理部粒將根糊據(jù)各稻部門鞭的工醉作職棒責(zé)及劇培訓(xùn)數(shù)需求泡的合累理性膛,進(jìn)秋行核嘉查、大匯總獸及確足認(rèn)。玻假接1.睡3《晝培訓(xùn)害需求怖調(diào)查劣表》歌的填購(gòu)寫可潔通過際訪談碗或書吵面資依料的搜形式迅進(jìn)行挽。捷托音2、圍培訓(xùn)植計(jì)劃摩制定姻互2.巡1綜構(gòu)合管體理部蹤根據(jù)顯公司撥長(zhǎng)遠(yuǎn)傭發(fā)展癢規(guī)劃霧和年瘦度經(jīng)蟲營(yíng)計(jì)章劃、民銷售朽公司勒的營(yíng)惕銷計(jì)陪劃和勵(lì)營(yíng)銷要策略配、銷礦售公鳥司組秘織機(jī)毅構(gòu)和兵崗位走設(shè)置罩、崗難位標(biāo)地準(zhǔn)和憤素質(zhì)唉要求祝、員幻工職念業(yè)生用涯的堅(jiān)規(guī)劃陡公司障培訓(xùn)湖目標(biāo)午、培謙訓(xùn)需禮求調(diào)嫂查于羊每年攀12右月底憶前制珍定下咱年度窩培訓(xùn)板計(jì)劃啟,在瓦培訓(xùn)雷計(jì)劃房中對(duì)遲講師耽授課鵝費(fèi)、樓課程努開發(fā)販費(fèi)及討外派窩培訓(xùn)敏費(fèi)等糾費(fèi)用邁進(jìn)行毯預(yù)算后注明泰,將雜預(yù)算原一并及培訓(xùn)濁計(jì)劃秋報(bào)培柏訓(xùn)工頸作領(lǐng)閘導(dǎo)小設(shè)組審葬批。餐椒2.紛2各醬部門言培訓(xùn)蛇員依尿據(jù)公斷司年孩度培怪訓(xùn)計(jì)忽劃制遵定本剝部門鬧的年拌度培條訓(xùn)計(jì)摩劃,費(fèi)填寫蛛《材年轎度挽部亂門培琴訓(xùn)計(jì)情劃表捕》,廳經(jīng)本筋部門寒確認(rèn)賀后交銷綜合笛管理侮部審黃核備骨案。銷是蕩2.攜3各究部門拔培訓(xùn)餅員需處根據(jù)大本部狐門的垃年度洪培訓(xùn)叉計(jì)劃另按月螞進(jìn)行隆分解來,制逼定月柳度培欲訓(xùn)計(jì)蜂劃,慘經(jīng)本小部門懂確認(rèn)寺后,敗于每刑月2裳6日龜交綜捏合管辭理部日審核多備案說。阿除2.涂4綜拜合管吩理部哲將結(jié)楚合公蛛司發(fā)沿展現(xiàn)錄狀每隙年6妖月對(duì)辛培訓(xùn)沫計(jì)劃土進(jìn)行享合理被的調(diào)搭整、心優(yōu)化分??薇K香3、累培訓(xùn)旅課程總開發(fā)傻移殺3.溪1綜媽合管幅理部功根據(jù)寨培訓(xùn)兩需求纖調(diào)查激的匯灘總結(jié)推果,甜于每鑄年1平2月逮分別屬組織動(dòng)相關(guān)萄部門誰或培焰訓(xùn)咨嗎詢機(jī)派構(gòu)進(jìn)獎(jiǎng)行有近針對(duì)左性的喂課程泄開發(fā)危。短和3.柔2如辟現(xiàn)有車力量浙無法盟自行殿開發(fā)真的課李程將雖通過蠢培訓(xùn)普咨詢蠻公司負(fù)招標(biāo)認(rèn)來完怖成。跡東穩(wěn)3.女3培趣訓(xùn)課高程開亂發(fā)從奉公共紹課程釣、基透礎(chǔ)課示程、鄰進(jìn)階痕課程耍設(shè)計(jì)精課程羅模塊獅,形鎖成模稻塊化答課程由設(shè)置嚴(yán)。晶必4、嚼培訓(xùn)市師資螞選聘抱飲街4.衣1公造司的愧培訓(xùn)醫(yī)課程此是以洲內(nèi)部登開發(fā)討為主憐,外申部引朝進(jìn)為隔輔,芝與之帝相應(yīng)閃的師偽資也海以內(nèi)伯部講撓師為殊主,物外部鄙講師棕為輔求。對(duì)暈于內(nèi)川部講索師,受其來缸源主柜要為曉:公啦司高檔層管彎理者恥、部憲門負(fù)比責(zé)人姥、專忘業(yè)技膚術(shù)人喉員和特內(nèi)部幅選聘妹的其狹他合展適人滋選;塊對(duì)于組外部獵講師剩,綜單合管智理部藍(lán)將在枝每年隱12朱月通輸過培輩訓(xùn)咨屈詢機(jī)嗽構(gòu)的濤廣泛符招標(biāo)赤來嚴(yán)勝格選完聘,跡也將德在集液團(tuán)培測(cè)訓(xùn)部廉、兄砌弟企案業(yè)、吩其他茫成功匙企業(yè)貍中認(rèn)演真細(xì)漢致地飾選聘織出優(yōu)勉秀的日培訓(xùn)巡講師險(xiǎn)。誦菊4.多2對(duì)廟培訓(xùn)凱講師碰的評(píng)丹估,洽一方采面對(duì)顆參與瘡講授穩(wěn)的外盜聘講朋師資認(rèn)格進(jìn)挎行權(quán)碌威認(rèn)濫可和開淘汰騾篩選戒,另呈一方膀面對(duì)涼內(nèi)部飲講師古也要痛進(jìn)行座合理公的監(jiān)堅(jiān)控和冒選拔喉。蘭為蠅5、交培訓(xùn)柳資料述制作揀目建綜合囑管理生部保朵證參肺訓(xùn)人慧員人售手一統(tǒng)份內(nèi)圓容較遙詳實(shí)營(yíng)的紙醫(yī)質(zhì)培殘訓(xùn)資置料,懸便于稻以后核進(jìn)一怨步鞏蒜固消除化。閑部分冰課程恨,根織據(jù)實(shí)鞏際情傘況制劈作電松子版動(dòng)本(原如光效盤格概式)炭資料項(xiàng)以利很于轉(zhuǎn)惹訓(xùn)。尿籌不梁6、柏培訓(xùn)韻課程庭實(shí)施毒繼6.拒1綜芝合管倚理部枕在培孕訓(xùn)計(jì)買劃的謎基礎(chǔ)獲上制奮定培橡訓(xùn)實(shí)棉施方木案,筍并報(bào)架培訓(xùn)瞧工作悼領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)小組郵審核融批準(zhǔn)艙。各可部門喪按培靈訓(xùn)計(jì)室劃要打求分爹別負(fù)爭(zhēng)責(zé)組份織實(shí)葡施各對(duì)項(xiàng)培捕訓(xùn)計(jì)大劃。孤獄薪6.泄2培階訓(xùn)實(shí)揪施方值案設(shè)拋置相育應(yīng)的沸課程論體系嘗和培嚇訓(xùn)對(duì)轉(zhuǎn)象,字綜合寫管理噴部有鼠權(quán)要梁求相睬關(guān)部謙門按嗓要求乎派員肥參加拴,并出審查壺參訓(xùn)課學(xué)員研資格故。宜手6.摔3參鋤訓(xùn)學(xué)丹員培吳訓(xùn)前火須做坐好工王作交浪接,眨如遇臂特殊鍛情況匆不能靠參加菠培訓(xùn)桌,需且提前慢一天團(tuán)以書施面形會(huì)式由突主管疾部門逐領(lǐng)導(dǎo)恭簽字獨(dú)批準(zhǔn)肌,報(bào)飾綜合芒管理創(chuàng)部請(qǐng)蠅假。腳習(xí)攀6.寨4培驚訓(xùn)實(shí)律施期悉間,惠全體煉人員妥暫停母使用揚(yáng)一切討通訊餅工具帶(手鹿機(jī)、根BP歇機(jī)并擠調(diào)至律震動(dòng)負(fù))?;峙嘤?xùn)療過程針中,像應(yīng)嚴(yán)云格遵膜守課食堂紀(jì)禍律,造不準(zhǔn)斃遲到艦、早重退,倍否則輛將嚴(yán)弊肅處網(wǎng)理。真食刮6.餅5綜江合管豎理部宜在培顫訓(xùn)實(shí)宮施期破間有泡權(quán)對(duì)皺相關(guān)獄部門僵的培蛙訓(xùn)資往源,耀包括脖培訓(xùn)熟設(shè)施豆、課環(huán)程、皇師資枝等進(jìn)防行調(diào)默配。迫痛羨6.咸6對(duì)安于公誦司或恐部門撒培訓(xùn)違計(jì)劃誓中各現(xiàn)項(xiàng)目網(wǎng)發(fā)生衛(wèi)變更附時(shí),攏在培液訓(xùn)項(xiàng)記目實(shí)硬施前炭項(xiàng)目俗負(fù)責(zé)角部門侄需填民寫《妖培訓(xùn)階課程傷調(diào)整作申請(qǐng)伸表》撤交綜角合管承理部棋審核懂備案電。披斜張7、關(guān)培訓(xùn)余效果材評(píng)估旨婦閑7.趴1綜竟合管燕理部圈將按排照《土培訓(xùn)玉效果狠反饋牽表》傅對(duì)整未個(gè)培天訓(xùn)課宅程實(shí)躬施過法程中盲的師霜資、榜組織假、課殺程設(shè)咽置等半方面奏進(jìn)行叔系統(tǒng)堂效果舉評(píng)估練。疾7.巡2綜憶合管輩理部絕及各家部門扭培訓(xùn)化員對(duì)細(xì)培訓(xùn)拒評(píng)估敏結(jié)果袖不合哨格的惹分析青原因膚并制賤定整尾改措極施。什家雄8、悠培訓(xùn)巷檔案全整理豈敵酸8.舅1各鴿部門梅培訓(xùn)惡?jiǎn)T對(duì)椅公司愚及各勿部門畜培訓(xùn)肝課程捷實(shí)施交過后嶼一周開內(nèi),敬將每開個(gè)參葉加培帳訓(xùn)的冬學(xué)員凈的《詢澤培驅(qū)訓(xùn)簽鄉(xiāng)到表摘》以掠及考堆試成域績(jī)匯糊總,階并報(bào)拿至綜票合管彼理部臂審核勤存檔姓。反麗8.撞2綜疏合管被理部旦將按遼照培銳訓(xùn)課香程的肅實(shí)施初情況抓對(duì)每匯一個(gè)濫學(xué)員鋒填寫遭《個(gè)娃人培暢訓(xùn)檔子案卡好》,窩并將游依據(jù)燭《個(gè)疼人培唱訓(xùn)檔耍案卡齒》

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